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就活サイトトップ企業検索メーカー陽進堂ホールディングス陽進堂ホールディングスのES・体験談一覧

陽進堂ホールディングスのES(エントリーシート)・体験談一覧

陽進堂ホールディングスの就活のES・体験談の一覧です。陽進堂ホールディングスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
50件 のES・体験談
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陽進堂ホールディングス

26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 仕事体験(WEB or 現地) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】<WEB> ・品質管理について ・1週間の作業内容の計画(グループで) ・試験内容の見直しの検討(グループで) ・質疑応答 <現地 in 埼玉> ・工場見学、試験体験 ・座談会 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】<WEB>  1週間の作業内容の計画では、それ...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。もともと、輸液透析の特に透析事業に携わりたいと感じていたため、それらを扱っているところに魅力を感じていた。また、インターンや面接を通して、明るい社風でありつつも、仕事の時は集中している雰囲気に惹かれたため。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 最終(役員) 面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、常務、取締役、人事専任部長、人事総務部長 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算の書類記入後、面接した。 【質問内容】自己PR(強みと弱み)、自己PRの深掘り、信頼性保証について、趣味、希望勤務地、透析に興味がある理由、逆質問(いくつでもOK) まず自己PRを...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 人事部長面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomによる面接 【質問内容】自己PR(長所と短所)、適性検査をもとに自分のタイプがどういった人かの質問、ストレスの対処法、他者の専攻状況、逆質問 自己PRはESに書いたことに沿って話した。また、適性検査でどのような回答したの...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBのSPIと同じ 【対策方法】SPIの参考書を2,3周した。WEB版での練習をあまりしていなかったので、WEB版に力を入れると良い。 【参考にした書籍・WEBサイト】本当のSPI3だ!
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陽進堂ホールディングス

26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【希望する会社[陽進堂(ジェネリック医薬品)・エイワイファーマ(輸液透析医薬品)]と職種を記載ください(第二希望まで)。                        また、そこで活かせるあなたの強みを教えてください。】第一希望はエイワイファーマの品質管理職、第二希望は陽進堂の品質管理職です。医薬品の安全を担ううえで最も重...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 人事部面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2016年に入社した人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomによるオンライン面談 【質問内容】<これまで参加したインターンの感想> これまで医薬品について知らないことが多かったが、このインターンを通して、学ぶことができた。NPEに参加してよかった。 <品管...
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26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

26年卒 技術職*WEB座談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】仕事内容の紹介、仕事のやりがい、陽進堂での働き方など。 私が受けたのは品質管理職向けだったため、品質管理職に特化したものでした。 【注意した点・感想】質問の時間ではカメラをオンにするため、身だしなみを整えて座談会に参加した。また、事前に聞きたいことをリストアップしておくことで、質問をたくさんすることができた。実際...
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陽進堂ホールディングス

26年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

26年卒 【品質管理職】先輩社員登壇*WEB座談会 / 説明会

大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・会社について ・品質管理職について (主に陽進堂) ・今後の早期選考フロー 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅苦しくなく、なごやかなイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくて話しやすい社員さんが多いイメージ 【このイベントを通しての感想】質問もしやすい雰囲気...
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生の充実度と残業の少なさ 【内定後の課題の有無】有 11月からe-learning があります。 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】グループ全体の座談会が1回とAYファーマの職種別座談会が1回 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】Aランク大学が0.3割、Bランク大...
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】司会進行役1人、社長、役員2人(かなりのお偉いさん) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場へ到着すると内線で面接に来たことを連絡する。 待機場で荷物を置き、入室方法の説明を受ける。交通費の振込先(キャッシュカードor通帳)の印刷を行なってもらい、面接を開始する。 交通費の...
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 1次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全て男性の方で、見た目は怖そうですが、話をきちんと聞いてくれます。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】【面接】 基本的な面接の質問内容 ESからの深掘り 会社の情報はどこで調べたか なぜ信頼性保証職と品質管理を選んだのか。またその違いを答え...
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語 40問・非言語 30問・性格 300問  【対策方法】SPIの問題集を最低でも1周し、苦手なところは2~3周行なった。
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陽進堂ホールディングス

