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三菱商事のES・体験談一覧
三菱商事のES(エントリーシート)・体験談一覧
三菱商事の就活のES・体験談の一覧です。三菱商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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【あなた自身が興味を持った三菱商事のビジネスについて、興味を持った理由と併せて教えてください。】分散電源事業です。興味を持った理由は、私自身、エネルギー問題に課題意識を持ち、◯◯への長期留学や電力会社での長期インターンを通じて、二次電池や再生可能エネルギーについて勉強を続けてきたからです。電力供給システムが中央集権型から分...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員座談会である。10人の社員のうち、自分が話を聞きたいと思った社員のブースを訪問する。社員1人当たり、学生10人程度。一回のスロットは20分程度であるため、質問は2問程度しかできない。しっかりと質問内容を絞っておくことが大切。 【ワークの具体的な手順】各社員がいるブースを...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたがご自身の今後のキャリアを考える上で、重視したいこととその理由について、教えてください。】変化を恐れず挑戦し続けることができる環境であることです。私はこれまで、プログラミングへの挑戦、フランス語を習い始めて3ヶ月でフランスに短期留学する挑戦、大学を3年で卒業する挑戦など、全て挑戦するだけでなく目標を達成し結果を残し...
2
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【自ら難易度の高い目標を定め、その達成のために粘り強く取り組んだ経験について、教えてください。結果の成否によらず、あなた自身が考え工夫・努力したことを含め、取り組みのプロセスが具体的に分かるように記してください。】「ポケットWi-fiを持たずに◯日間◯◯◯◯を一人旅する」という目標を立てて一人旅に取り組みました。スマートフ...
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本選考
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(最大4項目)】◯◯◯◯にてビールの売り子として勤務しています。3年目の夏に売り上げ第◯位を記録しました。◯◯サークルに所属しています。月1度の最長1週間の◯◯合宿を経験しました。 【自ら難...
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【 これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(学業、部活動、 サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。最大4項目)(50字×4)。】「日本一寄り添う」をテーマに受験生向けメディア事業に挑戦し、利用者数5万人のサービスを0から構築。 ◯◯観光案内所の学生団体で「バス路線の難しさ」を抱...
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インターンシップ選考
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【研究室で取り組んでいる内容は何ですか。】会計系ゼミに所属しています。具体的な研究の内容としては、企業の◯◯があった際に、起こってしまった原因を理論的にだけでなく◯◯を用いることで具体的な数値を出し、今後企業がどうすべきであるかを研究しています。 【アルバイトについて(400)】私は、「◯◯」というアルバイトに取り組んでい...
10
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱商事グループの三菱商事RtMジャパン、三菱商事マシナリについてのインターンシップだった。午前と午後で会社が分けられる。RtMジャパンは、「トレーディング体感ゲーム」や、社員さんとの座談会。マシナリは電力プラントに係るワーク、座談会を行った。 【ワークの具体的な手順】GW...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に三菱商事に関する企業の説明を受けました。そのあと、自分が興味のある社員さんのところに自由に動いて座談会をいった形式でした。1人25分で4人の社員さんと話すことができるため、多くのいろいろな話が聞けます 【ワークの具体的な手順】会社説明 座談会 【インターンの感想・注...
1
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インターンシップ選考
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【あなた自身が興味を持った三菱商事のビジネスについて、興味を持った理由と併せて教えてください。(300文字以下)】私は貴社のビジネスの中で再生可能エネルギーへの取り組みに興味がある。私が小学生のころから、メディアでは◯◯により「地球温暖化」や「温室効果ガス」などの言葉が頻繁に使われるようになった。私自身、そんな世代であった...
