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日清食品
日清食品のES・体験談一覧
日清食品のES(エントリーシート)・体験談一覧
日清食品の就活のES・体験談の一覧です。日清食品の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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886件
のES・体験談
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食品・飲料
日清食品
25年卒
R&D
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の説明や社員との座談会を行なったのちに、それらの内容を踏まえ、「自分にできること・やってみたいこと」「日清食品でできること・本日学んだこと」「日清食品で挑戦したいこと」をまとめグループで共有しました。 【ワークの具体的な手順】座談会→個人ワーク→グループワーク 【インタ...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
マーケティング
24年卒
企業説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ 【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と研究所所長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、名前を呼ばれたら入室。 【質問内容】・自己紹介を1分程度でお願いします。 ・自分の強みを教えてください。その強みはどのような場面で役立ちましたか? ・研究内容を教えてください。(1〜2分程度で) ・研究を...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出。 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容のプレゼンテーション(2〜3分程度) ・研究内容の専門的な質問(技術的に難しい部分はどうやって課題をクリアするのか、など) ・学生時代に頑張ったこと...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜこの職種を志望しますか? ・学生時代に挑戦したことについて、詳しく教えてください。 ・研究内容について、1分程度で説明してください。 ・その研究は将...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】各設問30分程度 【対策方法】特になし。
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食品・飲料
日清食品
25年卒
セールス
25年卒
日清食品ホールディングス株式会社説明会(リクナビ)
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】社員紹介 企業説明 インターンシップ説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】インスタント麺などの食品を通して、世界中の人を幸せにしている企業。 生き生きと働かれている方が多そうなイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】即席めん事業、低温事業、菓子・飲料事業、海外事...
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食品・飲料
日清食品
25年卒
生産技術
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【所属しているゼミ・研究室での「研究もしくは専攻内容」を詳しく教えてください。(所属されている方のみ)(1文字以上300文字以下)】私は、『◯◯◯◯』について研究しています。近年では、効率の高い輸送システムや革新的な材料を発見できる可能性があるため、この運動についての研究が広く行われています。しかし生物が動く機構は複雑で、...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】最初の配属地が限定されている可能性が高かったから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】分からない 【内定者の数】分からない 【自分以外の内定者の所属大学】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】合計1時間程度 【対策方法】なし
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【所属しているゼミ・研究室での「研究もしくは専攻内容」を詳しく教えてください。(所属されている方のみ)(1文字以上300文字以下)】心理状態の診断ツールとして、◯◯が存在します。このテストでは、被験者に簡単な◯◯を描かせ、それをもとに心理状態を分析します。私の研究では、この◯◯に被験者の筆圧や経過時間をカラーマップとして組...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一部説明会と重複する内容もありましたが、日清食品全体の会社説明のほか、製品開発、研究の業務内容、健康関係の業務内容、安全内容などの内容が説明されました。また、後半には座談会も設置されており、そこで色々と聞くこともできました。 【ワークの具体的な手順】なし 【インターンの感想...
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食品・飲料
日清食品
25年卒
R&D
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学大学院 | 理系
【試験科目】計算や読み取りなど 【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題数と時間 【対策方法】特にしていません。
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日清食品
25年卒
R&D
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
早稲田大学大学院 | 理系
【学生時代頑張った経験を3つ教えてください。各30文字以下】語学の勉強、研究活動、学童でのアルバイト 【学生時代頑張った経験のいずれかについて詳しく教えてください。300文字以内 】学生時代に最も打ち込んだことは研究です。スポーツが好きで、バスケや駅伝などハード なスポーツに打ち込む中で食がパフォーマンスや健康と深い関わり...
