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三井住友海上火災保険のES（エントリーシート）・体験談一覧

三井住友海上火災保険の就活のES・体験談の一覧です。三井住友海上火災保険の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室後、簡単な説明がありGD開始　【GDのテーマ・お題】日本の出生率を上げる施策（25min）　【GDの手順】自己紹介を行ったのち、前提確認→現状分析・方針決め→アイデア発散→アイデア収束→社員からのフィードバック　【雰囲気】協調性があり、攻撃的な人はいなかった。フィードバック...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分前後　【対策方法】「これが本当のWEBテストだ！」のSPI編、SPI&テストセンター超実践問題集

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インターン選考通過

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。[400字以内]】目的は2点ある。1点目は、損害保険業界と貴社の業務理解を深めるためだ。昨年8月、追突事故に遭った際、損害保険会社の迅速な対応で1ヶ月以内に通常生活に戻ることができた。この経験から、身近にあるリスク回避のサポートを行うこの業界に...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：業界レクチャー（損保を知る, MSを知る） / リスクマネジメントワーク 2日目：損害サポートワーク / 第一線社員との懇談（座談会） 3日目：営業体感ワーク / 最終プレゼンに向けての準備 4日目：最終プレゼンに向けての準備 / 発表　【ワークの具体的な手順...

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【学生時代に最も力を入れたこと】サークルで会計を担当し、会費徴収率を引き上げることを目指し、徴収率を前年度から増加させたことである。前年度の徴収率は〇〇％で、体育館利用料の支払いが精一杯で新たなイベントを開催するための財源が確保できないという課題があった。まず、未払い者に対して毎月LINEで支払いを促し、また、練習時には必...

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【試験科目】言語・計数・パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語：約30問（15分）、計数：約30問（15分）　【対策方法】参考書を何回か解き、コツをつかむ。ほかの企業のテストを実際に受ける。

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東北大学 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→お題発表→議論の流れ　【GDのテーマ・お題】抽象的なお題であった。　【GDの手順】基本的には普通のGDと同じく、前提→現状分析→課題の特定→施策の順で進めた。抽象的なお題であったため、議論に詰まったらとにかく発散してみる時間を作った。　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、自動的に割り振られたチームメンバーとの顔合わせ・チーム名決め→会社説明→法人営業体験ワーク→個人FB。二日目は、損害サポートワーク→座談会→個人FB。三日目は、リテール営業体験ワーク→最終プレゼン準備→個人FB。四日目は、最終プレゼン発表→個人FB→座談会。　【ワ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】参加学生は5〜6人のチームに分かれ、午前は会社説明後に「損害保険を通して社会に提供できる価値」をテーマに施策立案と発表を行った。午後は実際の事故案件資料を読み込み、他チームと保険金支払い条件を交渉し合意形成するワークを実施した。また、職場訪問を通じて若手社員の働き方や雰囲気...

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【試験科目】言語・非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語、計数：合わせて35分程度性格診断：10分　【対策方法】SPIはアプリで勉強しつつ、OneCareerやGoogleで傾向を調べて事前に予測し、効率的に対策しました。

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インターン選考通過

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【業務体感1DAYに参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】私は地元の◯◯で働き、損害保険を通して人や地域の安心を支えたいと考えている。職場訪問会では社員の方から話を聞き、特に三井住友海上に惹かれるのは、お客様一人ひとりにしっかり寄り添い、必要なときに力になってくれる姿勢だと知った。単に補償を行うだけでなく、...

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【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから参加する。　【GDのテーマ・お題】施策を考えるものだった。　【GDの手順】人事が最初にお題を発表し、始まる。最終的にまとまった意見を1人が発表し、簡単なフィードバックがされる。　【雰囲気】穏やかであった。　【注意した点・感想】グループディスカッションにおいては、発言の内容だけでな...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語32問（15分）非言語29問（15分）　【対策方法】参考書を何周もして、問題形式に慣れるようにした。時間制限に気をつけて解いた。

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インターン選考通過

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字以内】私が貴社のインターンシップを志望する理由は、人々の安心を後押しできる損害保険に魅力を感じたためです。私は以前より損害保険業界に関心を持ち、特に貴社の人と人とのつながりを大切にするという取り組みに共感しています。インターンシッ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームで、損害サポートや営業を体感するワークを行った。1チームに1名、内定者の方がついてサポートしてくださる。体感ワークに加えて、損害保険業界の未来を考える新規事業立案のププレゼンテーションを最終日に行った。　【ワークの具体的な手順】1日1つの事業を体験する。　【インターン...