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インターンシップ選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【研究室で取り組んでいる内容は何ですか。】私は、○○の流れの解析を行っている。湖について、特に滋賀の琵琶湖の生態系は多様だ。しかし近年、地球温暖化による湖内の水の循環への影響が、○○の生態系を脅かしている。この問題の解決には、水の流動現象の適切な予測に基づく水質管理が重要となる。そこで私は、流動現象の予測を目的として、○○...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】進行役の社員の方が企業説明や業界説明を行う形式で基本的には座学のような形。中堅の年次の社員の方のお話を聞くなど、大一線で活躍されている社員の方の講演を聞く。その後、その社員の方にパネルディスカッション形式で質問を行う時間がある。 【ワークの具体的な手順】グループワークはない...
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インターンシップ選考
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【あなた自身の強みはなんですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください(200字以内)】「周囲を巻き込む力」である。大学入学時から続けているアルバイトを通じてこの力を培ってきた。商社は様々な業界の方々と密に連携を取り合い、成し遂げられる仕事であり、日本を支える重要な役割を担っている。強みである「周囲を巻き...
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本選考
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(50文字)】研究室にとって初めての◯◯を扱い、試行錯誤を重ねて実験を行い、その有用性の一部を明らかにした。 【チャレンジングな目標を定め、その達成のために諦めずに取り組んだ経験について、教...
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インターンシップ選考
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。】私の強みは周りの人を第一に考えて動けることです。自分でも意識して行動するようにしていますが、自分の事は後回しにして常に周りを見て的確に動くことが出来ると、周囲の人達から言われます。この強みをもとに様々なステークホルダーの合意形成を成し...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には社員さんによる講演が行われ、それに対して質疑応答を行うという形式でした。登壇される社員さんはどの方も一流の商社マンという雰囲気でした。学生と社員さんが関わることが出来るのはこの質疑応答の時間くらいです。 【ワークの具体的な手順】ワークはありません。 【インターンの...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200字)】私の強みは失敗から学び、改善に移せることだ。私は◯年間マーケティングの長期インターンに取り組んできた。最初に配属された◯◯チームでは、チームが解散となる挫折を経験した。ここで私は一度立ち止まり、失敗の原因を考え、改善するこ...
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本選考
非公開 | 非公開
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。】1.大学時代に部活動の主将として、例年とは異なる施策を実行し平成最高順位の成果を残したこと。 2.研究活動で誰もやっていない結果を、学問を組み合わせることにより生み出したこと。 3.部...
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一橋大学 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(学業、部活動、 サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。最大4項目)(50字×4)】・大学の◯◯部で主将として毎年出場する大会で準優勝した実績。 ・大学での3年次からのゼミ活動で企業との合同プロジェクトを行い、3チームの中で優勝した経験。...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。】実績・経験(1)◯◯を収容する講堂で老若男女に向けたショーを作ったこと 実績・経験(2)留学時にディスカッションクラスでA+をとったこと 実績・経験(3)万年文化部の私が◯◯部でレギュ...
80
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本選考
非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。】部活動、ゼミ、アルバイト、趣味について 【周囲と協力して、困難な状況に立ち向かった経験について、教えてください。その過程であなた自身の意志・決断で行動した点も含め、具体的に記してください。】「◯◯◯名で◯◯◯を目指す組織作り」 私は部のリーダーとして半年間、組...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。最大4項目)(50字×4)】(1)第二外国語の◯◯語に注力し、◯年時に◯か月強の現地での語学研修を経て、◯◯語◯◯(◯級)のコースを修了した。 (2)大学◯年時に、◯◯の同窓会を幹部とし...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】小論文 ミニテスト 【各科目の問題数と制限時間】小論文20分/ミニテスト5分(4問) ・三綱領の「処事光明」について、貫くことのむずかしさを感じた経験を述べよ ・推論 【対策方法】特になし。SPIの勉強をしていれば十分。 企業理念について説明はあるが、あらかじめ理解しておくとなお良い。
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最終面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長レベル 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機20分→面接30分→人事面談15分 【質問内容】最終面接 ・なぜそのサークルに入ったのか ・なぜ商社か ・ウチの社員はどのような印象であったか ・他社選考状況 ・最近の働き方改革はどう思うか ・ゼミはどんなこ...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→小論文20分・ミニテスト5分→面接 【質問内容】自己紹介→ES質問2分→ケース25分→逆質問3分 ケース面接「ある事業とシナジー効果の期待できるサービスや事業を構想せよ」 ・個人ワーク3分後、短時間で発表 ・深掘り(ど...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手2名 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→呼ばれてブースへ 【質問内容】オーソドックス・ESに沿った質問 ・自己紹介 以下それぞれ深掘り(なぜ始めたのか・困難はどのようなことであったか等) ・学生時代頑張ったこと ・ゼミについて ・高校時代について...
