ニトリのES（エントリーシート）・体験談一覧

インターン選考 本選考 説明会

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970件 のES・体験談

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メーカー その他メーカー

ニトリ

26年卒

総合職

---

内定

26年卒

リクルーター面談

/

本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】一次面接後に自己分析や働く目的を考えるために行う。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】予め課題として人生チャートを作成する。それに沿って幼少期から現在に至る自己分析を行い、将来は何を目的に仕事をしたいのかを深掘りしていく。そして、ニトリのリソースを使ってそれがどう実現できるのかを一緒に考える...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

ニトリ就業チャレンジ

/

本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ニトリの売上を上げるためにはどうすればよいか」というテーマのもと、立地や店舗形態（ショッピングモール内か独立型か）、ブランド（ニトリ、島忠ホームズ、デコホーム）を選定し、与えられた周辺地域の情報をもとに、店舗運営における重要な施策...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

/

本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】初期配属が全国転勤で店舗運営という点と自分のやりたいキャリアがマッチしていないと思ったから。本社機能に携われる人は優秀なほんの一握りの人であり、ほとんどが10年近く店舗運営をすると聞いた。また、配属希望は適性をみて人事が配置するため、必ず行きたい部署にいけるわけではないと聞いたので辞退した。　【採用...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき次第、新人の人事2人から就活状況についてインタビューを受ける。面接終了後、またその2人に別室に通されて、働く上での悩みなどを聞かれる。　【質問内容】働く目的 働く目的を達成するための企業リソース 逆質問（裁量権について聞...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・入社5〜6年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行った。　【質問内容】自己紹介 大学を選んだ理由 高校を選んだ理由 部活動で何をしているか チームで取り組んだこと2つ リーダー経験について 就活軸 働く目的 やりたい部門 逆質問（面接官の働く...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

一次面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・入社5〜6年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接　【質問内容】自己紹介 学部を選んだきっかけ 学生時代に力を入れたこと 今までやってきた部活について 人生で挑戦したこと 希望の勤務地について（関東圏で転勤はあまりしたくないと素直に伝えた） 就...

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ニトリ

27年卒

ITコース

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27年卒

ニトリITコースインターンシップ説明会

/

説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】ニトリの現在のシステムについての詳細説明 企業研究にもなるようなニトリ全体についての説明 最後のQ&Aの時間では一つもこぼさずに全ての質問に答えてもらえる　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】柔らかいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔らかいイメージの明るい若い男...

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒

合同企業説明会

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容、研修制度 社員の働き方 今後の選考の説明 逆質問 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業、やることが決まっている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔軟に働ける　【このイベントを通しての感想】若手も活躍でき就活生にも人気な企業だが、...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

/

本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望から内々定を頂けたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】１人はCIO 基本的には質問・会話は全てCIOと行った もう1人は自分の作った資料を共有して、スライドを送る役割　【会場到着から選考終了までの流れ】面接20分前に、待機部屋へ 待機部屋で若手社員とアイスブレイク、今日の流れについて 待機部屋で面接部屋のURLをいただき、...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員だが、一次面接よりは年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出　【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「チームで挑戦した経験」を話してください ※予めマイページ上で予告あり ・働く目的...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出　【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「あなたがこれまで最も挑戦したこと」を話してください ※事前にマイページ上で通知あり ・志望動機 ・なぜI...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

WEBテスト

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本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書を少し読んだり、インターネットを用いて、解き方のコツや出題問題の内容を予習した

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

エントリーシート

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本選考

大学非公開 | 理系

【ゼミ・研究室の内容を具体的に教えて下さい（100字以内）】〇〇に用いられる絶縁材料の性能評価を行っています。研究対象の〇〇は、高温環境下で絶縁性能が下がってしまうといった問題点があるため、実験を行いながらその原因の検討を行っています。　【各質問項目で注意した点】某就活サイトのスカウトから選考に進んだため、1項目しかなかっ...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

キャリアセミナー

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本選考

京都大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上の入室ボタンから入室 開始まで待機 開始（説明、グループワーク、休憩を2セット） 個人フィードバックをいただき次第解散　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】店舗開発、商品開発、シフト組みなど各回テーマに合わせてお題があった。 2段階で考えるように途中休憩を挟み...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

