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JTBグループのES（エントリーシート）・体験談一覧

JTBグループの就活のES・体験談の一覧です。JTBグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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大阪教育大学 | 文系

【志望動機（200文字以内）】日本の文化を世界中の人々へ届けたいからだ。私は海外に行くことが好きで、これまで短期留学や海外ボランティアを通して、海外の人々と度々交流してきた。その際に、日本の印象について伺うと、多くの方々が「私は日本が大好きだ」と言ってくださった。この経験から、日本のおもてなしの文化を誇りに思うと同時に、私...

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慶應義塾大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→グループワーク→発表　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】選んだテーマが「学」だったため、教育関連の企画提案を行うグループワークを行った。1チーム5名ほどで企業のニーズに沿った企画を考え、スライドを作成・発表した。かなり細かく課題や企業の理念まで設定されていた。　【ワー...

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慶應義塾大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】企業の安定性に不安を感じたためです。特にコロナ禍の影響を受けやすい業界であることや、給与面に関しても、自分の生活設計やキャリアプランと照らし合わせると十分とは言えないと感じました。こうした理由から、他の選択肢を優先する決断をしました。　【採用人数・倍率】200人程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶、...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い現場社員一人と、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】まず控え室に案内され、採用担当者と簡単な面談を行う。その後面接会場へ案内され、入室。質問、逆質問を行い、退室。　【質問内容】・自己紹介・就職活動状況の確認・海外勤務への印象・興味・マーケティング事...

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慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】・言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】性格検査（約20分）能力検査（約30分）　【対策方法】eF-1Gという特殊な形式のものであり、SPIや玉手箱に比べて問題が複雑であるため、あらかじめ問題形式を把握しておきました。

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慶應義塾大学 | 文系

【自己PRをご記入ください。（200文字以内）】私の強みは、相手目線に立ったニーズ理解の徹底とその上で柔軟なアプローチをする力だ。電話営業の長期インターンシップでは、顧客を年齢、性別、家族構成で20セグメントに分け、会話内容や営業結果を詳細に記録。それぞれの潜在ニーズや最適な提案方法を考え抜き、パーソナライズされた提案を実...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→質問→逆質問→退室　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについての深堀り・志望動機なぜJTBを選んだのか、旅行業界やJTBのどんな点に魅力を感じたのか・就活軸・現在熱中している趣味や活動について...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→質問→逆質問→退室　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたことについての深堀り・ゼミでの研究内容について・自分の長所短所・興味のある事業について　入社後どんな事業に携わりたいか　どんなキ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの人事の方一名、管理職の方一名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後社員の方が出迎えてくれて控室に案内される。5分程度会話をし、時間になったら面接室に移動する。終了後、社員の方がエレベーター前までお見送りしてくれる。　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力をいれ...

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【試験科目】ef1g　【対策方法】事前にどんな問題が出題されるか調べる。特に、問題数が多く時間が足りなくなるため、てきぱき解くように意識した。

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【志望動機】私は貴社の教育事業部で、学生が新たな可能性を見出せる機会を創出したい。昨年の留学で私は、現地の人々との交流により、多様な価値観に触れ、視野が大きく広がった。この経験から、新たな出会いや体験が人生に与える影響の大きさを実感した。私は、産官学連携を活かした多様なソリューションを生み出すことで、多くの学生に転機となる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの営業の女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためリンクから入室→退室　【質問内容】・自己紹介・大学で学んでいる学業について・どうしてそれに興味をもったのか・部活動でのリーダー経験・JTBの興味をもっている事業・留学経験について詳...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員の30代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、リンクから入室→退室　【質問内容】・自己紹介・JTBに興味をもったきっかけ・留学について・学生時代の部活動について・学生時代に力をいれたこと・アルバイト経験・これまでつらい...

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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業の内定が出たため、辞退しました。また、給与面に関しては業界全体ですが、仕事量に見合っていないです。　【採用人数・倍率】インターンからの優遇は100名程度だと思う。　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、地方国公立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】一人ずつ呼ばれ、入出　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこととその深堀志望動機産官学のどの分野に興味があるのか、どのような事業をやってみたいのか、それはなぜか自己アピール他の企業の選考状況逆質問最後に一...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】地方エリアの営業担当（人事経験者）　【会場到着から選考終了までの流れ】前もって入出し、自己紹介やアイスブレイクから面接に移行。　【質問内容】自己紹介・アイスブレイク志望理由学生時代に力を入れたこととその深堀逆質問逆質問で課題について聞いたところあなたはどう思うか...

