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人材・教育 エン（旧：エン・ジャパン）
27年卒 ビジネス総合コース
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
広島大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 8月上旬
実施場所 大阪
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 二日間
参加社員数 5人
参加学生数 20人程度
参加学生の属性 バラバラ
交通費補助の有無 交通費、宿泊費補助

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

民間の会社から私立の校長先生の採用を行うことを目標に、ペルソナや具体的な選考方法まで考え、最終のパワーポイント作りまで行った。最後は現場のエースクラスの社員から講評をもらい、順位がつくという感じであった。

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ワークの具体的な手順

お題発表、使えるサービス、ターゲット、ペルソナを絞る作業、パワポ作り

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インターンの感想・注意した点

チームで協力し、計画を立てること、役割分担をすることを意識した、一位のチームが評価された点としては、細かく進捗を社員に相談して、少しずつ修正を加えていたという点にあったと思う。個人のアピールだけでなく、チームとして動こう

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参考にした書籍・WEBサイト

エンのサイト

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インターン中の参加者や社員との関わり

人事の社員の方が二班をメンターとしてついていただき、アドバイスと評価をしてくれているという感じでした。他の参加者とは一般的なインターンレベルの関わりだったと思います。1人とは仲良くなって一緒にご飯に行きました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

やさしそう

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

やさしち

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にあった事例の課題解決にそれぞれ4人ほどのチームで取り組みました。 チームは事前に決められていました。 そして、最終日に課題に対する提案をプレゼンしました。プレゼンまでにはメンターの方に対してワークの進展を報告をしたり、アドバイスをいただく機会も設けられていたので社...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2日間ありました。2日目で発表しました。時間が足りなかったので1日目の夜グループのメンバーとLINEなどで連絡をとって進めるなどしました。2日目は発表のあと座談会がありました。両日メンターさんからのFBもありました。　【ワークの具体的な手順】調査⇒話し合い⇒発表資料作り　【...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】採用戦略の企画立案。3〜4人のチームでワークショップを実施。実際の事業に限りなく近い本格的な難易度の高いミッションに対して、どれだけエンの価値観に沿って実現性のある提案ができるか課題を構造的に捉えることができるかが問われている。　【ワークの具体的な手順】初日と２日目の前半で...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

山口大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】今まで誰も試みたことがない採用戦略についてプロセスを考えた。企画コンセプト、採用ターゲット戦略、採用チャネル設定、自社で行う必然性、採用後の受け入れ体制まで考えた。グループでプレゼンを行い対決する。　　【ワークの具体的な手順】まずどんな商材、またクライアントに対する課題を抽...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、エン（旧：エン・ジャパン）の2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またエン（旧：エン・ジャパン）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、エン（旧：エン・ジャパン）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、人材・教育業界の分析やエン（旧：エン・ジャパン）の企業研究にも役立ちます。
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