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本選考

京都大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】辞退予定 働き方として休みは取りやすいが土日祝休みのパートナーと合わせにくい 店舗でのキャリアがどれほど続くかが不明で転職につなげにくいとおもった　【採用人数・倍率】不明 採用人数は多いと思います。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

三次面接

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本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方に軽く何を話すか説明、再整理 入室し開始　【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は 周囲にどんな人といわれるか、自分の意...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方とお話 入室して面接開始　【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は なぜ住環境なのか、なぜニトリなのか 逆質問はあるか2問...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

京都大学 | 文系

【経緯】整理しておくべきポイントを一緒に整理　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間ざっくばらんに話す 課題を聞いて終了　【質問内容】企業選びの軸、その理由 学生時代に力を入れたこと、なぜそれを始めた、やってみようと思ったのか なぜニトリなのか、なぜ住居なのか （面接後は）面接の感想、学んだこと これから何を整...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】入社して1年間は店舗勤務があるため、早くからITスキルを高めたいと考えたから。 また、関東で働きたいという希望があったが、札幌の可能性が高かったため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、IT部門の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機ルーム、入室、面接、退出　【質問内容】最終プレゼン（5分間） ・働く目的 ・キャリアプラン →部署や役割のプラン。 ・他社比較 →同業他社ではなく、実際に自分が志望している企業との比較。 それぞれについて深...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

2次面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退出　【質問内容】・自己紹介 ・チームで取り組んだこと →サークルの体験談 ・働く目的 ・企業比較の軸 →就活軸で何に重きを置いているか ・ニトリでどう達成するか（部署） ・店舗配属について ・転...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

1次面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退出　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代もっとも挑戦したこと→深堀 →サークル立ち上げと運営 ・就活軸 ・店舗配属について →飲食店の経験からお客様にかかわるのが好き ・転勤について →引っ越しも多かったので、慣...

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒

【CAREERDESIGN STEP1】企業研究！ニトリオープンカンパニー

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説明会

学習院大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】1.ニトリの歩み、2.ニトリの今、3.ニトリの未来　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】風通しがよく挑戦できる職場環境で裁量権を持って働けるイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手の時から店長としてマネジメントをすることができる　【このイベントを通しての感想】「住まいの...

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒

就活応援！スタートダッシュLive

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説明会

青山学院大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】ニトリの業務内容、業種説明、インターンシップ紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家具好きの多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい人の多いイメージ　【このイベントを通しての感想】ニトリについての理解が深まった。

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文系

【人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください。】高校時代に◯◯部の◯◯リーダーを務めたことだ。◯◯は高校から始めたため、技術的には同級生や後輩に劣っていた。そのため、リーダーとしての自信が揺らぎ、◯◯内の技術格差をどう埋めるかが課題だった。そこで、月に2回互いの悩みを聞く場を作ったり、練習方法を共有し、先輩後輩関係な...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【人生で1番挑戦した経験（300字）】◯◯部で、◯◯の記録向上を目指し、◯◯技術の改善に取り組んだ。当時、私たちのチームは個々の◯◯は高かったが、◯◯の精度が低く、◯◯を伸ばせずにいた。そこで私は大会映像を分析し、効率的な◯◯のタイミングやフォームを研究。部員に提案し、反復練習を重ねた。最初はうまくいかなかったが、徐々に感...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

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本選考

京都大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望から内々定をいただいたため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。 インターンでは有名私大が多く、難関国立はあまり見なかった。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明。チームでの経...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→1人事と打ち合わせ→部屋移動→2役員と面接→3人事と今後の流れの説明→解散　【質問内容】1プレゼン＋質問15分 働く目的について5分程度のプレゼンを行い、役員の方がその内容に質問していく。 →スライドを見ながら回答する 「現場...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

