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明治安田生命保険のES（エントリーシート）・体験談一覧

明治安田生命保険の就活のES・体験談の一覧です。明治安田生命保険の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当以外の男性人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をした後、待合室で待機。その後、面接官に順番に名前を呼ばれて面接開始です。　【質問内容】（１）自己紹介（２）学生時代力を入れたこと2つ（３）志望理由（４）成績について（５）健康状態について ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当ではない人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて待機。その後、順番に名前を呼ばれて面接開始です。　【質問内容】（１）自己紹介（２）学生時代力を入れたことについて（３）明安を志望する理由（４）逆質問基本的な質問ばかりでした。ESに沿...

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【試験科目】国語と数学です。　【対策方法】購入したSPIの本を3周し、ネットに載っている問題もたくさん解き対策をしました。　【参考にした書籍・WEBサイト】『これが本当のSPI3だ！』

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【内容】簡単なご飯が用意され、食べながら今後の選考についての説明をされます。　【注意した点・感想】インターンシップで同じ班だった人と再会し、様々な情報を共有する場になりました。ここまでくると、多くの人が見たことある人になっています。注意した点としては、人事の方と積極的に話し、できる限り情報を得るようにしていました。

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【内容】簡単な企業説明会　【注意した点・感想】インターンシップに参加し、その後も何度もイベントに参加していたため、正直新たに得るものはありませんでした。ですが、選考に進むにあたり企業説明会は必須です。注意した点としては、その後の企業研究を楽にするため、確認をするように集中して2時間話を聞いたことです。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書きは忘れてしまいましたが、人事では無い年次もかなり上の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受け付け後、待機。場所はそれまでとは異なります。　【質問内容】（１）自己紹介（２）他社選考状況（３）企業選びの軸（４）なぜ明安か（５）どのような仕事をしたい...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400）】【カフェのアルバイトで責任者として個に応じた新人教育を行い、教育期間の1か月短縮に成功】私の働く店舗では店長一人で新人教育を行っていたため、細かな指導に欠け新人が理解不足な状態で仕事をした結果、サービス品質の低下を招いていました。そこで「...

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インターン選考通過

慶應義塾大学大学院 | 文理非公開

【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて。（400字）】大学3年次に開催された研究発表大会で、◯人班の班長を務め優勝した経験を挙げます。班員は無作為に選ばれ全員が初対面だったため、初めは意見がまとまらずに研究も滞っていました。そこで私はこの原因が班員同士の理解の不足やモチベーションの不揃いであると考え、班員...

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インターン選考通過

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【学生時代に力を入れたことをご教示ください（400字）】◯◯勧誘のアルバイトに力を入れています。色々な人と関わる仕事をしたいと思い、応募しました。お買い物中のお客様に声をかけ、◯◯を作っていただく仕事です。始めた当初は、マニュアル通り、人気の◯◯を全てのお客様にお勧めしていましたが、あまり契約が取れませんでした。そこで、次...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：オリエンテーション、体験希望部署選択 2日目、3日目：各部署の職員と業務体験ワーク 4日目：それまでのワークをもとに部署の紹介スライドを作る 5日目：スライドをもとに各班10分ほどで発表、表彰式。　【ワークの具体的な手順】日により異なる　【インターンの感想・注...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】所属する○○部で目標である○○大会に出場するために、データを分析してチームの課題を解決したことです。私たちのチームは予選○か月前に練習試合で○○してしまい、すぐに立て直すことが必要となりました。客観的な新しい視点を取り入れること、課題を明確にすること...

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インターン選考通過

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【学生時代、あなたが一番時間をかけて取り組んだことについて記述願います（400文字以内）】私は大学2年の時に、キャプテンとして所属人数◯◯人程の◯◯サークルの環境変革に力を入れ、新歓期には例年の倍近い新入生◯◯人を獲得した。後輩や同期のために上下のつながりの強い活気あるサークル作りをしたいと思ったことがこの取り組みの原動力...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性。役職は忘れたが偉いひと　【会場到着から選考終了までの流れ】面接前にリクルーター面談はなかった　【質問内容】・就活はどんな感じにすすんでるか・生保は他も受けているようだが、他とはどう違うか・家族は生保受けることなんて言っているか・ストレス発散法・第一志望...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方。優しかった　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターとの面談後、個室に移動して面接　【質問内容】・明治安田生命への志望動機・法人総合営業職への志望動機・他社との雰囲気の違い・営業に対する不安（こういうところが不安だが、でも御社でなら頑張れますと、前向...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方でした。緊張しないで大丈夫だよと声をかけてくださり、とても優しい方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーター面談と話を聞いていたので、リラックスした状態で行ったら個室に通されリクルーターではない人と面談でした。でもこの面談は選考とは関係ないと言われたので何...

