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コスモエネルギーホールディングスのES・体験談一覧
コスモエネルギーホールディングスのES(エントリーシート)・体験談一覧
コスモエネルギーホールディングスの就活のES・体験談の一覧です。コスモエネルギーホールディングスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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本選考
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26年卒
26卒
25年卒
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のES・体験談
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25年卒
事務系基幹職
25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特約店にマイカーリース導入の是非の検討、マイカーリース制度の最適な運用方法の提案発表、社会問題を解決する新規事業の考案と全体発表の3つのワークを行った。ワーク後はチーム内のふりかえりと座談会があった。 【ワークの具体的な手順】1日目:アイスブレイク、特約店へのマイカーリース...
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25年卒
事務系基幹職
25年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】参考書
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25年卒
事務系基幹職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の方は講義形式でエネルギー業界に関してやコスモさんに関しての情報を提供してくださいました。その後、グループワークで経営戦略を設計するワークに取り組みました。 最後に自己分析ワークをグループメンバーと行いました。 【ワークの具体的な手順】【(1)企業の選び方】→【(2)...
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24年卒
事務系基幹職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】サービスステーションの新規事業をグループで考案・発表(1日目はどんな事業を提案するかグループで議論、2日目に仕上げ+発表)を行い、その後は、新規事業が担当するサービスステーションにうまく浸透していない場合、SSの経営者に対してどのように働きかければよいか考え、発表し合うとい...
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24年卒
事務系基幹職
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、一般的なSPIと基本的には同じ。 【対策方法】WEBテスト対策問題集をやる。
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事務系基幹職
内定
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内定
/
本選考
東京外国語大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】迷ったものの、より自分の中でやりたいことができそうな他社に入社することを決めたため。 【内定後の課題の有無】入社までに、危険物取扱者試験乙を受験しておいてくださいと人事の方から言われる。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】辞退したため、不明 【内定者の数】辞退したため、不明 【自分以外の...
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事務系基幹職
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24年卒
二次面接(最終面接)
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本選考
東京外国語大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長・人事部長(入社年次はいずれも1990年代) 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間までにTeamsに接続し、面接官が来るまで待機。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・コスモにあってその他石油元売会社にはない魅力、逆にコスモになくて他の石油元売会...
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24年卒
一次面接
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本選考
東京外国語大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】詳細には覚えていないが、技術系で、比較的年配の方であったと思う。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間までにTeamsに接続。あとは面接官が来るまで待機。 【質問内容】・なぜ大学で◯◯を専攻しているのか ・学生時代に力を入れたこと ・周囲を巻き込んで達成したこと ・...
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WEBテスト
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本選考
東京外国語大学 | 文系
【試験科目】心理テストのようなもの。 【各科目の問題数と制限時間】詳細には覚えていないが、一般的なTALの問題数と制限時間であったと思う。 【対策方法】特になし
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WEBテスト
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本選考
東京外国語大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】詳細には覚えていないが、一般的な問題数と制限時間であったと思う。 【対策方法】市販のSPI問題集に取り組む。 【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のSPI3だ!2024年度版』
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人程度のチームに分かれ、自分の今までの経験を話しそこから生まれた価値観について話し合う。また、ガソリンスタンドの経営問題の解決策を考える課題が出された。資料が配布され、アルバイトや社員など様々な人の立場やガソリンスタンドのある地域の特徴などが詳細に書かれていた。 【ワーク...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【あなたがコスモエネルギーグループに興味を持ったきっかけを教えてください。(200字程度)】人々の生活を根幹から支える石油業界に興味があります。私は生活の中で夜に停電になった経験やニュースで台風などにより、当たり前の生活が脅かされることに恐怖を感じました。この経験から、当たり前の生活を送れるように支えている仕事の重要性に気...
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】会社の価値観が自分に合っていると感じたため。 【内定後の課題の有無】資格の取得 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】30人程度 【自分以外の内定者の所属大学】国立、早慶、マーチなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続後して始まる 【質問内容】最初に自己PRをふまえた自己紹介の時間がある。その後、学生時代に力を入れたこと、理想の社会人像について(どんな社会人になりたいのか)、コスモで実現したい夢、どんな仕事をしたいのか、逆...