京都大学 | 文系

【経緯】二次面接終了後に最終面接に向けて面談が設定された　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→解散　【質問内容】最終面接の面接官、経歴、必要なプレゼンの内容・形式について説明していただいた。 サンプルとしてプレゼンの雛形が与えられるので、自分で資料を準備しておく必要はない。 プレゼンの見栄えや出来具合は評価に...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（中堅）　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→解散　【質問内容】1チームでの経験は？ 一次面接で話した学生時代に力を入れたこととは別のチームでの経験を説明した。 やや専門的な内容を含んでいるので、適宜言い換えながら話した。 なお、リクルーターから一次面接とは...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（若手）　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→解散　【質問内容】1学生時代に力を入れたことは？ サークルでのチームマネジメント経験を話した。 企業から事前にSTAR話法について解説する動画が提供されていたので、STAR話法に基づいて話すようにした。 SEはチ...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

エントリーシート

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本選考

大学非公開 | 文系

【人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください（300字以内）】私は学園祭実行委員として、本学では前例のなかった◯◯企画を実行した経験がある。もともと私は来場者側として大学1年生の時に学園祭に初めて訪れた。その時に自らが思い描くきらびやかなイメージと実際の様子に大きなギャップを感じ、自らが理想とする活気のある学園祭を創...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業から内定をいただいたから。他企業の方が待遇がよかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】西日本エリア人事部のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に会場到着、待機して、その後面接　【質問内容】最初に1分程度で自己紹介を行い、その後就職活動の状況について質問される。その後は会話形式で学生時代に力を入れたことの質問につながっていく。そこでは二次で聞か...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】最終面接前のリクルーター面談　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続　【質問内容】最終面接に向けての入社後のキャリアイメージや入社して実現したいロマンについて、ブラッシュアップするのが目的のリクルーター面談。ここでは学生時代に力を入れたことよりも、自らの描きたいキャリアプランについて模擬面接のよ...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用部・入社10年目以下の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続　【質問内容】学生時代に力を入れたことの動機など一次面接よりも鋭い深掘りがあった。チームでの役割・心がけていたことなども聞かれた。また入社後のキャリアやロマンについても一次面接よりもが...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】一次面接担当の方がそのままリクルーターとしてついてくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続　【質問内容】二次面接に向けた模擬面接のようなものを行ってくれた。一次面接よりも働く目的や入社後のロマンについてしっかりと深掘りされ、最後にはFBがもらえる。また逆質問する時間もあった。リクルーター...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5〜6年目の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続して開始　【質問内容】「自身の学生時代に力を入れたことについてSTAR話法で話してください」という内容。そこからどんどん深堀されていく。また、働く目的についても聞かれる。働く目的は非常に重要視さ...

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26年卒

ITコース

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26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【ご自身の強みについて、自己PR（200～400文字）】私の強みは、自己向上の能力と協調性があることだ。所属しているサークルの◯◯研究会では、この自己向上の能力を活かして、自らのパフォーマンス向上に努めてきた。先輩や同級生からの率直なアドバイスを真摯に受け止め、また、◯◯での笑いや滑りを成長の機会と捉えて、◯◯の完成度を高...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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26年卒

総合職

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26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【人生で1番挑戦したエピソード（300字）】私は昨年の○○月に「○○の代表として学外で魅力を伝えるプレゼンをチームで行った」ことが人生で1番挑戦した経験である。当初の課題として、現役大学生目線でいかに本学の良さをダイレクトに高校生に伝えることが出来るかというものがあった。その際、プレゼン資料は簡潔に読みやすい様に、写真を多...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文系

【人生で一番挑戦したエピソードを教えてください。】私は英語を実践的に使ってみたいと思い、大学◯◯年生で◯◯へ短期留学に行くという挑戦をしました。しかし、最初は英語が聞き取れず、会話が怖いと感じる経験を何度もしました。そこで、英語を使う時間を増やそうと考え、ホームステイ中は一人にならず、家事の手伝いやゲームなどを一緒に行いな...

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26年卒

総合職

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26年卒

会社説明会

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】業務説明、部署説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】店舗で働いているイメージが主　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】独自のビジネスモデルを展開しており、他企業とは一線を画していた。　【このイベントを通しての感想】どのようなロマンを大切にし日々業務に携わっているかが...

