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インフラ・交通
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)のES・体験談一覧
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)のES(エントリーシート)・体験談一覧
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)の就活のES・体験談の一覧です。NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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25年卒
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】無くなることはないが、市場が縮小することは間違いないと感じたため。 【内定後の課題の有無】分からない。 【内定後の拘束】分からない。 【内定後の研修など】分からない。 【内定者の数】分からない。 【自分以外の内定者の所属大学】分からない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
最終選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、別室で交通費の清算を行い、入室。 【質問内容】自己紹介と自己PRと志望動機を簡潔に 学生時代に力を入れたこと かなり深堀される バイトについて 資格について リーダーの経験とエピソード チームで取り組んだこ...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
二次選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 男性と女性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、社員の方が緊張をほぐしてくださる。その後に入室。 【質問内容】自己紹介 自己PR 深堀2つ 苦手な人のタイプと接し方 物流業界を志望する理由 志望動機 ここを中心的に深堀される 入社して何をしたいか...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームのリンクから参加。終了後、退出。 【質問内容】自己PRと志望動機を1分で話す 強みが活かされたエピソード 人と関わる上で大切にしていること 周囲からどんな人と言われるか 入社したらやりたいこと 逆質問 面接は10分程...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様 【対策方法】参考書で勉強。
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
24年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【大学生活において特に力を注いだこと(400字以内)】TOEICスコア730点と◯◯の取得に挑戦しました。10カ月間で、学業とアルバイトを両立するため、最大限効率を高め長期間継続する必要がありました。そこで2点の施策を実行しました。1点目は「短期目標の完遂」です。モチベーションの維持と目標期間内での達成を確実にすべく取り組...
1
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
23年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(400字)】私は◯◯同好会に所属し、チームの結束を強くするために尽力しました。同好会は主に長期休暇を利用して野宿をしながら日本中を旅する活動を行っています。昨年の夏には40日かけて自転車での日本縦断を達成しました。この挑戦にあたって1人の気持ちが切れれば周りのメンバーにも伝染することで達成できな...
3
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
23年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【志望動機】陰で人を支え、暮らしを豊かにする存在になるためです。 ◯◯◯◯という活動で、◯◯の宣伝をする機会がありました。この経験から、多様なニーズに応える物流の仕事に携わりたいと思いました。インターンシップを通じ、貴社の、変化する社会のニーズに、技術の進歩で応える姿勢に魅力を感じ、事業に貢献していきたいと強く考えました...
1
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
23年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明会から始まり、詳しい業務内容や取扱い家電の説明を受けた。とくにパナソニック製品に特化してるため、その点と日通がもつネットワークの広さを強みとしていることを言っていた。人事の方から勤務10年以上の社員の方まで交流する機会があった。 【ワークの具体的な手順】会社説明会、...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PRを回答してください。(300文字以上400文字以下)】私の強みは相手の本音を引き出すことができるところです。所属していた◯◯部でのこと。1年生時に◯◯で◯◯を担当した時、納得のいくものが作れず、担当者同士でのコミュニケーション不足が課題と感じました。記事担当者などの立場・考えを理解した上で自分の考えを述べることを...
28
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
共立女子大学 | 文系
【簡単な自己紹介】本日はこのような時間を設けていただきありがとうございます。◯◯大学◯◯学部◯◯です。趣味は◯◯でよく◯◯をしているので、友人からは◯◯だと言われております。本日はその◯◯を生かして自分の想いを精一杯伝えられたらなと思います。 【会社に質問はあるか】今後活躍して欲しい人材像について、転勤はどのくらいの頻度で...
6
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
内定
/
本選考
共立女子大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】実家が関東のため、本社が大阪にあることが、このご時世で不安になった。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】30人ほどを予定 【自分以外の内定者の所属大学】全国の大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
共立女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員面接 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて開催 【質問内容】簡単な自己紹介、また自己PR、学生時代に頑張ったことは何か。会社への志望理由と、志望度がどのくらいなのか。大学の単位はどれくらい取れていて、卒業はできそうか。他社の選考状況の確認。主に最終チェックが多い...
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
共立女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員面接 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で4人ほどで感染対策をしたうえで待機した。その間、今後のフローの説明を受けたり、社員の方が優しく声かけをしてくれた。 【質問内容】簡単な自己紹介。何分でここまで来たのか。なぜこの会社を選んだのか。学生時代に一番頑張ったことはなに...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
一次面接
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本選考
共立女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】とにかく優しく明るい。落ち着いて挑めた。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】簡単な自己紹介、 コロナ禍での大学の授業はどんな感じか、 志望理由はなにか、 学生時代頑張ったことは何か、 ほかに受けている企業はあるか、 自己PR、 その他質問があれば聞...
