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不動産・建設
NTT都市開発
NTT都市開発のES・体験談一覧
NTT都市開発のES(エントリーシート)・体験談一覧
NTT都市開発の就活のES・体験談の一覧です。NTT都市開発の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
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26年卒
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472件
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、正確 【各科目の問題数と制限時間】各教科20〜30分 【対策方法】特になし
2
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが周囲と協力して目標を達成した経験を具体的にご記入ください。】私は◯◯部に所属する中で、◯◯地区全体の◯◯を統括する学生連盟委員長を務めた。最高のリーグ戦を作るためにリーグ戦業務の他、新歓からチーム運営まで全ての支援を行う役割である。 一番の経験は、◯◯◯◯や◯◯◯◯会場も開催される巨大スタジアムにて大学選手権の...
54
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【あなたが大学・大学院での学生生活において周囲と協力して取り組み、成果を得たことをご記入ください。】◯◯のアルバイトで人間関係の構築を図ったことで、別のコミュニティの人とも信頼関係を構築できることを学んだ。私の会場のスタッフは、サービス力を高めるため、スタッフ同士で何度も話し合いを重ねてきている。しかし毎回同じメンバーで◯...
31
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【あなたが大学・大学院での学生生活において周囲と協力して力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。(400文字)】私は「失敗を恐れず、 あらゆることに対して挑戦し続ける」ことを大切な軸として生きているため、 学生時代は◯◯サークルの代表として運営改善に挑戦しました。 私が所属するサークルは例年半分程新入生が辞めて...
28
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【周囲と協力して目標を達成した経験(400)】部活の新歓活動で女子を◯割以上入れることを目標にし、私は◯◯◯として◯◯◯の◯◯となって働きました。私は◯◯研究会に所属していて、大学柄、部員の男女構成比は男子に偏ってしまいます。昨年度は新入生◯人中女子◯人で、スピーチやディスカッションなど活動の内容を厚くするために女子部員の...
105
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
千葉大学大学院 | 理系
【ゼミ・研究室(活動内容)(50文字以内)】◯◯◯◯や◯◯◯◯◯について学んでおり、実際に団地や駅前の再生案を現地の方の前で発表したこともある。 【部活動・サークル(活動内容)(50文字以内)】大学◯◯に所属する団体で、新入生向けのオリエンテーションの企画・運営や冊子の作製などを行っている。 【課外活動(活動内容)(50文...
32
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください(エピソードはなるべく大学/大学院時代のものとしてください・500文字以下)】私の一番のアピールポイントは問題解決能力です。この能力を最も発揮したのは◯◯部での経験です。大学3年の時に作戦考案の組織を率い、情報収集と討議を繰り返すことで作戦の有効性を向...
53
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたの1番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。(エピソードはなるべく大学時代のものにしてください) 500字以内】1番のアピールポイントは一度決心したら最後までやり抜くことが出来る点です。私は大学で◯◯◯サークルに所属しています。毎年◯月に大学内の◯◯◯サークルによる団体戦があり、私のサークルは...
49
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください(エピソードはなるべく大学/大学院時代のものとしてください)。(500文字以下)】私の強みは素直に向き合い続けることです。2018年の◯から◯年間にかけて、◯◯で再開発によって閉店するお店を記録した際には、記録の許可をいただけなかった店主たちの話に素直...
28
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待合室で待機し、名前が呼ばれたら会場に向かう 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・志望理由の深堀 ・学生時代に頑張ったこと ・学生時代頑張ったことの深堀 ・大学生活の中で取り組んできたこと ・大学生活で取り組...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間半くらい 【対策方法】特になし
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【学生時代チームで目標に取り組んだ経験(400) 】高校時代、野球部で◯年ぶりの◯◯ベスト8を目標に取り組んだ経験である。部員◯◯名、短い練習時間、文武両道と様々な制約がある中、私は3年間グラウンド整備にこだわり続けた。怪我がきっかけで率先して行うようになった整備だが、全部員が休み時間に整備を行えば練習時間を確保できるので...