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26年卒

ITコース

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26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系

【ニトリを全否定してください】ニトリの競合他社となると、無印良品やIKEAが挙げられる。無印良品は手軽に購入できる食品、衣服が強い。IKEAは店舗数こそ少ないものの、インスタ映えするため、観光客に人気を集めている。ニトリはその競合他社と比べると印象は薄い。お値段以上というが、安さを求める人は今後もっとECに流れていくだろう...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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26年卒

ITコース

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26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【ニトリの現状を全否定してください(500)】ニトリ商品は、全体で何を統一しているのか、こだわりが感じられません。その理由を２つ述べます。１つ目は本当にニーズを把握して商品を売り出しているのかが疑わしいです。去年の秋頃、ニトリへ足を運んだ際に店舗の全フロアを見て回りました。機能が良かったのでベッドを購入しましたが、部屋の雰...

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26年卒

総合職

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26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【人生で一番挑戦したエピソードについて300文字以内で書いてください。】高校3年次に◯◯部の主将として、チーム目標に掲げた「インターハイ優勝」を実現したことだ。主将就任時、チーム内は部員それぞれの練習や試合に対するモチベーションに大きな差があった。私は、全員が同じ目標に向かう必要があると判断し、2つの施策を実行した。1.月...

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26年卒

総合職

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26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 理系

【人生で一番挑戦したエピソードを教えてください。（300文字）】私が最も挑戦したことはアルバイトの売り上げ改善だ。コーヒー豆の売上がエリア下位3割という現状に対し、接客を通じてお客様の「自宅で飲むコーヒーへの関心が低い」という課題を認識した。課題解決のために半年間で専門知識を習得し、店舗でコーヒーセミナーを開催した。セミナ...

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26年卒

ITコース

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26年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書を少し読んだり、インターネットで解き方のコツを検索したりした。

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ニトリ

26年卒

ITコース

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26年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ニトリのビジネスモデルと上流工程の要件定義を知ろう」という概要で、具体的には、製造物流IT小売をすべて簡単に体験した後に、現行のシステムの改善案を考えるという内容。システムの改善案を考えるワークでは、要件定義を行いながら、業務改善策を考えた。　【ワークの具体的な手順】1日...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】社内SEとして、ニトリに対してだけ仕事が出来るというのが魅力的だった。給与や福利厚生も悪くは無いと思う。　【内定後の課題の有無】現在はなし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】交流がないため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接(三次面接)

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CIO　【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったら開始。　【質問内容】・働く目的プレゼン(事前に内容を教えて貰える。) ・面接官からの質問(自分は文系だがIT大丈夫か、出身地はどこかなど聞かれた。割と雑談っぽい。) ・逆質問(20分くらい) ...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったら開始。　【質問内容】・チームで挑戦した経験 ・働く目的と企業比較(働く目的を達成できる他社とニトリとの比較を聞かれる) ・そのためのキャリアプラン ・どこの部署で働きたいか ・企業選びの軸 ...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったらスタート。　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介(話した内容から深堀り) ・最も挑戦したこと(深堀りが少し多かったため、準備が必要) ・就活の軸 ・志望動機 ・どの部署で働きたいか ...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【人生で一番挑戦したエピソード（300）】私がこれまでに最も挑戦したことは、所属している◯◯サークルの新歓活動だ。当時1年生の私は、同学年の人数が非常に少ないことが今後活動を続ける上で問題であると考え、新たな活動として秋の新歓イベントを提案した。上級生の賛成を貰うことが困難であったが、熱意が伝わり、幹部と綿密に連携して魅力...

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒

ニトリオープンカンパニー

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説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】職種について、ジョブローテーションについて、今後イベントについてなど　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】店舗スタッフのみ、自分がイメージできるものがなかったのですが、自分は企画などに携わりたいと感じていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ジョブローテーションが多いので...

