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IQVIA サービシーズ ジャパン
IQVIA サービシーズ ジャパンのES・体験談一覧
IQVIA サービシーズ ジャパンのES(エントリーシート)・体験談一覧
IQVIA サービシーズ ジャパンの就活のES・体験談の一覧です。IQVIA サービシーズ ジャパンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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20年卒
臨床開発総合職
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20年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語・非言語・性格調査 【各科目の問題数と制限時間】Webテストの形式と全く一緒でした。 【対策方法】市販のWEBテスト対策本をしっかりと行なっておく。 【参考にした書籍・WEBサイト】8割が落とされるWebテスト攻略
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20年卒
臨床開発総合職
内定
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WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数・言語・英語・パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】1時間以内。SPI 【対策方法】一般的なSPI対策
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20年卒
臨床開発総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ラインマネージャー2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機していると案内される 【質問内容】・IQVIAの志望動機 ・モニター職の志望動機 ・志望動機の深堀り ・知り合いにCRAはいるのか ・モニタリング業務で魅力を感じたところはどこか ・アルバイトについて...
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20年卒
臨床開発総合職
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】着たらすぐに会場に案内される。 【GDのテーマ・お題】CRO業界を発展させるために何をすればよいか 【GDの手順】まず、お題が抽象的なものであったため、どの国のCRO業界なのか、何年で発展させるのか、何を発展させるのかという定義づけを行いました。その後に今のCRO業界の現状を分析し、解決策...
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臨床開発総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】辞退したので不明 【内定後の拘束】辞退したので不明 【内定後の研修など】辞退したので不明 【内定者の数】辞退したので不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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臨床開発総合職
内定
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役のCRA(チームリーダー相当)1人、CRAプロジェクトマネージャー(がん領域)1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接→交通費の精算方法および選考結果の通知方法に関する連絡→解散 【質問内容】志望動機、目指す将来像、他社選考状況、10年後にどうなりたいのか、ス...
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20年卒
臨床開発総合職
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→事前に組み分けされた席に着席→グループディスカッション→選考スケジュール通知→解散 【GDのテーマ・お題】今後CRO業界が発展するためには何をするべきか 【GDの手順】以下のルールが設定されている。1.全員が発言すること。2.役割決めをしないこと。3.最後の結論発表はない。4.本...
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20年卒
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20年卒
インターンセミナー(その実、会社説明会)
/
本選考
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【内容】会社説明会および社内医師による業界説明、質疑応答 【注意した点・感想】この日程だけでも学生は100名程度いたので、選考は行われていないと予想される。本当に聞きたいことがあれば質疑応答の際に聞くことができる。後の面接ですらお会いできないポジションの方が出てきているため、参加してよかったと思う。業界研究が済んでいる学生...
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19年卒
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19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】クインタイルズ企業説明、STARプログラムの説明、グループディスカッション 【GDのテーマ・お題】イタリアンの店舗選び 【GDの手順】5分間資料読み込み、個人ワーク (資料1 利用者の割合・平均価格、資料2 アンケート調査・なぜ利用したか 立地、内装、資料3 都心と郊外での比較、平均利...
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19年卒
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】医薬品開発プロセスとCROが担う役割、医薬品開発現状の開設 IQVIAとは(次世代の臨床開発を担う新しい価値の創造、治験効率上昇、Riskbasedモニタリング)、IQVIAだからこそできること(医薬品、安全性、再生医療、医療機器、コンサルティング) 製薬企業とCROの...
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19年卒
臨床開発総合職
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内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】辞退したため分かりません。 【内定後の拘束】辞退したため分かりません。 【内定後の研修など】辞退したため分かりません。 【内定者の数】辞退したため分かりません。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため分かりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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臨床開発総合職
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】席に誘導されました。 【GDのテーマ・お題】DIY店を5つの市のうちどこに出店するか 【GDの手順】資料読み取り10分→グループワーク40分 資料は10ページ程度の冊子が配られる。内容は、出店コンセプト、市のデータ(地図、人口、持ち家率、新聞記事等) そのほか、明確な役割分担を禁止、折...