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一次面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続後、始まる 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、就活の軸、逆質問など全体的に基本的な質問ばかりだった。会社に興味を持ったきっかけや、なぜこの業界なのかについて聞かれた。学生時代に力を入れたことについても少...
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内定
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】制限時間は各科目20~30分程度 【対策方法】市販の問題集を使って勉強した
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】国語、数学 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし.
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1dayインターンシップ
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたzoomのURLにアクセスした後、始まりました. 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、社員の方から簡単に会社説明がありました.その説明を受けた後、経営体感ワークと自己分析ワークを行いました.コスモエネルギーが今までどのように経営してきたのか、その中にどんな特徴が...
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24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①イントロダクション(企業の選び方・コスモの経営体幹・自己分析ワーク) ②特約店の未来を描き、マイカーリース制度導入の検討 →チームで情報シートを読み込み、どのような姿の特約店を目指すべきなのか、特約店の未来に紐づけて提案を行なう。 ③各店舗における、マイカーリース制...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明。各セクション20分程度。 【対策方法】市販の参考書を用いて演習する。 【参考にした書籍・WEBサイト】市販参考書。
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたがコスモエネルギーグループに興味を持ったきっかけを教えてください。(200字程度)】エネルギーの安定供給を通して、人々の生活や産業の根幹を支えたい信念があるためである。海外経験や塾講師として生徒の成長を支えた経験から、地球規模の課題と真剣に向き合い、豊かな『未来を待つ』のではなく、 豊かな暮らしを支える『未来を創る...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新しく触媒を選び直すという設定で、どのようにしたら安く、なおかつ安全に高効率なものにできるかを考える内容でした.グループで話し合い、パワーポイントでまとめた後、全員の前で発表を行い、社員の方からフィードバックをいただきました. 【ワークの具体的な手順】メンバーそれぞれで案を...
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エントリーシート(ES)
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【・あなたが学生時代に 「頑張った!」 と思う経験の中で、成功した経験 失敗した経験をそれぞれ自分がこだわったポイントを踏まえつつ教えてください。(全角300文字以内)】失敗した経験: ◯日本語教育の授業で成績を落としてしまったことです。留学生を支援するサークルに所属しており、日本語教育の知識を深めるために履修しました...
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24年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【ゼミ、研究】私は大学でスポーツ科学を学んでおり、◯◯◯◯ゼミに所属している。ゼミではスポーツの中でもサッカーやバスケットボール、ラグビー、野球などのボールゲームを取り上げ、条件を付けて細分化し、戦術の特長、傾向、弱点などをデータ分析する。本研究を通して、普段当たり前に思っていたセオリーを見直すきっかけをつくったり、より高...
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コスモエネルギーホールディングス説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】1時間位が企業の紹介。参加者に質問を投げかける形式だった。 業界の区分(石油元売と石油開発の違い)、全体の売上(事業別)、持株会社体制、事業、配属について、経営計画、新規プロジェクト、社員の担当業務、勤務地の説明、質疑応答。 再エネ事業の力を入れているところは長めに説明していた。 【説明会前の企...
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24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語20分、非言語20分、性格20分 【対策方法】参考書を使って勉強した。 【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPIテストセンターだ!」(SPIノートの会)
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】(1)石油がなくなると、「誰が」「どのように困るのか」を可能な限り書き出してみよう→ワークシートに書き出した後、全体で何人かが発表する。 (2)特約店にマイカーリースを提案しよう→特約店の現状を把握し、課題を書き出した上で特約店への提案内容を考えた。 (3)新規事業創出...
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1day経営体感インターンシップ
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インターンシップ選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1.企業の選び方】 「自分にピッタリな企業の選び方」を考える 【2.経営体感ワーク】 コスモの過去から現在を詳細に分析し、未来の経営戦略を設計する 【3.自己分析ワーク】 自己分析を行い、自身の価値観とコスモの未来図がマ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに着いて、時間が来たら面接の部屋へ案内される。 面接が終了したらそのままオフィスを出る。 【質問内容】自己紹介と自己PRを一緒に説明 志望動機 サークル活動について 他者と意見がぶつかった時にどうするか その...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方。インターンシップや座談会でもお世話になった人だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されるURLから入室。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク(趣味) 志望動機 エネルギーの中でもなぜ石油業界なのか コスモエネルギーでやりたい仕事 学生時代に...