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26年卒

ITコース

---

26年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】購買体験変革編では、ニトリネットやアプリの刷新を企画しました。グループ内でペルソナを設定し、カスタマージャーニーマップを作成した後に、アイディアを検討しました。購買データドリブン編では、3C分析を用いて、店舗の売上を最大化するための戦略を検討しました。グループごとに、参考資...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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26年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えてないです。　【対策方法】他の企業と同じように、Webテストの勉強をすれば良いと思います。

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業に内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CIO 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】プレゼンテーション google スライドを事前に準備 ・働く目的と原体験 ・働く目的とニトリにおける企業リソース ・最終希望チーム ・最終希望チームのために経験すべきチーム ・他社比較...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

二次面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】チームで挑戦した経験(STAR話法を用いてプレゼン形式で話す) 働く目的と企業比較(自分が仕事を通じてどんな貢献をしていきたいか、その目的をニトリを含め、比較した企業でどのように達成していくか) 逆質問　...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

一次面接

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本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】自己紹介 あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと（STAR話法を用いてプレゼン形式で話す、話した後に質問をいくつかされる） あなたが働く目的 逆質問 ・現場配属が社員の間でどのような評価を受けているか...

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26年卒

ITコース

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26年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】本屋に打っていた玉手箱の問題集を1周した。全部は解くことができなかった。

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26年卒

ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【ご自身の強みについて自己PRをお願いします。（200字〜400字）】私には周りの意見を積極的に取り入れ自身の力に昇華させる力がある。研究では、大学院試験直後の学会発表を目指し、三週間で実験と論文を完成させる必要があった。先生方の意見を取り入れつつ、失敗も計算に入れながら1日単位で日程を見直し実行することで計画を完遂し、学...

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26年卒

ITコース

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26年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ニトリのサプライチェーンに対して戦略をたて、実際にシミュレーションを用いて構築した。店舗運営、物流、開発などの役職をタームごとに変えながらすべて経験し、チームごとに点数を競う形。最終的に優秀チームが決定する。　【ワークの具体的な手順】タームごとに役職を変えながら経験していく...

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26年卒

ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【自身の強み（200〜400文字）】私は物事を計画的に進めることができる。大学時代には、新入生の入学式やオリエンテーションを運営する学生団体のリーダーを務めていた。1年生時からこの団体に所属しているが、2年生時はコミュニュケーションをとる機会が少なく、オリエンテーションの準備がギリギリになってしまった。この問題を解決するた...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

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本選考

お茶の水女子大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】コンサル業界を志望するようになったため、社員の方々の雰囲気はとてもよかったが辞退を選択した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

1dayインターン

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本選考

お茶の水女子大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】ログイン インターン 退出　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4種類の業務内容から選択して、参加するものであった。本イベントに選考要素はないと事前に伝えられるが、終盤にはフィードバックがある。参加した時点で早期選考の確約、3種以上の参加でリクルータによる面接練習の機会を獲得...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→担当者が控室に案内→担当者が迎えに来る→面接官が入室→面接→終了→担当者と会話　【質問内容】・志望理由 ・チームで動いた経験 ・働く目的 →ここまでは前回のさらに深掘り ・挫折、そのときの乗り越え方 →入社後の像を...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室に案内→面接官が迎えに来る→面接→終了　【質問内容】・志望理由 →ES通りに回答をした。 ・チームで動いた経験 →高校時代に部長を務めた際の経験を回答した。 ・働く目的 →面接前までにキャリアプランシート...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

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本選考

名古屋大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】人生設計から考えて全国転勤の会社に長く務めることは難しいと感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

名古屋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の部長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き、指示されたベンチで待っていると担当者（面接官ではない）の方が来て全体の流れなどを確認。時間になると担当者の方が呼びに来て入室。面接終了後担当者の方と軽く話し終了。　【質問内容】・働く目的について 二次面接の深掘り...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

/

本選考

名古屋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のリーダーの方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き、指示された控え室で待っていると面接官の方が迎えに来てくれる。帰りもエレベーターまで見送ってくれた。マナーなどはそれほど気にする必要なし。　【質問内容】・チームで動いた経験について サークルで幹部を務めた学生時...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

WEBテスト

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本選考

名古屋大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】webテストは元々得意だったため特に対策などはしていなかった。

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

エントリーシート

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本選考

名古屋大学 | 文系

【人生で一番「挑戦」したエピソードを教えてください（300字以内）】◯◯サークルで、学校祭の特設ステージでのライブ責任者を果たしたことだ。責任者は、構成員だけでなく実行委員や業者など外部とのやり取りがあるため、ミスの許されない重圧のかかる役割だったが、一昨年ライブを見て感動した経験から今年も成功させたいと思い立候補した。本...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