25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】陽進堂ホールディングスについての説明会。 【注意した点・感想】注意した点は特にないです。 ホールディングスであるため、様々な会社の説明を行なっていたが、それぞれの持ち時間が短いため、詳しく知りたい場合はHPを見に行った方が早いと思います。HPは、子会社の方ではなく、陽進堂の方が詳しく書かれています。
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

富山大学大学院 | 理系
【学生時代に最も打ち込んだこと】大学院での研究だ。学部までの学生生活では主に座学で知識を詰め込むことが多かったが、大学院では学んできた知識を活かして実際に手を動かしながら様々な実験を行っている。研究を行う前から教授や先輩方から実験は失敗することの方が遥かに多いと伺っていた。しかし私は座学で学んできたことを実践するだけなのに...
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陽進堂ホールディングス

25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

富山大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ジェネリック医薬品の開発にあたって注意すべきことをグループワークで取り組んだ。様々な物質やシチュエーションに対する4択形式のクイズをグループワークで考えた。その後、全体の場で答え合わせを行い、フィードバックを頂いた。 【ワークの具体的な手順】課題が提示された後、グループにわ...
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陽進堂ホールディングス

25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は業界説明と会社説明で、2日目が職種紹介とクイズ形式のグループワーク、座談会だった。 説明中わからなかったところや気になったところは後で質問する時間が設けられていいた。 また職種紹介では動画等で分かりやすく説明があった。 【ワークの具体的な手順】製剤に関するワーク...
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陽進堂ホールディングス

25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容】◯◯により細胞内に蓄積し、◯◯などの神経変性疾患の原因となる◯◯凝集に着目をして研究をしている。凝集の発生機構や分解経路は未知であり、この解明は疾患の特効薬開発に繋がると考えている。生物は◯◯などの◯◯変化の◯◯に対応する応答機構を持ち、◯◯に対して生き延びていく能力を持っている。ヒト...
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25年卒

営業職

陽進堂ホールディングス

25年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは周りの様子を見て動くことができる協調性です。高校時代、野球部のマネージャーをしていました。普段から練習や試合でミスした選手を励まし、どんなに些細な相談にも乗ることを心がけていました。初めは選手とマネージャーの間に距離がありましたが、声かけ等を続けたことで距離が縮まり、選手の変化にも気づくことができまし...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

富山大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】30分程度ずつ 【対策方法】どんな問題がくるのかわからないため、SPIの問題を何度も解いた。
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 内定 / 本選考

富山大学大学院 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

富山大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術部長、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に案内され、時間になったら面接会場へ移動。面接終了後、工場見学があり、帰宅。 【質問内容】・自己紹介 ・強みと弱み ・弱みは強みとしても発揮できるのではないか。 ・研究内容と企業での研究との関連性...
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陽進堂ホールディングス

25年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

富山大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と中堅人事、若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・志望理由 ・強みと弱み、これらを発揮したエピソード ・どうして薬学部に進学しなかったのか ・就活の軸 ・自己PR ・他社の選考状況 ・学生時代に一番頑張ったこと ...
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25年卒

営業職

陽進堂ホールディングス

25年卒 WEB説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】仕事のことや福利厚生、選考について等 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】就活サイトで、若手が生き生きしてる印象を感じられていた。 ワンキャリアなどでのサイトで、面接でも学生をよく見てくれそうでいいなと思っていた。 好印象。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】生産だけとか研...
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陽進堂ホールディングス