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19年卒
臨床開発総合職
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19年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】20分、20分、20分程度 【対策方法】特になし。
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19年卒
臨床開発総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【志望動機】私は「人の役に立つ」、「生きた証を形に残す」ことを生きがいとしています。前者に関して、健康への貢献はその最高位に位置すると考えており、これらの点から医薬品開発を希望職としています。貴社はビックデータの活用により開発効率化を実現しており、また、国内外で圧倒的多数の開発に携わっています。多くの製薬企業からの信頼を得...
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19年卒
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性ラインマネージャーと男性の研修担当の方 【会場到着から選考終了までの流れ】そのまま面接室に通され、個人面接。 【質問内容】志望動機手短に 自分の強みを交えながら自己紹介 ES:頑張ったことの深掘り CRAに必要な力なんだと思うか 自分の弱み 改善点を今後どうするか...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】先に到着した人から席につき、時間が来たら開始。 【GDのテーマ・お題】DIYホームセンターを建てるならどの4つの市を選ぶか 【GDの手順】資料読みとり10分(どれだけ早く読むかが大事) ➝会社的には新しいコンセプトのもとDIYホームセンターを建てたい。 ➝人口、競合店、立地、その市の特...
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19年卒
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19年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】性格診断が重視されているようです。積極性を重視!!
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式で製薬業界やCRO業界に関して学んだ。基礎的な部分から話を聞くことができたため、医薬品に関する知識が乏しくても理解できるのではないか感じた。 また、事前に知らせはなかったが、人事の方と模擬面接を行った。 【ワークの具体的な手順】模擬面接は学生二人一組に対して、人事...
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内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】辞退したため詳しくは分かりません 【内定後の拘束】辞退したため詳しくは分かりません 【内定後の研修など】辞退したため詳しくは分かりません 【内定者の数】辞退したため詳しくは分かりません 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため詳しくは分かりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】よく聞いてくれました 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で少し待っていたら呼ばれました 【質問内容】グループワークのときに提出した履歴書にそって聞かれていきました。自己紹介からはじまり、学生時代力を入れたことや志望動機について、時々深掘りされながら話しました。最後には逆質問...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】席は誘導され座ります 【GDのテーマ・お題】どこにホームセンターをたてるか 【GDの手順】グループワークの内容が書かれた冊子が配られるので5分くらい個人で読みます。その後グループで話し合いをします。社員の方に発表をしたりする必要なありませんが、時間内にグループとして最終的な結論を出すことが...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語。非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】20分、20分、20分くらい 【対策方法】特にありません
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】出欠表のプリントアウト必要です。 誘導される席に座ります。 【GDのテーマ・お題】どこの市にレストランをたてるか 【GDの手順】グループワークで使用するワークの内容が配られるので5分くらいで読まされます。その後班で話し合います。社員への発表をする必要はありません。しかし、最終的な結論を班...
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臨床開発総合職
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】役員の方からの話を聞いたり、現場で働かれている社員の方からクインタイルズならではの行動の仕方について聞きました。事前にWEBで受けていた性格診断の結果についてプリントアウトした紙をくださり、自己分析に役立ちました。 【ワークの具体的な手順】ワークよりも話を聞くことのほうが多...
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19年卒
内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】40名程度 【自分以外の内定者の所属大学】京都大学、東京医科歯科大学、北里大学、星薬科大学等 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】男子は運動部多め、発展途上国支援団体所属の人がいた
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臨床開発総合職
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19年卒
内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】あり 【内定後の拘束】あり 【内定後の研修など】セミナーあり 【内定者の数】50人 【自分以外の内定者の所属大学】知らないです。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】知らないです。
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19年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長さんとPL 【会場到着から選考終了までの流れ】受付に行くとソファーで時間まで待たされる。 時間になったら呼ばれて自分でノックして部屋に入る。 終了後はそのまま帰路へ。 【質問内容】自己紹介 リーダーやる時の話 →それについての深堀。結構長いです。 志望動機 会社...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】手書きのESを入り口で人事に渡して部屋の中へ。 元々座席は決められていなく、順番に割り振られる。 GD後はそのまま解散。 【GDのテーマ・お題】DIY用のホームセンターの新店舗の場所を4つの市から選ぶ 【GDの手順】各自で10分間資料の読み込みを行う。その際に、自分の考えをA4用紙にま...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:約20分 非言語:約10分 英語:約15分 【対策方法】勉強
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二次選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】NGCD(次世代臨書開発)部門の男性 臨床開発部門の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付で待機。1人ずつ順番に個室に呼ばれる。 【質問内容】ESの深掘りが中心。 自己紹介 ・研究室、研究テーマを選んだ動機 ・研究でチャレンジしたこと・苦労したこと ...
