ブリヂストンのES（エントリーシート）・体験談一覧

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574件 のES・体験談

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ブリヂストン

22年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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22年卒 部門別説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】ブリヂストンでの働き方や職種に関する説明。最後には座談会があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルに展開しているタイヤ業界の大手企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルなフィールドで活躍することができる会社。乗用車のタイヤだけではなく、産業用など特殊な...

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ブリヂストン

22年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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22年卒 職種別社員座談会（研究開発職） / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】簡単な企業説明を含む座談会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】「研究開発職」ということもあり、堅い印象を持っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】どの社員の方もフランクに接してくださり、前設問のイメージは覆った。　【このイベントを通しての感想】様々なキャリアを持つ社員...

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22年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【研究テーマの概要を記述ください。（400字以内）※まだ研究が決まっていない場合は、その旨を記述したうえで「得意な学問領域」や「今後進んでいきたい研究分野」等を記述ください。】私は、◯◯◯◯を用いた◯◯◯◯の◯◯◯◯についての研究を行っています。バイオ燃料や化学製品などの製造工程において必要不可欠な◯◯◯◯の分離・精製には...

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22年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【今後参加を検討している（参加が決まっている）他社のインターンもしくは説明会があれば、差し支えない範囲で業種・時期をお答えください。】自動車メーカー 1月 重工メーカー 1月　【ブリヂストンに興味を持った理由をお答えください。（100字）】自動車の安全走行に不可欠なタイヤに興味を持ち、世界一のシェアを誇りながらダントツ...

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22年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目（3時間半） 始めに会社説明があった。次にグループワークで必要となるタイヤの基本知識の講義を聞き、5人班で未来に必要なタイヤについてグループワークを1時間半行った。その後班ごとに発表を行い、互いの班の意見を共有した。グループワーク後は班の話し合いをもとにタイヤのパタ...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文系

【大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソードを挙げて、記載してください。（500文字以下）】◯◯◯◯を発行する◯◯人規模の学生団体にて、営業統括として一年間、広告協賛獲得に向けて奔走したことです。前年度から団体規模が大きくなり、より多くの資金が必要になったため、営業統括として二つの改革...

48人の方が「参考になった」と言っています。

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【あなたが大学または大学院在学中に一番力を入れて取り組んだことは何ですか？】◯◯年間続けている◯◯のアルバイトで、生徒一人ひとりに合わせた指導で成績を向上させたこと。　【上記の内容に取り組む時に、どのような目標をたてましたか？】生徒の意見に傾聴し、課題の解決に最も効果的なプロセスを考案することで、全担当生徒の目標を達成させ...

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ブリヂストン

21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが理想とする「10年後の自分」を、ブリヂストンと関連付けて記述してください】私は貴社のタイヤをはじめとした素材から社会を支えていくという高い社会的使命を持って社会に貢献していきたいと考えています。私は負けず嫌いな性格なので、10年後も常にNo.1を意識した技術者として、貴社と共に世界を相手にNo.1 を継続できるよ...

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【希望コース（第一から第三）】タイヤ材料基礎研究：製造条件とゴム詳細構造の相関解析 タイヤ材料開発：乗用車用タイヤゴム解析 タイヤ材料基礎研究：ゴム材料の違いによる粘弾性の変化　【希望コースを選択した理由と裏づけとなる保有知識や技術を教えてください。（200文字以下）】私は実家が◯◯屋をやっているため、昔からモノづくり...

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【希望コースを選択した理由と裏づけとなる保有知識や技術を教えてください。（200文字以下）】私がタイヤ製品開発コースを選択したのは、自動車が好きであり、タイヤに使われる◯◯材料が乗用車の操縦性や環境性能にどれほどの影響を与えるのかを体感したいからです。私が◯◯材料に興味を抱くのは、大学院で◯◯の伸長結晶化について研究してい...

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部2年目女性　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室前の椅子で待つ。 呼ばれたら中に入り面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・研究内容を3分程度で話してください ・研究内容や取り組み方対する質問 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことに対する質問...

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【希望コースを選択した理由と裏づけとなる保有知識や技術を教えてください。（200文字以下）】私はタイヤ開発において、シミュレーションによる予測と精密機械による実際の計測を融合させた、貴社の独自技術であるアルティメットアイに興味を抱きました。そのため、実験やシミュレーションを用いてタイヤの開発を行うコースを希望しました。私の...

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21年卒

技術系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日の午前から自己紹介や注意事項、3週間の流れなどを説明される。 午後から各部署に配属される。そこで、個人単位で課題を与えられて取り組む。 2週間程課題をこなし、残り1週間弱は発表のパワポ作成を行う。 最終日にプレゼンを行う。　【ワークの具体的な手順】懇親会 初日配...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと1つ目、2つ目の深堀 ・受けている業界、選考状況 ・その中でなぜブリヂストンを志望するのか ・内定を出したら必ず来てくれるか ・今後のブリヂストンはどうなっていくと思うか ...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40前後の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと1つ目、2つ目 ・何で始めたのか ・何が一番大変だったか ・志望動機 ・やりたい職種 ・他社の選考状況、受けている業界 ・ゼミで学んでいることについて ・...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・就職活動の軸 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと1つ目 ・何で始めたのか、どんな準備をしたのか ・学生時代に力を入れたこと2つ目 ・一番大変だったこと ・特に工夫したこと ・今までの経験でこの学...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】7問中推論3問、内2問チェックボックス　【対策方法】特になし　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【大学中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソードを挙げて、記載してください（500字）】大学3年次、4年に1回◯◯◯◯で開催される◯◯◯（◯◯◯◯◯◯◯◯）という◯◯◯◯kmを◯◯時間以内に◯◯◯で走破する過酷なロングライドを完走したことです。周りにこの大会について詳しい人もおらず、全てが0からの挑戦でし...

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソードを挙げて、記載してください。】◯◯サークルでの新入生の定着率の向上です。私のサークルは◯◯人規模で、例年半年後には新入生の半分以上が退部していました。私は総務を務め、イベントの発展を図りました。結果、定着率を◯%まで上げることができました。週...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソードを挙げて、記載してください。（500文字以下）】私が大学在籍中に一番力を入れて取り組んだことは、部活動での全国大会に向けた取り組みである。私は○○部に所属しており、○○（ポジション）をしている。〇〇に先輩が皆引退してしまったことから、私たちの...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスティング　【対策方法】特になし

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

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【大学または大学院在籍中に一番力を入れて取り組んだことについて、具体的なエピソードを挙げて、記載してください。（500字）】◯◯大学◯◯◯名で構成される◯◯学生◯◯選手権大会において新競技を導入した。具体的には大会運営委員として選手から熱望されていた◯◯◯m競技の実施を成功させた。◯◯◯m競技は、通常実施されている◯◯◯◯...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】事務系職種のフィールドが幅広く、やりたい職種につける可能性が極めて低いと感じたから。　【採用人数・倍率】辞退したため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会・留学経験者が多いイメージ。

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接　【質問内容】・他社の選考状況 ・チームの中での自分の役割は何か ・興味のある職種 ・希望職種以外でも頑張れるか ・ブリヂストンで何をしたいか ・ブリヂストンのどこに魅力を感じているか ・企業選び...

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21年卒

事務系総合職【ポテンシャル採用】

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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部（入社20〜30年ほどの方）　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接　【質問内容】・なぜ◯◯部でマネージャーをしようと思ったのか ・チームの中での自分の役割は何か ・学生時代のリーダー経験について ・興味のある職種 ・ブリヂストンで何をしたいか ・ブリヂス...

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