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食品・飲料
日清食品
25年卒
R&D
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに企業の理念や事業について細かい説明があり、その後職種別(基礎研究、商品開発、安全研究、新規事業)にそれぞれの現場で働いている社員さんが各15分プレゼンテーション形式で仕事の内容について説明してくれました。その後、座談会という形で質疑応答ができ、最後に個人ワークとして...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学 | 理系
【試験科目】通常のSPI 【対策方法】様々な企業で受験し、形式に慣れる
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のトップの方と研究所の所長さん(R&Dのトップ) 【会場到着から選考終了までの流れ】1階のエントランスに1時面接でお世話になった人事部の方が迎えに来てくださり、会場まで移動し歓談後、入室して面接を行った。 【質問内容】人事部の方はESに沿った質問が多かった。長所・短所など...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンであった各開発部門のトップの方々 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機し、時間になり次第入室、面接をする流れ。 【質問内容】一次面接の内容に近かった。興味を持っていただけたこともあり、研究分野についてもかなり深堀してもらえた。また、インターンの経験があ...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方。4年目。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機し、時間が来たら入室して面接の流れになる。 【質問内容】志望理由やESについてが多く、特別な質問や変わった質問は特になかった。「どうしてR&Dを志望したのですか」や「ESには◯◯とありますが説明したいただ...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ。 【対策方法】苦手な方は参考書などを参考に特練習をしたほうが良い。
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食品・飲料
日清食品
25年卒
マーケティング
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年以上新卒採用グループの方。優しい雰囲気の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションが終わってすぐ、面接が始まりました。 【質問内容】基本的には以下の通りです。 ・インターン志望動機 ・日清食品志望動機 ・食品業界志望動機 ・学生時代に力...
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食品・飲料
日清食品
25年卒
マーケティング
25年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで指示に従って進めます 【GDのテーマ・お題】口外禁止です 【GDの手順】面接官から与えられた課題について、個人ワークで数分考える時間があります。その時間が経った後にグループディスカッションがスタートします。短い時間で答えを出し、最終的に発表する流れです。特徴は時間が短いことです...
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食品・飲料
日清食品
25年卒
マーケティング
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】デザイン思考テスト 【対策方法】デザイン思考フェスを何度か受けて対策
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食品・飲料
日清食品
25年卒
マーケティング
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】SPIの本
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日清食品
25年卒
マーケティング
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
青山学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各ブランドに配属され、「おいしいの、その先へ」を考え、2030年に向けた新商品開発を行った。1日目はブランドマネージャーによる貴重や講義を5時間ほど受け、中日は全てグループワーク、そして最終日に発表という流れできた。 【ワークの具体的な手順】環境分析→新商品提案 【インター...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
内定
/
本選考
京都大学 | 理系
【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】無 【内定後の研修など】無 【内定者の数】最終面接は20人程度いた 【自分以外の内定者の所属大学】わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない。
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日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員、生産技術役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事が待合所まで誘導してくれる。面接までに交通費を精算し、面接後はお土産をもらう。 【質問内容】自己紹介(一分程度) 他社の選考状況について 研究内容の深堀(研究はどの程度の発見なのか、どのようなことがわかっ...
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日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事、現場部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsを5分前に開いて待機。面接官が入ってきたら開始。 【質問内容】自己紹介(一分程度) (以前は研究職を志望していたが)日清食品の生産技術職を志望する理由 地道に努力してきたことはあるか 地味な作業でもやっ...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
生産技術
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と現場課長 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsを開始5分前に開く。面接官を待ち、選考が始まる。 【質問内容】自己紹介(一分程度) 日清食品で最も興味があることは何か 学チカ:なぜ始めようと思ったのか、チームの中でどんな役割か、一番やって良かったと思える瞬間はい...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】普通 【各科目の問題数と制限時間】普通 【対策方法】青本
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食品・飲料
日清食品
24年卒
R&D
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日清食品のインターンシップは講義形式のインターンシップであり、グループディスカッションなどは開催されなかった。内容としては会社説明や職種説明などがメインであり、社員との交流会も開催されたため質問はたくさんできた。 【ワークの具体的な手順】なし 【インターンの感想・注意した点...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
セールス
内定
24年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】もっと、好きな企業から内定が出たから 【内定後の課題の有無】特にない 【内定後の拘束】懇親会がある 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】50 【自分以外の内定者の所属大学】多様 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】多様
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食品・飲料
日清食品
24年卒
セールス
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明・年次高めです。 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスについて、面接です。 【質問内容】* インターンシップに参加してどう思ったか * 弊社に入社したら何をしたいか * 海外を経験できるのなら、どこの国にいきたいか * そして、その国で何をしたいか * 人から...
