三井物産のES（エントリーシート）・体験談一覧

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1755件 のES・体験談

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商社 総合商社

三井物産

18年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも役員クラスの方でした。1人役員+1人人事担当の場合もあると聞きました。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて待機し、一人ずつ面接に案内され、終了後すぐに解散。　【質問内容】最終ということもあり本当に三井物産にくるのかという点となぜ三井物産でなくてはならないのかと...

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三井物産

18年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラスの方2人と一人ずつ10分間面接をしました。　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション終了後別室に案内され、呼ばれた学生から1人ずつ、計2回面接。　【質問内容】グループディスカッションの感想や、心がけていた役割、議論スタイルを聞かれたのち、エントリーシ...

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内定

18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】・グループディスカッションのテーマに対して5分間で意見をまとめる ・部屋を移動して30分間ディスカッションし結論を出す ・その後2人の面接官それぞれと10分ずつの面談が2回行われる　【GDのテーマ・お題】商社のメディア事業の戦略策定。いくつかの選択肢がある中から一つを選ぶ。　【GDの手...

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三井物産

18年卒

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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の方が2名、それぞれ別の分野を担当している方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で参加票と学生証の確認があり、待合室にて待機。 その後一人ずつブースに呼ばれる。　【質問内容】オーソドックスな内容でした。 ・これまでの経験 ・その中で困難だったこと ・どの...

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18年卒

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内定

18年卒 筆記試験 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】各科目ごとに20分前後の制限時間が設定されていました。　【対策方法】問題数が非常に多く、計数に関しては電卓を使用することができないので、非常に難しいです。ただ、掲示板等で言われているほど足切りのラインは高くないはずなので目の前の問題を一つ一つ回答していけば大丈夫だ...

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18年卒

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内定

18年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】制限時間はありませんでした。　【対策方法】深く考えすぎず、ありのまま回答することが重要だと思います。

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三井物産

18年卒

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内定

18年卒 OB訪問 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【質問内容】時期によって違いはありますが、大きく分けて企業研究のための質問と、面接に向けた選考対策のための質問をしていました。 ・入社のきっかけ ・現在の業務 ・仕事のやりがい ・仕事で大変なこと ・海外での事業について ・今後のキャリア ・選考対策について　【注意した点・感想】OB訪問をする際に選考対策のた...

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三井物産

18年卒

総合職（担当職）※総合職へ統合

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内定

18年卒 業務追体験セミナー / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【内容】商社のビジネスの中でも事業投資の仕組みと醍醐味を理解するためのグループワークと講義を織り交ぜた形式のセミナーでした。　【注意した点・感想】出席は確認していましたが名札等は無かったので、選考にはほとんど関係ないものと思います。人事の方が作成したテーマに関する講義とグループワークを繰り返す形式で、内容は商社を目指す人に...

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18年卒

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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【過去の経験の中で、自身にとっての挑戦と、結果を導くためにどのように行動をしたか記述してください。（200文字以内）】大学2年次、語学習得のためにTOEICを勉強していました。当時、リスニング学習をしたことがほとんどなかったため、試験の英会話スピードに対応出来ませんでした。このスピードに対応するため、音楽プレイヤーを使い毎...

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18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】他の企業の最終面接に比べれば固くはない。が、和やかとも言えなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室（立派な部屋）へ通される。そこにはもう一人学生がいた。そのまま呼ばれ、普通の会議室で面接。　【質問内容】・簡単に自己PR ・なぜ総合商社か ・なぜ三井物産か...

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18年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人×二回という形だった。GDを見ていた面接官と同じ。固くはない。　【会場到着から選考終了までの流れ】GDを受けたあと、すぐに全員が面接へ進む。　【質問内容】・先ほどのグループディスカッションにおける感想や、他の人で気になった点など ・三井物産に入ってどんなことをしたいのか ...

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18年卒

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18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で、まず個人ワークを10分行った。その後グループごとに分かれて部屋に入り、30分程度のディスカッションを行った。　【GDのテーマ・お題】総合商社として、新しくテレビ（ネット配信や、リアルタイム配信などを軸にしたもの）業界に参入するとしたらどんな番組を作るか　【GDの手順】まず個人ワー...