22
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商業施設のリーシング業務を体験。実際に社員さんと対象敷地を町歩きし、その街に何が必要なのか等を調査する。その調査の元、どのようなテナントを誘致するかを議論し、最終日にはパワーポイントを用いて発表する。 【ワークの具体的な手順】町歩き→ディスカッション→プレゼン作成→プレゼン...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください(エピソードはなるべく大学/大学院時代のものとしてください)。】私の一番の強みは、周りの人を巻き込みながら課題解決への最善の道筋を立てていくことである。私は世界の様々な文化に触れたいと考え、世界各国の学生が集まる◯◯の語学学校に◯ヵ月間短期留学をした。...
43
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターを降りると案内役の社員さんがおり、控室へ案内される。時刻になると面接官の社員の方が呼びに来る。 【質問内容】・自己PR ・あなたの長所はなんですか ・学生時代に頑張ったことについて(面接官の社員さん主導で深堀され...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】参考書などを軽く見てから臨んだ。
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたが周囲と協力して目標を達成した経験を具体的に教えてください(400字)】出身地である◯◯の◯◯の活性化を目指し、◯◯を創るプロジェクトを立ち上げ取り組んでいる。現状の課題を◯◯招致と情報発信が十分でないことと考え、これらに有効な施策として視覚的に印象強い◯◯制作を選択した。団体は◯◯出身の大学生◯◯人で構成され、◯...
31
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】再開発事業エリアにおいて、土地を更地に戻している間の有効利活用の方法を考えるグループワーク。1日目に社員の方付き添いで現地視察を行い、2日目で発表を仕上げる。3人チームなので個人の担う分量が多く、協力して目標へと進む姿勢が評価されていたように感じた。 【ワークの具体的な手順...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください(エピソードはなるべく大学/大学院時代のものとしてください)。(500文字)】私は、相手の意見を尊重する姿勢、およびその意見を踏まえて考えを修正する能力が高いです。これは、企業や他大学と合同で行った大学の卒業研究で獲得しました。データ取得のため、◯◯シ...
19
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください(エピソードはなるべく大学/大学院時代のものとしてください)。(500文字以下)】私の強みは誠実さと素直さである。大学では、◯◯部において選手と主務を兼任して活動している。主務を任された年に、チームは下部リーグに降格する危機に直面した。チームのために努...
20
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。】私の強みは失敗から学び、改善に移せることだ。私は1年間マーケティングの長期インターンに取り組んできた。最初に配属された◯◯チームでは、3ヶ月連続で与えられたミッションを達成することができず、チームが解散となる挫折を経験した。ここで私は一度立ち止まり...
21
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語 【対策方法】特になし
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】あり 【内定者の数】38人 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、早慶、マーチなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】いろいろ
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に学生2人案内され、それぞれ別の面接室に案内される。面接終了後、そのままロビーに案内され、選考結果の言い渡しがあり終了。 【質問内容】・自己紹介と志望動機(5分間) ・志望動機に関する深掘り ・競合他社との違いについて(他社参加イ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様。 最後のアンケート記入時に面接の感想や他の就活の状況を尋ねられた。 【質問内容】・簡単に自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(内容、役回り、周囲からなんと言われるか、苦労したことなど) ・研究内容(テーマを選んだ...
2
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】同じタームに学生3人が案内される。会場到着後、簡単なアンケートを記入し、前の学生の面接が終わり次第順次案内される。面接終了後、アンケートの続きを記入して終了。 【質問内容】・1分程度で簡単な自己紹介 ・研究内容(その活動の中で...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→GD→選考終了 【GDのテーマ・お題】NTT都市開発がさらに成長するためにはどうすればよいか。 【GDの手順】まず、一枚の紙でお題が提示される。その後、個人ワークが数分ほどあり、自分の意見を考える時間がある。その後、グループディスカッションがあり、意見をまとめることで終了。監督が...
2
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【課外活動(1)(名称/役職/活動内容)】アルバイト/◯◯総合病院での◯◯医療事務/患者受付や医療費計算。責任者として、患者や医療従事者と密に連絡しトラブル時に混乱しないよう務めた。 【課外活動(2)(名称/役職/活動内容)】ベンチャー企業での長期インターンシップ/コンサルティング・アソシエイト/商業施設の調査を設計したり...