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【インターンシップで何を目的として目標とするか】私が貴社に関心を持ったきっかけは、再生可能エネルギー企業の事業分析を行う中で、貴社が気候リスクを定量化し新たな保険商品に反映させていることを知ったことである。従来の「損害発生後の補償」から、「リスクそのものを未然に抑制する」方向へと進化する保険業界の中で、貴社はデータ解析と現...

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インターン選考通過

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【ご応募いただいたエリアの就活対策ミーティングに参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】業務への理解を深め、社員の方の業務への向き合い方を主体的に学ぶことが目的だ。将来、多くの人や企業の挑戦を後押しすることで生活や産業をより良くし、生まれ育った○○、そして東北全体の持続的な成長に貢献したい。高校まで○○で過ご...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】軽い自己紹介ののち、すぐに質問パートへ移った。　【質問内容】・損保と生保のビジネスの違い：生保は長期、損保は、短中期で人の挑戦を支えられるビジネス。・損保と生保の運用の違い：生保は長期運用を前提とし、損保は流動性の高い運用を行...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスティングと同じ　【対策方法】他社の選考でwebテスティングを経験することで、頭の使い方を慣らした。

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【SPECIALIST INTERNSHIPに参加する目的と目標を教えてください。（300字以内）】運用現場への解像度を高め、貴社で活躍するための資質を理解することが目的である。私は、大学院で取り組んでいる〇〇に関する研究で培った専門性を強みに社会貢献したいと考えている。その中でも特に損保業界に関心を持つ理由は、交通事故で...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は講義パートが続き、全体ではグループワークに2回取り組みました。どちらもワークの時間は５時間ほどで、なかなかタイトな時間設定であると感じました。そのため、時間配分を意識しながらワークに取り組むことが、成功の鍵だと思います。　【ワークの具体的な手順】手順は特に定まっておら...

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字）】貴社の事業に対する理解を深め、必要なスキルを実践的に学ぶことを目的としています。私は過去のアルバイト経験から、知的好奇心を活かせる仕事や人と関わる仕事にやりがいを感じる性格であると実感しました。損害保険は社会のあらゆる場面に関わっ...

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【MSインターンに参加する目的と目標を教えてください。】目的は、業界最高水準の保険サービスの提供を行う貴社での実践的なワークを体験することで業務理解を深め、自身の適性を見極めることだ。私は学園祭運営委員会で○○として、既存の学園祭にない取り組みの創出を主導した。委員会内外の多様な関係者と協働して企画を作り、想定外のリス...

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【設問1　三井住友海上のMSインターンシップに参加する目的と目標（400文字）】私は、人と密接に関わる仕事と、大きなプロジェクトにおいてチームで協力し価値を提供する仕事の2点を就職活動の軸としている。三井住友海上では、メーカー、商社、金融、自動車、海運、物流など多様な業界の大企業への営業やリテール営業など、規模の大きな...

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【インターンシップに参加する目的と目標（400字以内）】応募する目的は、人々の挑戦を根本から支えるという志を達成するためです。個別指導塾でのアルバイトで、講師として、担当した生徒一人ひとりに寄り添い、課題を分析し、志望校合格に導いた経験があります。このことから社会において他者の不安や課題に向き合い、挑戦を後押しすることの重...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議システムのリンクから入室し、自己紹介の後GDが始まる　【GDのテーマ・お題】大学受験の是非について　【GDの手順】時間のマネジメントをまずした上で、前提の確認、議論の発散、収束、まとめの時間と一般的なGDの進め方に則った　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己紹介　【プ...

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI WEBと同様　【対策方法】参考書を購入し、何周かした上で他の会社の選考などで実践を積んだ。

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的は、損害保険業界の社会的役割を実務を通じて理解し、自らの適性を確かめることです。損害保険は災害や事故といった予期せぬリスクから人々や企業を守り、社会基盤を下支えする存在であ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは「交通事故に関わる損害サービスの改善」や「保険会社が企業に提供できるコンサルティング支援」をテーマにしたワークが行われました。具体的には、事故発生時の顧客対応フローをどう迅速化するか、デジタルツールを活用して被害者の負担を軽減できるかといった観点を議論しました...