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】難しい問題があり、時間が無くなってしまうこともあるので、時間配分や取捨選択する必要がある。

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【自己PR（200文字以内）】私の強みは、何事にも諦めずに取り組む継続力と挑戦心です。私は⚪︎年間書道を習ってきました。この努力を通じて、集中して目標に向かう姿勢を養いました。また、高校時代には英語検定、漢字検定などに挑戦し、計画的に行動する力も身につけました。大学に入学してからも、英語や中国語の資格取得に挑戦し、言語スキ...

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上智大学 | 文系

【自己PR（200文字以内）】私はコミュニケーション能力が高く、初めて会う人とも気軽に話すことができます。また、好奇心が強く、多様な事柄に興味を示し、実際に行動に移すことができます。これまで○○カ国を訪れ、そのうち○○カ国には一人で行きましたが、現地の人々に話しかけることで多くの友達を作ることができました。さらに、昨年の○...

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【自己PR】私の強みはチャレンジ精神である。幼少期から◯◯を習い、高校まで続ける一方で◯◯部にも所属し、中高で打ち込んだ。大学では新たに◯◯と◯◯に挑戦した。二年次には◯◯の座長を務め、1時間半の作品を作り上げた。三年次には◯◯の◯◯として約◯◯人の生活を支えた。挑戦には失敗も伴ったが、挑戦せずに後悔することの方が恐ろしい...

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【会場到着から選考終了までの流れ】指定のurlから接続して開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずは個人のお客様に向けた旅行先の提案を2人1組で分けられたのちに、シュミレーションをするものでした。与えられたお客様の情報に基づいて、ペアの人と相談しながらグループワークをした時間は疑似体験のようで良かったです。...

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【承諾/辞退理由の詳細】業界全体に言えることですが給与が仕事量に見合ってないからです。　【採用人数・倍率】早期選考は100人程度の採用人数かと思います。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い。MARCHから日東駒専までいた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次はかなりあがった　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、終始人事の人に案内される　【質問内容】◼️質問勤務エリアについてなぜこの業界を志望するのか集団においてリーダーとしてチームを引っ張っていく側なのかサポート側なのか他社と比較した上での魅力学生時代...

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【志望動機】1点目は圧倒的なブランド力と信頼感、2点目は「旅」に限らず、「交流」に着目し、それを創造する事業の幅広さです。インターンシップを通じて、社員の方々から「JTBのブランドがあるからこそ、影響力のある仕事ができる」と伺いました。実際にお客様や企業との関係性において、そのブランド力が仕事のスケールに直結してい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】法人営業の学の分野でご活躍されている年次の高い方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから接続して開始　【質問内容】◼️質問 2分間で自己紹介をしてください。学生時代に力を入れたこと。やってみたい事業は？それはなぜ？志望動機 ◼️回答より具体的にやりた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから接続して開始　【質問内容】◼️質問 2分間で自己紹介をしてください。なぜこの業界を選んだびましたか？周りからどのような人だと言われますか？学生時代に頑張ったことは？ ◼️回答自己紹介では簡単に大学で学んでいること、...

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【自己PR（200文字）】「挑戦する心を持ち続けること」が私の強みだ。◯◯では、文化や言語の壁に直面したが、失敗を繰り返しながら、日々学び、自信をつけた。その結果、最初は料理を運ぶだけだったが、注文を取り、お客様の多様な要望に対応する役職に立候補し、戦力として貢献した。この経験を通じて、失敗を恐れず挑戦し続けることの重要性...

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【志望動機】人と人、文化、世界を繋ぐ交流創造を生み出したいと考え、志望する。海外留学や旅行の経験から新たな価値観や考え方、文化を知り、自分の当たり前が覆された。一方、留学を通して現地の友人を作り、異文化交流をしたいと意気込んでいたが、思うようにいかず悔しさを日本に持ち帰った。そんな成果と後悔から訪日インバウンドに興味を持ち...

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立教大学 | 文系

【自己㏚（200字以内）】私の強みは状況判断能力だ。◯◯でのアルバイト経験を通じ、迅速かつ正確な対応力を培った。特にピークタイムでは業務の振り分けやレジの待ち時間短縮の工夫を行い満足度向上に貢献した。その結果、一時間当たりの売り上げを約◯◯倍に伸ばすことに成功した。また、周囲の状況を把握しメンバーと連携してスムーズな運営を...