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本選考
非公開 | 文系
【あなたが三菱商事で成し遂げたい夢、または手掛けてみたいビジネスについて、教えてください。】夢は自分の名前に相応しい人材になることです。将来は、私の名「◯◯」の由来通り◯◯◯◯◯専門性を活かした価値提供を通して社会貢献したいと考えています。そのために、CFO人材として経営に携わりたいと考えています。会計士を目指していた経験...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・構造・英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様 【対策方法】参考書を2~3週 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的なSPIの参考書
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早稲田大学 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください】1)◯◯用◯◯の営業において、新人スタッフがより成長しやすい環境を作り、接客の質を向上させた。 2)大学生向けの海外インターンシップ事業を立ち上げ、認知ゼロから広告に注力し募集目標人数◯◯人を集めた。 3)◯◯において、プロの動画を通じたイメージと◯◯での実践...
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】小論文と計算 【各科目の問題数と制限時間】SPIのような計数問題5問と小論文一題。二つ合わせて1時間弱。 【対策方法】なし
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三次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され呼ばれる。 【質問内容】基本的に、学生の頃に頑張ったことを中心に面接が進みました。また、総合商社を志望した理由や、実際に何をしたいか具体的に聞かれました。また、経営者とはいかなるものか、自分なりの意見を求められ...
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二次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、呼ばれる。 【質問内容】ケース面接を中心に行われた。私の場合は、カフェを出店することが課題としてあげられ、考える時間を与えられ、そして発表する時間が与えられた。その後は面接官の方々と詳細な情報を追加していく形の面接方...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され順次呼ばれる。 【質問内容】基本的に、学生の頃に頑張ったことについての質問でした。想定していた質問とは異なる質問を受けることがありました。また、自分にとってリーダーシップとは何か聞かれることもありました。事前に考えとく...
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【試験科目】言語、非言語、英語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】1問2分前後 【対策方法】数社の企業を受験していました。
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】小論文・SPIよりもっと簡単な問題(言語非言語)×4問 【各科目の問題数と制限時間】小論文1問と小テスト4問で合わせて約30分間 小論文の問いは「あなたの考える現代社会の課題は何か、またその課題に関してどのようにあなたは関わることができるか」というような趣旨のお題(三菱商事の掲げる三綱領が絡められて出題されて...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人、40代、食品産業とコンシューマー産業の課長か部長レベルの方々 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に10名ほど集められ、そこから個別に名前を呼ばれて小会議室に行く。そこで面接開始。 面接が25分間と最後に逆質問か伝えきれなかったことを5分間で話せる。 ...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人、30代と40代の方、コーポレートと金属資源部門の方 【会場到着から選考終了までの流れ】3部構成になっており、小論文・SPIよりもっと簡単な問題(言語非言語)×4問・ケース面接。 小論文と小テストは学生20名ほどが入る部屋で行い、その後別室のブースで面接官2人対学生1...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく30代でどちらもコーポレート部門の方 【会場到着から選考終了までの流れ】大きな会議室に学生が集められ、そこから個別に名前を呼ばれて面接会場(小会議室)へ案内される。 【質問内容】質問はかなりオーソドックスでしたが、結構いろいろな視点から質問された。 ・志望動機とな...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です)】実績・経験1 計2回の米国留学経験を通して自身の英語力を高めると共に、多種多様な人間関係を築いたこと。 実績・経験2 友人と共に行った◯◯で、チームリーダー兼交渉役として年間純利益...