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【会場到着から選考終了までの流れ】メールで案内されるリンクから飛び、参加する。　【GDのテーマ・お題】いえないただ、これまでのワンキャリにのっている中に該当した　【GDの手順】簡単な人事からのお言葉から、テーマが発表され、そこから始まる。また最後には人事の方から簡単なフィードバックを貰うことができる。　【雰囲気】終始穏...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語:32問（15分）、計数:29問（15分）　【対策方法】他の企業の選考で経験することや、市販の教材で十分対応することができる。

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【MSの参加目的および参加目標】私は、社会の安心を支える損害保険の公共性と、時代の変化に先んじてリスクを捉える専門性の両立を追求する貴社の姿勢に強く惹かれ、本インターンシップを志望します。特に、近年複雑化する気候変動やパンデミックといった社会的リスクに対し、貴社がどのように独自のソリューションを提供し、顧客や社会の課題解決...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目から3日目までは損害保険会社が行っている業務（営業など）についてグループワークを行い、必ずプレゼンを行う。ここでは優秀者などの発表はなく、軽くフィードバックをもらう。４日目の最終日は、初日に伝えられていた課題についてのプレゼン大会を行う。予選会からの決勝と...

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】参加する目的は二つある。一つ目は顧客のニーズに応じた商品・サービスがどのように提供されているのか、その過程を学び、貴社の強みを明確に理解することである。私は塾のチューターとして、生徒一人ひとりの課題や不安に寄り添い、その挑戦...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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【承諾/辞退理由の詳細】最終面接までで多くの社員さんとお話ししてきて実際に自分がその組織の中で働いているイメージができたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCHがおおい　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2名若手社員と中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでルームに移される　【質問内容】他の企業の選考状況について　すべて正直に回答した。そのうえで第一志望であるという旨を理由とともに伝えたどうして第一志望なのか？　　簡単に他社との差別化をする際...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目　営業社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室してすぐに開始　【質問内容】ESに沿った質問がメインどうして売り上げを上げようと思ったのか？　今まで頼られることにやりがいを感じていたため。頼られると断れない性格も相まって実行に移した。どうやって周囲の人...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】SPIの青本のみ　また今まで何社か解いたことがあったためそこで練習していた。

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】私はアルバイト先の◯◯の顧客満足と売上の両立に注力した。自身が時間帯責任者を務める午後は、店内が常に満席、さらに長時間滞在するお客様が多く、売上が伸び悩んでいた。また、長時間滞在のお客様への声かけがクレームに繋がることもあった。時間帯責任者として現状を打破する責任を...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容(国内損害保険、海外事業、リスクコンサルティング等)の説明に加え、第一線で活躍する社員の方々との座談会が中心。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】国内トップクラスの大手損害保険会社として、安定しているが、伝統的で堅い社風というイメージ。　【説明会後の企業・業務・社...

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】リスクマネジメント、損害サポート、営業など多彩なワークに主体的に取り組み、「万一の際に助けられる存在」として社会に貢献するという未来像を具体化することが目的だ。私は小学校○○年の時、いじめられていた所を友人に助けてもらった経験...

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【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。400字】限りなく実務に近いワークに全力で取り組み、チームの力を最大化するための自身の振舞い方を考え、成長の糧とすることが目的だ。将来、多くの人や企業の挑戦を後押しできる仕事がしたいと考えている。保険によって日々の生活の様々な不安を払しょくすることで、社会をより豊...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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【MSインターンシップ5DAYS（4+1）に参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）】私が参加する目的は、貴社がどのように社会や企業の複雑な課題に向き合い、戦略立案から実行支援まで伴走しているのかを現場で学ぶことです。特に、「お客さま第一」「誠実」「チームワーク」「革新」「プロフェッショナリズム」といった価値観...