145
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、英語 【対策方法】特にしなかった
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総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、会場の外にある椅子でしばらく待たされる。前の学生が部屋から出て、時間になったら声がかかって会場へ入る。 【質問内容】志望動機、インターンで何を得たいか、物件をみたことがあるか、学生時代何を頑張ったか、などオーソドックスな質問...
4
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、テーブルへ案内される。 【GDのテーマ・お題】よいオフィスとは 【GDの手順】自己紹介→個人ワーク→グループディスカッション→フィードバック 簡単に自己紹介をした後、1人5分程度で個人ワークとして自分の考えを紙にアウトプットする。その後、20分程度でグループ全体でテーマにつ...
1
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不動産・建設
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NTT都市開発
20年卒
総合職
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。(500文字以下)】私のアピールポイントは信頼を集めチームをまとめる力です。私は◯◯部で○○として部活動に取り組みました。○○としてチームの指揮をとり、部内で問題視されていたチーム内での意識の差の解決に努めました。不真面目なメンバーに対してただ注意す...
10
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不動産・建設
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NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた土地に物件を開発するテーマのワークだった。 ワーク以外にも企業が手掛けた物件に見学に行ったり、懇親会やランチ会・社員座談会など様々なコンテンツがあった。 初日:グループは関係なく学生むけて、所属する部署についての説明等インプットがメインの内容だった。夜は若...
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20年卒
総合職
20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目ぐらいの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待ち、時間になったら会場に移動。 【質問内容】・自己紹介を兼ねて自己PR ・自己PRの深堀 ・なぜデベロッパーなのか ・企業選びの軸は何か ・なぜNTT都市開発のインターンを受けているのか ・実際にインターン...
1
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NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室に全員集められ、そのあと会場に移動 【GDのテーマ・お題】「よいデベロッパーとは」 【GDの手順】20分ほどの時間が与えられ、お題に関して議論する。特に役職などは決められていないので、自分たちで自由に議論する。紙とペンが与えられるが、ディスカッション後の発表などは特にないため、時間全部...
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不動産・建設
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20年卒
総合職
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。】私の一番の強みは、周りを巻き込みながら理想を目指して変革する力である。私は、大学時代に◯◯店でのアルバイトに尽力していた。その中でも、よりよいお店づくりのためには、スタッフ全体のボトムアップが必要であると考え、後輩教育に力を入れた。しかし、活動の中...
9
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20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間かけて、東京と神奈川の物件から数件を選び、「10年後の東京を見据えた」プロジェクトを考え、収支計算まで行う。1日目は、午前中に企業説明があり、午後からチームごとにワークに取り組む。一人一台パソコンが貸与される。 【ワークの具体的な手順】1日目の午後にチームで対象物件に...
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20年卒
総合職
20年卒
最終面接
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、面接室にて面接。終了後人事の方と10分程度の面談がある。 【質問内容】・あなたの強みは何か(その強みが表れているエピソードについても話した) ・志望動機(なぜでデベロッパー、なぜNTT都市開発) ・どんな街が...
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20年卒
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20年卒
二次面接
/
本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、選考状況に関するアンケートに答え、面接室に移動し、面接。終了後は別室にて面接の感想を書く時間が設けられる。 【質問内容】・自己PR ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・NTT都市開発を志望する理由、及び...
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20年卒
一次面接
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本選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、選考状況に関するアンケートに答え、面接室に移動し、面接。終了後は別室にて面接の感想を書く時間が設けられる。 【質問内容】・自己紹介 ・GDはどうだったか(この質問をする際、GDの簡単なフィードバックもしてもらえる) ...
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総合職
20年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大阪大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室にて集合、その後自己紹介をして、テーマ発表があった後にGD。 【GDのテーマ・お題】NTT都市開発をどのようにPRしていけばよいか。 【GDの手順】どの机に座るかの案内を受けた後、着席。その後時間になったらそれぞれ自己紹介をし、テーマが発表される。3分間個人ワークをしてからGDを2...
2
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20年卒
総合職
20年卒
WEBテスト
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本選考
大阪大学 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【対策方法】市販の対策本
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20年卒
エントリーシート
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本選考
大阪大学 | 文系
【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。(400字)】私は個別指導塾の曜日リーダーとして、退学者を大幅に減らしました。 私の勤める塾では退学者がとても多いことが従前から問題となっていました。私は、どの生徒にも塾を辞めることなく成績の向上を目指してほしいと思ったので、生...