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】・性格診断 ・言語 ・非言語 ・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語は約10問、非言語は大体9問、英語は長文と語句の意味含めて8問ほど。 一般的なテストセンターのSPIと同じ。 【対策方法】SPIが受けられる企業を出来るだけ沢山受けて、問題を記憶して、就活仲間で共有していた。
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【質問内容】・業務内容について ・学生時代のご経験 ・志望理由 ・他に受けていた企業、見ていた業界 ・入社後のギャップ ・仕事をする上で大切にしていること ・商社で仕事をする上で必要な資質 ・商社の強みや弱みについてのご意見 ・就職活動のアドバイス(ESについての深堀り、等) 【注意した点・感想】最終面接で...
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早稲田大学 | 文系
【内容】3人の登壇した社員の方々のお話を聞く。 また、学生からの質問ができる時間もあった。 【注意した点・感想】非常にためになった。その理由としては、まず社員の方がどのような仕事を担当しているのか知ることができたことと、どういう失敗や経験をしてどういうマインドセットを持つようになったのかなど貴重なお話を知ることができたから。
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200字)】私は目標達成・問題解決のための努力を惜しまない。具体的には、1年間の米国留学で培った多角的な視点を活かし、何か問題が生じた際自分を客観的に顧み、問題の原因を究明できる。その際問題解決のための努力を根気強く続け、最終的にベス...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークなどはない。開始後、人事の方から会社説明やキャリアに対する考え方についての講義がある。次に、約3名の現場社員の方々からの話(業務内容、就職活動、入社の動機、仕事のやりがいや困難だったことなど)を聞いた。 【ワークの具体的な手順】グループワークは無し。 【インタ...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。実績・経験(1)(50文字以下)】◯◯語と政治哲学を学びに行った、◯◯、◯◯学院への交換留学。 【実績・経験(2)】国際問題とディベートに興味があって、大学一年から始めた◯◯活動。 【実績・...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で20分ほど待った後、個室に呼ばれる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・他社の選考状況 ・今までの面接の感想 ・三菱商事に入って何がやりたいか ┗そのビジネスの将来は明るいか ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内された後、簡単な小論文とミニテストを行う。その後に面接官が呼びに来て、面接ブースへ。 【質問内容】・小論文の内容は「三綱領の一つ、処事光明についてその大切さと難しさを自身の経験に基づいて論じろ」というもの。 ・ミニテストは...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で20分程度待たされた後、面接ブースへ。 【質問内容】・自己紹介 ・ESに沿った質問 ┗学生時代頑張ったこと ┗志望動機 ┗三菱商事のビジネスでかかわってみたいものは何か ┗添付した写真についての説明 ・他社との差別化...
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【試験科目】言語・非言語・英語 【対策方法】特になし
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【あなたらしさが最も表れている写真(できるだけあなた自身が写っているもの)を2枚添付し、それぞれのエピソードを説明してください。 】(1枚目)部活で優勝した時の写真。大学時代の多くの時間と金銭を費やした。 (2枚目)専攻に関係する研究所にて。 【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。 学業、部活動、サ...
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【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代後半。自分の父親と同年齢くらいの人。 希望している部署の方がいらした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、面接官が呼びに来て選考開始。 30分ほどの面談ののち、第2休憩室に案内され就活状況に関するアンケートに答え、人事面談を行う。 【質問内容】学生時...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40-50代 一次より年次は上がっている 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内される。 所期奉公に関する小論文と簡単な推理問題を解く。 その後面接官が学生を呼びブースにて面談。 【質問内容】小論文 所期奉公に関して、自分自身が問題と思う社会課題。また、それに対...