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【承諾/辞退理由の詳細】人が優しく、私一人に対してもなんでも質問に答えてくれたり、社員座談会の先輩がアドバイスをくれ、入社後もこの方たちと働けると思うとワクワクした。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続　【質問内容】志望動機は？人々や企業の不安や不便さを取り除き、挑戦を支えたいという思いから、御社を志望する。昨年の夏、私自身が事故に遭った際、損害サポートの仕事をしている母が電話で適切な行動を指示し、相手とのやり取りを代行し...

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【試験科目】言語非言語　【対策方法】青本を3周ほど解いた。繰り返し問題をとくことで出題形式になれるようにした。

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字）】ゼミ活動で観光地検索アプリの開発に挑戦した経験である。家族旅行の際、行き先検索に時間がかかり、一日が無駄になってしまったことをきっかけに、もっと効率よく観光地を探せるツールを作りたいと考えた。プログラミング初心者の私は、多発するエラーに苦戦しており、エラーの...

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【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。（400文字以内）】挑戦者を応援するものである損害保険の実務について学びたいと考え、貴社のインターンシップを志望します。私は将来、「挑戦する人を支えたい」と考えており、中でも多様な商品・サービスを提供し、国内シェアがトップである貴社を強く志望しています。また、貴社...

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【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】顧客に最大限に寄り添うために必要な傾聴力やコミュニケーション力を実践的に体得し、職務理解の解像度を高めたいと考え、本インターンを志望する。予備校での営業アルバイトでは、保護者や生徒の声に丁寧に耳を傾けることで、表面的な希望ではなく、本質的な課題や不安を引き出...

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【MSワークショップ2DAYSに参加する目的と目標を教えてください。】私は、保険業界の社会的意義や実務への理解を深めるとともに、自分自身の適性を見極めたいと考え、MSワークショップ2DAYSへの参加を志望しました。私はこれまで、ゼミ活動での地域貢献プロジェクトや、居酒屋でのアルバイトリーダー経験を通じて、課題を見つけ、人と...

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【学生時代に最も力を入れたこと（400文字以内）】所属する◯◯で、リーグ戦優勝のために部員同士の交流を盛んにしたことだ。私の部では、近年戦績は◯◯で定着しており、代々の目標である昇格の望みが叶っていない。その原因の一つに部員同士の交流の希薄さが挙げられると考え、◯◯制、◯◯制を導入した。相互にプレーをフィードバックしたり、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。時間になったら面接官が迎えに来てくださり、面接室に移動。面接終了後、人事部の社員の方と話してから解散。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・アルバイトの経験なぜ◯◯のバイトを選んだのか、何かストレスに感じ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年目の営業マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後、開始　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて ◯◯留学で、現地で感じた文化の違いの話でもりあがった・どのような時にストレスを感じるか・ストレス発散方法・怒られた経験・特...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後、開始時間まで待機　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについてなぜ◯◯に留学したのか、現地で感じたギャップは何か・組織を巻き込んで行動した経験についてどれくらいの規模感のサークルなのか、施策を行ううえで...

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大学非公開 | 文系

【学生時代に最も力を入れたこと（400字以内）】大学一年の春休みに◯◯へ短期留学をし、現地の人々や他国からの留学生との交流を通じて、自分の価値観を豊かにすることを目標に掲げた。留学当初は語学力に自信がなく、話しかける勇気が出なかったり、話しかけられてもうまく返せなかったりして悔しい思いをした。しかし、「新たな価値観に触れる...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用人事の方で入社５年～10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続し、開始。　【質問内容】質問：学生時代に注力したこと。回答：学業では研究、その他では個別指導塾のアルバイト質問：研究内容回答：学部時代の研究内容と修士で取り組んでいる研究について質...

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大学非公開 | 理系

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語：52問（25分）、計数：29問（30分）、性格診断：68問　【対策方法】これが本当のWebテストだ①で練習する。また他社のWebテストで練習する。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ①

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インターン選考通過

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【SPECIALIST INTERNSHIPに参加する目的と目標を教えてください。】貴社の求める人財像である自律的な思考力・行動力と高い価値創造力を身に着けることを目的としている。なぜなら、貴社で活躍できる人財になるためだ。塾講師の経験から、顧客に寄り添いニーズに応えることへのやりがいを憶えたため、事故が起きた被保険者に安...

