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アーサー・ディ・リトルのES・体験談一覧
アーサー・ディ・リトルのES(エントリーシート)・体験談一覧
アーサー・ディ・リトルの就活のES・体験談の一覧です。アーサー・ディ・リトルの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某業界の企業を一つ選択し、その企業の10年後の長期戦略策定を行います。 最終日には各チーム10分ずつプレゼンを行う必要があり、その後20分の質疑応答があります。質疑応答の時間がかなりながいので、かなり頭を使うことになります。 【ワークの具体的な手順】2人1チームに分かれて...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】最初に面接が一人8分ほど。ここでは自己紹介の後、ESの内容について聞かれた。 お題に対しては、10分個人ワーク、30分グループワーク。 個人ワークで考えた内容をそのままグループディスカッションで話すタイプ。 残りはグループワークのフィードバックと質疑応答。 【GDのテーマ・お題】AD...
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エントリーシート
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【質問項目】学生時代に一番力を入れて取り組んだこととそこから学んだ事とは何かを記述ください。(300文字) あなたが最近面白いと感じたことは何ですか?また、それがなぜ面白いと思うのか、理由を説明してください。(300文字) 【各質問項目で注意した点】わかりやすく丁寧に書いた。なぜその行動を取ったかを簡潔に書いた。
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】国内有名企業5社の調味料事業部をお客さんと設定し、調味料事業部の今後10年間の事業戦略を提案する。 という課題に対して、2人1組で各チームが1社を担当し、仮想コンサルティング業務を行うという取り組みだった。 【ワークの具体的な手順】各ターム10人参加で、チームは2人1組。...
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【時期】7月中旬 【会場到着から選考終了までの流れ】最初にお題を与えられ、5分程各自で考える時間が与えられます。この際、各自に白紙が配られ、自由に使うよう指示されます(白紙は最後に回収されました) 1人1分程自分の考えを発表したのち、30分ほどグループディスカッションを行います。終了後、議論の流れで改善点が考えられる場...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2人1組で、それぞれの組に異なる企業が提示され、「ゲーム会社の新規事業戦略の立案」の課題を行います。私が参加した際は、5組のチームがありました。 パソコン、会社にある資料(ゲーム会社のデータベース等)、電話、プリンターは自由に使ってよかったです。基本的にチームメイトと議論を...
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【質問項目】1、学生時代に一番力を注いで取り組んだこと(400文字以内) 2、戦略コンサルに興味を持ったきっかけ(200文字以内) 【注意した点】日系メーカーのコンサルティングに強みを持つ企業だと聞いていたので、技術力を持つ日本企業の支援を通じて、自身の夢を達成したい事を強調するよう書きました。また、指定文字数が短いた...
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【時期】7月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】GDのお題提出 →5分間時間が与えられ、個々人で考える(メモ・ペンも支給) →1人ずつ1分程度で発表し、面接官と複数回質疑応答 →全員でGD(30分間)、発表 →面接官に逆質問タイム(一人一個) 【質問内容】「日本の花火業界の売り上げを上げるにはどうすれば良いか。...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2人1チーム制で、5チーム。各チームで担当企業が異なり、それぞれで課題を進める形式。お題は「10年後の売上を倍にするための戦略を考えること」。2・4日目に中間報告があり、5日目にプレゼンテーションを行う。 【インターン中の参加者や社員との関わり】基本的に社員の方とは中間報告...
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【質問項目】学生時代に一番力を注いで取り組んだこととそこからの学びを説明してください。(400文字) 戦略コンサルタントに興味をもったきっかけを説明してください。(200文字) 【注意した点】文字数が短いため、わかりやすくシンプルな論理構成で文章を書くことを意識した。ESは最低限のフィルターであり、まったく熟読されていな...
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【時期】11月-12月 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスエントランスで待機 部屋へ移動 自己紹介(1人1分) GD選考(新幹線の収益を増加して下さい) 質問タイム 【雰囲気】学生:自己紹介で少しぼける人もおり、和気あいあいとした雰囲気。 選考慣れしている人から初めての人まで。全員初対面であったが会話が弾...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某IT会社の2020年に向けたゲーム事業成長戦略 •市場調査、競合他社調査、自社事業調査、成長戦略立案、パワポ発表資料作成、発表 •社員とのディスカッション、FBタイム 他チーム 某大手ゲーム会社のゲーム事業戦略 【インターン中の参加者や社員との関わり】•兎に角...
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【質問項目】特別選考フローだったので書いていないです。
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【時期】12月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接官がきたら自己紹介と研究内容の紹介→GD(40分程度)→質疑応答→退出 【質問内容】質問: ・簡単な自己紹介 ・研究内容について GD課題: ・百貨店のお客さんの満足度を上げるために、不満の原因とそれを克服する施策を1つ考えなさい。ただし、GD後に社員...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2人1組でチームを作り、各チームごとに別々のゲーム業界の企業をクライアントとしてあてがわれ、それぞれの会社の今後の成長戦略の策定を求められた。 インターン中はひたすらホワイトボードとパソコンに向かって議論をしていた。 【インターン中の参加者や社員との関わり】インターン中は...
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【質問項目】学生時代に一番力を注いで取り組んだこととそこからの学びを説明してください。(400文字) 興味のある業界(経営コンサルティング以外)とその理由を説明してください(300文字) 【注意した点】まず第一に論理的であろうとした。 次に、研究内容について説明する際に極力専門用語をさけ、誰が読んでも伝わる内容になるよ...
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【時期】2013年7月 【会場到着から選考終了までの流れ】面接室に案内され、待機。時間になったら面接官が来て、面接開始。 【質問内容】1人1人簡単に自己紹介をしたあとに、グループディスカッションがありました。グループディスカッションが終わると、それについて1人が代表して発表、それに対して質問がいくつかあり、その後社員の方か...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にある企業を用いた、ケースが出題されました。2人一組で課題に対して3日間取り組み、最終日に社員の方の前でプレゼンをする、といった流れでした。土日を挟んだので、休日に会って相談するペアもいた多くいました。 【インターン後の交流の内容】定期的に就活の情報交換を個別で行ったり...
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【質問項目】「身の回りの新製品を使って、ビジネスを考案してください。」 という質問が印象的でした。あとはオーソドックスだったように思います。
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【志望動機】「何故コンサルか」を述べた上で、「何故貴社か」について記す。前者に関して、学部時代には学業や研究に主に注力してきたことが挙げられる。私は歴史や文学などの人文学系を専攻していたので、仮説を立てて実験を繰り返していく、というような所謂理系的なアプローチはあまり使用してこなかった。しかし、膨大な一次文献の中から必要な...
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