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【自己PRをご記入ください。（200文字以内）】私の強みは、周囲を巻き込んで成果を出す力である。◯◯のライブで装飾班の班長を務めた際、全員が意見を言いやすい雰囲気づくりに努め、積極的に意見を引き出した。また、班員には適切な役割を割り振り、特に消極的な班員には個別に声をかけ、やりがいを感じてもらえるように工夫した。その結果、...

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【自己PR（200）】強みは困難を乗り越え結果を出す行動力である。◯◯の時、実行委員長として、◯◯で文化祭を開催した。感染リスクを抑えた方法として、学校にマスク着用徹底や消毒液設置に加え◯◯での実施を提案し、開催合意を得た。広報として、近隣の学校や公共施設、商店街へポスター掲示やチラシ配布を依頼し、当日同時接続者◯◯人を達...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続してすぐ開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】教育事業についてのワーク。五人程度のグループに分けられ、各グループに評価担当の社員の方が入り、ディスカッションが進められる。担当の学校の設定が情報が細かく設定されていて、学生と地域が協力して地域活性化のため...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機した後待合室に呼ばれ、その後面接室に案内してくれる　【質問内容】自己紹介 → 「◯◯大学で◯◯を専攻し、旅行業界に強い関心を持っています。特に、地域活性化に貢献できる仕事に興味があります。」志望動機 → 「JT...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語・計数：約30分性格検査：約20～40分総合時間：50～90分程度　【対策方法】企業オリジナルの問題が含まれる場合もあり、事前の対策が難しいこともある。 SPIや玉手箱の問題集を活用して、基本的な言語・計数問題に慣れておくと良い

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【志望動機をご記入ください。（200文字以内】多くの人の人生における輝く時間を創り上げたいからだ。私は旅行が大好きで、今まで◯◯カ国以上の国を旅行してきた。そのどれもが、数日間にも関わらず記憶に鮮明に残っており、一緒に旅行をした家族とは10年経った今でもその思い出話で盛り上がることがある。このように、物理的な「モノ」はいず...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】平成元年に入社したと言っていた　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続してすぐ開始　【質問内容】自己紹介（30秒～2分程度）志望動機（なぜJTBを選んだのか）学生時代に力を入れたこと（学業・サークル・アルバイトなど） JTBでやりたい仕事（...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続してすぐ開始　【質問内容】自己紹介簡潔に自分の強みや個性を伝える。例えば、「私は◯◯大学で◯◯学を学び、旅行業界に強い関心を持っています。特に、地域活性化に貢献できる仕事に興味があります。」など。学生...

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【自己PR】私の強みは責任感と達成意欲を持ち、計画的に行動する点だ。この強みは、◯◯サークルの運営・会計として発揮された。コロナ禍明けの交流促進を目的に、例年にはない「運動会」を企画した。役割分担やスケジュール管理を徹底し、参加人数を通常の◯◯倍に増やすことに成功した。さらに、新入生の加入数をコロナ以前の水準まで回復させ、...

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大学非公開 | 文理非公開

【志望理由】交流を通じた笑顔や喜びを届けたいと考え、貴社を志望します。私は◯◯支援活動を通じて、◯◯が人や場所との新たな出会いを通じて笑顔になる瞬間に立ち会うことにやりがいを感じ、社会においても出会いを通じた笑顔の創出を実現したいと考えています。貴社はJTBグループのソリューションを活かした「交流創造事業」を世界中で展開し...

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【志望動機（200文字以内）】旅行の実感価値を高めるソリューションを提供し、お客様一人ひとりの体験を価値あるものにするため、貴社を志望する。貴社が人々のニーズを追求し続ける姿勢に深く感銘を受けた。私は「あらゆる人に感動体験を提供したい」という夢を持っており、交流創造のトップランナーである貴社でこそ、その実現が可能だと考える...

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早稲田大学 | 文系

【自己PRをご記入ください。】私の強みはチャレンジ精神と努力量だ。きっかけは、卒業生代表として、母校の中学受験生保護者向けの◯◯会を行なったことだ。大勢の前で話した経験もなく、保護者もたくさんいたため不安だった。しかし本番を迎えると、緊張より学校の魅力を伝えたい気持ちの方が強く、意外と緊張せず私らしい発表ができた。◯◯回以...