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【試験科目】国語、算数、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】制限時間の割に問題数は多かったです。全部解ききれませんでしたが、問題なかったです。ウェブテストは参考にしていないと思います。　【対策方法】対策はあまり必要なかったように思います。問題数は多いですが、とても簡単でした。□×9＝36 □に入る数字は？みたいな、四則演...

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【内容】明治安田生命のことについてと、職種について。その後、リクルーターの方と面談がありました。　【注意した点・感想】リクルーターとの面談が30分ほどあったので、聞きたいことをたくさんまとめていた方が会話が途切れないです。また、説明会の終わりにその場で選考の予約をさせられたので、説明会を聞いて、選考を受けたくなくても断りに...

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【内定後の課題の有無】内定研修はけっこう多いみたいです。　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】ある　【採用人数・倍率】わからない、　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会は多いイメージ

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【学生時代あなたが一番力を入れて取り組んだこと】自分のスキルを上げるための資格取得のための勉強を頑張りました。資格というのは日商簿記検定2級と2 級ファイナンシャル・プランニング技能士です。簿記は「会計は人を幸せにする」という大学の先生の言葉に魅力を感じ、資格取得を目指しました。演習ではケアレスミスが多く、なかなか合格点...

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【≪総合職（全国型） career V≫学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】塾でのアルバイトで集中講座の出席率改善を目指したことです。塾で働き始めた当初、受験生に行う集中講座に出席する生徒は半数の◯◯人という状況でした。原因の多くは、なんとなく忙しいから学習に意欲的になることができないとい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢層高めの人　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→面接→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったことは？どんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのか？目標はどんなものだったか？その中で一番苦労したことは何か？どうやって乗り越えたか？話し合いを進...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機した後、順番に案内される　【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてくださいどんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのですか？目標はどんなものでしたか？その中で一番苦労したことは何ですか？どうやって乗り越えましたか？話し...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代男性（人事部）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→面接→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代頑張ったことは？どんな役割だった？なぜ取り組もうとしたのか？目標はどんなものだったか？その中で一番苦労したことは何か？どうやって乗り越えたか？話し合...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】数多くの問題数をこなして、練習しておくこと

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【試験科目】性格のみ　【対策方法】正直に答えること

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字）】私は、中学時代生徒会長を務めた経験から約◯◯人の代表として、約半年間◯◯の実行委員を務めていました。その際、過去に事例のないことに挑戦したいという思いから、「参加者全員での人文字の作成」を提案しました。この提案を実行へと移すにあたり、時間...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】サークル活動で、技術を磨くことに力を入れました。中学から高校にかけてオーケストラ部に入っていましたが、新しい分野に触れたかったため、大学では軽音サークルに入りました。オーケストラ部ではコントラバスを担当していたため、同じ低音楽器であるエレキベースを選択...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい感じの人　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通され、面接官に呼ばれる。　【質問内容】ほぼがくちか。学生時代に力を入れて頑張ったことはなんですか。なぜ行ったのですか。それを通して何を学び、何に活かされていますか。1番の失敗はなんですか。なぜそうなったと思いますか。そ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、一人づつ呼ばれる。　【質問内容】ほぼ「学生時代に最も頑張ったこと」とその派生の質問に終始しました。一次と変わったのは、「目的をもって」頑張ったことについての質問がメインだったことだと思います。さらに、生命保険という業界も大...

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター　【対策方法】普通にテストセンター

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【内容】会社について。　【注意した点・感想】インターンに参加していたので同じようなことを何度も聞いた覚えがある。だからと言って参加しなくていいのかは金融によくある、「スタンプラリー」というのも気になったので一応行った。何度もセミナーがあるが、インターン参加者は説明会だけでいいよと言われる

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】厳しそうな人　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、二人づつ呼ばれる。　【質問内容】学生時代に最も頑張ったことと、その詳細について、細かく聞かれる。エントリーシートに目を通していると思ったが、メモを取りながら聞いており、そのメモに基づいて基本的に質問される。志望理由に...