ストアマネジメントコース

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本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】講話を聞き実務業務を行う。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】teamsを使用しニトリについての講話を聞き、店舗では実際に行っている業務を実践した。品出しや棚の入れ替えを行う中でより人時が少なくなるよう効率化を意識して行っていた。また現場を実際に確認することで安全面などをチェッ...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

/

本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の企業で福利厚生が充実しており、仕事職種が多く経験できるから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者イベントがあると聞いているが詳細はまだわからない　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】担当社員の方が控え室まで迎えにきてくださり、3回ノックして入室。面接後退室。　【質問内容】働く目的→人々の生活を支える なぜニトリなのか→暮らしを1番近くで支えることができるから 全否定をした自分の経験→サークル活動 逆質問...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用部若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち時間になると面接官の方から案内され一緒に入室する。退室の際も一緒に退出し見送られる。　【質問内容】チームで取り組んだこと→サークル活動 就活軸→人々の生活を支える 原体験→ボランティア活動 キャリアプラン→...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】夏休みのインターン後、リクルーターを選ぶ案内が来た。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室し面接対策を手伝っていただく。　【質問内容】働く目的→笑顔を生み出す 就活軸→人々の生活を支える 志望動機→人々の生活を支えることができるから 面接で聞かれそうなことを一緒に考え言語化を手伝ってくれる。また不...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

内定

/

本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

最終面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CIO 人事（一次面接における面接官）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】プレゼンテーション（約5分） ・働く目的と原体験 ・働く目的に取り組むためにニトリで活用できる企業リソース ・キャリアプラン（最終希望チームとそのために必要な経験すべ...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

座談会

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本選考

大学非公開 | 理系

【内容】ガイダンス 研修/教育制度紹介 IT人材採用の先輩社員講話 質問会 今後のご案内　【注意した点・感想】ニトリのエンジニアの方のお話を聞ける貴重な機会であるので、聞いておきたいことを事前にしっかり準備するようにする 質問会の時間が長いので質問は多く用意するようにする 座談会に参加後、最終面接の案内をいただける

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26年卒

ITコース

---

内定

26年卒

二次面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】自己紹介 チームで挑戦した経験 働く目的と企業比較 ・自分が仕事を通じてどんな貢献をしていきたいか ・なぜその目的を持っているのかを自身の経験も踏まえて ・目的をニトリを含めた各企業でどのように達成...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒

一次面接

/

本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと（STAR話法を活用しプレゼン形式で、） あなたが働く目的は何か 逆質問 ・現場体験の社内での印象はどのようなものかなど 面接のフィ...

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26年卒

ITコース

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26年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格審査　【対策方法】事前に玉手箱の参考書を1周して最低限の対策はするようにした.

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26年卒

ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【ご自身の強みについて自己PRをお願いいたします。（200～400字以内）】私は挑戦を恐れず、目の前の課題に積極的に取り組む姿勢を持っている。学生時代には主に2つのことに注力した。◯◯（◯◯）を用いた◯◯システムの運用では、基本機能の実装から自動化プロセスの導入まで幅広い業務に従事し、利用者のニーズに応じた改善、引継ぎを考...

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26年卒

ITコース

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26年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6月：初日はグループ毎にニトリのサプライチェーンに対して戦略をたて、実際にシミュレーションゲーム上で対決した。2日目は初日の結果に対しての課題を各グループで話し合い、その課題を解決するためのシステムについてのプレゼンを行った。 7月：ニトリアプリなどの購買システムに対...

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ITコース

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26年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】玉手箱の参考書の「言語」に関する問題を8問ほど解くことで、出題形式に慣れるようにした。「非言語」に関しては得意であったため対策をしていないが、もし苦手ならば同様に出題形式に慣れるのがいいと思う。　【参考にした書籍・WEBサイト】1日10分玉手箱完全突破！WEBテスト最強問題集

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ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【ご自身の強みについて自己PRをお願いいたします。（200～400字以内）】私の強みは課題解決力です。具体的には、アルバイト先の大学受験予備校が抱えていた 1)合格実績の低さ 2)生徒数の少なさ という課題に対して、その原因が生徒対応システムの脆弱性であると特定し、 1)生徒と保護者様に徹底的にコミュニケーションを...