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食品・飲料
日清食品
24年卒
マーケティング
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目→新宿本社で懇親会・座学(マーケティングに関して) 2・3・4日目→オンラインでグループワーク(各製品の新商品開発) 5日目→新宿本社でプレゼン(グループワークのプレゼン)・見学会(新宿本社のマーケ部) 【ワークの具体的な手順】原因分析→ターゲット選定→商品企画→...
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日清食品
24年卒
マーケティング
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。 【GDのテーマ・お題】リーダーに求められるのは、何か? 【GDの手順】アイスブレイクの自己紹介など→お題が出された→時間配分を設計→みんなで意見を出しあう→意見を収束させて終了。 その後、一人一人軽く面談がありました。学生時代力を入れたことなど基本的なことを聞かれました...
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24年卒
マーケティング
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】デザイン思考テストです 【各科目の問題数と制限時間】デザイン思考テストです 【対策方法】特にありません
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24年卒
マーケティング
24年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】シンプルなSPIです 【対策方法】なしです
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24年卒
R&D
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークは特になく、様々な事業部の研究開発社員と交流する形式でした。 基本的には、社員から自己紹介と簡単な職務内容の説明があり、その後にフリーに質疑応答が行われました。 zoomのブレイクアウトルームに分かれて話をきくことができました。 【ワークの具体的な手順】ワークはあ...
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24年卒
生産技術
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の年次の高い方 生産技術職の年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前について交通費を清算 面接の時間まで人事の方たちとお話する。(フランクに) その後順番が来たら面接 【質問内容】自己紹介(自己PRや学生時代に頑張ったことを含めながら) 学生時代に...
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24年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の年次の高い方 生産技術職の年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】自己紹介と自分の強み なぜ日清食品で、生産技術職なのか 学生時代、自分が目標を立てて新しく挑戦し、それを達成するためにどのように努力をしたか その中で特に困...
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生産技術
内定
24年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の若い方 生産技術職の年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと その中でどのような役割をしていたか その中で苦労したことはなにか それをどのように周りと解決したか なぜ生産技術職なのか ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の人、研究所の一番偉い人 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費などを記入して面接に呼ばれる 【質問内容】自己紹介3分(事前に課題が出されて、3分間で自己紹介と研究概要を伝えるように言われます。スライドを使って説明します。) 自己紹介の深堀 日清で何をやりたいのか ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事、研究所の職員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESをもとに質問をされました。 自己紹介1分(自分の魅力が伝わるように、思いも含めて、特にESに書いてないことを言ってほしい) なぜ研究開発 海外志望について 新しさを活かした経験 得意...
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24年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事、研究職員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ESをもとに質問をされました。 志望動機 なぜ研究開発か(R&Dの中でなぜ研究開発かが聞かれます) 日清でやりたいこと 海外に行きたいか 部活動の魅力とは 逆質問(時間が短いのでできて2つ...
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】通常のSPIです 【対策方法】他の企業で練習する
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WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション30分+評価セッション30分 【対策方法】大学から発行されるコードで練習する
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24年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【所属しているゼミ・研究室での「研究もしくは専攻内容」】私は◯◯から◯◯風味の検出というテーマを研究しています。北海道で生産が盛んな◯◯は、栽培過程で芽かき、いわゆる間引きをすることで品質を保っています。芽かきで出る芽かき◯◯は廃棄されることが多いのですが、近年ではSDGsの観点から乾燥され出汁や具として用いられます。一方...