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24年卒
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24年卒
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【試験科目】基礎能力検査 【各科目の問題数と制限時間】問題数は不明。制限時間は40分ほど。 【対策方法】書店で販売されているSPIの対策本を解いて問題形式に慣れた。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会(青本)
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】全部で65分 【対策方法】SPI対策本で勉強 【参考にした書籍・WEBサイト】大手・人気企業突破 SPI3問題集
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:業界や企業の説明 供給部門の仕事説明、業務体感型グループワーク、社員座談会 2日目:保全部門の仕事説明、業務体感型グループワーク、社員座談会 3日目:研究部門の仕事説明、新規事業紹介、社員座談会 【ワークの具体的な手順】グループワークでは、ワークに関...
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23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】会社の風土、人柄は非常に良かったため、苦渋の決断ではあったが、将来性という観点で観た時に少し不安に感じ辞退に至った。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の...
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23年卒
最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事の偉い方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、部屋に案内されて面接開始。終了後は即帰宅。 【質問内容】学生時代頑張ったことの深掘り 志望業界、企業 他社選考状況 理想の社会人とは、コスモエネルギーで実現したい夢(こちらのふたつは事前に質問が与え...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続して待機 【質問内容】簡単な自己紹介(大学、学生時代に取り組んでいたこと、学んだこと) 学生時代に力を入れたことの深掘り(どのような工夫をしたか、なぜその取り組みを行ったか、困難だった点はなにかなど) 他者と...
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【試験科目】非言語、言語 【各科目の問題数と制限時間】全体で40分程度 【対策方法】SPI 青本で勉強 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI 青本
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【試験科目】言語、非言語 【対策方法】SPI の対策本で苦手な単元を勉強していた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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【承諾/辞退理由の詳細】人柄に強く惹かれた。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】事務系基幹職は20名程度 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも女性。中堅の年次の方と役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→控室で待機(採用担当の社員と雑談)→個室で面接 【質問内容】・自己紹介+自己PRを3分で(ゼミと課外活動について言及) ・コスモで叶えたい夢は何か ・電力とガスと石油の違いは何か(ビジネス...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い年次の社員の方(採用担当) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談開始 【質問内容】・自己紹介とアイスブレイク ・最終面接で重視されている質問の共有 ・形式の説明と再確認 ・現在の就活状況(最終面接は何回経験したか、見ている業界や他社の選考状況はしっかりメモを取...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代・人事部(インターンでお世話になった社員さん) 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接開始 【質問内容】・自己紹介、アイスブレイク ・学生時代に力を入れたことの深堀(しっかり深ぼられる) ・学生時代に力を入れたこと以外に集団を巻き込んで頑張ったこと ・就活...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】①石油がもたらすインパクトの大きさを考える。(誰が・どう困るのか) ②コスモエネルギーのマーケティング職になったと仮定して、ある特約店に新たなカーリースを導入すべきか否かを考える ③コスモエネルギーの新規事業を立案する 【ワークの具体的な手順】自己紹介・アイスブレイク ...
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【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】最終的には10人前後になると思います。 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長(男性)、役職を持った人事(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続し、時間になったら開始。 オンラインか対面かを選ぶことができた。 【質問内容】(女性人事の方からの質問) ・自己PRを含めた自己紹介 →深掘り少しあり ・理想の社会人像 →理...
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【経緯】最終面接前に一次面接のフィードバックと、最終面接で必ず聞かれる質問について共有していただいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに接続し、開始 【質問内容】・一次面接のフィードバック ・最終面接に向けてのアドバイス ・最終面接で聞かれる質問の共有 →コスモで挑戦したい夢/理想の社会人像 ・最終面...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コスモエネルギー開発の人事部の方。女性。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにログインして開始。 【質問内容】自己紹介 アイスブレイク(趣味について) 就活の軸(深掘りなし) 志望理由(深掘りなし) コスモでやってみたい事業・行きたい部署(深掘りなし) 志望...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度で終わった。 【対策方法】青本を解くことで対策をおこなった。 自宅受験だったが監視型だった。難易度はそこまで高くないと思われる。コスモは性格を見ていると聞いたことがあるため、「挑戦」や「変革」を意識して性格検査を行うと良いと思う。 締め切りか...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】序盤は、業界、会社理解の側面が強く、概要をつかむための簡単なワークが行われた。 終盤につれて企業理解が深まった後は、SS(サービスステーション)における新規事業立案ワークが行われた。ワークの時間は比較的長かったが、発表は全班が行う形ではなかった。 【ワークの具体的な手順】...
