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後世に残る価値を世界規模で提供したいからだ。私は親族を◯◯で亡くした経験から、健康こそ人生で最大の価値だと考える。そこで、製品一つで人々の健康や衛生を直接的かつ持続的に支えられる消費財に魅力を感じた。貴社では世界規模の事業に携わり、知見や経験を獲得し、数十年のキャリアで世界中の人々が貴社の製品...

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あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果 を実現した実例を説明してください。（日本語700文字以内、英語350文字以内）

大学の◯◯部で新入部員獲得制度を新たに確立したことだ。◯◯人の部員の協力を得ながら、前年度比◯◯割増の新入部員を獲得することができた。弊部には選手数の減少という課題があった。さらに長期的なチーム強化に関わりたいという想いがあり、部の説明会、練習体験会を企画し、高校生が参加できるフローを作り上げ...

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他者とともに仕事をする上で、見解の相違があっても生産的な関係を作り、保 つことができたときについて説明してください。（日本語700文字以内、R&D希望者 ：英語350単語以内）

集団塾講師のアルバイトの経験だ。生徒、保護者、講師の間で、授業において重視するものに見解の違いがあったものの、互いが求めるものを理解し、状況の改善に努めたことで、良好な関係を構築することができた。当時担当した生徒◯◯人のうち◯◯人が二期連続で偏差値低下という状況にあった。課題を特定すべく、生徒...

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各質問項目で注意した点

とにかく結論ファーストで書きました。文字数も多いので、必要な説明はわかりやすく、面接で話しやすいように書きました。

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】顧客起点で戦略を構築し、自らの提案と実行によって売上という明確な成果を出せる点に魅力を感じ、貴社のセールス職を志望する。私は塾講師の経験から、相手に合わせた価値提供と成果からの逆算思考の重要性を学んだ。貴社のセールスは「営業」ではな...
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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

国際基督教大学 | 文系
【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】【更に豊かな生活を送るために必要な商品を入手できる環境を構築したい】。私は食器用洗剤による手の肌荒れに日々悩まされていた。ある日、友人の勧めでジョイの泡スプレーの洗剤にしたところ、悩みであった手の肌荒れが改善し、今では自分の手に自信...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】性格検査を解いたのち、 企業オリジナルの問題が大きく3種類ほど出題される　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ10分程度　【対策方法】企業オリジナル問題のため、かなり対策は難しい。また、テストに落ちると1年間選考を受けられなくなるため注意が必要。
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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【Give an example of a time when you changed the direction of a project that resulted in a reduction of time or cost.（within the 350 word limit in English, within ...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】単純な計算問題、暗記問題(オリジナル問題)　【各科目の問題数と制限時間】制限時間は忘れたが、短時間で論理的思考力と記憶力が問われれる。　【対策方法】オリジナル問題対策として、まずはSPIや玉手箱などの一般的な問題形式に慣れた上で、論理的思考力を養うためにケース問題や推論系の問題集も取り入れた。企業独自の思考パタ...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査、オリジナル３種類　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ１０分ほど　【対策方法】企業オリジナル問題のため、かなり対策は難しいと思いますが基本的なSPIの勉強は必須だと思います。
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ワンキャリアでは、P&G Japanの2026年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、P&G JapanのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。P&G JapanのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 26年卒
    • マーケティング
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    • セールス（営業統括）
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    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
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  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
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  • 22年卒
    • マーケティング
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  • 21年卒
    • マーケティング
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  • 20年卒
    • マーケティング
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  • 19年卒
    • マーケティング
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  • 17年卒
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