53
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総合職
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後待合室で待たされる。その後面接を行う。二次面接で書いた就活アンケートに変更がないかを聞かれ変更がなければそのまま解散。 【質問内容】自己紹介と自己PR(5分間)。役員の方から今後のN都市の経営戦略(NTTアーバン...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後受付前の椅子で待機。面接会場で面接後就活アンケートの記入と就活状況の話を行い解散。 【質問内容】2分程度の自己紹介と自己PR。志望理由。就活の軸とその深堀り。その軸でなぜディベロッパーを志望するか。学生時代に頑張ったこととそこ...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】十分に時間は足りる 【対策方法】なし。何を求められているか全くわからない。
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】12年目 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後受付の椅子で待機させられる。その後面接会場へ行き、面接後別室でアンケートを書き解散 【質問内容】初めに自己紹介を含む自己PRを行う(2分程度)。学生時代に頑張ったこと。自身の強みとそれが生きた経験。自身の弱み。志望理由。私が...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室でGDを行いフィードバックをされそのまま解散 【GDのテーマ・お題】今後当社が拡大すべき事業分野は何か。 【GDの手順】まずグループで自己紹介を行う。テーマが発表され、3分間の個人ワークシートを行う。個人作業中は私語禁止。その後20分間のディスカッションを行う。ディスカッションは多...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】時間が足りなかった。 【対策方法】特になし
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エントリーシート
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本選考
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【大学での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たこと(400文字)】私が学生時代に最も力を入れて取り組んだことは◯◯◯◯のコールセンターでのアルバイトです。私はお客様が「何を期待しているか」を察知し、最善の方法を提案することを常に考えて仕事をしました。我々の職場には事故をしたお客様が電話をしてきます。電話をしてくる...
49
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社員懇談会
/
本選考
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【内容】実際に働いている社員さんから話を聞く。20分3セット。終了後は自由解散。 【注意した点・感想】人事の方が冒頭で言う通り、この懇談に関しては採用活動には何も影響しない。質問をしなかったからと言ってチェックされるわけではない。事前にWEBセミナーを見ておくようにと言われるため、予習をしさらに気になったことを聞くことをお...
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個人面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接室の外で待機 時間になったら入室 【質問内容】ESに沿って気になった点を質問して、学生の回答からさらに掘り下げていくスタイルだった。 1分間の自己紹介、学生時代力をいれたこと、なぜこのインターンに応募したか、イ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語は玉手箱のテストセンター版 非言語は電卓が使えないため、時間が厳しい 英語はTOEIC、TOFELに近い出題形式 【対策方法】玉手箱の問題集を解いておく
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インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 デベロッパー・NTT都市開発に関する講義形式の説明、自己紹介、配属社員と本社・物件見学 2日目 オフィス・商業・住宅に関するチームごとに異なるワークに取り組む、発表と社員からの質問・フィードバック 【ワークの具体的な手順】物件に関する資料や物件見学で得た情報をもと...
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一次面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接官に呼ばれる。 【質問内容】・学生時代がんばったこと ・なぜその活動をしようと思ったのか ・その中で果たした役割は何か ・インターン志望理由 ・興味のある事業はなにか ・なぜ商業なのか ・NTT都市開発...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程度 【対策方法】特に必要はない
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【あなたのアピールしたいことを具体的な経験を交えてご記入ください。(400文字以内)】私の一番のアピールポイントは「行動力」です。これを裏付ける経験として、大学2年次に大学祭運営スタッフとして、約◯◯名が大学構外を練り歩く◯◯企画の責任者を務め、成功させました。なぜ◯◯を立案したかというと、1年次に経験した大学祭において、...
12
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インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「オフィス事業」、「商業事業」、「ホテル・リゾート事業」、「住宅事業」に分かれて実務体験をする。私は商業施設担当で、店長会議に同席をしたり防災対策の施設見学などを行った。体験終了後に、各事業部毎に、何を学んだかの発表がある。 【ワークの具体的な手順】チームによる。 【インタ...