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非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のものと同じ 【対策方法】SPIの対策本を使う 【参考にした書籍・WEBサイト】2024最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新商品の提案になります。今年は、カップヌードル班とどん兵衛班、UFO班、カレーメシ班の計4班に分かれ、新商品の提案を行いました。議論に取り掛かる前には、日清のマーケティング手法について学ぶ機会がありました。 【ワークの具体的な手順】講義→議論→発表 【インターンの感想・注意...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】特にありません。 【GDのテーマ・お題】口外禁止ですが、2種類のリーダーシップについてどちらが良いか、という内容でした。 【GDの手順】お題の発表後、個人で考えをまとめる時間を与えられます。その後、議論がスタートし、最後は代表者が発表するといった流れです。発表者は議論中に学生同士が決めるよ...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GD後、1人ずつ呼ばれます。 【質問内容】自己紹介。 なぜインターンシップに応募したのか。 学生時代に頑張ったことの深掘り(これはESに書いた最大三つの文字数少なめの設問に関連してます。) 軽くでいいのでどんなことを日清食品で成し遂...
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非公開 | 文系
【試験科目】非言語と言語、性格診断。 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様です。 【対策方法】特にありません。
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・日清食品の説明 ・製品開発(研究開発)の説明 ・健康科学(研究開発)の説明 ・フューチャーフード研究開発部の説明 ・安全研究の説明 ・社員との座談会(ブレイクアウトルームに分かれて、3セクション) ・冬インターンの説明 【ワークの具体的な手順】ワークなし 【イ...
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【承諾/辞退理由の詳細】他企業に内定をもらっていたのもあり、生産技術より研究がしたかったため。 【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし。 【内定者の数】30〜40 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したのでわかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】偉い人事、生産課長 【会場到着から選考終了までの流れ】新宿駅からとほ10分ほどの企業オフィス 【質問内容】志望動機や就活の軸についての質問 志望度や他社の選考状況 その後は各面接官から二次面接後に行われたアンケートやESの内容からパーソナルな部分や研究内容、入社してからやり...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】偉い人事と生産部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・ESに書いた以外であなたらしさを発揮したエピソード(英語の勉強について言った)。 ・英語の勉強はなぜ始めようと思ったのか ・研究を分かるように説明 ・指導教員にアドバイスを求めても、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事、生産社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介、趣味、特技 ほとんどが学生時代に力を入れたこと(深掘りも含む)ついて聞かれた 強み 弱み 最近の挑戦 将来のキャリアプラン、どんな社会人になりたいか など一般的なものが...
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【試験科目】一般的なSPI 【各科目の問題数と制限時間】言語、計数、性格 【対策方法】参考書
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【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション 評価セッション それぞれ30分 【対策方法】日頃色々なことに疑問点を持つ。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GD後、1人づつ呼ばれて面接。 【質問内容】・自己紹介とそれについての深掘り ・インターンシップの志望理由 ・食品メーカーの中でもどうして日清食品なのか ・ESに書いた学生時代に力を入れたことについての深掘り ・TOEICの点数に...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】口外禁止とのこと 【GDの手順】個人で考えを少しまとめた後、議論を行い、代表者が面接官に発表をする。代表者は話し合いの中で決めることができる。議論の際、面接官は画面オフにしている。その後、1人づつ呼ばれ、個別の面接に進む。終始和やかに進んでい...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】参考書
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2030年の食を通じたWell-beingを考え、それを最大化する新商品を◯◯ブランドで企画せよという課題があり、カップヌードル班などチームに分かれ、それぞれのブランドで新商品を企画する。最終日には本社でプレゼン発表を行い、優勝チームが決まる。 【ワークの具体的な手順】初日...