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【自己PRをご記入ください。（200文字以内）】『挑戦心と相手目線に立つ力。』私は【やらない後悔よりやる後悔】を行動指針のもと挑戦を大切にしてきた。◯◯のアルバイトでは自ら合格率◯◯％の◯◯試験に挑戦し店舗で初めて合格し、その経験から「全従業員の◯◯知識定着」にも挑戦した。定着に至らない中、従業員の視点に立って本質的課題を...

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【会場到着から選考終了までの流れ】事前視聴動画を視聴しておく必要がある。それを踏まえて会社説明を受け、グループワークに取り組む。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】私立高校の新規コースの設立に伴う3年間のカリキュラム作成産・官・学の3つの事業テーマの中で教育事業にあたる学では、修学旅行だけでなく3年間に...

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【経緯】オンラインでのインターンから、早期選考への参加を招待していただき、リクルーターではないが、現役社員とオンラインで2回面談をする機会を設けてくださった。それぞれ違う社員の方で、経歴や入社年度が異なる方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室し、自己紹介からスムーズに進められていく。　【質問内容】自...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも部長クラスの管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】ビルに着いたら警備員に名前を伝えて自分でエレベーターで上がる外のソファで5人くらい待っていて、1人ずつ呼ばれて控え室に案内されるそこで社員の方と4〜5分話した（緊張してるの？普段何してるの？などの雑談）そ...

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【試験科目】言語・非言語　【対策方法】難しい問題も出たので早く解けるようになるようにする。自分の得意不得意を認識してどの問題にどのくらい力を注ぐかを決めておく。

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【自己PRをご記入ください。（200）】私の強みは状況や相手に応じて適切な役割を考え、行動する力だ。この力を◯◯◯◯のアルバイトで発揮し、中堅スタッフとして後輩と先輩のそれぞれに合ったサポートを考えて行動したり、情報共有を率先して行ったりした。その結果成長を実感しながら互いに心から支え合える環境づくりに貢献することができた...

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【志望動機】御社の観光と法人向け事業を通じた価値創造に強く惹かれ、志望する。企業の周年事業やMICEなどを通じ、観光の枠を超えて地域や企業の発展に貢献する姿勢に共感している。私は異文化交流を通じて、人と地域を繋ぐ機会の創出が新たな価値を生むと実感した。この経験を活かし、企業や自治体の課題を深く理解して最適なソリューションを...

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【志望動機（200字）】旅行業界に興味があり、その中で業界最大手かつ期待を超えるための挑戦に力を入れている貴社に魅力を感じたため。また『感動のそばに、いつも』というスローガンにとても共感した。知らない土地を旅するのはワクワクする反面、不安もともにある。出発からアフターサービスまで一貫してサポートできる貴社で、お客様一人ひと...

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東京大学大学院 | 文系

【自己PRをご記入ください。（200文字以内）】私の強みは、未経験の分野でも主体的に挑戦し、成果を生み出すことだ。新入生歓迎会の◯◯を担当し、従来の堅苦しい雰囲気を変えるために、◯◯学部ならではの◯◯披露を提案した。◯◯経験のある先輩に協力を依頼し、字幕を色分けして観客が台詞を認識しやすいよう工夫した。その結果、◯◯披露が...

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【自己PRをご記入ください。（200文字以内）】目の前の人のために全力を尽くし、相手の気持ちに寄り添う力がある。◯◯として、花火が中止になり残念そうなお客様を見て、シールに花火を描き「お守り」として渡し、笑顔にすることができた。私は、効率や常識よりも心に寄り添う行動をすることができる。ツーリズム事業では、お客様の本音を引き...

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名古屋大学 | 文系

【自己アピール】私は、多くの人や新しい情報に積極的に関与しながら、粘り強く努力し、目標を達成できる人間だ。所属する◯◯学部の周年イベントを運営した際にも、ニーズを冷静に分析し、その層に刺さるような出演団体との交渉や宣伝を地道に行い、円滑に講演が行えるようサポートした結果、目標集客人数を達成することができた。1人では成し遂げ...