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】受付時に座るテーブルを指定される。GDの流れを説明され、GD。終了後はそのまま解散。 【GDのテーマ・お題】DIY店の新店舗を4つの候補地から1つに決定する 【GDの手順】資料読み取り型。資料読み込み10分+ディスカッション40分。資料にはGDの流れ、テーマの背景情報、候補地の情報が記載さ...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】計数は四則演算、言語と英語は両方GAB形式 【対策方法】計数と言語については基本的な対策で問題なし。英語も難易度は低いが、慣れていない人は少し対策した方が良いかも。
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非公開 | 理系
【試験科目】計数 言語 英語 【対策方法】英語は難しいがあまりできなくても通過できた。
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19年卒
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非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】3チームあり適当に振り分けられた 【GDのテーマ・お題】DIY店出店場所を4か所から決める 【GDの手順】最初に非常に多くのデータが配られる。 全て読み切るのは厳しいほどデータの数が多いため、取捨選択しながら大事なデータを取り出していった。 個人で10分間考えた後にチーム(8人)で30...
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19年卒
臨床開発総合職
内定
19年卒
個別説明会
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本選考
非公開 | 理系
【内容】講演会+職種説明 【注意した点・感想】製薬業界や、CRO業界の立ち位置について講演会があった。 就職活動をする中で、業界について深く知ることができ、ためになった。 職種の紹介については、説明時間が短かったため、わからない点が多く質問する必要があった。
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
福岡大学 | 理系
【本インターンシップへの応募動機について教えてください】貴社が実施するインターンシップにて予定されているワークショップや社員との交流会を通じてMSLへの理解を深められると考えたからです。私は大学に入る前から医学に興味があり、配属する研究室を選択する際も医学研究に携われることを最重要事項として考えました。そして大学院生として...
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インターンシップ
福岡大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1製薬業界とCSO事業についてのプレゼン 2クインタイルズIMS事業部について紹介 3<グループワーク(6人)>チームビルディング-5分間で白紙をどれだけ高く積み上げることができるか(白紙は折ったりはさみで加工したりしても良い) 4MSL業務の概要についてのプレ...
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インターンシップ選考
九州大学 | 理系
【試験科目】数学・国語 【対策方法】とにかく練習して慣れる。
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インターン選考通過
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九州大学 | 理系
【学生生活でもっとも力をいれたこと】私が学生時代に最も打ち込んだことは、◯◯での短期留学です。現地の大学では日本人向けに授業がありましたが、日本人集団から抜け出さなければ英語は上達しないと感じました。そこで現地の大学サークルに入ったり、町に出かけてカフェの店員さんと会話をしたり、英語を話す機会を増やす努力をしました。最初は...
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九州大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】CRO業界についての講義、クインタイルズの紹介、模擬面接、社員を交えての立食パーティーがありました。クインタイルズの紹介ではワーク&ライフのバランスがとりやすいこと、他のCRO企業とは違ってモニターだけでないことを売りにしていた。 【ワークの具体的な手順】グループでは互いの...
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【内定後の課題の有無】辞退してしまったため不明です。 【内定後の拘束】6/1に内定者セミナーが予定されていました。 【内定後の研修など】辞退してしまったため不明です。 【内定者の数】辞退してしまったため不明です。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退してしまったため不明です。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】臨床検査モニターと人事部1人ずつ モニターの方は実務的な部分を、人事部の方はパーソナリティを確認するような質問をしていました。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場がセミナーやGDとは異なるので注意が必要です。 受付で待機後、個室に案内され面接が行われます。 GDで提出...
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