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日鉄エンジニアリングのES・体験談一覧
日鉄エンジニアリングのES(エントリーシート)・体験談一覧
日鉄エンジニアリングの就活のES・体験談の一覧です。日鉄エンジニアリングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
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26年卒
26卒
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20年卒
グローバルスタッフ
内定
20年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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20年卒
グローバルスタッフ
内定
20年卒
人事面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅〜ベテラン(人事と技術系) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 筆記試験(学生4人で受験) 昼食を挟んでから面接控室へ(1人ずつ) 人事・リクルーターと雑談 面接 各自解散 【質問内容】自己紹介 志望動機 他社選考状況 研究内容について(ホワイトボー...
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20年卒
グローバルスタッフ
内定
20年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】専門科目(化学系) 小論文 フェルミ推定 【各科目の問題数と制限時間】全体で2時間 時間が足りないということはない。 【対策方法】特になし。 フェルミ推定は初めてであったが理系であればしっかりと論理的に考える基礎はあると思うのでそこまで重きを置かなくても良いと感じた。
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20年卒
グローバルスタッフ
内定
20年卒
技術者懇談会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】※冬季インターンシップ参加者限定 企業説明 先輩社員(機械・化学・衛生系)の業務紹介 専門分野ごとに座談会 グループ面談 懇親会 【注意した点・感想】本イベントでのグループ面談は実質選考要素が含まれている。 後日次のイベントを通知される人もいればいない人もいた。 面談では学生時代に力を入れたことや研究...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】EPCビジネスを模擬したグループワークを行う、文系と理系に分かれて交渉や予算、設計や設置場所などかなり詳細にプロジェクトを考えていく。他にごみ焼却の工場見学を行ったり、一日目と三日目には懇親会が行われる。 【ワークの具体的な手順】設計の為に計算 【インターンの感想・注意した...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】九州地方に存在する企業に対する、プラント提案各企業の情報と事業の現状を資料として渡され、どの企業に売り込むかを決めてプレゼンを行う。一チーム6人、制限時間2:30くらいで、プレゼン時間は5分。その後社員から質問を受ける。 【ワークの具体的な手順】資料の確認→現状の情報まとめ...
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20年卒
グローバルスタッフ
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【ご自身を表す一言を教えてください】◯◯から来た学習のサイクリスト 【ご自身を表す一言として選んだ理由を教えてください】見たことのない文化や新しい環境に触れてみたいという思いから12歳の時に◯◯から日本に来た。日本の伝統から技術まで、あらゆることに対し興味を持ち、この好奇心を原動力に学習と実行という二つの歯車を回しています...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、若い男性社員だった。20代後半から30代前半。 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype 【質問内容】始めの30分で事業内容の説明。その後の30分で個人面接。エントリーシートの深掘りとインターンに参加しようと思った理由を聞かれた。自分はエンジニアリング業界を志望し...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語(国語)、計数 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】特になし
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20年卒
グローバルスタッフ
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【就職活動の企業選びで重視したポイント】1つ目は成長業界であること。優秀な人材が集まるだけでなく、事業や技術が最先端である成長市場だからこそ学べることは多く、その質も高いと思っている。また、情報に対する感度の高さも魅力的だと思っている。2つ目は無形商材を扱っていること。無形商材の営業は、製品のスペックや外部要因ではなく、営...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題と工場見学。 課題としては2つ。 1つ目は事業モデル立案と提案。主にインターンで行ったのは事業スキームの作成だった。資料を読み取る能力や、図に落とし込む能力が求められた。 2つ目はプロジェクトの応札業務。この課題がインターンの目玉だった。文理、さらには個人でしてい...
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20年卒
グローバルスタッフ
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたの得意科目(30字)】◯◯学 【あなたの不得意科目(30字)】外国語 【所属サークルとその役職(30字)】◯◯サークル 副部長 【あなたを表す一言とその理由(200字)】集団のまとめ役 私は3年ほど、イベント運営のアルバイトを行なっていた。その際、2年目からはチーフとしてアルバイトをまとめる立場になった。しかし...
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20年卒
グローバルスタッフ
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、オリエンテーション、2日目のグループワークに向けたプレワーク、懇親会。2日目は、メインのグループワーク(事業体験)、工場(堺にある当社のごみ焼却所)見学。3日目は、2日目の続きのグループワーク、座談会、懇親会、グループワークの結果発表。 【ワークの具体的な手順】プ...
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20年卒
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、オリエンテーション、軽めのグループワーク、懇親会でした。2日目は、グループワーク、工場(堺にある当社のごみ焼却所)の見学をしました。3日目は、2日目の続きのグループワーク、座談会、懇親会を行いました。 【ワークの具体的な手順】2、3日目のグループワークでは、主に理...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【現在取り組んでいる研究の分野、意義等を簡単に説明してください。】私は◯◯空間を舞台にその場特有の◯◯と構造について研究を行なっている研究室に所属しています。私はある◯◯で吸着量が一気に増加する◯◯について研究を行っています。◯◯を用いることは省エネや吸着性能向上に繋がると考えられています。実験手法などを用い、◯◯の機構解...