24年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】より大きな規模の企業に内定を頂いたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長  薬事部長 人事部長   【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接 【質問内容】・ストレス解消法 ・先に入念に計画を立ててから実行するタイプか、ある程度計画を立てたら行動するタイプか。 ・一人暮らしについてどう思うか。 ・志望理由 ・学生時代一...
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24年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸 ・自分の得意なこと、不得意なこと(不得意なことはそれの克服方法) ・自己PR ・志望動機(職種の確認、勤務地の確認) ・他社の選考状況 ・学生時代一番頑張ったこと ・逆質問...
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24年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】特になし
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24年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【研究内容】私は、◯◯◯◯◯◯◯◯に対する化合物の評価および◯◯◯◯◯の解明というテーマで研究を行っています。 臨床で◯◯◯は大腸がんに対して広く用いられていますが、しびれや冷たい刺激に対する痛みなどの末梢神経障害が問題となっています。末梢神経障害の発症メカニズムは解明されておらず、有効な治療薬も存在しません。そこで、私...
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23年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

23年卒 内定 / 本選考

東京工科大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】もともとジェネリック医薬品に注目していたため、自分の今後のビジョンと合致したため。 【内定後の課題の有無】今のところはありません。 【内定後の拘束】今のところはありません。 【内定後の研修など】今のところはありません。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性...
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23年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

23年卒 最終面接 / 本選考

東京工科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】陽進堂 代表取締役社長 ◯◯ 陽進堂 薬事部長 ◯◯ 陽進堂HD 人事部長  ◯◯ 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの実施で、集団面接を行ったあと、人事のサポーターのような方と面談を行って、終了しました。 【質問内容】・落ち込んだらどうやって気分をあげるか。 ...
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23年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

23年卒 説明会兼一次面接 / 本選考

東京工科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】両方とも人事部の男性と女性の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの開催で、会社の説明会として企業情報や志望する職種のみの説明を受け、面接をして終わりました。 【質問内容】希望した職種に対する理解度合いや、運転免許を持っているのか・いないのか、また持っていない...
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23年卒

営業職

陽進堂ホールディングス

内定

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社で発揮できるあなたの強みを過去に発揮した経験や場面を含めてお答えください。】私の強みは対話を軸に課題分析をし、解決を行う力です。高校時代、◯◯部でパート責任者を務めた際にメンバー7人中、受験勉強を重視している3人の無断欠席が続き、大会に向けて意欲の高い人との間で対立が起きました。練習がままならない状況に陥ったため私は...
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23年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【当社で発揮できるあなたの強みを過去に発揮した経験や場面を含めてお答えください。】私は持前の課題発見力で、現状に満足することなく常に向上心を持ち業務を行なうことで貴社に貢献できると考えています。私はアルバイト先で役割分担の改善が必要であると考え、朝・昼間・夜と時間帯の異なる3人で検討を行なった経験があります。検討の際にはそ...
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22年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は◯◯研究室に所属しています。当研究室では、生物がもつさまざまな◯◯の構造と機能を◯◯などの微生物を用いて、◯◯を合成することによって研究を行っています。その中でも私は◯◯を通じて◯◯などを輸送する◯◯と呼ばれる◯◯を研究しています。◯◯は生体内で◯◯など数多くの重要機能を担って...
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22年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要、動画での工場見学、職種紹介、製剤体験のワークといった流れで進めていきました。ワークは、グループに分かれるのではなく、クイズ形式で、製剤開発の理解を深めていくようなものでした。全体で1時間半程度です。 【ワークの具体的な手順】製剤開発についてのクイズに答えていき、理...
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22年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【保有資格・スキル】普通自動車免許(20◯◯年◯◯月)、TOEIC(R)Test ◯◯点(20◯◯年3月) 【趣味・特技】趣味:◯◯◯◯を15年間、◯◯を4年間続けており気分転換を大切にしている。特技:◯◯はボールを打って相手に届く僅か◯◯の間に戦術を常に考えなくてはならない頭脳スポーツだ。あらゆる状況下でも柔軟に対応する...
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