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【承諾/辞退理由の詳細】興味のある業界で目指していた場所だったので承諾した。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】おそらくMARCHが多いと思われる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボラ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリア執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】初めに求人担当と会話してから時間になったら案内される。　【質問内容】自己紹介アイスブレイク（自己紹介で行った趣味の話や学歴から派生した話など）志望動機自己PR ボランティアについて大学生活について（学んでいるこ...

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【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】IQテストのような問題も多く対策は難しい。

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【志望動機】私が貴社を志望した動機は、交流創造事業の概念である、届けたいものは旅そのものではなく、その「効果」という考え方が私の価値観と合致したからです。私は海外ボランティアの経験を通じて観光地だけがその土地の魅力ではないことを学びました。私が貴社に入ることができたならば、よりローカルな部分で様々な地域の文化や価値...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリア統括　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面談　【質問内容】面接官の自己紹介志望動機 JTBでどんなことをしてみたいか大学のことについての深堀（学んでいたこと、サークル活動、その他の私生活やアルバイト）逆質問（得られるスキルなど）他社の選...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】教育旅行担当　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なオンライン面談　【質問内容】面接官の自己紹介からの自分の自己紹介逆質問がメイン。志望動機などは特になし。普段の学校生活、アルバイトを深くまで聞かれた。教育旅行の担当者だったので仕事をしていて大変なポイントや...

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【内容】観光マーケティングに関するグループワークカメラを扱うお店とJTBが協力して観光プランを制作する。　【注意した点・感想】積極的に発言してファシリテーター的な役割を心がけた。主観で思うことでもよいのでJTB・カメラ店の強みと弱みを洗い出してお互いの利益になり、弱みを解消できるようなような観光マーケティングを心がけた...

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【自己PR（200文字以内）】私の強みは好奇心と全力で取り組む姿勢だ。◯◯年間所属した◯◯部では「◯◯の地元を勇気づける」という目標の下、技術面だけでなく校内の清掃や、小中学生への◯◯教育を率先して行い、最後の大会は◯◯優勝を果たした。この経験は、大学入学後それまで出来なかった海外旅行やアルバイト、委員会活動などにおいて失...

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エリア総合職

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【「自己ＰＲ」を２００文字以内でご記入ください。】【「何故」を問いかけ追求し、課題解決へ導く力】○○店のアルバイトにて「１年以内にドリンク作成責任者になる」という目標を立てた。合格がでないドリンクがあった際には、周囲にアドバイスをもらい、手本との差異を分析した。また、何故失敗したのかという点を明確にするために予習と復習を徹...

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【「自己PR」を200文字以内でご記入下さい。】私の強みは成長意欲が高い点です。英語に興味があった私は英語を使える環境を作り、モチベーション向上のためにホテルフロントでアルバイトを始めました。突発的な英語の質問にうまく対処できない困難もあったが、学校内の言語交換プログラムに参加するなど、努力しました。その結果、英語での接客...

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学習院大学 | 文系

【自己PR（200字）】私の強みは行動力だ。高校での中国人学生との交流を通じて、彼らの言語で彼らと会話をしたいという思いから、独学を始めた。大学入学後、HSK〇級合格という目標を立てた。始めは発音を覚えることに苦労したが、通学時間を有効活用して2か月間で約500語の単語を覚えた。その結果、9割以上の正解率で合格した。習得し...

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【自己PRを200次以内でご記入ください。】私は果敢に挑戦し、目標を持って努力することができます。学園祭で先輩の優美な踊りに目を奪われ、○○に挑戦しました。初めは人前での発表や露出に苦手意識があったものの、先輩のように踊りたいという一心で週4日の自主練習に励みました。○○の○○を広げることと表情管理に注力した結果、学園祭の...

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【「自己PR」を200文字以内でご記入下さい。】強みは他者に働きかけながら物事を進める力だ。◯◯部で◯◯責任者をコロナ禍で初めて務めた際、会計係とは◯◯費の調整、同期全員とは◯◯での練習メニューを話し合う場を設け、幹部代全員で◯◯を成功させることを目指した。また◯◯先の方と開催◯◯か月前から連絡を取り合い感染対策が徹底でき...

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【承諾/辞退理由の詳細】扱える商材が多岐に渡ることは企業研究を通して理解していたが、あくまで旅行会社であるため、幅広い商材の基盤にはやはり「旅行」があることが、自分にとってマイナスだと感じたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明インターンには早慶上智の学生が多かった　【自分以外の内定者の属性（体育...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。ただ年次は上だと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、ロビーにて待機。その後人事の方に控室へ案内され、時間になると面接会場へ移動し、面接開始　【質問内容】2分で自己紹介部活の魅力目的があればモチベーションに繋がることにいつ気が付いたかバイトの...