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大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】顧客ポータルサイトのリニューアルに向けた提案と現場配属型ワークの報告と新規企画の提案 4～6人程度のチームに分かれ、前半二日間は現場配属型のIT技術を用いたポータルサイトの提案を行い、後半二日間は現場配属での報告とIT技術を活用した新規事業立案を行った。そして、双方と...

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上智大学 | 文系

【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】高校最終学年時、現地の生徒と同じカリキュラムの中で全科目で最高評価を取ることを目指した。海外での生活は、言語面での壁が大きく、授業理解にも苦労したが、せっかく得た環境を無駄にしたくないという思いから、復習を習慣化した。教材に戻って分からない単語に印をつ...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】私が学生時代に最も力を入れたことは、家庭教師の事務・オペレーターのアルバイトだ。家庭教師を必要とする生徒とその指導に当たる教師のマッチングや、問題が発生した際の解決に向けて尽力した。私の入社時点では、既存生徒の追加授業等の要請が少なく、営業率が○○エリアで最下位だった。...

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大学非公開 | 文系

【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】私が最も打ち込んだことは◯◯のアルバイトで、新人教育制度を改善したことだ。当時、新人が業務を習得するのに時間を要し、研修期間が長期化するという課題があった。原因を調査すると、教育係ごとに指導内容が異なり、新人が混乱していることが判明した。私は新人に直接ヒアリングを行い、...

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大学非公開 | 理系

【自己RRを記載下さい。（400文字以内）】◯◯のような競技である◯◯で、◯◯になった。当時、大学から競技を始めたことが原因で、経験歴が倍程度ある選手に勝つことが課題だった。技術、戦術の大幅な改善が必要だ。2つの施策を実行した。1つ目に、配球の調整である。◯◯には基本の6つのショットが存在し、それのパターンの展開が得点、失...

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【学生時代にもっとも力を入れたこと（400文字以内）】◯◯の◯◯部署に所属し、◯◯の企画を行った。課題が2点あった。1点目は開催場所が変更されたことに伴い、企画書を白紙から作り直す必要があったことだ。時間も経験もない中、会場のキャパシティやトラブルに関する認識を◯◯と確認する機会を定期的に設け、想像しうる課題に向き合った。...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】高校時代、◯◯部で怪我の克服を通じて成果を挙げた。入部早々、◯◯を発症し、全治◯◯か月と診断された。「先輩たちと一緒にプレーしたい」という強い思いから、困難を乗り越える努力を決意した。復帰後を見据えてトレーニングに集中した。特に、自身の務めるポジショ...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】大学の学園祭で◯◯を成功させた経験である。運営スタッフとして◯◯年次に携わった学園祭では、当時新型コロナウイルスの影響で入場制限がかかっていた。それでもより多くの人に企画を見てもらい、できる限り会場の雰囲気を体感してもらうには◯◯を行えばいいのではない...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【GDのテーマ・お題】詳細は伏せますが、新しいものを考えてくださいという形のお題だった。　【GDの手順】・自己紹介・テーマ発表・役職決め・ディスカッション（発散、収束、発表に向けた補足、発表準備）・発表　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】自己...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語合わせて35分　【対策方法】高校までの勉強をしっかりとこなしていれば特に対策の必要はなし。ただし時間制限がシビアなのでテンポよく解いていくことが大事。

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インターン選考通過

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【インターンシップに参加する目的と目標（400字以内）】私はインターンシップに参加して若手が活躍する場がどれほどあるのかを学びたいと思います。特に貴社の求める人材像に自律的な思考力・行動力がある人と書かれていましたがそれが実際にどのようなレベルまで求められその力をどれくらい活かす職場になっているかについて知りたいです。私は...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4日間全体を通して、新しい事業を立案してくださいという課題があった。そして1日ごとに事業内容の理解を深めるためのワークがあった。例えば、営業の体験ワークであったりなど。また1日のインターンでは事業内容などの講義形式だった。　【ワークの具体的な手順】グループディスカッションと...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】私が学生時代に力を入れたのは、◯◯のアルバイトで、◯◯の科目統括として◯◯の効率化を実現したことだ。大学2年生の◯◯の◯◯回で、◯◯が目標期日に間に合わないという問題が発生した。そこで、チームで話し合う場を設け、問題点とその解決策について議論した。その結果、最大の課題は...

