職種別の選考対策
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26年卒 事務系
事務系
No.426566 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 事務系
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で約2,3名 |
| 参加学生数 | 約30人 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
エナジートランジションにおいて、海外の国に三菱重工ができる提案を考えるワーク。まず注力すべき国を選定し、その後三菱重工のどの技術を活用するべきか話し合う。最終的にプレゼンの資料を作成し、全体への発表を行う。
ワークの具体的な手順
ワークの前に軽く説明を受け、実際に取り組む。ある程度まとまったら、パワポなどプレゼン資料に落とし込む。
インターンの感想・注意した点
資料の量が多いため、効率的にワークを進めるために役割分担を徹底した。また、ワークの時間がかなり短いため、話し合いを行いながらも、発表の資料にそのまま使うことができるように、メモを分かりやすく工夫した。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とはワークを共に行う。社員の方には、中間報告・最終発表にて2度のフィードバックをいただくことができる。
1dayインターンには、座談会がないため、社員の方の業務内容や就活時のお話を伺うことはできない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
伝統的な日本の大手企業。硬派な印象。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
先進的な取り組みや技術が多い。仕事に対して、誇りを持っていらっしゃる方が多い。
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