職種別の選考対策
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27年卒 セールス(営業統括)
セールス(営業統括)
No.495821 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 セールス(営業統括)
セールス(営業統括)
27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年6月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | P&Gオフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 1チームあたり2人 |
| 参加学生数 | 1チーム8人×10チーム程度 |
| 参加学生の属性 | 東京一工、旧帝大 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある商品について販売戦略を考え、最後に社員の方にピッチをするグループワーク。資料からデータや傾向を読み取る時間が設けられ、その資料を基に販売戦略を練っていく。最後には、グループのブレイクアウトルームに審査員の社員さんが入ってきて発表する。優秀な班が表彰される。
ワークの具体的な手順
各チームで同じテーマが出される。グループごとに別室で現場社員の方に発表する。
インターンの感想・注意した点
前提として、資料の分量が多い。そして1グループ8人と飽和に近い状態のため小グループに分けて作業を分担することや、積極的に社員の方に意見を求め効率化を図ることが望ましい。資料には数字が非常に多く、定量的な評価をして施策の妥当性について
懇親会の有無と選考への影響
webテストは通過判定になり、SDS選考に移る
インターン中の参加者や社員との関わり
ワーク後に座談会があった。NGなしでと言っていただけたことで、働きがいや仕事における不満点などざっくばらんに話していただけた。また、個人的なフィードバックもいただくことができ、これからの就活において自分が磨くべきスキルについて再認識できた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
サバサバし、少し冷酷なイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
笑顔が多く、論理的思考力に強い方が多い。
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