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【試験科目】性格検査と企業オリジナルのテスト　【各科目の問題数と制限時間】性格検査が約80問ほど適性検査が50問程度　【対策方法】企業オリジナルのため対策不可能

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【「自己PR」を200文字以内でご記入下さい。】私の強みはどんな課題も「自分ゴト」として捉える主体性だ。この強みはカフェのアルバイトでスタッフ育成に取り組む中で発揮された。このカフェでは締め作業のミスが頻発しているという課題があった。私はミスの原因を作業方法が統一されていないことだと考え、締め作業をまとめたマニュアルを自作...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社25年目の営業課長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらマイページ上の「面接開始ボタン」をクリックし、面接スタート　【質問内容】面接官の方の自己紹介それを踏まえた逆質問1つ自分の自己紹介壁を乗り越えた経験1つ目それの深堀壁を乗り越えた経験...

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い業界企業に決まったため。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】集合→人事の方が迎えに来てくれる→面接部屋→人事の方の迎えででそのまま帰宅　【質問内容】・自己紹介・今どういった業界を受けているか・就活の軸は何か・その中でJTBの志望順位はどのくらいか・JTBの志望動機・JTBで...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅・現場職員　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問　【質問内容】・自己紹介（アイスブレイク）・JTBの志望動機・JTBで働く意義は？・興味のあるJTB事業や、やりたいことは？・就活の軸・ガクチカ →ガクチカに関しても軽く深ぼるが、そこ...

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【試験科目】非言語・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】性格検査（約20分）能力検査（約30分）　【対策方法】特になし

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【自己PR（200字以内）】私は状況や個々人の性格・得意をすばやく把握し、チームを効率的に導くことができる。○○のサークルでは責任者を任され、斬新なアイデア出しを得意とする新入生には積極的に意見を求め、潜在的な問題を見つけることを得意とする先輩にはまとまった意見のアドバイスを求めることで効率的なチームの連携を図った。結果的...

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【「自己PR」を200文字以内でご記入下さい。】誰も置いていかないリーダーシップが強みです。ゼミで参加した◯◯ではチームリーダーを務め、メンバー間の足並みを揃えることに注力しました。メンバーが揃う機会が少ない状況の中、会議に参加できなかったメンバーも内容を把握できるよう、議事録を短いキャッチコピーにして共有することで対応し...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上でインターンシップを行い、終わり次第退出　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品のマーケティング戦略についてチームで考え、社員の方々に対して発表。JTBならではの方法で商品の売上を伸ばすような戦略が求められていた。ディスカッション中の中間発表や最終発表後には社員の方...

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【承諾/辞退理由の詳細】仕事内容に対して給与が低いと感じたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に人事と5分程度面談を行った。面接後は人事と少し話して終了。　【質問内容】自己紹介自己紹介に関する深掘りその経験をしたきっかけ、何を学んだか志望理由入社後どんな事業に携わりたいかとその理由大学時代の...

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【試験科目】eF-1G　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】eF-1Gの形式を用いている他の企業を受験する

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【自己PR（200文字）】私の強みは好奇心旺盛でチャレンジ精神があることです。大学時代は自身の専攻である経済学を超えて、プログラミングや地域創生の講義に参加してきました。また、講義での学びを活かしてAIを用いたビジネスモデル構築や◯◯で観光客誘致のためのイベント企画を行ってきました。このように、私の強みには経験を新たな経験...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅男性社員教育事業担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接なので、入室後すぐ面接が始まる。面接終了後は退出して終了。　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと学生時代に力を入れたことの深掘り長所と短所入社後長所をどのように活かしていく...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性中堅社員支店勤務　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上での面接のため、接続後すぐに面接が始まり、面接終了後は退出して終わる。　【質問内容】自己紹介学生時代力を入れたこと学生時代力を入れたことに関する深掘り入社後どんな事業に携わりたいか長所と短所...