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【学生時代に最も頑張ったことを教えてください（400字）】私が学生時代頑張った事は、大学入学から続ける居酒屋ホールスタッフのアルバイトだ。私がバイトリーダーを任された時、一月余りで辞める学生の多さが課題であった。入ってすぐに接客をさせられ、何をすべきかが分からない。しかし先輩との関係性が薄い為に丁寧な指導が受けられず、不安...

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【≪総合職（全国型） career V≫学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字以内）】私が学生時代に力を入れたことは【ゼミ活動での経営改善】です。そのお店では特産品を扱っています。そのお店では赤字が3年連続で続いていたため、何とかして黒字にしたいと思い、ゼミ長に就任しました。そこ...

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中央大学 | 文系

【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】部活の新入部員獲得に力を入れました。私が所属している◯◯部は◯◯活動をする上で、部員の数が減少傾向にあることに悩んでいました。そこで私は「新入生に興味を持ってもらい、楽しい部活であることを知ってもらう」を目標とし、新歓を企画しました。取り組む上での困難...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方、とても話しやすい雰囲気を作って下さった。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、困難な状況をどう乗り越えたか。今までと同様の質問内容であったが、より詳しくエピソードに質問をして下さり、伝えたいことを伝えられた面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機　【質問内容】一次面接同様の質問が多かった。困難な状況をどう乗り越えたか、自己紹介、学生時代に力を入れたこと。前回よりも深堀りはされた。また、逆質問の時間がある。一次面接の時以上に自己分析は必要である内容であった。　【雰囲...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】笑顔で話しを聞いて下さった　【会場到着から選考終了までの流れ】控室から面接室まで案内される　【質問内容】学生が3人いる為、それぞれが個別に質問される。簡潔な自己紹介、学生時代にチームで頑張ったこと、困難な状況をどう乗り越えたか。その内容から自身が成長したこと。全員が同じ質問内容...

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【内容】ESとWEB通過者が呼ばれ、社員の方への質問などを通じて仕事、職種理解を深めることが出来た。　【注意した点・感想】この座談会も選考であることから、面接同様所作に気を付けた。また、今後の企業研究においてとても重要な座談会であると後になって気が付いた。より自身の職種への不安や理解を深められることが出来た為、今後の為に重...

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【試験科目】言語、数学、性格　【各科目の問題数と制限時間】他社とあまり変わらない内容である　【対策方法】SPIを勉強していればクリアできる

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【学生時代に力を入れたこと】顧客の満足度を高めることです。アルバイト先のカフェで、ある日お客様からコーヒー豆等の専門知識が必要な質問がありましたが、知識不足で上手く応えられず、お客様を残念そうにさせてしまいました。このような自分は情けなく、より役に立つことは出来ないかと考え、◯◯しました。質問に応えられるようになり...

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早稲田大学 | 文系

【総合職（全国型） career V≫学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字以内）】アルバイトで、新人の育成に尽力した事だ。◯◯社員がおらず、◯◯リーダーを任されていた私は、新人の◯◯スタッフが2人辞めてしまったことに責任を感じた。私は、新人が働きやすい職場にするために、次の4つを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】かなり年次が高め　【会場到着から選考終了までの流れ】参加票を提出後、控え室に案内される。控え室では時間になるまで待ち、その後人事に呼ばれ担当官が待つ個室に移動。面接後、別室で若い人事が待っていて面談の感想と雑談をした。その後、今後の入社後のキャリアパスを事細かに教え...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】参加票を提出後、控え室に案内される。控え室では時間になるまで6人ほどの学生と話して待っている。その後人事に呼ばれ個室に移動。面談後、出口まで送ってもらい解散　【質問内容】・自己紹介・単位は後どのくらいの持っているのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の少し年次高め穏やかで気さくな方　【会場到着から選考終了までの流れ】参加票を提出後、控え室に案内される。控え室では時間になるまで6人ほどの学生と話して待っている。その後人事に呼ばれ個室に移動。面談後、出口まで送ってもらい解散　【質問内容】・自己紹介・チー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事。穏やかな方　【会場到着から選考終了までの流れ】参加票を提出後、控え室に案内される。控え室では時間になるまで6人ほどの学生と話して待っている。その後人事に呼ばれ個室に移動。面談後、出口まで送ってもらい解散。　【質問内容】・自己紹介・チームで頑張った...

