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ザイマックスグループのES(エントリーシート)・体験談一覧
ザイマックスグループの就活のES・体験談の一覧です。ザイマックスグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長や専務 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、メンターの方や担当人事の方と控室でお話ししながら待つ。 時間になると面接会場に通され、終了すると控室に戻る。 【質問内容】現在の学部を選んだ経緯 (大阪在住だったので)東京で働くことについて 現在見ている業界 ザ...
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二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方と、若めの方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了 【質問内容】学生時代に力を入れたことについて深堀り コロナで感じた影響・自分の考え等は変わったか 就職活動について、検討している業界と現在の状況 コロナと不動産業界の関係についてどう思うか 将来の...
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一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの人事以外の社員の方々。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了 【質問内容】なぜ現在の学部を選んだのか 就活について、検討している業界とその深堀りを少し 私から見たザイマックス・いいなと思う部分 学生時代に力を入れたこととその深堀り 就職活動...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通 【対策方法】対策本
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エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【趣味・特技・資格・免許等(200)】趣味は料理だ。料理を好む理由は主に二つある。一つ目は短時間で計画通りに物事を進め、結果を生み出して達成感を得られる点だ。気軽に新しい事に挑戦でき、自身の世界を広げられる点も魅力的である。二つ目は自身の生み出した成果を人と共有し、喜ぶ顔を見られる点だ。自分の為より人の為の方がやる気も出る...
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リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】WEB説明会終了後、メンターとなる社員の方から個別にメールが届く。 最初の面談はメンターの方と1対1、その後複数回は他の社員の方も加わって2対1で行われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→終了 【質問内容】普段の仕事内容を中心に質問しつつ、社風や制度についても聞いた。 業務の幅が広いため、ほぼ毎...
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22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他者から内定を頂けたため。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定
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最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長、役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】本社に着くと、待機室に案内され、そこでリクルーターと少し話す時間がある。時間になったら呼ばれ、面接が始まる。 【質問内容】人事の役員がメインで質問をする。 ・自己紹介 ・体育会の活動の話 ・学業の話 ・ザイマック...
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二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、面接官に入室許可をされ、面接が始まる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・学部時代の研究内容 ・現在の研究内容 ・ザイマックスの事業で興味のある分野 ・シェアオフィスの課題 ・...
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一次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】共に男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら、面接官が入室許可をし、面接が始まる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと →数問の深堀 ・現在の専攻について ・研究内容について ・大学院に進学した理由 ・学部を選択した理由 ...
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WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格、言語、非言語 【対策方法】他社の選考でテストセンターを受け、引用できるように準備をする。
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内定
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エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【【研究課題、好きな科目、嫌いな科目】(300字以内)】好きな科目:◯◯学 嫌いな科目:◯◯情報学 卒業研究で、「◯◯の社会貢献活動と◯◯の関係性」について追及しました。◯◯と◯◯の関係を明らかにするために、◯件の◯◯に聞き取り調査を行い、関係者しか知りえない情報を入手した。そして、◯◯という課題に対し、◯◯の社会貢献...
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最終面接
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本選考
立命館大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役、社長など 【会場到着から選考終了までの流れ】東京まで行き、待合で人事と談笑したあと、面接を受け、終わったら待合室で好きなだけいていいよと言われた 【質問内容】他社の志望状況、志望度など重点的に聞かれた。将来の夢も聞かれたが、基本的にはエントリーシートに沿ってである。しか...
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WEBテスト
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本選考
立命館大学 | 理系
【試験科目】基礎能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】基礎能力検査35分、性格検査30分 【対策方法】特になにもしていません。
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22年卒
二次面接
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本選考
立命館大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は役員、一人はメモ係。比較的若かったです。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでしたのでzoomで受けました。 【質問内容】一次と同じでしたが、将来の夢など人柄を気にしたような質問が多かったです。エピソードに関しても、なぜそう思ったのか、根拠や考え方のプロセスなど...
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22年卒
一次面接
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本選考
立命館大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は役員、一人は人事。人事はメモをしていました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、時間まで待機してzoomで受けました。 【質問内容】エントリーシートに沿ってでした。学生時代に力を入れたことや何故その大学を選んだか。アルバイトのことや、うちでどんなこと...
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22年卒
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22年卒
エントリーシート
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本選考
立命館大学 | 理系
【研究課題、好きな科目、嫌いな科目について】好きな科目は物理学です。物理を学ぶことで様々な自然現象の仕組みが理解でき、予測も可能になります。知的好奇心を満たすことができ、非常に面白いと感じます。嫌いな科目は英語です。ひたすらに単語や文法を暗記する英語は正直苦手です。一朝一夕では身に付かず、覚えては忘れの繰り返しで継続力が試...
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22年卒
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22年卒
座談会
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本選考
立命館大学 | 理系
【内容】社員による仕事紹介ののち座談会 【注意した点・感想】オファーボックスでオファーをいただき、参加しました。この時点では建築系の座談会に参加しました。オファーをいただいたのですが、座談会でしっかりと話せるように事前の準備はしっかりとしていきました。人事の方が明るく、非常に和やかな雰囲気でした。
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22年卒
ザイマックスグループ:スタンダードコース
22年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【【研究課題、好きな科目、嫌いな科目】(300字以内)】【研究課題】大学では「◯◯◯◯」をテーマとした◯◯ゼミナールに所属しています。高校3年時、◯◯の投票行動とメディアの報道の在り方について、メディアの報道の仕方で支持◯◯の無い◯◯の投票行動に影響があるのではないかと考え、大学で専門的に学びたいと思い、入りました。現在、...
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22年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】不動産の仕事について、ザイマックスの事業領域について順番に説明をしていただいた後、例を挙げて業務説明をしていただいた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産について知識がなく、空いてるスペースの売買仲介というイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】スペースをいかに魅...
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22年卒
ザイマックスグループ:スタンダードコース
22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「アフターコロナにおける”新しい常識”を作り出すビジネスを考える」というテーマのもと、ランダムに4つのチームに分けられ議論が行われた。各チームの代表者における発表は中間と最終に2回あり、それぞれの回で社員の方からフィードバックをもらった。 【ワークの具体的な手順】全体でテー...
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内定
22年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】仕事内容がそれほど魅力的に感じなかったから。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に集合 そこから待合室でお茶をもらって待機 面接会場に移動して面接 終わったら待合室に戻って その後解散 【質問内容】就活の状況 内定をもらっているところが違うと思ったのは何故か もし第一希望群全てから内定を貰った...
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二次面接
/
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた 【質問内容】自己紹介 弱み 周りからどんな人だと言われるか 就活状況 アルバイトの話 →何をしていたか、なんで片方やめたのか 何か工夫したことはあるかなど 入社後何をしたいか 逆質問(5分...
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リクルーター面談
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【経緯】座談会1回と個別面談が1回あった。あちらから声をかけてくださる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた 【質問内容】こちらからの逆質問の時間であった。選考要素は全くなく、聞きたいことを聞けばなんでも答えてくださる。面談は人事の方とリクルーターの社員の方と行う。座談会の場合、最初に自己紹介だけする。...
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