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ネオキャリアのES・体験談一覧
ネオキャリアのES(エントリーシート)・体験談一覧
ネオキャリアの就活のES・体験談の一覧です。ネオキャリアの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
28年卒
28卒
27年卒
27卒
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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418件
のES・体験談
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人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】学生時代に力を入れたことは、留学中に交流イベントを企画・開催した経験だ。異なる文化や価値観を持つ人同士が交流できる場を作りたいと考え、自ら企画を立ち上げた。参加者の興味を引くテーマ設定や広報方法を工夫し、多くの学生に参加してもらうことができた。この経験を通して、周囲を巻き込みながら物事を前に進め...
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ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
立命館大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ネオキャリアの採用コンサルティングとして、新卒採用の悩みを抱えているクライアントに対して、課題解決のための施策を考えるというもの。途中でヒアリングの時間があるので、それをもとに施策を練っていくプロセスである。 【ワークの具体的な手順】お題発表、ワーク、発表 【インターンの感...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【特技や趣味、スポーツ歴などを教えてください。(170文字以下)】趣味は、◯◯に行くことだ。幼い頃から◯◯リゾートが大好きで、年に何回行けるかチャレンジをしている。平日の方がチケットの値段も安く、アトラクションの待ち時間も少なく楽しめるので戦略を大切だ。 【学生時代に、サークル・部活動・ボランティア活動等の経験があ...
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ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Googleミート) 【質問内容】人材業界の志望理由 → 人と関わる仕事、人の役に立ちたい、直接的アプローチができる ネオキャリアの事業理解、仕事内容をどう理解しているか、ずっとテレアポでも耐えられるのか、本当にそれ...
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人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接に向けての対策 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Googleミート) 【質問内容】就職活動の状況(受けている業界、なぜ人材業界に興味があるのか、受けている企業、なぜその企業を受けているか、就職活動の軸、) 最終面接に向けて、業界志望動機、企業志望動機、就職活動の軸を一緒に再整理した。 【雰囲...
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ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Googleミート) 【質問内容】一次面接とほぼ変わらなかった。 基本的に人柄を知るような質問内容。 今まで頑張ってきたことは? →全国大会優勝 チームの中でどのような役割を果たしたのか? →リーダーとしてメンバー...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Googleミート) 【質問内容】学生時代に力を入れたこと。 →サークルで全国大会優勝した経験を語った。 ビジョン →やりたいことが明確にないと正直に話した。やりたいことができた時に説得力を持ってチャレンジできるよう市場...
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ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまでの人生で高い目標を掲げて努力した経験を具体的に教えてください。 ※注意点1 下記4点を意識してご記入ください。(400字程度で記載)1)どのような目標を掲げたのか2)取り組もうと思った背景3)具体的なアクション4)得られた結果】大学の◯◯職アルバイトとして、採用ページの全面リニューアルと新規動画制作に同じア...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容・解決したい社会課題の内容・働き方・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るい方が多い印象があり、自分のやりたい業界とも合っていたためとても前向きな気持ちであった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】質問に対し、学生に答えてもらうように互いに理解度を深め合う時...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
1dayインターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自らが採用支援をする会社として、意見を出し合うようなワークを行った。議論の時間は一時間ほどと長めの設定だった。社員の方とはワーク中にお話しする機会が多く積極的な意見発信が求められるような環境であった。 【ワークの具体的...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】子会社の社長、50代ほどの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】この会社に入ってどのようなことをやりたいのか。 学生時代に力を入れたことが深掘り質問され、その時の感情や行動基準を問われる。将来ビジョンや今の課題についての質問も多かった。...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】ESに記入した内容が深堀されていくイメージ。将来ビジョンやそのために必要なことを明確にすることが重要と思われる。自己分析をしっかり行っておくことが重要だ。また理念がかなり浸透している会社のため...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【特技や趣味、スポーツ歴などを教えてください。】趣味は散歩である。ご飯前に腹を空かせるために始めたが、散歩中は意外と気分が良いことに気がつき習慣化している。何も考えずに歩いていると良いアイデアが浮かび、やりたかったことを思い出すことができる。また落ち込んでいるときも歩いて多くのことを考える中でだんだんとどうでもよくなってく...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
セミナー&1次選考会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社概要、事業説明、座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材業界、ベンチャー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大手の基盤を持ちながらベンチャー風土な会社 若手から挑戦できる環境であり、裁量権がある 【このイベントを通しての感想】幅広い事業を行っている ブランドポジ...
