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IT・通信 キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
27年卒 ITエンジニア
ITエンジニア
No.498216 本選考 / 最終面談の体験談

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27年卒
最終面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2025年10月下旬
最終面談
2025年10月下旬
会場 オンライン
試験時間 １時間程度
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

不明

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

提出したエピソードについて、「なぜその行動をとったのか」「困難に直面した際、どう感情をコントロールし解決したか」を非常に細かく聞かれました。単に成果を述べるだけでなく、キンドリルの行動指針である「Kyndryl Way」に沿った行動ができているかを確認されている印象です。特に、周囲を巻き込んで...

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雰囲気

非常に穏やかで対話を重視する雰囲気でした。圧迫感は全くなく、こちらの話を丁寧に引き出そうとしてくれる姿勢が印象的です。一方で、回答の論理的な整合性や「なぜその行動をとったのか」という深掘りは鋭く、上辺だけの準備ではなく、自分の言葉で本質を語る力が求められていると感じる緊張感もありました。

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注意した点・感想

選考全体を通じて、社員の方々が非常にフラットで、学生を一人のプロフェッショナルとして尊重して対話してくださる姿勢が印象的でした。高度な論理的思考が求められる場面もありましたが、それ以上に「この人と一緒に働きたいか」という人間的な信頼関係を構築できるかどうかが、合否を分ける重要な鍵になると強く感...

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本選考
エントリーシート
2025/09/01
WEBテスト
2025年10月上旬
グループディスカッション（GD）
2025年10月下旬
最終面談
内定
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】お話した社員の方々がもれなく素晴らしい人柄をお持ちの方々であったため。他のIT企業のインターンなどでは胡散臭かったり、堅すぎるという事もあったが、当社はちょうど良い塩梅だった。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】年内で60名ほどかと思う。正...
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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのようにして乗り越えたか。他者と協業したエピソードとすること。】私がこれまでに経験した最大の困難は、大学の学園祭実行委員会において、中心メンバーの脱退により企画が中止の危機に陥ったことです。 当時、私は5人のチームで大型の体験型イベントを企画していましたが、開催の1ヶ月前、方針の...
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語（15分）非言語（15分） 一般的なものだった。　【対策方法】玉手箱の対策問題集を一通り仕上げる。様々な企業で玉手箱を受験する。　【参考にした書籍・WEBサイト】オレンジ色の玉手箱対策の問題集
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方、現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに時間前に入室したあと、それぞれの自己紹介があり、自分の自己紹介を行ったあと、志望動機や、自身の経験談などの深堀り。　【質問内容】志望動機は？なぜITインフラ？IT経験は？◯◯って書いてあるけどどんなことをした...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため承諾した。また自身がやりたいと思っていた業務にいずれ携わることが出来るのはとても魅力的だと感じた。また、前身のIBMからの社員が多いため色々なことを吸収できると感じたから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【...
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内定

27年卒 二次面接（最終） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクを踏む　【質問内容】IT業界に興味を持った理由、なぜITインフラなのか、ITインフラをどのようなものだと理解しているか、キャリアパス なぜインフラなのかに関してはどんなソフトやシステムであっても根底...
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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクを踏む　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機、IT業界に興味を持ったのは何故か 留学中に行った活動について話した。志望動機についてはオープンカンパニーの経験から自身が魅力を感じた事を話した。I...
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内定

27年卒 オープンカンパニー / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後チームごとにワークを行う　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にオフィスに行って業務を体験することでかなり、業務への理解が明確になった。また、社員の方の熱意であったり、雰囲気などを実際に体感することができ、今までのインターンで1番実りのあったインターンだったと感...
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内定

27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。 400文字】卒業研究で行った複数の企業との共同開発で、意見の対立が相次いだことです。私の研究では、高齢者のリハビリを目的とした◯◯動作の支援装置の開発を行いました。協力企業には、機械...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系
【当社を志望する理由を記述してください。希望職種を選択した理由にも触れながら、具体的に記述すること。】私が貴社のエンジニア職を志望する理由は2つある。お客様の事業の心臓部を支える「信頼性」と、特定の技術に縛られず最適解を追求できる「専門性」を両立し、社会に貢献できるITエンジニアへと成長したいからです。第一に、お客様と深い...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やキンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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