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【承諾/辞退理由の詳細】より望ましい勤務地の企業から内定を頂いたため 【内定後の課題の有無】辞退したのでわかりません 【内定後の拘束】辞退したのでわかりません 【内定後の研修など】辞退したのでわかりません 【内定者の数】辞退したのでわかりません 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したのでわかりません 【自分以外の内定者の属...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と部長だった気がします 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してそのまま始まりました 【質問内容】自己紹介自己PRを一緒にお願いします/理想の社会人像と、成し遂げたい夢を続けてお願いします/なんでエネルギーに興味を持ったのか/留学の深堀/苦手なことはありますか/コロナ前と...
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一次面接のフィードバック
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【内容】一次面接のフィードバックと最終面接対策について 【注意した点・感想】人事の方からも説明されると思いますが、選考には関係ないイベントのようです。多くの会社を受けたわけではありませんが、面接のフィードバックを時間を取ってしてくださったことで伝え方の修正を行えたので助かりました。また、最終面接で聞かれる質問やアドバイスも...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(おそらく課長クラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して、そのまま始まりました 【質問内容】自己紹介/研究に関しての深堀/他者を巻き込んだ経験/既存の延長からなにかを変えた経験/志望動機/挑戦できる風土を社員から聞いたとありますが、覚えている話はありますか/留学の...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】合わせて1時間程度 【対策方法】特にしませんでした。インターンシップルートの場合テストの出来は見られていないように感じました。
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語、性格 【対策方法】青本
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WEBテスト
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【試験科目】SPI 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストでした 【対策方法】対策本を1周しました 【参考にした書籍・WEBサイト】onecareer
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
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【研究室で取り組んでいる内容(200文字)】◯◯の効率化に取り組んでいます。◯◯から効率的に◯◯を生産するためには◯◯ことが求められますが、これまで不可能でした。課題の一つである◯◯に対して、◯◯に着目し、利用できるかの検討をしています。 【あなたがコスモエネルギーグループに興味を持ったきっかけを教えてください。(200字...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークを通じて、各部門の業務を体験しました。 また、各部門の若手社員との座談会時間が多く設けられており、会社の雰囲気や働き方などざっくばらんに話しました。 各グループワークの後には成果発表も設けられていました。 【ワークの具体的な手順】1日目、2日目はグループに...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】開発系基幹職の仕事内容や特徴について、現場の社員さんから聞き、グループでまとめて発表をする.内容はあまり難しくなく、前提知識がなくても問題はなかった.自ら発表をするので、能動的に開発系基幹職の特徴を知ることができる. 【ワークの具体的な手順】ワーク→話を伺う→発表 【インタ...
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内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】・若いうちから海外に行くことができる ・様々なキャリアパスを描くことができる 【内定後の課題の有無】乙四の取得。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】特になし。 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 対面かオンラインか選択することができた。 【質問内容】・理想の社会人像 ・コスモエネルギーグループで成し遂げたい夢 ・研究内容についての質問 ・コロナ禍の前後で変わった考え方など。 ・逆質問 最初の...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本社人事、開発系の人事、開発系の技術職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・自身の研究について3〜5分で説明 ・研究で大変だったこと ・学生時代に力を入れたこと ・周りの人を巻き込んで何かを成し遂げた経験 ・何か変革をもたらした経験...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】自宅での監視型SPI 【対策方法】一般的SPI
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】インターンに参加すると推薦で専攻を受けることができ、人事の方と何回か面談をすることになる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】今後の選考の流れについて説明される。ESの内容や面接で話す内容を人事の方に相談したり、選考について困っていることがあったら質問することができる。また、面接で重視される...
