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NTT西日本のES・体験談一覧
NTT西日本のES(エントリーシート)・体験談一覧
NTT西日本の就活のES・体験談の一覧です。NTT西日本の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【自己PR】私は傾聴力をもとにした課題解決に長けていると考えます。それを最も表す経験として◯◯の経験があります。大学3年の時に、◯◯部にて作戦考案の組織を率い、チームの目標である◯◯に貢献しました。当時のチームの課題として平均の勝率が6割に対して、3割と低いことがありました。その原因は有効な作戦を考案できてないためだと考え...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
内定
21年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】配属リスクを受け入れられなかった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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NTT西日本
21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
内定
21年卒
個人面談
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員と現場社員、15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で各種手続き→面談→解散 【質問内容】自己PR 強みは何か どんな場面で発揮したか 困難な点 反対する人をどう巻き込んだか 団体の中でどういう立ち回りか その中での他者との関わり方 志望動機...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
内定
21年卒
OB訪問
/
本選考
大学非公開 | 理系
【質問内容】・スマートシティへの企業としての携わり方 ・部署としての携わり方 ・部署ごとの役割の違い ・スマートシティ実現に向けて足りない点 ・働き方について 自身のやりたいこと中心に質問をしました。現場社員しか知らない内容もあると考えています。 【注意した点・感想】知りたいことを簡潔に伝えるようにしました。業務...
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NTT西日本
21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTT西日本の法人営業になりきってクライアントにITサービスを提案する。2日間ほとんどがワーク時間。プレゼンあり。クライアント役とSIer役の社員さんに相談をしながら適切なサービスを提案する。納期や予算などの制約があった。 【ワークの具体的な手順】詳細、前提知識の説明→ター...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定された班で着席し、ワークを行い、解散。 【GDのテーマ・お題】スマートシティ開発 【GDの手順】ビー玉30個を直接触らずにコップに何個入れることができるかチャレンジ→クライアントの情報を聞き出し、最適な商品を提案する課題→スマートシティ開発のシミュレーションゲーム(各ターンごとに話し合...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
名古屋大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】法人営業で、お客様に対してサービスを企画しよう 温泉、学校、輸送と分かれて各が悩んでいる課題を、ITを用いて解決しようとする課題。しっかりと相手の悩みを聞き、それにあったサービス+αの独自性を出すことが求められた。 【ワークの具体的な手順】社長、ベンダーと相談しながらどの...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
名古屋大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付をし、グループに振り分けられた席に座る→企業説明→GD 【GDのテーマ・お題】ビー玉うつし、チェス王者を論破せよ!業務体験型ボードゲーム 【GDの手順】(1)手を使わずにビー玉をうつせという課題 (2)チェス王者の心を開いていき、商品を買わせるという問題。営業の力を見ているような課題...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【自己PR(400字)】私は、周囲の状況を観察し、ピンポイントに対応することのできる人間です。ある企業のインターンシップにおいて、私のチームは成果発表前日になっても成果が出ませんでした。作業中にチームメンバーを観察すると、各メンバーが個々の作業を終わらせることに集中し、チームとしての成果を出すことを意識していないことに気が...
8
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自由に自己PRを行ってください。(400字以内)】私の強みは、高い目標に向かって努力できることである。現在私は学生委員会と軽音楽部の2つのサークルを掛け持ちしているが、その双方でその力は発揮されている。まず、学生委員会で新入生交流会の企画者を務めた際には、前年度よりも高い参加者数目標を掲げたが、周囲はそれに対し否定的だっ...
4
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に集合→GD→解散 【GDのテーマ・お題】ボードゲームにて、自社の収益を最大にするようなワークなど 【GDの手順】6人1チームに分かれ、複数のグループワークを行う。中にはビー玉をお箸で掴んで移動させるようなワークもあり、アイスブレイクを意識しているワークもあった。最終的にはボードゲーム...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】対象企業を選択し、その企業の課題をIT技術で解決するソリューションを提供するというもの。社員さんが企業の社長としてロールプレイングしていただき、企業課題のヒアリングから費用の相談まで行う。それをもとに議論する。 【ワークの具体的な手順】ヒアリングと議論の繰り返し 【インター...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みは「課題を分析し解決する力」だ。この強みが最も発揮されたのが、学内サークル◯◯で◯◯を務めた経験だ。就任当時、1年生の入部が見込める◯・◯月に新入部員数が少ないことに課題に感じ、入部数を前年比◯%に向上を目標に定めた。これに対し、2点の広報施策を行った。1つ目は、ビラ配りで広報活動をし、サークル全体で新...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください(400)】私の長所は好奇心の広さと一つの事柄への探求心の深さです。私は◯◯◯について研究していますが、AIに興味があり、自分の研究にAIを活用したいと考えていました。そこで、教授にAIを活用した研究を提案し、新たな研究を始めました。私は◯◯◯系の学部であり、AIについて知識がなかったた...