20年卒 個人面接 / 本選考

東京工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】web説明会で話されていた年配の採用担当者に加え、若手の研究職の男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に到着し自分の番が呼ばれるまで待つ。待合室では女性の採用担当者がおり、ここでも質問ができる仕組みになっている。前の人が面接終了したと合図があり、自身の順番になって入室...
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

20年卒 一次面接 / 本選考

東京工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の方は年配の男性でweb説明会の時に説明を行っていた人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】仮会議室で面接時間になった時に会議室のドアをノックし、面接が開始される。 【質問内容】大学時代に頑張ったこと、大学時代に困難にあった時に乗り越えたこと、自身の専攻がどのよう...
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20年卒

技術職

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20年卒 エントリーシート / 本選考

東京工業大学 | 理系
【自己PR】性格的な強み:私の強みは目標に向かって計画的に行動できることです。私は大学院生の時に◯◯に向けて研究活動に励みました。◯◯条件や◯◯方法の検討など多くの実験に加えて、2つの研究テーマを両立して行わなければならず、使える時間は限られていました。私は必要な時は◯◯時間ほど研究を行ったり、研究室の知見や多くの情報を有...
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20年卒

技術職

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20年卒 WEBテスト / 本選考

東京工業大学 | 理系
【試験科目】数学、文章理解、性格テスト。 【対策方法】市販のSPIなどの参考書で勉強する。
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

20年卒 web説明会 / 本選考

東京工業大学 | 理系
【内容】会社概要について。 【注意した点・感想】聞き逃しのないようにメモをしっかり取り、面接で自身の仕事に対するイメージを面接時に伝えられるようにすることが大切です。輸液事業はあまり他社が参入していない所なのでしっかりと内容を理解することが大切です。
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、営業部長、研究所長、工場長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から当日の流れを聞いてから、面接が始まりました。 【質問内容】1.志望動機 2.新薬企業に行きたい人が多いと思いますが、なぜあなたは新薬企業ではなくジェネリック医薬品業界にいきたいと思ったのですか。(...
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】参考書を何回も繰り返しやった。
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】何事も投げ出さず粘り強く忍耐強く試行錯誤できることです。それが発揮されたのは大学での研究活動です。私の研究は◯◯を行うものであり、◯◯による◯◯に苦労しました。未知領域を取り扱うため、反応条件やプライマーなどの検討は困難を極め、多くの失敗をしました。しかし、諦めずに原因追究し、温度条件や緩衝液条件、酵素濃度など...
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20年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

20年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【陽進堂で発揮できるあなたの強みを、過去に発揮した経験や場面を含めてお答えください。400文字以内】私の強みは自分で考えて研究を進めることが出来る思考力です。私は大学院での研究の中で、自分で新しく解析方法を考え出し、実験中に生体内で起こったことを突き止めなければならないという課題に直面しました。先行研究で明らかになったデー...
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19年卒

技術職

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19年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 部長2人 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で待ち、面接、解散 【質問内容】自己紹介や自己PR 大学時代のエピソードを話してください 就職活動に際して、なぜこの業界を選んだのか どういった仕事をしたいのか とくにどの仕事をしたいのか なぜそ...
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陽進堂ホールディングス

19年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

19年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員と人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接して解散 【質問内容】質問内容としては自己紹介をしたあとにどのような企業で仕事をしたいのかといった大まかな質問が来ました。その後はその返答に対して質問されるという形式でしたので、面接というよりかはコミュニケーシ...
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陽進堂ホールディングス

19年卒

技術職

陽進堂ホールディングス

19年卒 エントリーシート / 本選考

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【自己PR 】私は目標に向かいどうすればいいのか考えて行動することが出来ます。アルバイトである製品のプロモーションを行ったのですが、他のスタッフは目標数字を見て無理と決めつけあきらめる一方で、私はディレクターの方と相談しながらどうすれば目標を達成できるかを考えました。そのときにスタッフ各々の力に差があることはわかっていたの...
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医療機器・医薬品でよく見られている人気企業
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