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インターンシップ選考
京都大学 | 文系
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提出方法 メールで
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果 を実現した実例を説明してください。

◯◯での活動が該当する。活動を始めた理由は、1.高校時代に尽力した◯◯を運営する側として新しい視点を得たい、2.◯◯に対する認知度・競技人口の低さを改善したい、という2点にある。団体の中で私は推進する部署に所属しており、主導する役割を担った経験もある。私が担当する以前の推進活動でも、初心者が体...

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他者とともに仕事をする上で、見解の相違があっても生産的な関係を作り、保つことができたときについて説明してください。

このような経験をしたのは、学園祭の食品販売部署の班長として企画・運営を担当したときである。班長を担当した動機は、学園祭運営における収入源となる食品販売を通して学園祭の成功に貢献したいと考えたことにある。班づくりの理念として、個人の特性やスキルを活かしつつ全体で楽しめる環境を備えた組織を運営する...

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Give an example of a time when you changed the direction of a project that resulted in a reduction of time or cost。

高校時代の全日本大会の準備での経験が該当する。この活動では、自国のみならず他国の基礎情報を事前に想定・把握したり、会議行動における適切な役割分担をしたりする必要があった。具体的な目標として全日本大会での入賞を設定した。初回出場時は、ペアと足並みを揃えようとするあまり、2人ともが議題に関する情報...

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各質問項目で注意した点

自分が行ってきたことの経験や苦労を思い出し、それを明確でかつ漏れがないように伝えるように心がけました。

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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内、英語 100文字以内）】「一人一人が最大限輝ける環境を作ることで組織を強くしたい」からだ。組織の基礎は人である。その組織を構成する人がポテンシャルを最大限に発揮できる環境を作ることで、その能力が掛け算となって組織を強くすると考える。過去に小学校で障害のある...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【取得資格・学業・クラブ活動・文化活動などでの顕著な成績・役職経験などを記入して下さい。】TOEIC○○点　○○ゼミナール　○○　○○サークル　○○　【その職種を志望する理由を入力してください。（日本語200文字以内）】私は、多様性と成長の文化を重視するP&Gで、人事の専門性を磨き、組織と個々の成長に貢献したいと考えていま...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】詳細に覚えてはいないが、論理的思考力・記憶力・情報処理能力・カルチャーフィットを測る試験でした。　【各科目の問題数と制限時間】非言語（計数・論理）：20〜30問（約10分） 性格診断：60問前後（約20分）　【対策方法】メジャーなウェブテストで基本的な言語・非言語の対策を行ったうえで、P&Gのバリューを理解し...
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】SPIで測る能力に加えて、記憶力などもみられている感じだった。　【各科目の問題数と制限時間】非言語15分、性格診断20分　【対策方法】他社のWebテストを勉強した上で、P&Gの企業文化を調べてそれに合わせた回答をする。
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ワンキャリアでは、P&G Japanの2026年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、P&G JapanのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。P&G JapanのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
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    • Communications（広報・渉外）
  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
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  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 20年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 19年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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