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。400文字以下】国際ボランティアサークルのベトナム派遣チームで、リーダーを務めた経験です。サークルには、途中で辞める人が多いという課題があった為、私はチームにおいて「活動のリピーターを増やす」事を目標に掲げました。はじめに、チーム...
11
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役員面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員面接ということで、総務担当執行役員と関西支店統括の取締役の2人が面接を担当した。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してから、待合室に案内された。アンケートなどはなく時間になると面接会場へ案内された。面接が終わると、人事の人がいるスペースへ案内されて面接の感想や必...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官は2人で、経営企画部の商業施設担当(役職だと室長?)と海外事業部の部長が担当した。おそらくどちらも部長級で10年強の年次の人が担当した。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様に選考状況を記入するアンケートを渡される。記入しながら待機するが、面接が終了してからも記入...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事部の社員、もう1人は現場(自分は住宅事業本部だった)の課長級社員だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると他社選考状況と面接の感想を記入するアンケートを渡される。それを書きながら待機するが時間になるとすぐに呼ばれて面接開始となる。面接が終了するとアン...
1
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに指定されたチームの座席に案内される。座席は決まっておらず、自由。時間になるとGDテーマの説明とルールが簡潔に説明され個人ワークとディスカッションが実施される。最後に選考官からのFBがあるが、会社の質問についてはできず終了次第すぐの解散となる。 【GDのテーマ・お題】「NTT都市...
1
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本選考
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【試験科目】能力・性格 【各科目の問題数と制限時間】能力30分、性格35分。問題数は人によって異なる。 【対策方法】本命を受ける前に何度もテストセンターを受験した。
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エントリーシート
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。】演劇の舞台監督として、6つの専門部署をまとめて、「学生離れしている」と評価をいただく公演を実現したことだ。前の公演で関係者全員の要望を実現することに躍起になり、統一感のない公演になってしまった失敗経験から、調整役としてスタッフ全...
42
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インターンシップ選考
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【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。】私は自分を客観的に把握し、弱みを強みへと変えることが出来ます。『◯◯での10日間』もその一つです。私は人見知りで、特に外国の方と話す際は、英語が苦手なこともあり言葉を発することも出来ませんでした。そんな自分を変えたいと思い挑戦したのが『◯◯』という...
7
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内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】宅建受験、TOEIC受験 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】基本参加だが、用事があれば参加しなくてもいい懇親会や理解促進会が何度かある。 【内定者の数】30~40人 【自分以外の内定者の所属大学】様々。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
1
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】個室に通され、しばらく待たされた後、面接官にいる会場に通される。 【質問内容】自己紹介と自己PRを含めて5分程度、志望動機、なぜNTT都市開発なのか、大手でなくうちを選ぶ理由は、入社したら何がしたいか。二次面接ほど深堀りはされなかった。経...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、数人の学生と待たされた後、個室へ通される。 【質問内容】自己紹介を含めた自己PRを1分程度、入社したらやりたいこと等一次面接と変わらずオーソドックス。その後はESをみつつ、面接官の興味のあることを聞かれる。私の場合は大...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、少し他の学生と待たされた後、それぞれの個室へ案内される。 【質問内容】自己紹介と自己PRを合わせて1分程度、入社したらやりたいこと等オーソドックスなもの。質問数はそこまで多くなく、割と深掘りされる。私は研究分野に興味を...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付した後、テーブルに通される。 【GDのテーマ・お題】今後NTT都市開発が成長していくためには 【GDの手順】最初に簡単に自己紹介をした後、5分ほど個人ワークの時間をとられ自分の考えを紙にアウトプットする。そのあと20分ほどグループディスカッションの時間がある。発表等はなく、発言の順番や...
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】オーソドックスなもの 【対策方法】対策本
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。400文字以下】学生限定のダンスイベントを企画運営したことです。 私は学部時代ダンス部に所属しており、それまで活動は学内での公演だけで学生の活躍する場がないと感じていました。私はダンスや交流の幅を広げる為には活動を外へ開いていく...
