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就活サイトトップ企業検索不動産・建設小田急不動産小田急不動産のES・体験談一覧

小田急不動産のES（エントリーシート）・体験談一覧

小田急不動産の就活のES・体験談の一覧です。小田急不動産の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
183件 のES・体験談
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（全半角500文字以内）】◯◯プログラムにおいての学生スタッフ統括の活動だ。主にプログラム内容の調整と新しい集客方法の確立を成し遂げた。まず既存のプログラムに加え、私の中で新しいものをつくりたいという意識があった。そこで「...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】不動産業界の中でも開発ができる規模ではなく、親会社の意向に左右されてしまうところが大きいのではないかと感じた。また新卒では大企業に入社したいと感じた。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事×2、人事部長？、部長　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLをクリック→WEB上で面接→解散　【質問内容】・がくちか、具体的な取り組みや成果含め1～2分で ・なぜマネージャーをやろうと思ったか ・引退後は何をしているか ・ゼミの専攻内容につ...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 個人面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事×2、部長　【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてくるURLをクリック→面接→解散　【質問内容】・自己PRと学生時代に力を入れたこと2分で ・インターンシップの感想 ・志望動機 ・入社後何をしたいのか ・マネージャーに何故なろうと思ったのか ・周囲...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（全半角500文字以内）】◯◯部のマネージャーとして、大会で頻発していたミスを0にしました。チーム独自に行う選手◯◯人の◯◯のミス頻発を問題視し、私は大会の指揮を執る係に就きました。そして人手不足と注意散漫が原因と突き止め...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→好きな席に座りグループに分かれる→グループワーク→解説　【GDのテーマ・お題】マンションに住む住人の位置関係を把握せよ　【GDの手順】話し合い用の大きな白紙と情報が書かれたカードを1人6〜7枚配られ、各自で読み込みをする。お題を書かれた紙も配られ、誰か一人が音読して共有する。 ...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【学生時代頑張ったこと】◯◯◯◯サークルの夏合宿で、参加者の満足度を大幅に向上させました。例年◯◯◯◯中心の合宿だったため、参加者から「内容が単一で物足りない」という不満の声が上がっていました。しかし、設立から伝統であった内容を変更し、新しい企画を作るには、多大な時間と労力を使うため、毎年同じ内容でした。そこで自身が幹部と...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（全半角500文字以内）】所属する◯◯団体で◯◯として70人を率いて作品を作った経験だ。観客として見た公演に影響されて◯◯を始めたため、自分も観客を感動させ、影響を与える作品を作りたいという目標があった。しかし集まった70...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（全半角500文字以内） 】周囲を巻き込みサークルの環境を改善する事で、参加率の低い後輩の退部を防いだ事。私のサークルは新歓活動に成功し◯人の新入生を入れる事に成功した。しかし、練習や合宿に来ない後輩達や退部者が続出し、...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。】◯◯企業の海外企画に参加し、◯◯◯◯で◯◯の拡販に励んだ事です。高校時代◯◯部のキャプテンを務めたものの、マネジメント力に課題を感じていた為、自らリーダーに立候補しました。チームの目標は1週間で300個を完売する事でした...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。】高校3年の体育祭の学年競技で優勝した経験です。私のクラスは運動の苦手な子が多く、体育の先生や他のクラスからも優勝は不可能だと言われていました。しかし私は体育委員として何とかしてクラスを優勝に導こうと思い、クラスのために自...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【弊社インターンシップに参加しようと思った理由を教えてください。（200字）】インターンシップへの参加を志望する理由は、ディベロッパー業界における貴社の立ち位置や強みなど貴社ならではの特長を学びたいと考えているためです。また私は多くの人々の生活を根本から支えるディベロッパーに興味を持っていますが、その業界で働くうえで現時点...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【弊社インターンシップに参加しようと思った理由を教えてください。 （200文字以内） 】人が賑わう空間をつくる街づくりに興味があり、不動産業界を志望しています。貴社のインターンシップ参加理由は、小田急グループの強みがどのような形で不動産に影響を与えるのかを実際に感じたいからです。小田急線沿線上の点ではなく面での、人々に...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（全半角500文字以内）】私が学生時代に最も打ち込んだことは◯◯です。大学に入学するにあたって新しいことを始めたいと考え◯◯部に入部しました。部の課題は監督やコーチがおらず、練習方法の確立がされていないことでした。練習の質...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】人々の生活に深く関わる不動産事業の裏で社員の方々がどのような意識を持って働いているかについて知りたいと考えたため応募いたしました。不動産開発について興味を持ったきっかけは、◯◯◯◯のインターンで短いながらも不動産に関するワークを行なったことで、内容は非常にシンプルで条件もかなり絞られているにも関わらず、公共性や...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 内定 / 本選考