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【会場到着から選考終了までの流れ】本社のホールでグループワークを行う。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2週間かけて「自社アセットを活用した新規事業立案」を行い、最終日にビジネスコンテストのような形で発表する。全体で集まる日は3日間しかないが、それ以外にもグループメンバーと集まり発表を完成させることが求められ...

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早稲田大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】他に第一志望の企業があり、その企業から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】採用人数は170人ほど　【内定者の採用大学・学歴】早慶～Marchがボリュームゾーン　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】様々

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、その後面接官が呼びに来てくれる。　【質問内容】・自己紹介・大学時代一番成長したことについて・挫折経験・将来のキャリア・アルバイトについて・志望理由・他社の選考状況・最近印象に残っている当...

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早稲田大学 | 文系

【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】大学2年次に◯◯人規模のダンスサークル「◯◯」の◯◯として、学園祭での演技を成功させるために尽力したことだ。3学年全員が参加していたため、団員間で全体の士気が揃っていないことと、技量差が生まれていたことが課題であった。そこでこの問題に対し2つの施策を行っ...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】「◯◯で◯◯出場」を目標に心血を注いだ◯◯経験だ。中高◯◯年間は「◯◯大会出場」を目標に注力し、高校では◯◯で◯◯大会出場を果たした。しかし、個人の力で◯◯大会出場を果たせなかった悔しさから競技継続を決意。自分の限界に挑戦したい一心から「◯◯で◯◯出場...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400文字以内）】TOEICのスコア向上に挑戦し続けたことだ。初めての受験時に◯◯点を取得したが、幼少期に◯◯に通っていた経験や兄が初めての受験で◯◯点を取得していたことから、◯◯点に届かなったことに悔しさを感じた。この経験から、◯◯点取得を目標に掲げ、得意のリスニング...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、2日間の流れの説明を受けて、開始する　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、会社の方針や営業方針などを座学で学んだ後、一宮まで社員の方の営業に同行させていただいた。また、 2日目は損害サービスの仕事の流れについて、座学で学んだ。損害サービスの方や技術アジャス...

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【承諾/辞退理由の詳細】インターンや職場訪問でたくさんの社員の方と関わり、みなさん口を揃えて人柄が良いとおっしゃっていたからです。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】電話で人事の方と直接今後についてお話ししましたが、最後まで就活を頑張って欲しいと言われた。とても優しかったです。　【内定後の研修など】不明　【採用人...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事の方2人でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、すぐに開始、終了　【質問内容】・自己紹介＋志望動機1〜2分・名古屋の魅力3つ・自分ののいいところ2つ・4年生で頑張りたいことはあるか・就活状況・志望業界・志望度・自動車営業部の...

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【質問内容】・具体的な業務内容とその中でやりがいを感じる瞬間・日々の業務において大切にされている考え方や心がけていること・営業での必要な力・現在の自動車営業部の業務の特徴や今後の展望・部署やチームの雰囲気、どのような方が多いか・入社後に実感された会社の強みや特徴・競合他社と比較した際の差別化ポイント...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】◯◯で◯◯文化普及イベントを企画し、自身の強みを活かした広報を通して◯◯人の目標を大幅に超える参加者を集めた。漫画やアニメに埋もれた◯◯文化を多くの人に知ってほしい思いで、イベントの発案かつ広報を担うことを決意した。しかし、異国の地での広報経験がなく、効...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】◯◯の所属チームで、3時間以上かかっていた会議を1時間半まで短縮した。議論発散によって会議が長引くことが多く、チームの雰囲気が悪化していることが課題であった。メンバーに話を聞くと「会議を早く終わらせたい派」と「納得のいくまで議論したい派」が存在している...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。】◯◯塾の塾講師として、生徒が主体的に学べるような授業を展開すること。私は中学生◯◯名を担当していたが、生徒一人一人の学習意識の低さが課題だった。そんな生徒たちに、私は学ぶことの楽しさを知ってもらいたいと思い、生徒が積極的に参加したくなるような授業スタイルの工夫に注力した...