82
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インターンシップ選考
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【あなたのアピールしたいことを具体的な経験を交えてご記入ください。(400字以内)】私の長所は広い視野で状況を判断し、周囲と調整して最適な解決策を提案できる点です。 大手予備校でアルバイトリーダーとして、約◯◯人が受験する模試の運営をおこないました。予備校が今年度より新校舎となり施設の使い勝手がわからないこと、受験者が前...
23
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インターンシップ選考
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【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。 (500字以内)】私は、周囲を巻き込みつつ課題解決のために主体的に行動することができます。 この強みは、法学研究会というサークルの部長として、部員が学園祭に参加したくなる環境を整えたという経験において、最も発揮されました。 毎年、学園祭で模擬...
13
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本選考
東京大学 | 理系
【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】仕事理解イベント。参加は自由。 【内定者の数】35人程度 【自分以外の内定者の所属大学】国立からマーチまで様々 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】様々
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本選考
東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前にオフィスに到着し、時間になると面接会場に案内される。 【質問内容】・志望動機 ・どんな街つくりたいか ・どうやったら賑わいって生まれると思うか ・エリアマネジメントの定義(エリアマネジメントをしたいと伝えたため) ・...
1
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本選考
東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】一時面接と同様。採用担当の人がリラックスさせてくださる。 【質問内容】・自己PR 1分 ・学生時代に頑張ったこと ・学業で頑張ったこと ・趣味の話 (どういうとこが面白いとか、なんで好きになったか?) ・学生時代に力入れた...
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本選考
東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と中堅社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に会場に到着。面接後、解散。 【質問内容】・GDの感想 ・自己紹介、PR 1分 ・学生時代に力をいれたこと ・志望動機(デベロッパー、NTT都市開発) ・NTT都市開発に入って、何がしたいか ・自分の専攻や研...
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グループディスカッション(GD)
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本選考
東京大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】20分前集合。もし、席にこだわりがあるならば、少し余裕をもってくるとよい。 【GDのテーマ・お題】「NTT都市開発がさらに成長するために、何が必要か?」 【GDの手順】受付で席を案内され、時間まで雑談する。アイスブレイクは無いが、自己紹介の時間を設けられる。3分間の個人ワークの後、25分間...
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、英語 【対策方法】ネット上の問題
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本選考
東京大学 | 理系
【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。】◯◯で◯◯の◯◯を企画運営した。その際、私は、「賑やかな◯◯にしてほしい」という◯◯の要望に応えるため、◯◯名以上の現地住民を◯◯に招くことを目標に掲げた。最大の困難は、住民から◯◯への理解を得ることだった。私は、多くの住民を巻...
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インターンシップ選考
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【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。(500文字以下)】私の強みは【組織の目標達成や課題解決に対する徹底した貢献力】である。そのエピソードとして◯◯で働き、その組織の問題を改善した経験を挙げる。私は◯◯製品の企画業務に携わり、リーダーとして他のスタッフのとりまとめと、上司である職員との...
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。(400文字以下)】自身の所属する◯◯の広報活動です。取り組むきっかけとして、ある時期に相談者数が0人となる課題に直面しました。私は当相談所の存在意義として、利用される相談者の存在が不可欠であると考えました。目標として、訪れる相談...
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本選考
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【あなたがNTT都市開発を志望する理由についてご記入ください。 400文字以下】自分が興味を持っている不動産という分野で、地方都市の活性化に携わりたいと思い、貴社を志望します。 私は、不動産店での賃貸営業というアルバイト経験から、不動産業界に興味を持つようになりました。働いていた際に建物の需要と供給が一致せず非常に苦労...
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください(400字)】私は他の人が普段経験できないことをしてみたいという思いから◯◯の◯◯としてアルバイトを続けている。そこで私は「謙虚な姿勢」と「吸収する姿勢」の大切さを実感した。何もかもが初めてで周囲に迷惑をかけてばかりいた私は、一分一...
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本選考
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。400文字以下】私は新規の研究分野で成果を出しました。「◯◯ルートと◯◯環境」というテーマで研究を行い、◯◯をする際に人々はどのような場所を好む傾向があるかを調べています。この研究で最も苦労した点は類似の先行研究が存在せず1から研...