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19年卒
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19年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語(国語)、計数 【各科目の問題数と制限時間】SPIなので人それぞれ 【対策方法】特になし
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19年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】数学、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度の一般的なテスト 【対策方法】参考書
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19年卒
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【あなたがインターンシップに応募した理由と期待することを教えてください。 】貴社の事業に興味を持ったので、今回応募した。貴社はものづくりの原点となる、プラント・インフラを建設することによって社会に貢献している。私は何か社会に貢献できる仕事に就きたいと考えており、エンジニアリングを通して日本のみならず世界を支えることができる...
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19年卒
グローバルスタッフ
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目オリエンテーション、ワーク、懇親会。ワークはボイラーをどのように活用して売り込むかというもの。2日目ワーク、ごみ焼却所(自社が建設した)の見学。3日目、昨日のワークの続き、発表、社員交流会、懇親会。ワークは、プラント設備の入札資料を作るというもの。理系が使用する部品を...
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19年卒
グローバルスタッフ
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
九州大学 | 文系
【ご自身の特徴や長所を教えてください。(100字)】長所は常に冷静なところです。県大会出場を決める大切なテニスの試合で相手のマッチポイントの時でも落ち着いて、その状況を逆に利用し勝利しました。この冷静さをいかして、最近では友人の相談によく乗ります。 【ご自身の短所を教えてください。(100字)】目標を立てない限り物事を長く...
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19年卒
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19年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】国数英 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものでした 【対策方法】特に何もしませんでした。
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19年卒
グローバルスタッフ
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【力を入れて取り組んだ科目について、内容を説明してください。 200文字以下 】この科目では近世及び近代の◯◯を扱い、経済成長と人口増加に伴う疫病の蔓延と、上下水道整備の関係性について学びました。前近代には井戸や川から直接バケツで運ばれた水の不衛生さがペストやコレラの温床となっていました。しかし、上下水道が整備されたことで...
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19年卒
グローバルスタッフ
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は企業の会社説明を受け、その後2020年代を見据えた自社の事業スキームを提案するワークを行いました。2日目は午前中にESCAPというCO2回収分離回収施設建設プロジェクトの受注を体感するワークを行い、午後か君津製鉄所を見学しました。最終日は午前中に2日目のワークの続きを...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】国数適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものでした 【対策方法】特に何も対策はしませんでした。中学レベルの知識で大丈夫です。
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19年卒
エンジセミナー
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本選考
非公開 | 文系
【内容】会社説明・グループワーク 【注意した点・感想】6名1チームで簡単なグループワークをやります。制限時間が1時間ないくらいでしたので、タイムキープや進める手順などをはじめにしっかりと決めておかないと難しいと思います。各チームに二人ずつ社員がついて議論を見ているので、しっかりと全体をみて進めている所をアピールするといいと...
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19年卒
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内定
19年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】辞退したのでわからない。 【内定後の拘束】辞退したのでわからない 【内定後の研修など】辞退したのでわからない 【内定者の数】辞退したのでわからない 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したのでわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したのでわ...
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19年卒
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会社説明がされ、その後GD。 【GDのテーマ・お題】議題は20年後新日鉄住金エンジニアリング株式会社の既存の技術を生かしつつ新規事業を立ち上げるなら何をするか?(20分)、その新規事業を達成するためには20年後までに自分はどんな能力を身に着けるべきか?(10分)の2つだった。 【G...
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19年卒
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19年卒
人事面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の部長クラス4名、人事部長1名。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、最初に筆記試験。その後待合室に移動し、順次個別面談。 【質問内容】「研究についてホワイトボードで説明し、それに対する質疑応答」(これ結構長かった)、「志望動機」、「学生時代苦労したこと」、「...
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19年卒
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19年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】専門問題、小論文、フェルミ推定 【各科目の問題数と制限時間】専門問題は4つが必須問題、選択問題は12問中6つ選択して回答。小論文は2つのお題の内一つを選択して回答。フェルミ推定は1つ。合計120分間。 【対策方法】あまり対策のしようがない。専門の本を1周見ておくとよいかも。
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19年卒
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19年卒
戸畑見学会
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会社説明(福利厚生の説明メイン)、グループ面談、工場見学、寮見学、懇親会という流れ。 【質問内容】形式は学生4、5人に対して社員1人。「自己紹介」、「研究内容の独自性は何か?」、「現状の研究での課題は?」、「会社の志望理由」...
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19年卒
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19年卒
技術者懇談会
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】話好きな印象を受けた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、事業紹介、グループ面接、懇談会という流れ。 【質問内容】「新日鉄エンジに入って何をしたい?」「就職活動の軸は?」「研究内容と自分の研究の意義」「どんな技術者になりたいか」「逆質問」。学生5人に対して社員1人だった...