中央大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い他社に内定をいただけたため　【採用人数・倍率】辞退したため不明だが、例年10人ほどと聞いた　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 最終面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次と同じ中堅人事とより年次の高い社員が2人。役職は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】中堅人事から一次面接とほぼ同じ質問がされた。 他の2人からは少し意外な質問を受けた。 焦らずに自分の言葉で返答することが大切だと思う。 自己PR、学生時代に力...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 一次面接 / 本選考

中央大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事と中堅人事。 どちらもインターン選考やグループディスカッションで説明をしていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望理由（小田急不動産、デベロッパー）、自己PR、強み弱み、志望度、他社選考状況などスタンダードな質問ばか...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

中央大学 | 文系
【あなたが大学時代にリーダーシップを発揮して取り組んだこととその成果について具体的に紹介してください。（500文字以内）】本音をさらけ出す行動により同期◯人のモチベーションの差を乗り越え、○○市への政策提言を完成させた。はじめは同期が意見を出し合う環境をつくることが出来ず、私一人で考えた提言を行ったため中間報告では全く聞く...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
内定

21年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

中央大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、広い会議室に案内される 全部で6人×6チームがあった。 チームでグループディスカッションをした後、グループ内で評価し合う。 終了後解散　【GDのテーマ・お題】社員寮の新入社員の部屋割りを決める 推論のようであった　【GDの手順】（1）好きな席に座っていたが、社員から言わ...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】就業体験型 学習内容や希望に応じた部署配属がなされる 基本的に社員1、学生2もしくは社員1、学生1の非常にためになるインターンシップ 物件見学や学生同士の意見交換会などが行われた。 また、初日に各々が目標を設定した。　【ワークの具体的な手順】就業体験型　【インターン...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】同じ階の会議室に移動　【GDのテーマ・お題】借家か持ち家か　【GDの手順】借家派、持ち家派どちらの立場にもなり、話し合い→ディベートを重ねるというロールプレイング型のグループディスカッションだった。 その後、班全体で意見をまとめ、社員の方に向けて発表するという流れだった。　【GDが始まる...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産
インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【弊社インターンシップに参加しようと思った理由を教えてください。（200文字以内）】様々な都市を訪れる中でその都市の特色を表現し、人々の生活を支える土台となるまちづくりに魅力を感じました。またエリアマネジメントを提案する際にグループワークを行うと斬新なアイデアが出て、一人では生み出せない集団の力を感じました。このやりがいか...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後グループディスカッションを行い、終了次第解散　【GDのテーマ・お題】持ち家と借家どっちがいいか　【GDの手順】まずはチーム分けがされ、それぞれ立場が決定する。 5人のグループの場合2対3でディスカッションを行う。 その後、立場を入れ替えて再度ディスカッション。 最後に3分程...
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小田急不動産

21年卒
総合職
小田急不動産

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場同行型インターンシップでした。実際に、小田急不動産が販売している物件の内覧に行ったり、企画を考えたりしました。また、実際の会議に少し顔を出させていただいたりするため、非常に貴重な経験になります。最後にフィードバック等もいただけます。　【ワークの具体的な手順】実際に現場の...
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