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【内容】控え室で学生同士で飲み物やお菓子を食べながら時間まで待機し、その後担当者に呼ばれる。 3（学生）：1（社員）で各自順番に自己紹介した後、逆質問をする。　【注意した点・感想】1人3個程度質問ができた。選考というよりも業務の理解や心配などを解消するためのもの。挙手制で質問する形。かなり穏やかな方で、自...

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【試験科目】言語と計数　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの。他社との使いまわしが可能　【対策方法】ES通過の連絡と同時に連絡が来る。座談会の予約と同時に来るので参考程度のものだと思われる　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！（SPIノートの会）とSPI&テストセンター実践問題集（ナツメ社）

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【試験科目】性格検査のみ ESと一緒に提出　【各科目の問題数と制限時間】一般的なもので量が意外と多い　【対策方法】なし

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【内容】様々な業種の方の話をすることができる。合計4名の方に質問をすることができる。　【注意した点・感想】時間が十分にあるのでいろいろなことを聞ける。事前に参加される方の業種と入社年数と座る場所を確認することができるので、聞きたい人を決めておくことができる。机ごとに座る人数が決められているので聞きたい人を明確にしておく...

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【内容】会社説明会とは別で行われる総合職志望向けの説明会。会社説明もされるか簡潔になっていて、総合職の内容が大半。総合職のキャリアパスの説明を詳細に説明を受ける。 careerSとcareerVの説明を受ける。　【注意した点・感想】入社後の流れを詳細に説明してくれるために、イメージをすることができた。コース選択を...

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【 ≪総合職（全国型） career V≫学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字以内）】最も力を入れたことは、塾講師のアルバイトで高校受験生の英語を担当したことです。理由は、1年間最後までやり抜き、結果を出すことができたからです。主に（1）生徒一人一人に合った勉強方法の提案をするこ...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400字以内）】大学二年生の時にテニスサークルにおいてキャプテンを務め、新歓活動に向けた環境改革を行いました。当初、新歓を控えた時期にメンバー間でモチベーションに大きな差が生じ、活気が無く魅力的とは言い難いサークルでした。それでも何とかなるだろうと...

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慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】椅子に座って待ち、今までの選考とは異なり、自ら部屋にノックをして入室をする。　【質問内容】自己紹介学生時代頑張ったこと困難を乗り越えた経験内定を出したら来るか最後に一言逆質問内定を出したら来るかという事を...

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慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20年目ほどのベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、面接官が呼びに来る　【質問内容】学生時代頑張ったこと選考の内容残りの単位数印象に残った他社生保を4社あげろ、理由も併せて志望動機建築学は勉強しているの？印象に残った他社生保について聞...

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慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目くらいの中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、面接官が呼びに来る。　【質問内容】自己紹介学生時代頑張ったこと希望職種 10年後どのようになっていたいか逆質問希望職種や、10年後の展望に関しては、できるだけ自分の意見を述べたほうが良い...

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慶應義塾大学 | 理系

【内容】逆質問のみ　【注意した点・感想】ES提出後、座談会の案内が来る。ただ選考なので注意が必要。常識内の振る舞いをしておけば通過するように感じた。そして、質問をする際には、面接で使えるような質問をするように心がけた。特に明治安田生命について差別化につながるようなことを質問するのが良いと感じた。

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慶應義塾大学 | 理系

【試験科目】性格、能力　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPI　【対策方法】他社選考での使いまわし

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慶應義塾大学 | 理系

【内容】明治安田生命について　【注意した点・感想】明治安田生命についての説明についてよく注意して聞いた。ESや志望動機を考える資料になると思ったので。また、careerSとcareerVとの違いを明確にしておくことが大切。面接でも聞かれるし、実際のエントリー時に選択するので、自分がどっちが適しているのかを説明会を通じて考え...