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ITコース

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26年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はニトリのサプライチェーンを理解するようなワーク（ゲーム）にチームで取り組みました。2日目は1日目の優勝班と自班を比較し、優勝班に勝つためのシステムを構想し、その発表を行いました。チームは7人でランダム編成だと思います。　【ワークの具体的な手順】1日目：チーム対抗のゲ...

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ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【ご自身の強みについて自己PRをお願いいたします。（200～400字以内）】私の強みはチームを巻き込んだ課題解決力です。学生時代に○○のキャプテンとしてチームを優勝に導いた経験があります。11名で大会優勝を目標に活動していましたが、当初は納得のいく結果を残せていませんでした。話し合いの結果、課題は知識不足による戦術の幅の狭...

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ITコース

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26年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

中央大学 | 文系

【ご自身の強みについて自己PRをお願いいたします。（200～400字以内）】私が今後も活用できると考えるスキルは「目標達成に向けて○○できること」だ。これは○○〇サークルの活動で発揮された。時間内に一定の基準を満たしたポイントを競う大会に参加した際、優勝を目指していたが1年生の頃は3位という結果に終わってしまった。そこから...

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26年卒

ITコース

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インターン選考通過

26年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【自身の強みを教えてください。】私の強みは、困難なことでも積極的に挑戦し、目標を達成する力です。大学◯◯年生の時コンクールで、◯◯大会出場という目標を達成できました。学業やアルバイトとの両立が必要な中、いかに短時間で効率よく練習を行うかが重要でした。そこで、1日30分の移動時間を使って自分の演奏を録音したものを聴き、演奏の...

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ITコース

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26年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】製造小売業の過程において、IT導入をどの箇所にできるのか、コストがどれぐらいかかるのかを考えるワーク。最終的には社員さんの前でグループごとに発表がある。実際に本企業のwebサイトを見ながらどこを改善すべきかを考え、それをITの力でどのように解決していくかを考える。　【ワーク...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】やはり小売り業界と働き方なども不安定なところに身を置くのは将来設計の上で不安が生じたから。　【採用人数・倍率】内々定は1000人以上か　【内定者の採用大学・学歴】幅広く関関同立もそれ以下もいる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】幅広くいる。

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用リーダー（10年目程度）　【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で数分待機後、面接室へと移動　【質問内容】あなたの働く目的は？その理由は？なぜニトリなのか？どのようにニトリを活用していきたいのか？あなたの長所・短所は？あなたは周りからどんな人と言われますか？すべてリクル...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】1次面接担当の方がそのままリクルーターとしてついてくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】まずは、私から聞きたいことがないか尋ねられる。福利厚生やワークライフバランスについても詳しく教えてくれる。主な内容は面接に向けての対策である。なぜニトリなのか、他の業界ではだめなのか問...

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ニトリ

26年卒

総合職

---

内定

26年卒

2次面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の26卒採用リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】約10分ほど待機場所で待つ。面接官が迎えに来てくださる。　【質問内容】あなたがチームで成し遂げたことは何ですか？スーパーのアルバイトで周囲に働きかけた経験を話した。働く目的についても詳細に聞かれた。1次面接から2次面接...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒

1次面接

/

本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者（5年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのため特になし　【質問内容】ガクチカについてSTAR話法で話してください。という内容。そこから深堀されていく。また、あなたの働く目的についても聞かれる。ニトリが「働く目的」を大切にしているから。常になぜそのように考...

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【承諾/辞退理由の詳細】より多くの選択肢を顧客に与え、誰もが簡単に、気軽に、自分らしさを表現できる土台が詰まっていると感じたから。給与的にも問題はない。　【内定後の課題の有無】無。強いて言うなれば、運転免許を取る必要があることくらい。　【内定後の拘束】無。　【内定後の研修など】マイページを通して、ニトリの事業内容を知るオン...

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