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18年卒

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18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】和やかで話しやすい雰囲気だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待合室へ。その後一人ずつ呼ばれてブースへ。終わるとそのまま解散。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機（なぜ総合商社か。なぜ三井物産か。） ・入ってからどんなことをしたいのか ・学生時代に力を入れて取...

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18年卒

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18年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】計数、言語　【各科目の問題数と制限時間】他のテストと同程度　【対策方法】参考書を基に勉強した

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18年卒 セミナー / 本選考

大学非公開 | 理系

【内容】社員の方から業務内容に関する話を聞き、その後は質問会。　【注意した点・感想】特にこちらに対して評価をしているようには思えなかった。ただ、OB訪問を一回もしていなかった私はセミナーくらい参加しようと思った。（厳密なルールとして存在しなくても、参加数くらいは数えていると思われる。）

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18年卒

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18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【過去の経験の中で、自身にとっての挑戦と、結果を導くためにどのように行動をしたか記述してください。（200文字以内）】建築学科での設計演習において、いち早くCGを取り入れた。設計演習とは、お題に沿って建築を設計し、図面や模型を作って展示するというものである。最初は皆手書きで進めていたが、絵を描くのが苦手な私はいち早くCGを...

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18年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】専務、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通され名前を呼ばれるまで待機　【質問内容】今までで一番面白かった授業は？ つまらなかった授業は？ 文科系の授業でおもしろかったのものは？ 一番やりたくないことってなに？ それって商社でもあるけど大丈夫？ 三井物産で...

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18年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グループディスカッションを見ていた2人の面接官とそれぞれ10分間、1：1の面接を行う。穏やかに面接が行われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション後、控室に移動し案内を待つ。　【質問内容】・君は論理派？直感派？ ・じゃ論理的に三井物産の志望動機を話して...

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18年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

早稲田大学 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】控室で名前プレートと名前バッジを作る。　【GDのテーマ・お題】国内でインターネットオンデマンド放送をする際、最も顧客ニーズがあるコンテンツは？　【GDの手順】5分間個人ワーク：選択肢の中から選び、理由も含め考える別室に移動 1分間個人発表：自己紹介も含め、選んだものと理由を発表する 2...

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三井物産

18年卒

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18年卒 一次：個人面接 / 本選考

早稲田大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1名40代営業社員、1名40代コーポレイト　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に通され呼ばれるまで待機　【質問内容】自己PR なぜ院生なのに商社？ 研究者のが向いてるんじゃない？ メーカーのが活躍できるんじゃない？ 学生時代頑張ったことは？ そこでの困難は？ 逆...

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18年卒

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18年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系

【試験科目】英語 国語 数学　【各科目の問題数と制限時間】各科目15問、15分程度　【対策方法】対策せず臨みました

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18年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 理系

【過去の経験の中で、自身にとっての挑戦と、結果を導くためにどのように行動をしたか記述してください。（200文字以内）】私は◯◯のサッカーチームのトライアウトに挑戦し、◯◯人と信頼関係を構築するために行動しました。先ずそこでの課題を言語の壁と自身のアピール方法と定め、それぞれ対処しました。前者に対しては選手20名の顔と名前の...

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18年卒

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18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は5-7年目程度の若い方、もう1人は年次が上の年配の方。 基本的に質問するのは若い社員の方で、時折もう1人の方から追加質問が飛んでくる。　【会場到着から選考終了までの流れ】GDののち、1人ずつ面接。 面接官はGDの監督と同じ方。　【質問内容】・GDの感想 ・自己採点す...

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18年卒

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18年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに学生全員（12人程度）が大部屋に案内され、GDのテーマを言い渡される。 5分個人で考える時間を与えられ、その後グループごとに会議室へ案内され、45分間のGD。社員に結論を発表する必要はなく、時間内に結論を出せばOK。　【GDのテーマ・お題】世の中で最も無駄なものを一つあげ、それを...

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18年卒

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インターン選考通過

18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大阪大学 | 文系

【「若い時の苦労は買ってでもせよ」という言葉があります。あなたならどんな苦労を買いますか？その理由と共にお答えください。（400文字以内）】私は、起業経験の苦労を買う。若い内に得るべきなのは、①ビジネスモデルへの理解②多くの人と上手く関係を築くスキル③失敗経験の3点だと考えているので、これまで様々なアルバイトを経験したり、...

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