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慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され、面接官が呼びに来る　【質問内容】自己紹介学生時代頑張ったこと学生時代頑張ったことについては、何人くらいのチームで、どんな結果が得られたのかを話すように指定されていたので、その通りに応えるように意識をした。な...

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慶應義塾大学 | 理系

【（１）学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400）】◯◯屋のアルバイトで、売り上げ向上に努めた事です。店が学生街にある為、授業時間の13時～18時は閑散としています。私達は、目標達成には、閑散期の集客が最適だと考え、地元住民とサラリーマンの常連化を図り、二つの施策を実行しました。そこでは...

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大学非公開 | 文系

【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字）】私は大学の◯◯に所属し学生指揮者を努めました。私は他大学の演奏の上手さに感動し、自分たちも更に良い演奏ができると思い指導を担当する学生指揮者に立候補をし、レベルの高い◯◯を目指しました。ところが指揮をすることは楽器を弾くこととは大きく異な...

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大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に頑張ったこと。（400文字以内）】◯◯2級の学習です。計画の進捗状況を仲間と確認し合いながら学習を続けることでリベンジ合格を果たしました。大学生活では何か目標に向かって学習をして、成果が得たいと考えて◯◯講座を受講しました。しかし実際には授業頼りの受け身の学習を続けていたため、直前になって復習が追い付かずに不合...

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東京大学 | 文理非公開

【試験科目】性格検査のみ　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】特にない

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インターン選考通過

東京大学 | 文理非公開

【学生時代、あなたが一番時間をかけて取り組んだことについて記述願います（400文字以内）】◯◯サークルの新歓代表です。私の所属するサークルでは加入者数の伸び悩みが問題となっていました。私は引き継いだ資料や自身の経験から問題の原因が、初心者への敷居の高さと部内の新歓活動に対する熱量不足にあると分析しました。そこで特に初心者層...

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東京大学 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は班を決めて仲良くなるためのゲームで終わった。2、3日目は実際の部署で行われる業務の体験ができるワークを行った。4日目は最終日のプレゼンのための準備に終始し、最終日に全体の前で10分程度のプレゼンを行う。　【ワークの具体的な手順】日によって異なる　【インターンの感想・注...

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【採用人数・倍率】早期選考ルートのキャリアSは合計20名程だった。　【内定者の採用大学・学歴】幅広い。日東駒専から早慶まで　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】サークル、体育会など。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年以上のかなり高年次の男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→エレベーターで移動→面接官が来るまで待機 →別室で採用担当と談笑　【質問内容】・学生時代努力したこと・就活の軸は何か。・なぜ生命保険業界を志望するのか。その中でも何故明治安田生命なのか。 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代男性。研修室室長。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで面接官が来るまで待機 ↓ 面接（30分）　【質問内容】・学生時代努力したこと・なぜその団体に入ったのか。・人生で最も努力し成果を上げたことは何か。・身内・友人等への営業活動に関して抵抗はな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の面接官で、比較的年次は高め。少し厳かな雰囲気の中、予め用意していた質問を聞く感じでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場の1階で受付→エレベーターで移動→面接官が来るまで待機 →面接（20分程度）→別室で採用担当と談笑　【質問内容】・学生時代努力したこと・な...

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【内容】学生2：社員1の座談会。選考の意味合いは薄く、本選考を前により深い知識を得る場であった。逆質問中心。　【注意した点・感想】選考要素は感じなかったが、一応評価されている可能性も考慮し、逆質問を切らさないように意識した。また、本選考でキャリアSにした理由を深掘りできるように、営業所長の業務内容、必要な資質等を聞き、...

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【試験科目】言語、非言語、　【各科目の問題数と制限時間】35分　【対策方法】一般的なSPI対策本を一冊やれば十分だと思う。

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【内容】インターンシップ参加者限定のイベントで、立食形式の懇親会のような感じだった。流れとしては軽い会社説明→懇親会→早期選考に関しての連絡。　【注意した点・感想】このイベントは早期ルートに乗るためには必須のイベントだったので参加した。また、懇親会中に採用担当の型とお話しする機会があり、志望度の高さをそれとなくアピール...