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【経緯】人事部の方から電話を頂き、最終面接前に面談してくださることになりました。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】最終面接に向けての不安を無くす面談です。気になっていることはなんでも聞いて欲しいと言われます。なので、本当に自分の気になっていることを聞くのが良いと思います。私は最終面接に向けてする...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】・自己紹介と共にESに書いていない強みや伝えたい思いを1分程度で ・キャリアプラン ・就活状況 ・日清でやりたいこと ・海外にも興味があるの? ・スーパーなどで見たことや特徴的だったことを...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員、営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】アクセスして開始 【質問内容】・志望理由(日清食品を目指す理由と営業職を志望する理由) ・食品業界に注力する理由 ・日清の営業に抱いているイメージ ・挫折経験 ・どのようにモチベーション維持をしているのか ・この商...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】好きな◯◯を教えてください。 私の場合はこの質問1つでした。 しかし、人によって全く質問が違った(好きな日用品を教えてください。などの人もいました。)のでランダム形式で出題されているのだと思います。参...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様 【対策方法】他の企業で玉手箱を練習する
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクなどはなく、別室で待機後、面接室に案内され、面接開始 【質問内容】・自分の研究内容についての説明 ・エントリーシートに書いてある趣味や特技に関して、面接官が気になったことなどの質問 ・工場見学をしてどう思ったか ・生産...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・志望理由(その職種となぜうちの企業なのか) ・計画を立てて、何かを成し遂げた経験 ・それを他の場面でどのように活かしているか ・現在の大学、学部を選択した理由 ・これからの自分の理想像、どんな社会人になり...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・学生時代にめげずに取り組んだこと それに対する深堀り(どのような立ち位置だったか、工夫したことなど) ・自身が考えるリーダーシップとは ・そのリーダーシップを発揮した経験 ・海外勤務希望はあるか ・ある...
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【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤、給料に懸念を感じたため 【内定後の課題の有無】辞退したので不明 【内定後の拘束】辞退したので不明 【内定後の研修など】辞退したので不明 【内定者の数】辞退したので不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の他社から内定をもらったため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者1人、営業責任者1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費申請し、面接 【質問内容】強みとそれがどう日清で生きるか 趣味 どこの部署希望か キャリアプランと具体的に何したいか 完全栄養食を食べた感想は 営業として完全栄養食を広めるために何をする?...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「2030年の食を通じた”Well-being”を考え、それを最大化する新商品を企画せよ」 4つのグループに分かれて、それぞれの担当ブランドで上記の課題に取り組む。最初はブランドマネージャーによる講義があり、その後グループワークを行う。 【ワークの具体的な手順】個人でウェ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション終了後それぞれ名前順に面接 【質問内容】・グループディスカッションの振り返り ・自己紹介か自己PR ・食品業界志望理由 ・マーケティングに興味を持ったきっかけ ・マーケティングに関する業務を行った経験がある...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【GDのテーマ・お題】口外禁止 【GDの手順】簡易的な説明(お題の発表やこの後の流れが説明される)→役割分担(司会者や書記、発表者を決める)→15分ほどのグループディスカッション→代表者が発表(スライド等は用いずに簡単に発表する)→それぞれ1人ずつ個別面談 【雰囲...
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【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なモノと同様 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実戦問題集
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【承諾/辞退理由の詳細】寄り志望度の高い企業に内定をもらったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業統括部 人事部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間の15分前に付き、ロビー交通費の支給などの業務連絡をした。 【質問内容】1.志望動機 2.なぜ日清食品でなければならないのか 3.内々定を上げたらうちに来てくれるか 4.完全飯は食べたか 5.その...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業の役職が高い中年の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため待機 【質問内容】1.志望動機 2.学チカ 3.何故それをしようと思ったのか 4.大変だった時に周りに相談をしたか。 5.チームマネジメントをする上で心掛けていたことは何か(学チカでチ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方 中年の営業職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため待機 【質問内容】1.志望動機 2.理念に共感した理由は何か(理念に共感したと伝えたためと考えられる) 3.それに基づく原体験 4.学チカ 5.その役割 6.挫折体験 7....
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【試験科目】能力検査(言語・非言語)性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語(20問)、非言語(15問)、性格(200問)(各20分) 【対策方法】SPIの参考書を何度もしました
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【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→テーマ発表→議論→発表 【GDのテーマ・お題】「社員に大切なのは、”ロジカル”か”クリエイティブ”か」 【GDの手順】学生4人がZOOMに参加。はじめにテーマを与えられ議論が始まる。役割は軽く決め議論時間は15分。ロジカルとクリエイティブのそれぞれのメリットデメリットを出し合い、...