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一次面接
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東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は若め。5年くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】学生は待合室に通されジュースを飲みながら待つ。 その後面接官が学生を呼びに来て呼ばれた学生からブースで面接開始。 30分ほど面接をしたのち解散。 【質問内容】アイスブレイク(待合室の雰囲気やそれをどう改善したらいいか...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握、英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIのルールと同じ 【対策方法】コンサルの選考で通ったものを使いまわした。 前々からコンサルの選考を受けておくといいともう。
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東京大学 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。】所属する学生団体でイベントを行ったこと 所属する学生団体でカフェを開催したこと 大学で100年後の地球を考えるプログラムに参加していること ◯◯のデリバリーのバイトを行っていること 【チャレンジングな目標を定め、その達成のために諦めずに取り組んだ経験につい...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商社で働く意義や実際の三菱商事の事業について社員さんからプレゼンテーション形式で講義をしてもらえるもの。なぜ入社したのか、どんな苦労を経験したのかを含めて講義していただける。 プレゼンが終了後には自由に学生が質問できる時間が設けられるため参加して多くのことを学ぶことができ...
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インターンシップ選考
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。】問題に対し解決法を考え、工夫して取り組む点です。◯◯部のマネージャーのトップである主務を務めていた当初は、部員数が多く選手とマネージャー間で溝がありました。チーム一丸となるには、選手とマネージャーが互いに理解すべきと考え、マネージャー...
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インターンシップ選考
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200文字以下)】強みは「泥臭さ」です。◯団体、◯◯人が集う◯◯連合の代表として、面と向かって全員に聞き込み調査をし、得られた全員の本心を基に新たな大会、企画を実行しました。そして、資金を補うべく10社以上にアポを取って訪問し、直接本...
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【試験科目】15分程度の簡単な推論問題 25分程度の小論文(「所期奉公」に照らしあわせて、あなたが今の世の中の課題に対し何かできることはあるか) 【各科目の問題数と制限時間】推論は四問 小論文は一問のみ、A4一枚 【対策方法】推論に関してはSPIより簡単なので特に対策はいらないかと思います。 小論文は、三綱領と時事問...
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】130-140人 【自分以外の内定者の所属大学】東大・早慶が多い。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会もそうだが、理系の多さにも驚いた。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で談笑したのち面接官が呼びに来る。20分ほどの面接ののち、人事面談10分程度。 【質問内容】おそらく能力やスキル的なものはもう見ていないと思われる。性格、キャラクターが企業にマッチするかどうかを見られていた印象。 中...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】まず小論文と小テストに回答。小論文のテーマは、「現在の社会課題に対してあなたができること」小テストは簡単な推論問題。SPIができれば問題ない。終わり次第ケース面接。 【質問内容】ケース面接。アイスブレイクののち、「コンビニと掛け合わせ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手、20代社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で談笑したあと、面接官が待合室まで学生を呼びに来る。面接終わり次第解散。 【質問内容】・自己紹介1分程度 ・ESの深掘り(どんな困難があったのか、どう乗り越えたのか、なぜ乗り越えられたのか) ・社長になりたいか? ...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を4つまで教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。】(1)大学の体育会◯◯部で主将を務め、◯◯一部昇格を目指し百人規模のチームを取り纏めた。 (2)同部の人材不足を解消するべく◯◯を務め、抜本的な方針転換を行い結果につなげた。 ...
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【試験科目】能力・構造把握・英語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】構造把握に関してはコツが必要なので、少しネットで調べたほうが良い。
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内されそこに面接官が呼びに来る。三次面接のあと就活状況の調査が別室で行われた。 【質問内容】基本的にESに沿った内容であるが深堀をすごいされた。なぜそのときそのような行動をとったのか、その結果周りはどういう反応をしたか...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内されそこで小論文、テストを受けた後面接官が呼びに来る 【質問内容】簡単な自己紹介のあとケース問題が行われた。お題は「タクシーと組み合わせてシナジーを生み出すようなサービスや商品を提案しろ」というもの。他のブースの声も...
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筆記試験
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【試験科目】小論文、簡単な小テスト 【各科目の問題数と制限時間】小論文は20分 小テストは4問5分 【対策方法】毎年三綱令に関する小論文だと思うので概要を前々にチェックしておいた。
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内されそこに面接官の1人が呼びに来る 【質問内容】基本的にはESの深堀だった。特別な質問などはなく聞かれたことに素直に答えていれば大丈夫だと思う。最後に5分ほど逆質問の時間があったのでそこでは働いている中で印象に残って...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(4つ)】研究、部活動 【チャレンジングな目標を定め、その達成のために諦めずに取り組んだ経験について、教えてください。結果の成否によらず、あなたが工夫・努力したことや、取り組みのプロセス等、...