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九州大学 | 文理非公開

【志望動機（200字以内）】小学校時代から貴社にお世話になり、スムーズな旅行ができた経験が私の心に残っている。その経験から、貴社のサービスに対する信頼と感謝の気持ちが強く、JTBで働くことに魅力を感じている。貴社の法人向けビジネスは、海外を舞台にしている反面、地域にも積極的に貢献している。コミュニケーション力を活かし、地域...

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【自己PR】私は、協調性をもって作業に取り組み、仲間とのコミュニケーションを大事にできます。試験監督のアルバイトでは、協力して様々な役職のスタッフに、的確かつ効果的な指示を出せるよう取り組みました。様々な年代のスタッフへ指示を出す経験は、スタッフ全員がやりがいを感じ、協調して動けるようにするための実践的な能力を向上させるこ...

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立教大学 | 文系

【「自己PR」を200文字以内でご記入下さい。】私の強みは◯◯部で培ったチームワークだ。◯◯部では経験者による未経験者への言動や態度にストレスを感じている後輩が複数在籍しチームが一つにまとまってないと感じていた。未経験者である私は「誰もが心地よく活動できるにはどうすればいいのか」を考え、中立的な立場に徹した。中立的な立場で...

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【自己PR】吹奏楽部だった私が部に○○入り全国大会に出場したことだ。他部員は運動部出身で、始めは体力の差が大きかったため、練習の効率化を徹底した。練習量や知識量で差をつけた。さらに、先生や先輩に質問するだけでなく、インターハイ優勝選手にSNSでアドバイスを求めるなど、情報収集にも励んだ。短期間で実力を向上させ○○大会2位、...

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【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから入室し、終了次第退室　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スポーツツーリズムをテーマとして地域活性や企業のプロモーションを手掛ける手段をJTBならではの力を生かして考えるというもので基本的には必要最低限のものを与えられてチームごとで考えてまとめるというワークが...

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【承諾/辞退理由の詳細】土日の休みがないことや休日でも仕事に駆り出されることが多いことなど。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、人事の方に呼ばれて待機して別室まだ案内していただく。　【質問内容】最初の方は自分のことをもっと知りたいためか、趣味や挫折した経験、リーダーシップを発揮した経験などを聞かれた。あとは入社後にやりたいこと、つきたい役職、宿泊や...

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【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】普段の玉手箱やSPIと変わらない　【対策方法】企業オリジナルなので特に対策はしていない

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【自己PR】私は目標を達成するために他者を巻き込むことができる。高校時代には大所帯の部内でレギュラーを獲得するという目標の中、先輩や監督を巻き込みながら工夫して取り組み、最終的にレギュラーを獲得することができた。また、大学でも強豪校に粘り勝つという目標の中、自身の縁があったプロ野球団関係者を巻き込みながら物資の援助や部員の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エリアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様　【質問内容】仕事体験で新たにJTBについて知ったこと。現段階でどの職種を志望しているか。チームで動く際に付き合いずらい人がいたらどのような対応をとるか。なぜその大学、その学部に行ったのか。大学で観...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページにて案内されたリンクにアクセスして接続し、終了後は案内に従って退室。　【質問内容】自分自身の過去について、学生時代に特に力を入れて取り組んできたこと。部活動の話をしたのでそれについての深掘り、そこから学んだこと。アルバイトでの経...

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【承諾/辞退理由の詳細】総合職でエントリーしたため、配属リスクが高いため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事と数分話す時間がある　【質問内容】自己紹介自己紹介の深堀、それで何を得たかなんでそれをしたのか、その中で辛い経験はあったか海外は興味あるか志望理由配属の確認、なんでそれをやりたいのか逆質問第何志望、...

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【試験科目】ef-1g　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】ef-1gを扱っている企業を受けて問題集を作る

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【自己PR（200文字）】私の強みは行動力とコミュニケーション力だ。昨年の3月一人で1カ月間◯◯旅をした。その中で現地の人に自分から声をかけ、仲良くなることでいち観光客では入ることができない◯◯や◯◯の本社を見学させてもらうことができた。また、◯◯として企画を0から立案、運営し、成功を収めた。潜在的なニーズや課題を探り、お...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと学生時代に力を入れたことの深掘り自分の長所短所長所短所をJTBでどんなことに活かすことができるのか JTBにもし入ることができたら、どんな事業にかかわりた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2014年入社支店勤務　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと学生時代に力を入れたことの深掘り自分の長所短所長所短所をJTBでどんなことに活かすことができるのか JTBにもし入ることができたら、...

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