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【内容】・座談会・グループディスカッションの練習オフィスで開かれる、夏季インターンシップ参加者限定のイベント。学生側が10人程度に分かれて4名ほどの社員・内定者の方々のお話を聞く。また、それに加えてグループディスカッションの練習ということで学生側が10名程度のグループに分けられ、保険商品の開発に関するグループディス...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400文字以内）】私は、◯◯イベントの運営において、団体の代表として来場者満足度の向上に貢献しました。この団体の理念は「◯◯」ですが、当初は来場者満足度が低いにも関わらず現状維持の風潮がありました。私はこの風潮の原因を団体理念が浸透していないことにある...

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東京大学 | 文系

【試験科目】性格診断のみ　【各科目の問題数と制限時間】詳しく覚えていませんが、20分×3くらい。　【対策方法】特になし

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インターン選考通過

東京大学 | 文系

【学生時代、あなたが一番時間をかけて取り組んだことについて記述願います。（400文字以内）】大学での◯◯部の活動です。◯◯部は◯◯年近くの伝統を持つ部員約◯◯名の大きな部活で、毎週2日、朝5時から夜23時まで活動し、年に2回の◯◯や年末の本格的な◯◯を催しています。私は2年次に副部長を務め、主に稽古の管理を行いました。◯◯...

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東京大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】10個のチームに分かれてそれぞれ2部署のお話を聞いたり実際に業務体験をしたりして、最終日に学んだことを発表する。パワポではなく、手書きのスライドを作って映す形式。毎日後半は座談会が設けられており、相当数の職員の方のお話を聞ける。　【ワークの具体的な手順】1日目にどの部署を経...

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【学生時代に一番時間をかけて取り組んだこと】須流信頼構築を軸に、個別塾講師のアルバイトに注力致しました。具体的には、私の担当生徒の紹介でその友人が複数新規入会した他、塾長からは体験生徒の授業を任されるなどの成果をあげました。受験に挑む生徒にとって最も大切なことは、信頼できるパートナーがいることだと、私自身の経験からも考えて...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち、面接官に呼ばれ部屋に案内されました。　【質問内容】法人総合営業職への志望理由・営業の仕事で自分のどういう点が活かせるか・営業の仕事で不安はあるか・単位の取得状況・地元と東京どちらで就職活動をしているのか・他社の選考はどの...

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中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち、2人ずつ呼ばれ部屋に案内されました。　【質問内容】明治安田生命の法人総合営業職を志望する理由、自分の強みと弱みについて、営業に対する不安について聞かれました。それぞれ深掘りされます。最後に逆質問の時間が設けられ、会社や仕...

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中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員で、面接を受けたオフィスの室長さんです。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、面接を受けます。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて（自分がどんな役割で取り組んだかと学んだことを含めて）・挫折の経験とそれから学んだこと・明治安田生命への志望理由につ...

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中央大学 | 文系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は時間の割に多いという印象です。　【対策方法】難しい問題ではないと聞いていたので、特に対策はしませんでした。スピード勝負です。

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【経緯】説明会に参加すると、最後にリクルーター面談を受けられます。　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会に参加し、希望者は全員リクルーター面談を受けられます。　【質問内容】就活において重視していることは何かを聞かれました。また、他にはどこを受けようと思っているかも聞かれました。それぞれ答えた内容について少し深掘りされた...

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【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無し就活を進めて構わないと言われました。　【内定後の研修など】有り 4回ほど　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】白百合女子大学、成蹊大学など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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中央大学 | 文系

【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】部活の新入部員獲得に力を入れました。私が所属している◯◯倶楽部は演奏活動をする上で、部員の数が減少傾向にあることに悩んでいました。そこで私は「たくさんの新入生に興味を持ってもらい、楽しい部活であることを知ってもらう」を目標とし、新歓を企画しました。取り...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間が来ると人事部の方から呼び出される。　【質問内容】「なぜ生命保険会社なのか。その中でも、なぜ明治安田生命なのか。」「これまであった社員様の雰囲気。」「これまで、イベント以外で職員様と接触したことはあるか。...

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【内容】聞かれたことは、1回目・2回目と全く同じ。雰囲気は少し、フランクな雰囲気で話しやすかった。　【注意した点・感想】1回目・2回目と同じことを聞かれたので、自己分析が大切になってくると感じた。また、経験を交えながら自分自身を伝えることが大切だと感じた。 3回目の人事面談の結果は、翌日に電話がかかってきたため、...