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【SPECIALIST INTERNSHIPに参加する目的と目標を教えてください。（300文字以内）】参加目的は、損害保険業界についての知見を深め、貴社の実際の業務環境で専門知識と実践的スキルを学ぶことだ。◯◯が交通事故に遭った経験から、損害保険の重要性を実感し、人々の生活を支える仕事に携わりたいと考えた。目標は、保険会社...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】◯◯留学を通じて英会話力の向上に力を入れました。渡航当初、会話力に大きな課題を抱えていました。そのため、授業では全く発言ができず流暢に話す他の学生と自分を比べて引け目を感じ失敗を恐れるあまり、ますます口を開けなくなるという悪循環に陥っていました。これを乗...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】軽量かつ高耐熱性を持つ◯◯材料の研究を行っている。本材料は、◯◯を実現できるが、その実用化には低コストな作製方法で高い材料性能を確保することが課題である。そこで、作製条件が材料性能に与える影響を明らかにするため、異なる条件で作製した試料を用い、○○試験に...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、外部のデザイン思考ワークショップを受け、退室　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】損保業界の内容とは直接関係のないテーマであった。選択肢からキーワードを選択し、そこから連想される単語やサービスを書き出し、複数の価値を掛け合わせることで創造できる新サービスを考案す...

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【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の方がより自分の実現したいキャリア、働き方ができると感じたため辞退。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターンシップ参加者

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役職の高い方。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接→待機室→人事との面談　【質問内容】自己紹介（MSに興味持ってる理由）学生時代に力を入れたことについて（何が一番大変だったか）高校の部活について（動機、発揮された評価された強み）職場受け入れで感じた...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】青本の参考書を解いたり、他の企業で何度か実践経験を積んだりした。

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【学生時代にもっとも力を入れたこと】私はアルバイト先の◯◯の集客に向けた◯◯を提案・主導した。オーナーから◯◯という悩みを聞き、自分の力を生かして新規顧客の集客に貢献したいと考えた。◯◯から、◯◯が課題だと感じ、以下の3つ（1）◯◯、（2）◯◯、（3）◯◯ を行った。書籍を用いた学習を進めながら修正を重ね、着手から約半年後...

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【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内）】大学○○年時に、幹事として計○○人の○○同窓会を○○人で○○年間取り組み実現させたことだ。私自身大切にしている人とのつながりを大事にする思いを形にしたいと考え、企画した。「学年○○人と先生方○○人の招待」と「満足度の高い会の実現」を目標とする中、会実現に...

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【学生時代に力を入れたこと（400文字以内）】カフェのオープニングスタッフで◯◯の運営担当として、来客数の向上に貢献した。ここでは、◯◯／日を来客目標にしていた。しかし、周囲に多数のカフェがあり、認知度の低さから顧客が◯◯〜◯◯名に留まっていた。これは、オープン初期・個人経営という状況で、広報活動を行えていない事に原因があ...

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大阪大学 | 文系

【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400）】個別指導塾講師として担当生徒の定期テストの点数を◯◯点から◯◯点まで上げ、維持を支援した取り組みだ。自分は◯◯が苦手で、従来は塾のカリキュラム通りの指導を行っていたが、生徒の点数が上がらなかった。そこで生徒の現状把握を行うため、テスト範囲の問題で模擬テストを作...

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【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】損害保険部門と営業部門の両方の体験ワークがある。営業部門では、抱える課題に対して三井住友海上のサービスでどのように解決することができるのかをグループワークとして、5人程度で話し合い、その後発表がある。　【ワークの具体的な手順】企業...

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【承諾/辞退理由の詳細】営業も損害サービスもやりたくないため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、役職者　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され開始　【質問内容】学生時代に力を入れたこと志望動機（深掘り）支店ワークショップの感想営業と損害サービスどちらを希望しているかなぜ営業か営業に大切なことはなんだと思うか →無形商材なので、人の良さ...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。　【対策方法】参考書を一周解いた。問題を解くことで出題形式に慣れるようにした。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1日目】サマーインターンシップの振り返り、5日間のスケジュール、最終日のプレゼンのお題、配属先について、説明を受ける。【2日目・3日目】現場配属（本社部門・損害サポート部門・営業部門から2部門）【4日目】プレゼン準備【5日目】プレゼン（10分程...

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