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高島屋のES・体験談一覧
高島屋のES(エントリーシート)・体験談一覧
高島屋の就活のES・体験談の一覧です。高島屋の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、高島屋の海外戦略についての紹介を、その部署の社員の方がして下さり、そのあと質問タイムがあった。次に、高島屋の新規事業であった新館オープンについての紹介があった。最後にグループワークがあり、新しくオープンする髙島屋の新館の屋上にどのような店舗を持ってきたらいいか、という...
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リクルーター面談
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【経緯】SPIの結果が良く、人事の方から面談しょうと連絡がきた。その後、電話で6月2日に予定されていた一次面接を免除して同じ日に最終面接をしようとの連絡がきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面談 【質問内容】学生時代頑張ったこと、なぜ百貨店業界を志望するのか・その中でもなぜ高島屋を志望するのか、他社の選...
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WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語合わせて35分 【対策方法】とくになし
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】広報のインターンに参加した。午前は高島屋や広報の仕事内容について話を聞いた。昼食後、高島屋のバレンタイン企画をグループごとに考えた。キャッチコピーと、メインとなるイベント内容を考えた。その後グループ後に発表があり、社員からのフィードバックがあった。 【ワークの具体的な手順】...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】15年目くらいの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着〜待機〜面接〜選考終了 【質問内容】学生時代に頑張ったことについて、何に1番苦労しましたか・まわりはどのような反応をしましたか・高島屋の将来性についてどのように考えていますか・職種は何を希望しますか・なぜですか・他...
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WEBテスト
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【試験科目】言語 非言語 性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語2問 非言語1問 性格診断2問 【対策方法】時間配分を考えながら問題集を解いた。
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企業説明会
/
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【内容】高島屋の歴史・事業内容・採用情報など 【注意した点・感想】高島屋についての知識がかなり得られるような説明会であったため、説明会には行ってよかったとおもう。また、説明会の中で若手の社員が登壇することもあったことから、若手にも責任感のある仕事を任せる風土なのだなと感じた。
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職のある男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待ち時間→面接→選考終了 【質問内容】学生時代頑張ったことについて具体的にお話しください、またその経験がどのように高島屋で働いたときに生きてくるかについてお答えください/高島屋のはじめの勤務地は関東か関西のどちらが...
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの爽やかな男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待ち時間→面接→選考終了 【質問内容】学生時代頑張ったことを一次でも話されたかもしれませんが、もう一度できるだけわかりやすく説明してください/高島屋でどのような職種を希望していますか?/その職種を選択し...
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一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待ち時間→面接→選考終了 【質問内容】学生時代頑張ったことに対して具体的に説明も込めてお話しください。/学生時代頑張ったことについてなのですが、どうしてそれを話そうと思ったのですか?/高島屋に興味をもったきっかけを教えてください/...
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説明会(単独)
/
本選考
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【内容】高島屋の歴史や職種別の説明、高島屋オリジナルの仕事密着ビデオの感想 【注意した点・感想】人数が多く長丁場でずっと受け身であるので、かなりしんどいが実際に社員さんが周りにたくさんいるので気を緩めないように気を付けていた。また積極的にメモを取るように心がけていた。そして終わった後に質問に言ったりするなど積極的な姿勢をア...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前は小売業とは?百貨店とは?高島屋の歴史、とどんどん掘り下げていくといった内容。中でもこの日程では数ある部署の中で宣伝部がピックアップされており、そのやりがい等を現場社員の方が登壇して講演するといったものだった。(他日程ではセールス、バイヤーとピックアップされる職種が違っ...
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エントリーシート(ES)
/
本選考
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【あなたが大学時代に力を入れて取り組まれたことは何ですか。あなた自身が考えられたこと、どのように取り組まれたのかなど、具体的に記入してください。 400文字以下】個別塾のアルバイトリーダーとして、一年かけて雰囲気の改善とクレーム数を減らす事に尽力した。職場では、新人の授業へのクレームが増加していた。雰囲気が悪いのが原因だと...
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内定
/
本選考
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【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】面談が二度あったのみ。 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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本選考
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】7月初めに内定者懇談会 【内定者の数】総合職45人 【自分以外の内定者の所属大学】わかりません 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機。時間になったら名前を呼ばれ、面接室に入室。面接終了後解散。 【質問内容】学生時代頑張ったこと。何が難しかったか。志望動機。接客業の経験はあるのか。就職活動の軸。なぜ同業他社ではなく高島屋を選んだのか。百貨店には...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】適性検査と能力検査 【対策方法】それまで就活で受験機会があれば問題ない。
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会社説明会
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本選考
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【内容】高島屋の会社説明や、簡単な仕事の紹介など。参加後、登録しているメールアドレスにWebテストの案内が届く。 【注意した点・感想】それまでイベントに参加していれば、ほとんど知っている内容。参加経験がない人にも、催し物の企画から開催までを追った映像の上映でがあるため、具体的な仕事のイメージをつかむことができる。Webテス...