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エントリーシート(ES)
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本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【あなたが学生時代に「頑張った!」と思う経験の中で、成功した経験・失敗した経験をそれぞれ自分がこだわったポイントを踏まえつつ教えてください。※1つ目※(全角300文字以内)】◯◯同好会の代表として会員の継続率を向上させました。当初は競技への熱量の高い会員が圧倒的に多く、楽しく走りたいと思う趣味志向の会員が次々と辞めるという...
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・石油業界の概要説明 ・自己理解、経営体感グループワーク ・コスモの価値観を体感するグループワーク ・技術系基幹職の職種理解体感グループワーク ・中央研究所、コスモ石油ルブリカンツの職種理解のための座談会 【ワークの具体的な手順】導入→グループワーク→発表 【インタ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】青本
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいる内容(全角200文字以内)】テーマ名は、「◯◯◯◯◯◯のための◯◯◯◯◯◯を用いた◯◯◯◯◯◯の開発」です。◯◯◯◯には、エネルギーの◯◯◯◯が必要です。例として、◯◯での◯◯の◯◯利用が挙げられ、◯◯の回収と利用における◯◯、◯◯技術が不可欠です。◯◯◯◯◯◯◯◯が◯◯して◯◯◯◯◯...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがコスモエネルギーグループに興味を持ったきっかけを教えてください。(200字程度)】エネルギーの安全・安定供給を通して、人々の生活や産業の根底から支えたいです。貴社は石油関連事業だけでなく、長期的視点を元とした風力発電などの再生可能エネルギー分野にも注力しており、様々な形で人々の暮らしを支え、幅広い側面から社会に貢...
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内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】乙4の資格取得の課題 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事総務部長(男性)、人事部長(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】控室でリクルーターを担当してくださった人事の方と話をして緊張を和らげていた。 時間になったら、面接部屋にいき開始。その場で内定と言われた。 【質問内容】・自己紹介、自己PR ・理想の社会人像 ・コス...
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本選考
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【経緯】一次面接のフィードバック 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで接続後、開始。時間になったら終了。 【質問内容】話した内容 ・一次面接について、担当した面接官からの印象 ・良かった点、伝わった点について ・改善点について ・最終面接で必ず聞かれることの確認 理想の社会人像、コスモでかなえたい夢 ...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員の課長(女性)、人事社員(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで待機、接続後開始。 【質問内容】はじめ(5分) ・自己紹介 研究(20分) ・研究内容 ・研究に対する質問 質問(20分) ・志望動機 ・エネルギー業界に対して不安はないか ...
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WEBテスト
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通のwebテスト 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の参考書
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リクルーター面談
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非公開 | 理系
【経緯】前回の面談で出された課題の確認。ESのアドバイスや一次面接に向けての対策。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを用いた。 【質問内容】・ESの内容をすべて見てもらってアドバイスをいただいた。 ・一次面接の模擬練習のようなもの(本番のようなものではなく、柔らかい感じで行った) ・面接で不安な点や、どのよ...
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】推薦制度利用の連絡をしたら、人事の方と面談をしてくれることになった。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを用いて時間通りに初めて終了した。 スーツ着用したが、私服でよいと言われた。 【質問内容】話した内容 ・一次面接について 一番重要なのは一次面接であると言われた。 ・今後の選考ステップ 年明け...
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技術系女性座談会
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非公開 | 理系
【内容】夏の3daysインターン参加者の中から女性の選ばれた人だけ参加。対面での実施。15名程度の学生と、若手女性社員3名との座談会。業務内容から就活のことまでいろんなことを聞くことができる。 最後に推薦利用制度の話をされた。 【注意した点・感想】失礼のないようにしていれば何の問題もない。 本当にお話をするだけだったの...
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インターンシップ
早稲田大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】開発系基幹食の仕事内容や特徴について、ベテランの社員の方々にアンケートをとって、グループでまとめて発表するという内容。社員さんはかなりベテランなので詳しい話を深く聞ける。それほど難しくとは感じなかった。 【ワークの具体的な手順】内容発表→ワーク→アンケート→ワーク→発表→フ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
早稲田大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】15分・20分・30分前後 【対策方法】本
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23年卒
エントリーシート
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早稲田大学大学院 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいる内容(全角200文字以内)】私の研究は「将来気候における◯◯接近時の◯◯による海岸侵食の予測」だ。地球温暖化による気候変動に伴う◯◯傾向の変化から海岸侵食を予測し、100年後の◯◯にも耐えうる海浜を形成することを目的としている。現在は、海浜の景観や環境を保護するという観点から沖合の構造...
