職種別の選考対策
年次：
26年卒 技術系
技術系
No.415923 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術系
技術系
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 12月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 企業のオフィス |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 配属部署のチームは8人程度 |
| 参加学生数 | 事業領域全体で10～15人程度 |
| 参加学生の属性 | 旧帝大、早慶の院生 |
| 交通費補助の有無 | 交通費実費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
構造解析ソフトを用いて、部品の強度検討を行った。ベースとなるモデルをもらい、その解析結果からどのように改善したら要求を満たせるか検討していった。また、その検討結果から、今後の課題などについても考えた。
ワークの具体的な手順
社員の方から実習の内容を講義してもらい、その後、個人で検討を進めた。必要に応じて、都度社員の方に質問したり、アドバイスをいただいたりした。
インターンの感想・注意した点
職場に密着するような形であるため、常に見られているという意識を持って取り組んだ。また、実習期間が短く、成果を出しづらいため、実習中は終始、論理的に考えて検討を行っている姿勢を見せてアピールするように心がけた。
懇親会の有無と選考への影響
選考への影響はなく、単に学生に職場理解を深めてもらう機会だったように感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
職場の中で一つ自分用のデスクを貸していただいて実習をしていたため、社員の方との関わりは多かった。また、他の参加者とは昼の休憩のタイミングと次週の最初と最後のグループワークで話す程度で、あまり交流する機会は多くなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
かなり硬い
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ホワイトでIT企業のような雰囲気
非常に技術力があり、他社にまねできない
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
インターンシップ
ワンキャリアへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
お気に入りして募集開始の通知を受ける