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【内容】これも普通の面接。聞かれたことは、前回の面接と全く同じ。雰囲気は少し圧迫気味のように感じた。　【注意した点・感想】人事部の方が少し圧迫気味だったが、しっかりと自分自身がどういう人間なのかを知っていただくことを意識した。注意したことも前回と同じ。自己分析の結果、自分がどういう人間なのか経験と交えながら説明...

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【内容】先輩との座談会。先輩1：学生2の座談会で、ずっと逆質問をしていた。　【注意した点・感想】明治安田生命についての知識が浅かったため、ここで一気に理解を深めようとたくさん質問させていただきました。ここでの目的は、「面接前と入社後のイメージギャップをなくすため。」この座談会を終えると、人事面談に通していただいた。

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【試験科目】性格検査＋言語・非言語科目　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIです。　【対策方法】同じ参考書を早い段階から、何度も解きなおしただけ。特別なことは、何もしていない。　【参考にした書籍・WEBサイト】「1日30分30日！」完全突破SPI

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【内容】普通の面接。聞かれたことは、「学生時代に力を入れて取り組んだこと。どういう役割を果たしたか。」「自身の強み・弱み。弱みを克服するために、どのような行動をとったか。」　【注意した点・感想】面接の雰囲気は、普通だった。厳しすぎることもなく、フランクすぎることもなく。聞かれたことについては、しっか...

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【学生時代に力を入れて取り組んだこと】私は、ゼミ活動の一環として参加する◯◯プランコンテストに、◯◯として参加しました。新ビジネスを考える過程では、やはりメンバー同士の意見の衝突もありました。それぞれの意見は正しく、すべてを尊重したいのですが、そうすることはできません。「このままだと、メンバーがバラバラになってしまう。...

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インターン選考通過

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【学生時代、あなたが一番時間をかけて取り組んだことについて記述願います（400文字以内）】私は◯◯イベントの運営に尽力し、相手の立場に立って考えることの重要性を学びました。私は◯◯◯◯を業務とする学生団体に所属しており、2年次からは代表として2・3月に開催する上記イベントに向け部員をまとめました。その中で私は新入生の立場に...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：生命保険業界、明治安田生命についての座学 2・3日目：本社機能から選択した2部署に関してのグループワーク 4日目：営業に関しての座学、5日目最終発表への準備 5日目：最終発表、社員・内定者との座談会　【ワークの具体的な手順】2・3日目のグループワークは基本的に...

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【学生時代、あなたが一番力を入れて取り組んだことについて記述願います。】私は個別指導塾での講師に注力しました。担当生徒は◯人ほどであり、年◯回以上授業を行いました。講師として工夫した点はテスト前に必ず生徒と目標を立てることです。勉強は意欲的に取り組んだ方が身に付きやすく、生徒の勉強への意欲を引き出すには目標を達成するという...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間のうちに2つの部署を経験する。部署によってワークの内容は様々だが、基本的な仕事の内容の説明と社員と話す時間をとってくれる。お客様の声統括部と資産運用部の2つの部署がセットになっており私はその2つの部署を体験した。　【ワークの具体的な手順】生命保険会社の基本的な...

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インターン選考通過

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【学生時代、あなたが1番時間をかけて取り組んだことについて記述願います。】相手の立場に立って考える姿勢を身に着けることに最も時間をかけて取り組んでいます。この取り組みの一例に、カフェでの接客のアルバイトにおいて、お客様の立場に立って考えることで、より満足度の高いサービスを提供できるよう努力したことを挙げます。接客を通して、...

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【明治安田生命への志望理由を記述願います。（200字以内）】私は「人々の生活の基盤を支える人間になる」という目標を持っています。貴社の説明会において、「アフターフォロー重視は、保険金不払い問題の反省から生じた方針である」と伺いました。失敗を教訓として既存のお客様を大切にする風土が根付いているため、決して利益至上主義に陥らな...

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【学生時代、あなたが1番力を入れて取り組んだことについて記述願います。（400）】◯◯ボランティアです。◯◯の学生に対し、パソコンで文字を起こすことで講義内容を通訳しています。学業にとどまらず、スポーツや国際会議など様々な分野で活躍する人と交流し、その姿に圧倒されたことを機に、この活動を始めました。最初は、講義内容を伝える...

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