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27年卒
コンサルティング職
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】自分の◯◯という性格を変えるために大学○○年時に◯◯に参加した。最年少で参加することにこだわり、自分を最大限追い込むことで成長できるよう意識した。最年少で優勝するために、日々の◯◯を欠かさず行うことで粘り強く活動した。他にも◯◯などの活動で知名度向上にも力を入れ、様々な点からアプローチした。自分...
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27年卒
コンサルティング職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ネオキャリアの人事担当者からオーダーを受け、採用コンサルティング会社として新卒採用の課題解決に向けて提案を企画するというもの。チームはランダムで決められる(ブレイクアウトルームのアルファベットがチーム名)。資料読み取りとヒアリングを行い課題発見、企画、発表までを行った。65...
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ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて実施 【質問内容】■質問 ・学生時代に頑張ったことはなにか? ・目指したい社会人像はなにか? ・インターンシップ参加理由はなにか?(志望動機) ■回答 ・事業開発という「ゼロイチ」について、自分の力を試したいと考...
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人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMにて実施 【GDのテーマ・お題】新卒採用のインターンシップを企画する 【GDの手順】・情報整理(配布資料の読み込み) ・ヒアリング(社員さんを相手に求める人物像などを) ・施策立案 ・スライド作成 【雰囲気】明るく活発な雰囲気だった 【注意した点・感想】時間内に資料の読み込み...
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人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
27年卒
コンサルティング職
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ネオキャリアの新規事業立案のワークショップでした。2日間のうち、1日目の午後から2日目の正午にかけてグループワークを行い、全体で発表を行ったあとで、社員さんからのフィードバックや優秀チームの表彰などがありました。 【ワークの具体的な手順】・課題の深堀 ・施策検討 ・資料...
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ネオキャリア
26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
東京女子大学 | 文系
【ネオキャリアで実現させたいこと】私は、一人ひとりが本気で輝ける場所に出会い、自分の力を発揮できる社会をつくっていきたいと考えています。特に若者や組織が、自分の強みや想いに気づけないまま、情報や環境の不足によって能力を活かせていない状況が多いと感じています。私自身もこれまでの経験の中で、挑戦の機会を通じて自分の得意なことや...
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ネオキャリア
26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もう少し安定した企業に行きたかったため、辞退しました。 【採用人数・倍率】300人ほどと聞きました。 【内定者の採用大学・学歴】詳細は分かりませんが、上位の大学は少ない印象です。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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人材(派遣・紹介)
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26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1つ前の面接の面接官の方と同じように、事業部長の方で10年ほど勤められている方だったと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURL 【質問内容】小学校から大学まで自分史を教えてください。 →それぞれ学業と部活に分けて、頑張ったことなどについて答えま...
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人材(派遣・紹介)
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26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長の方で、だいたい10年ほど勤められている方だったと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURL 【質問内容】小学校から大学まで自分史を教えてください。 →それぞれ学業と部活に分けて、当時頑張ったことや力を入れたことを答えました。 自分...
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26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】夏の2daysインターンシップに参加すると、早期選考に案内されます。その前にリクルーター面談を数回行います。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURL 【質問内容】・就活の軸 「若手から裁量を持って働ける・成長できる」 ・価値観について 「負けず嫌い」 ・将来なりたい姿 「経験...
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ネオキャリア
26年卒
コンサルティング職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接と最終面接の間に設けられていた。 なお、二次面接はない。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】面談なのでほとんど逆質問 ・残業で多い月はあるのか ・朝礼というのがあると聞いた、どんな事を共有するのか ・テレアポで意識していた事 ・貴社の強みと弱み あとは、一次面接...
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ワンキャリ編集部
志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
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ワンキャリ編集部
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