3
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インターンシップ選考
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【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。】「想像力」には自信があります。私の想像力は、主に、本学の学園祭「◯◯祭」の実行委員として3年間活動した経験から培われたものです。3年次には「誰よりも強い想いがある」との自負を持って立候補して、委員長を務めていました。特に3年次には、同期の3年生◯人...
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【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。400文字以下】ゼミのグループ研究活動において、「◯◯」に関する問題解決に取り組んだ。顧客から需要はあるが、企業からは迷惑に思われがちであり、先行研究も少ないので、快適に勉強できるための解決の糸口が見つからなかった。私は根気よく論...
3
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【大学生活において力を入れて取り組み、成果を得たこと(400)】私は約◯人所属の◯◯部でのトレーナーの活動に注力しました。 私のチームは◯◯リーグ◯部昇格を目標に活動していましたが、怪我をする選手が多いという問題を抱えていました。そこで私は、怪我人を減らすことで選手の技術低下を防ぐことが、◯部昇格のために必要だと考えまし...
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【あなたがNTT都市開発のインターンシップに参加したいと考える理由を具体的にご記入ください。400文字以下】私が貴社のインターンシップを志望する理由は、デベロッパーに興味を持っていることから街づくりを行う上での具体的な業務内容や、やりがいを学びたいと考えたからです。私がディベロッパーに興味を持った起源は、私の叔母夫婦が住ん...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたのアピールポイントを具体的なエピソードとともに教えてください。】私はチームの中で、メンバーそれぞれの強みを大切にしながら活動できる点が自身の強みであると考えています。学園祭実行委員として◯◯に関する責任者を務めた際に、後輩6人とチームを組むことになりました。例年、実行委員会内のチームの特徴として、活動に積極的に取り...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【あなたの一番のアピールポイントを具体的なエピソードと共にご記入ください。 500文字以下】「今までの伝統を変えていく実行力」です。その根拠となるエピソードとして、30年続く◯◯サークルの改革に挑戦したことが挙げられます。私は幹事長として得られる仲間や経験という面で、サークルを大学生活における財産にしてほしいという思いで...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。】大学3年生のゼミナールで、◯◯市の高齢者の外出支援を担う◯◯を検討するワークショップに参加したことです。住民の方々が抱える問題・課題を把握し、新たな◯◯の導入検討を行いました。自分自身の強みである聴く力を生かして、一人一人の思い...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたのアピールしたいことを具体的な経験を交えてご記入ください。(400文字)】周囲の様子を見て、臨機応変に動くことが出来ます。私は飲食店でアルバイトを3年以上しています。以前は、店長を除いて、調理と接客のどちらも出来る唯一の立場でありながら、調理と接客の切り替えを行う必要が無かったため、常にどちらかに徹して仕事をしてい...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
中央大学 | 文系
【あなたが大学・大学院での学生生活において力を入れて取り組み、成果を得たことをご記入ください。(400文字以下)】【史上初のイベント開催、社会的評価も得る】私は所属しているNPO団体の◯◯支部(東京都◯◯を中心に活動)にて、新規事業としてフェアトレード事業を立ち上げ、その取り組みの中で支部として初めてゼロからのイベントの主...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、面接室の前で待機。面接官の指示で入室。 【質問内容】・がくちかの深堀り(苦労した点や工夫点などを中心に) ・インターンの志望動機(なぜデベロッパーのインターンに興味を持ったか?、その中でNTT都市開発を選んだ理由は?、その...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】20~30分ずつくらい 【対策方法】特になし
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTT都市開発が手掛ける「オフィス事業」、「商業事業」、「ホテル・リゾート事業」、「住宅事業」に分かれて実務に近い体験をする。インターン生は1チーム3人ほどで、メンターとなる社員の方が各チームに1人つく。最終日にはそれぞれ行ってきたことをチームごとに発表。 【ワークの具体的...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTT都市開発
20年卒
総合職
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたのアピールしたいことを具体的な経験を交えてご記入ください。(400文字以内)】人に寄り添い、互いの状況を常に意識しながらも課題を解決する力があることです。大学1年時から続けている個別指導のアルバイトでは、小学生の成績の伸び悩みが課題でした。それまでは勉強はあくまで本人がやるものであり、私の役割は「解法を教えること」...
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