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【試験科目】計数、国語、英語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同様でした 【対策方法】特になし
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。最大4項目)(50字×4)。】(1)◯◯◯◯大陸横断の達成 (2)孤児院にて住み込みで働いた (3)長期インターンシップでの集客イベントの責任者を担った。 【チャレンジングな目標を定め...
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。200文字以下】私は現状に満足せずレベルの高い環境に身を置くことで、常に挑戦することが誰にも負けない強みと考えます。留学したことや大学に入り上下関係や練習の厳しい◯◯を始めたこと、◯学部の中でも最難関のゼミに入ったこと。全て、新しい経験...
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非公開 | 非公開
【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200文字以下)】強みは「どんな環境でも臆さず飛び込めること」である。成し遂げたいことは「社会が驚き興奮するような新たな価値提供」である。社会に驚きや興奮を与えるには現場に出て自らの五感でニーズを感じることが必要である。また新たな価値...
30
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなた自身が興味を持った三菱商事のビジネスについて、興味を持った理由と併せて教えてください。】再生可能エネルギーによる発電事業に興味がある。大学で、太陽光等のクリーンエネルギーに関する研究に取り組む中で、再生可能エネルギーによる発電事業に興味を持った。また、研究を通して、太陽電池などの発電機の性能は十分に進歩していること...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長。コンシューマーと自動車担当だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】小さめな控え室に複数人の学生と待機。そのあと、順番に呼ばれる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力をいれたこと ・なぜ三菱商事か ・入社して何をやりたいのか ・希望の部署に行けない可能性もある...
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本選考
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【試験科目】簡単な計算問題と小論文 【各科目の問題数と制限時間】計算問題:5分 小論文25分 【対策方法】計算問題は本当に簡単なので、SPIが通過していれば全く問題ないように思う。小論文は学生時代に力を入れたことと紐づけて書いた。
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様。ブースに案内されるのが前回とは異なった。 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったこと ケース面接 「本屋の新規出店の戦略を3分で考え、そのあとにプレゼンしてください」 ・その本屋のビジネスモデルは? ・本当に...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代と40代くらいの男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され、会議室で名前を呼ばれるのを待つ。ドリンクを好きなだけ飲める。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・そのなかで苦労したこと ・リーダーシップを取る上で意識していることは何か ・な...
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【試験科目】言語・非言語・構造把握。英語 【対策方法】参考書
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本選考
早稲田大学 | 文系
【「あなたらしさが最も表れている写真(できるだけあなた自身が写っているもの)を2枚添付し、それぞれのエピソードを説明してください。」 】【写真(1)】説明文(100文字以下) 私がインターンリーダーを担当していたチームメンバーとの写真だ。私は学生時代◯◯株式会社でチームメンバーと新チーム立ち上げに携わった。各メンバーと信...
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インターンシップ選考
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200文字以下)】私の強みは、周囲の協力を得て問題を解決する力です。例えば、◯◯サークルで運営の仕事に力を入れていましたが、運営が人手不足のとき、あまり練習に来れない同期により参加しやすいと感じてもらえる方法を探りました。例えば運営の...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→役員面接→待機室→人事面談 【質問内容】役員面接については、シンプルに学生時代に頑張ったこと、志望動機などを聞かれました。ただ、その中で何か光るものがないかどうかを探っているような質問が多かったです。人事面談は、他社の選考状...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】小論文→テスト→ケース面接 【質問内容】ケース面接のお題は、「コンビニに導入すれば相乗効果の出るような商品やサービスを考えろ」というもの。ドライブスルーと答えたが、それについてなぜそう考えたのか、現代の社会とつながる問題は何かとい...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手一人、中堅一人 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で待機、その後呼ばれる。 【質問内容】・ESに書かれているチャレンジングな目標について、何が最もチャレンジングで、キーは何か。 ・周囲と協力したことについて、なぜ自分がやろうと思ったのか。 ・なぜ総合商社を希望した...