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19年卒
技術系エンジセミナー
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、各ブースに案内される。会社説明を聞いた後GD。その後退出。 【質問内容】プラントエンジニアリング業界における新日鉄住金エンジニアリングの強みは?今後の新規事業の詳細について。エンジ業界はプロジェクトベースで業務が進むのでハ...
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19年卒
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内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語が35分。性格が30分。 【対策方法】対策を1冊やりこめば問題ない。 【参考にした書籍・WEBサイト】8割が落とされる「webテスト」完全突破法
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19年卒
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特別イベント
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本選考
非公開 | 理系
【内容】会社概要の説明、職場見学、面談、寮訪問、飲み会 【注意した点・感想】面談と飲み会は全力で臨むべきである。面談は選考の場であると分かって臨むことができるが、飲み会は懇親の場であると伝えられるため気を抜きがちである。学生1人に対して社員が1人以上付きっきりで志望理由などを聞かれる。
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特別イベント
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本選考
非公開 | 理系
【内容】社員の方々の業務内容説明および参加者の面談 【注意した点・感想】冬季インターン参加者のみで構成されていた。確実に評価の対象となっており、途中に実施される面談および飲み会でのやり取りから会社への志望度を確かめていた。優秀であるという点よりもここで働くという意思を重視していたと感じた。
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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【あなたの得意科目を教えてください。(30文字以下)】◯◯学、◯◯学 【あなたの不得意な科目を教えてください。(30文字以下)】◯◯学 【あなたの習得語学について教えてください。(50文字以下)】未受験 【第一希望のテーマを選定した理由(400文字)】【現場の設備・システムから研究意義を深める】私の研究分野である◯◯(◯◯...
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WEBテスト
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【試験科目】数学、読解、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分ほど 【対策方法】特になし。一定の水準を満たした大学生ならば簡単です。
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インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
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【【学部生の方】力を入れて取り組んだ科目名を教えてください。 50文字以下】英語(TOEICの勉強、スピーキング)、簿記。 【【学部生の方】力を入れて取り組んだ科目について、内容を説明してください。 200文字以下】英語は当初全く喋れなかった。しかし半年間の留学、また帰国後も毎日最低3時間は勉強した。結果として目標のTOE...
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18年卒
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18年卒
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の新日鉄住金エンジニアリング新入社員が行う研修ワーク。膨大な資料を読み込みながら文理が共同し、コンテスト形式でプラント受注を目指す。優勝チームには景品が送られる一方、最下位も発表される。ワーク中は社員がサポートにつく。 【ワークの具体的な手順】概要 簡易ワーク→メイン...
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非公開 | 非公開
【【大学院生の方】現在取り組んでいる研究の分野、意義等を簡単に説明してください。【学部生の方】力を入れて取り組んだ科目について、内容を説明してください。】急速な少子高齢化により国内市場が縮小する中、中小企業の海外進出は進んでいる。その中で、多数のリスクが存在するウズベキスタンへ日本の中小企業はどのように進出しているかを解明...
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18年卒
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18年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】新日鉄住金エンジニアリングの事務は内定辞退者が出ても10人しか内定を出さないと言っていました。 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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18年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】会社のロビーで待ち合わせをし、社員の方と落ち合う。その後待合室で30分ほど社員の方とお話してから、面接会場に案内される。 【質問内容】ピンポイントでの質問ではなく、自分がどのように今まで生きてきたのかを説明するなかで、以下の点を軸...
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18年卒
一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が高めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】会社のロビーで待ち合わせをし、社員の方と落ち合う。その後待合室で30分ほど社員の方とお話してから、面接会場に案内される。 【質問内容】・志望理由 ・学生時代頑張ったこと ・資格やTOEICスコア ・部活・サークル・イ...
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】3回目のリクルーター面談で次回の日程を決めた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社のロビーで待ち合わせをし、社員の方と落ち合う。カフェに移動し面談をして、解散。 【質問内容】3回目のリクルーター面談で「次回どういった社員の話を聞きたいか?」と質問され、「◯◯に携わった社員の方の話が聞きたい」と答えたところ、そう...
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18年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】1回目のリクルーター面談の後日、電話が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】会社のロビーで待ち合わせをし、社員の方と落ち合う。カフェに移動し面談をして、解散。 【質問内容】ESに書いてあったことを口頭で説明する感じでした。 ・志望理由 ・学生時代頑張ったこと ・資格やTOEICスコア ・部活・サー...
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本選考
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【内容】会社に関する説明会とGD 【注意した点・感想】説明会後にGDがあった。「このGDは選考に関係ない」とおっしゃっていたが、あとでリクルーターの方に相談したところ、GDでも絞られるようだった。説明会中に寝てる学生もいましたが、積極的にメモを取ったほうがいいと思います。
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