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23年卒
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インターンシップ
早稲田大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】複数の業務内容の講義がメイン。それぞれに対するメインのグループワークやミニワークを進め、会社の理解と業務の理解を深めていく。最後に座談会があり、気になったことなどを聞くことができ、より理解を深められる。 【ワークの具体的な手順】課題発表→グループワーク→プレゼン→フィードバ...
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3つのワークに取り組んだ。 1. 石油がなくなると誰のどんなことに影響を与えるか考えてみる 2. コスモエネルギーのマーケティング職になったと想定し、ある特約店にカーリースを導入するか否か 3. コスモエネルギーホールディングスの新規事業を立案する 【ワークの具体的な...
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【試験科目】言語 非言語 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】問題集
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【説明会の具体的な内容】会社・業務説明、製油所紹介、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】石油元売り三番手 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】中東とのつながりが強い 【このイベントを通しての感想】風力発電にも力を入れていて、事業の多角化を進めている
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【試験科目】言語、算数、英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的な割合だと記憶しています 【対策方法】特になし
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エントリーシート
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非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室等で取り組んでいる内容(全角200文字以内)】現在、◯◯・分析化学系の研究室で、◯◯の◯◯を行っています。◯◯では◯◯に◯◯な◯◯◯鎖を導入する事で、◯◯という現象が発現しました。この現象は◯◯いるものの、◯◯での発現は珍しく、メカニズムが分かっていません。この◯◯での◯◯メカニズムを解明する事で新しい...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】STEP1:業界・会社理解ワーク(企業の「未来」について着目してたグループワーク)STEP2:業務理解ワーク(エネルギー業界についての説明、コスモらしいを考えるワーク) STEP3:オンライン事業所見学・懇談会 【ワークの具体的な手順】1,2日目:社員の方の説明→グループワ...
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早期選考説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】インターン参加者限定 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】中東方面に強みのある石油元売り 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外と多角経営が進んでいる 【このイベントを通しての感想】インターンの時点で高かったので変わらず
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ガソリンスタンドに関するワークがメインであった。契約店に対する政策や、良好な関係時の維持に関して、議論を深めた。また、後半においては、ゲーム形式でガスリンスタンドの集客ポイントを集めるものに取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】説明→GW→発表→振り返り 【インターンの感想...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】SPI対策問題集を一通り解く。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】今までの面接で感じたこと 他社の内定状況 学業は今までどのくらい頑張ってきたか 友達と喧嘩した時にどうやって対処するか 理想の社会人像 コスモで叶えたい夢は何? 何故その夢をコスモでやりたいと思うのか...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことを教えてください。 あなたがそれに力をいれた動機を教えてください。 志望業界の軸を教えてください。 ほかに受けている会社は? 幼少期はどんなこどもだった? 周りの人とトラブルが起き...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたことを教えてください。 あなたがそれに力をいれた動機を教えてください。 志望業界の軸を教えてください。 ほかに受けている会社は? コスモでやりたいことはなんですか 逆質問をどうぞ。 【...
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【試験科目】数学・国語 【各科目の問題数と制限時間】1時間 【対策方法】spiの参考書
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事職、勤続10年弱 【会場到着から選考終了までの流れ】開始予定時刻5分前になったらオンライン会議に入室し、開始時間になるまで雑談.そこから面接が始まり、「退出してください」と言われると面接修了 【質問内容】理系出身の面接官の方だったので、研究概要はしっかりと内容の質問もされま...
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【試験科目】数理、言語、性格だったと思う 【各科目の問題数と制限時間】数理、言語、性格それぞれ20分くらいだったと思う 【対策方法】それほどの点数が求められないので、とくに対策は必要ないと思う.
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22年卒
事務系基幹職
内定
22年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接を通じての社員方の人柄 OB訪問をした際に聞いた福利厚生の良さに惹かれた(家賃補助7.5万円らしい) ホワイト高給なイメージの業界だったから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】20人くらい? 【自分以外の内定者の所属大学】早慶とか 【自...
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