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【試験科目】言語、非言語、構造把握、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会
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【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200文字以下)】目標に対して諦めずで粘り強く努力し続けられることです。◯◯中の発表課題では、コンセンサスに至るまで毎日議論を重ねる事で言語や価値観の違いを乗り越え、合意に至ることができました。日本の技術導入や海外投資を通じて、日本や...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3つのプログラムに分かれていた。 1つ目は、人事部社員の方から「キャリアの考え方」についての講演であった。 2つ目は、10年目前後の現場社員3人の方による「総合商社で歩むキャリア」についてのパネルディスカッションであった。 3つ目は、事前に用意してきた質問や当日の質疑...
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【試験科目】小論文、小テスト 【各科目の問題数と制限時間】小論文20分 小テスト計数など5題5分 【対策方法】なし
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部の部長級の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内された後面接会場へ移動する。面接後、人事面談がある。 【質問内容】自己紹介から始まり、エントリーシートに沿って様々な質問をされる。学業の話や、SPIの話など今までとは別角度の質問もいくつかあった。なぜ総合商社...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代と40代の男性営業社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官が控室に呼びに来て面接会場へ共に移動。 【質問内容】自己紹介と志望動機を話した後、ケース面接が始まる。お題は面接官がその場で決めているようで、私は新規ラーメン店を出店するにあたる戦略を考えろというものだっ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目ほどの営業の面接官が男性、女性1名ずつ。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、その後面接官が控室に呼びに来て面接会場へ移動。 【質問内容】自己紹介から始まり、エントリーシートの内容に沿って、学生時代に頑張ったことや留学経験、なぜ総合商社なのか、なぜ三菱...
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【あなたらしさが最も表れている写真(できるだけあなた自身が写っているもの)を2枚添付し、それぞれのエピソードを説明してください。】1.◯◯留学時に出会った中国人のクラスメイトとお別れの時に撮った1枚だ。右側が私だ。高校時代の◯◯部などで培った信頼関係を構築する力が海外でも活かせることがわかった。 2.高校時代、最後の大会...
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【試験科目】性格検査、言語、計数、英語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】問題による 【対策方法】専用の問題集を3周ほどこなした 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実践問題集
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座談会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】ブース形式で様々な本部の社員の方からお話を聞くことができる。 【注意した点・感想】各社員の共通点や企業風土、そして自分が会社の中で働いているイメージを持てるかどうか意識して参加していた。また、自分が得たい情報を事前に整理しておき、積極的に質問をして、疑問点を解消できるよう心掛けていた。
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三菱商事
20年卒
総合職
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなた自身の強みは何ですか。また、その強みを生かして成し遂げたいことを教えてください。(200文字以下)】私の強みは、【一番に手を挙げられること】です。それを活かし、将来自分が属する組織をフラットな環境にしたいです。私は、誰も言い出さないことでも、正しいと思えば主張することができます。もちろん私の意見が間違っていることも...
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20年卒
総合職
内定
20年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】100名ほど。 【自分以外の内定者の所属大学】おそらく早慶が多いと感じた。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会の友人は多く内定をもらっていた。
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20年卒
総合職
内定
20年卒
三次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、飲み物を渡され待機。その後、面接官が直接学生を呼びに来る。応接室のようなところで面接をしたのち、就活状況アンケートに答え、人事面談を行う。 【質問内容】一次面接とほとんど内容は変わらない。 自己紹介。 ESに沿...
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総合職
内定
20年卒
二次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、飲み物を渡される。その後、簡単な小論文と筆記試験がある。それが終わると、面接官が直接、待合室に学生を呼びに来る。ブースにて面接をして、そのまま帰宅。 【質問内容】小論文 三綱領の内容に沿った内容。『あなたが問...
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