職種別の選考対策

年次：

メーカー JFEエンジニアリング

26年卒事務系

事務系

No.458882 本選考 / 最終面接（部長面談）の体験談

この職種の体験談を投稿する

選考ステップ

合格の秘訣

志望動機 ES・体験談

26年卒

最終面接（部長面談）

本選考

大学非公開 | 文系

2025年5月下旬

最終面接（部長面談）

2025年5月下旬

会場	企業オフィス（その他エリア）
試験時間	1時間
社員の人数	2人
学生の人数	1人
結果通知時期	当日中
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、人事部採用統括

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

会場到着から選考終了までの流れ

前回と同じリクルーターと雑談後、採用統括の社員が面接室まで案内。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

質問内容

今受けている企業の中で志望度を順位付けしてみて
今の卒業論文の研究内容を選んだ理由は？→現段階で直面している問題は？
海外で働くことや、地方勤務に抵抗はある？
留学で得た力は？
英語は得意？
辛い事や挫折をした経験はある？

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

雰囲気

実質の最終面接ということもあり、今までの面接と比べると緊張感があった。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

注意した点・感想

面接では、人柄や価値観の一致が重視されていたと感じた。「この人と働きたいと思えるか」「社風に合いそうか」といった視点で見られていた印象があり、スキルよりも人としての相性を大切にしていると感じた。志望度は一貫して第一志望と伝えることを常に意識した。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考

2025年2月2月

2025年2月下旬

2025年5月中旬

2025年5月下旬

ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

内定

大学非公開 | 文系

【学生時代に力を入れたことをご記入ください。（複数可、箇条書き）】スーパーのレジ打ち、ボランティア　【上記の中で最も力を入れたことについて詳しく教えてください。】私は、スーパーのレジ打ちアルバイトで「店舗全体のレジ打ち速度を20%向上させ、毎月8件ほど寄せられるクレームを削減する」という目標を立てた。この目標は、店舗全体の...

4人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ。　【対策方法】玉手箱の参考書を2周ほど解いた。繰り返し問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。　【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当（5年目程度？）　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方と社内カフェで談笑後、面接　【質問内容】どのような業界を見ており、今後どのように就職活動を進めていくのか？重工業界やゼネコン、専業3社と総合エンジニアリング業界を受けていると答えた。しかし、あくまでも御...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用室長　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、リクルーターの方と談笑後、面接室に案内される　【質問内容】自己紹介学生時代に力をいれたことなぜ取り組みを続けられたのかなぜプラントエンジニアリング業界なのかなぜこの会社なのかこの会社で何をやりたいのか→...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の採用担当の方と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方と待機後、面接官の採用担当の方が面接室まで案内してくださる　【質問内容】なぜJFEエンジニアリングを志望しているのかどういった企業を見ているのかゼネコンとプラント業界どちらを志望しているのか...

4人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望として就職活動を始めていたため、合格を貰った時点で承諾した。また、事業内容もインフラに直結し、日本や世界に貢献できるという点で共感したため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】工場見学などがある　【採用人数・倍率】事務系はおよそ40人程度かと思われる。倍率...

【研究内容を簡単にご記入ください。 ※未確定の場合は希望をご記入ください。文系の方は空欄でも結構です。（150文字以下）】実際の裁判上の手続きや法律の解釈方法を学ぶため、刑事訴訟法のゼミで模擬裁判を行っている。今年度は違法に取得された証拠の証拠能力の有無に関する模擬裁判の準備を、否定側の班として7人で協力して行っている。...

3人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

メーカー
塩野義製薬
MR職
メーカー
ヤクルト本社
生産技術職(生産設備、品質管理、海外生産)
メーカー
神戸製鋼所
事務系
メーカー
日本板硝子
事務系
メーカー
シャープ
事務系
メーカー
ヤンマーホールディングス
総合職技術系

もっとワンキャリアを使いこなそう

ワンキャリアでは、JFEエンジニアリングの2026年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、JFEエンジニアリングの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。JFEエンジニアリングの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やJFEエンジニアリングの企業研究にも役立ちます。