1
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
共立女子大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】ワークをひたすら解くこと
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【志望動機】私が貴社を志望した理由は、貴社の事業を通じて製品を利用する人々の生活を支えたいと考えたからです。このコロナ禍で大変な時期に物流は止まることなく毎日動き続け人々の生活を支えていました。私自身も◯◯でアルバイトをしていたため商品が届けられる姿を実際に見てきました。そんな物流業界に自分自身も入り、支えられる側から支え...
2
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PRを回答してください。】強みは、常にアンテナを張り、向上心を持って取り組める点です。◯◯屋アルバイトでは、あらゆる質問への迅速な対応力をつけるべく、材料や味の把握は勿論、度々入れ替わる商品やよく聞かれる事例を自ら収集し、いつでも発揮できるよう準備していました。また、受け身ではなく、明るく丁寧な対応や商品のお勧めなど...
1
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【自己PR】私の強みは「相手の立場に立って行動ができる」ところです。私は3年間◯◯で接客販売のアルバイトをしているのですが、新人の定着率の低さが課題でした。そこで私は従業員同士の会話の口数が少ないところに着目し、定着率の改善のためには信頼関係の構築が必要だと考えました。新人に悩みを聞くと、店舗内での動き方や販売の仕方がわか...
2
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
22年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】私の強みは、目標に向かって努力ができることです。◯◯のアルバイトで、◯◯の責任者として本番中のお手伝いとリハーサルを任せられています。その中で私の目標は、◯◯◯◯にとって思い出になる◯◯を作り上げることです。そのために、本番で自信を持ってもらえるようなリハーサルをすることが必要だと考えました。そこで、分かりやす...
2
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【働く上で大切にしたいと思っていることを教えてください。(300文字以上400文字以下)】向上心を忘れず、継続し抜くことだ。向上心を持つことで、たとえ仕事が自分のやりたいことと差があるものでも進んで取り組めるからだ。私は◯◯時代、◯◯部に所属していた際、単調な練習でもモチベーションを維持しぬくことができた。◯◯部の練習は平...
8
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【自己PR】向上心と継続力では、誰にも負けません。2回生の12月までに留学費用100万円を貯めると目標を立て、達成するために2つの取り組みをしました。1.アルバイトの掛け持ちをし、少しでも時間があったらバイトをしていました。また、バイト先で余った食材や賄をもらい、次の日のお弁当に詰めて持って行きました。人から好かれる性格を...
4
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】複数社から内々定を頂いたが、悩んだ末、他社の内々定を承諾したため辞退した。 【内定後の課題の有無】辞退したので不明。 【内定後の拘束】辞退したので不明。 【内定後の研修など】辞退したので不明。 【内定者の数】内々定を頂いた後に内定者専用のオンラインコミュニティ?に入る。そこに所属している内定者数を数...
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
21年卒
二次面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員2人。部長の肩書きを持つ社員だった。これまでの面接の中で1番上の役職の方々。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定の時間にアクセスし、面接を受けた。 【質問内容】自己紹介・自己PR・志望動機とそれらの深堀。 大学でのサークルの話と中学や高校の部活動について、どんな役...
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インフラ・交通
運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
21年卒
二次面談
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員2人。一次面接の時よりも少し上の年代の方々だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にアクセスして面談を受けた。 【質問内容】志望動機。 当社でやってみたい事。 就職活動の際に意識している事。 趣味の話。(恐らく緊張をほぐすために聞かれた質問) 最後に...
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
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内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】問題数や制限時間はテストセンターと同じだったと思う。 【対策方法】SPI対策の問題集を何度か説いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策の問題集を複数冊。
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
NO IMAGE
内定
21年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員2人、女性社員1人。人事担当者の方々。中には座談会の際にお話を伺った先輩社員もいらっしゃった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待合室にて待機。2グループに分かれ、荷物を待合室に置いたうえで面接会場まで案内される。面接終了後、待合室に戻り、今後の選考スケ...
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【自分の長所と短所。(50文字以内)】長所は忍耐力、短所は頑固さ。物事の客観的な把握に努めている。 【自己PR。(300文字以上400文字以内)】私の強みは柔軟性と観察力です。実際に◯◯の◯◯アルバイトにおいて発揮してきました。当時、必要時に必要な分だけ生徒にテキストを渡す事が出来ない課題がありました。◯◯同士で在庫の情報...
18
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運輸・物流(陸運・海運・倉庫)
NX・NPロジスティクス(旧:日通・NPロジスティクス)
21年卒
総合職(物流マネジメント・営業・情報システム・管理部門 他)
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内定
21年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】会社説明会と先輩社員との座談会。先輩社員は5〜6人ほど。座談会は、1回10分程度でローテーションする形。先輩社員のキャリアを聞いたり、質問したりする時間が設けられていた。 【注意した点・感想】新型コロナウイルスの影響で事前に検温したうえでマスク着用・アルコール消毒・体温と新型コロナウイルスの感染者との接触者はない由...
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