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【試験科目】非言語、言語 【対策方法】参考書を読む
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】50年後の未来を豊かにする新商品を開発する。初日に受けた講義の知識を用いながら班員や同ブランドの社員を相談し、最適な案を考える。班はカップヌードル、どん兵衛、UFO、カレーメシの4つ分かれ、それぞれで意見を固め、最終日にプレゼンをする。優勝を決める。 【ワークの具体的な手順...
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【承諾/辞退理由の詳細】生産の離職率が高かったから。 【内定後の課題の有無】承諾していないのでわからない。 【内定後の拘束】承諾していないのでわからない。 【内定後の研修など】承諾していないのでわからない。 【内定者の数】承諾していないのでわからない。 【自分以外の内定者の所属大学】承諾していないのでわからない。 【自分以...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費生産後、面接、終了後お土産をもらって帰る。 【質問内容】・なぜ日清? ・日清の商品食べたことあるか? ・何が好き? ・ヒカキンが製作したみそきんについての話 ・生産技術職で何がしたいか? ・グローバルで活躍したいか?...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2,現場1 【会場到着から選考終了までの流れ】普通通り 【質問内容】・他社の選考状況について(かなり細かく) ・受けている企業で共通している部分について ・その中で日清が何番まであるか? ・その理由について? ・日清についてどのようなイメージを持っているか? ・生...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人(若手、年配)、現場1人(年配) 【会場到着から選考終了までの流れ】入室してから、即開始。 終了後、退出。 【質問内容】・自己紹介 ・面接の回数がどのくらいか? ・緊張しているか? ・理系院生なので研究開発とかはみてないのか? ・なぜ生産技術がいいのか? ・...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常SPIと変わらない 【対策方法】なし
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本選考
非公開 | 理系
【内容】会社説明→職種説明→Q&A 【注意した点・感想】zoomでカメラは基本的にはON。 面接のネタを獲得するために積極的に質問をした。 おそらく参加は任意であったが、説明会に参加して生産技術職の働き方や仕事内容を理解しておいた方が良いと考える。 一口に生産技術職と言っても様々な業務があるのでやりたいことを見つけて...
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東京理科大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずカメラON、マイクOFFで、人事が会社説明(説明会での説明と一部重複)を行った。次に4人のR&D部門(研究開発、包材開発、安全研究、技術開発)の社員が業務内容や研究内容などを紹介する。最後に先ほどの4人の社員がそれぞれのブレイクアウトルームを作成し、学生は話を聞きたい社...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、控室に案内していただく。時間になったら面接会場に移動。 【質問内容】・自己紹介 ・アイスブレイク ・入社後にやりたいこと(セールスとしてどのようなことにチャレンジしたいか) ・キャリアビジョン ・海外でも働きたいか...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】青本
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決ワークは特になく、基本的に企業説明と技術系職種仕事内容説明、社員交流会がメインでした。所要時間は計4時間。交流会では3名ほどの社員さんとお話することができ、ざっくばらんに質問に答えて頂きました。 【ワークの具体的な手順】ワークはなかったのでなし。 【インターンの感想...
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非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】上記理由に加えて他にやりたいことが叶う企業があったから。 【内定後の課題の有無】特にないと思います。 【内定後の拘束】きちんと悩む時間は取ってくださるように感じました。 【内定後の研修など】わかりません。 【内定者の数】10人前後 【自分以外の内定者の所属大学】わかりません。 【自分以外の内定者の属...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所所長と人事部総括 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後待合ブースに案内、時間になると会議室まで案内される 【質問内容】あらかじめ提出していた資料を用いて3分間の自己PRプレゼンを行う。 その後、プレゼンに関する深掘りをされました。 趣味や出身地などについても気...
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究職の方と人事の少し偉い人だったと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室、終了後退室 【質問内容】自己紹介に自己PRも含めてお願いします。 志望動機の中でも特にやりたいことについての深掘りがありました。 研究についての深掘り。 大学での活動...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、研究職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールに接続、入室後面接が終了したら退室 【質問内容】志望動機をまずは聞かれました。 その中で、どういった仕事がしたいかといった深掘りがありました。 研究内容についてわかりやすく紹介してください。 上記内容...
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自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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