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セミナー
/
本選考
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【内容】高島屋の社員4名によるジョブセミナー。販売やバイヤー、マネージャー、広報の、様々な職種の方が30分程度で講演を行う。最後に質疑応答の時間がある。 【注意した点・感想】参加学生の数が多く、しっかり聴いていれば特に注意することはなかった。その後の選考でやってみたい職種についても聞かれるので、このセミナーを通して自分のや...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】65分 【対策方法】基本的なSPIテスト
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最終面接(役員面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々と、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接が行われた。 【質問内容】学生時代がんばったこと、時事について、人間性を問われるような質問、ストレスや感情が乱れた時はあるかどうかなどについて聞かれました。4人の方々がひとつふたつずつ質問され、大変和やかな雰囲...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】真面目そうな男性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待ち時間は少なく、すぐに面接が始まった。 【質問内容】学生時代がんばったことや、簡単な質問。学生時代がんばったことの深堀や、志望理由や、ゼミの話などを聞かれた。特に答えるのに困る質問はなく、スタンダードな質問が多かった。時...
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集団面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やかで、私たちの話を真剣に聞いてくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】少しだけ同じ部屋で待ち、わりとすぐに面接ブースに案内された。 【質問内容】学生時代がんばったことについて深堀された。面接官の方が気になったことや、そこから派生した話題について質問される。自分が書い...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格診断 【対策方法】スマホアプリ
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イベント
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準備
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【内容】会社概要や、理念についてのお話と、選考フローについて。 【感想】とても丁寧で、人事の方々の印象も良く、志望度が高まった説明会であった。
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グループ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性・30代・キリッとした印象 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、全員が揃った時点で2つの部屋に分けて案内される。 【質問内容】大学で勉強している内容について。 志望動機。 百貨店の印象、どんな仕事がしたいのか。 グループ面接だったため、1つの質問に対し...
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【あなたが大学時代に力を入れて取り組まれたことは何ですか。あなた自身が考えられたこと、どのように取り組まれたのかなど、具体的に記入してください。(400文字)】所属するアカペラサークルの選抜ライブです。私は当サークルにおいて実力のあるバンドのみ出場が許される選抜ライブ出場を目標としバンドを結成しました。しかし私のバンドメン...
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本選考
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【あなたが大学時代に力を入れて取り組まれたことは何ですか?あなた自身が考えられたこと、どのように取り組まれたのかなど、具体的に記入してください。】留学です。英語力の獲得と、内気な性格を変える為、大学3年次の8~12月にアメリカに留学しました。しかし、言葉の壁とホームシックにより、初めは毎日泣いていました。とはいえここで諦め...
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【学生時代取り組んだこと】始業間もないインド拠点日本麺メーカーで半年間の営業インターンに挑戦。そこで会社として初の新規インド人顧客獲得に取り組んだ。見知らぬ日本人が見知らぬ日本麺を売り込む、という状況でいかにして営業先の信頼を獲得するかが課題。そこで、信用獲得のための課題を自分と商品の2つに分けて考えた。自分自身の課題とし...
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【高島屋のインターンシップに応募された理由を500字以内でお書き下さい。】御社のインターンシップを通して、どのようにお客様目線の商品や空間、そして新たな価値を創り出しているのか学びたいため志望しました。また、これを通して、私の将来の夢である「人々に笑顔を与えられる人材」への一歩としたいです。 私はアイルランドに留学中、近...
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本選考
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【高島屋のインターンシップに応募された理由をお書き下さい。(500文字以内)】私は人生の半分を海外で過ごし、そこで様々な視点や考えを見てきました。この経験から、世の中を客観的に見て、そこに存在する主義・主張、流行などを発見し、多くの人々に発信していきながら、新たな「流行り」や「動き」を創っていきたいと強く感じてきました。そ...
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【内定者の数】25人程
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】百貨店のワンフロアを作る。ファッションをビジネスにというテーマであったため、ファッション関係のフロア作りを行いました。社員の方により一グループ6名に分けられます。プレゼン時間は8分。 1日目は座学が多く、午後から百貨店を見学に行きました。 【ワークの具体的な手順】百貨...
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