2
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず初めに会社の業務概要説明が行われ、その後グループのアイスブレイクも兼ねた簡単なワーク。それから本格的な課題解決ワークが2つほど行われ、各チームで競い合いながら最も優秀な班を決める。最後に、ワークの解説も含めたまとめ。 【ワークの具体的な手順】初めに、条件設定などが記載さ...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自由に自己PRをおこなってください。(400文字以内)】私は、リーダーシップをとって求められているものを形にすることができる。私は◯人を超える◯◯サークルの幹部をしており、活動の参加率の低さが課題であった。原因として◯◯経験に個人差があることと、全体に一体感がないことがあった。私は、幹部職の合宿係として参加率を上げること...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「クライアントのよりよい未来を創造する真のソリューション提案」という名目で、大学学長、温泉観光協会、運搬会社の3種類から1つ選び、新しいソリューションを提案しました。最終的に5チーム合同コンペの形式で発表し、1位を決めました。 【ワークの具体的な手順】最初にワークの進め方に...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後自己紹介→会社説明→練習ワーク1,2→本ワーク 【GDのテーマ・お題】練習1:コップに素手を使わずに30秒でビー玉を30個入れるにはどうするか? 練習2:チェス王者に提案するべきソリューションはどれか? 本ワーク:ある街に次世代ネットワーク基盤を構築するゲーム形式のワーク 【GD...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】説明を受けて、ワークを行う。 【GDのテーマ・お題】ゲーム形式のワーク 【GDの手順】最初にワークについての説明を受け、それぞれのチームごとに戦略を相談した。 その後、都度社員の方に相談しながらワークを進めていった。特に発表等はなく、ワークが終わるとNTT西日本のブランディング動画を見て...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
同志社大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTの力を用いて、現代の課題を解決せよ!と銘打たれた新規事業立案ワークを行った。 具体的には、3つのターゲットから1つを選び、そのターゲットにヒアリングを行い、課題を明確にする。その後、アセットを用いながら施策を考えた。 【ワークの具体的な手順】初日:会社説明とワーク(...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、グループふりわけ アイスブレイク グループワーク×3 企業説明 解散 【GDのテーマ・お題】ビー玉を箱へ移動させる方法検討 商品提案ワーク 業務体験ゲーム 【GDの手順】3つの課題を1つずつ行います。ビー玉を箱に移動させる方法検討についてはアイスブレイク程度の熱量で...
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21年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想の3企業が抱える課題を解決するためにどのようなシステムを取り入れると良いかをグループで考えました。クライアントへのヒアリングとベンダーとの調整を行うといった実際の業務内容に近い本格的な内容でした。 【ワークの具体的な手順】ワークの説明 課題のヒアリング グループで議...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想の3企業が抱える課題を解決するためにどのようなシステムを取り入れると良いかをグループで考えました。クライアントへのヒアリングとベンダーとの調整を行うといった実際の業務内容に近い本格的な内容でした。 【ワークの具体的な手順】クライアント訪問によって現状の問題点を聞き出し、...
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21年卒
総合職(オープンコース / インフラ領域)
21年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着するとそれぞれのグループに分けられます。簡単な自己紹介の後、グループワークに入りました。グループワークの後、企業説明をして解散という流れでした。 【GDのテーマ・お題】ビー玉を箱に移動させよ。/商品を提案せよ。/業務体験ゲーム 【GDの手順】3つの課題を1つずつこなしていく流れで...
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20年卒
総合職(オープンコース / ビジネス領域)
20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で待機、その後グループごとに呼ばれる。 【GDのテーマ・お題】とあるラーメン店の口コミ(レビュー)をあげる方策を考えろ。 【GDの手順】あるラーメン店に関する情報をもらったあと、どのようにして消費者の評価を上げていくかを15分程度で討論。1枚ホワイトボードを用意されるのでそれを...
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