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就活サイトトップ企業検索メーカーパナソニックグループパナソニックグループのES・体験談一覧面接/面談の体験談一覧

パナソニックグループの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

パナソニックグループの面接/面談の体験談一覧です。パナソニックグループの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、パナソニックグループの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

パナソニックグループの面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

パナソニックグループの

面接の概要

面接は1〜3回実施され、穏やかな雰囲気の中で学生の人柄や考え方が重視されます。

パナソニックグループの面接は、インターンシップの面談を含めると1〜3回実施されることが多いようです。 一次面接は、試験時...

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パナソニックグループの面接の体験談一覧

513件 のES・体験談
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パナソニックグループ

21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 一次面接(一回のみ) / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、グループに分かれ、呼ばれるのを待つ。 順次個室に呼ばれ、面接後、流れ解散。 【質問内容】・アイスブレイク(緊張していますか?みたいな) ・「チームでの経験について伺います」とその場で言われ、少しだけ考える時間を...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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パナソニックグループ

21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

東京外国語大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で面接順番の案内→待機(30分から1時間ほど)→面接 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀。3人の学生が順に学生時代に力を入れたことの概要を話し、その後一人ずつ内容について2~3項目ほど深堀される。深堀の内容は、困難だったこと...
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パナソニックグループ

21年卒
技術系
パナソニックグループ

内定

21年卒 技術面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術職の方2人は部長クラスの方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にzoomを立ち上げ、所定の部屋に入室し、そこで人事の方に面接の説明を5分程度で受ける。その後いったん退室し、5分後に面接が始まった。 【質問内容】・自己紹介(一分程度) ・研究発表(事前に4枚...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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パナソニックグループ

21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→面接官が案内→面接 【質問内容】学生時代に最も力を入れたこと。 その深掘り 今までの人生における成功体験とその困難 それをどう乗り切ったか? インターンシップに求めるもの 野球の話をしたために◯◯野球チ...
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パナソニックグループ

21年卒
技術系
パナソニックグループ

内定

21年卒 ジョブマッチング / 本選考

東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術系の部長2人(入社15年以上) 【会場到着から選考終了までの流れ】WEBにて実施 【質問内容】パナソニックのジョブマッチングは、事前に自身の実験スライドを4枚にまとめて作らされ、その発表を行います。 制限時間は5分間で、その後10分程度、質疑の時間がありました。...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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パナソニックグループ

21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 ジョブマッチング / 本選考

関西学院大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→web面接→終了 【質問内容】・研究の技術的に難しかった所は? ・最後の精度はそれでいい? ・今後の展望はなぜそれに? ・プログラム的に難しかった所は? ・何行くらいのプログラム? ・サークル活動でどんなことしたの? ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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パナソニックグループ

21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

関西学院大学大学院 | 理系
【経緯】OB訪問からのイベント紹介 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→web面談→終了 【質問内容】・研究の技術的に難しかった所は? ・実験は何をした?(try&errorの話を求められていた雰囲気) ・データ数はどのくらい? ・ESの頑張ったことで、コンテストに出たと書いているが、なぜそれを頑張れた? 【雰囲...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 Professional Internship Program 面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(新入社員でもなく、幹部クラスでもない。30代前半) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に集まり、同時間に3グループ計9人が、グループごとの3つのテーブルに分かれて座らされる。同じ面接を受ける人同士だから、仲良くなっておくように言われる。時間になると、各グループごとに1...
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21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 Professional Internship Program(PIP)WORKSHOP TYPE 〜2Days〜 面接 / インターンシップ選考

関西学院大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→選考部屋→流れ解散 【質問内容】・あなたがチームで何か成し遂げた経験はありますか? ・あなたがその経験で難しかったことは何ですか? ・その難しかったものをどう解決しましたか? ・なぜPanasonicのインターンに参加しよう...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳後半の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→面接の説明→面接→終了 【質問内容】・自己紹介 大学名、研究概要、志望理由を簡単に説明した。 ・研究内容 文系の方でしたので、丁寧に説明した。 ・インターンシップに参加しようとしたきっかけ ・なぜパナソニッ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】元技術の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接室→帰宅 【質問内容】自己紹介 自分の長所・短所について 研究概要 なぜこの研究をしようと思ったのか。 研究で工夫したこと 苦労したこと 何でオーディオの部門を希望したのか。 希望の部署にならなかったらどう...
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21年卒
事務系
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21年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の流れの全体説明の後に、順に面接を始める 【質問内容】自己紹介1分、学生時代頑張ったこと、その深堀、インターンシップで挑戦したいことなどESに沿った内容がメインでした。その深堀はかなり厳しく追及されるので、自己分析はマストであると思...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペースで待ち、呼ばれたら別の部屋で面接開始。 終えて退室して終了。 【質問内容】このテーマを選択した理由、テーマへの熱い思い、仮にほかのテーマならどのようなテーマがよいか、企業の志望度の強さ、逆質問、など人柄ももちろんだが、テーマ...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目ぐらい 【会場到着から選考終了までの流れ】入口で入館所をもらい、面接会場へ。面接は3つの部屋で平行して行われた。40人ほどが待機していたが、終わった人から解散した。 【質問内容】まず1分間の自己紹介をした。その後、学生時代に頑張ったことについて聞かれ、それに対する深...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の役員の方。とてもやさしく、話しやすい雰囲気を作ってくれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後は、3つ程度のグループに分かれる。 社員の方からの説明終了後は、グループごとに一人ずつ面接室に移動。 終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】・自己紹介をして下さい。 ...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待合室に移動。そこで人事から面接についての説明を受け、自分の面接の番まで待機。その後面接会場に移動し、面接を行う。終了後は自由帰宅。待合室には菓子や飲み物があり、自由に飲食をすることができた。 【質問内容】強みや弱みを含...
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21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、20年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて、学生で雑談→面接 【質問内容】・自己紹介(大学で頑張っていること) ・組織において、何か問題が起きた時にどのような対応をとったかに関するエピソード ・なぜパナソニックのインターンを志望するのか ・逆質問(...
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21年卒
事務系
パナソニックグループ

21年卒 面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】一旦待機室のような場所に通され、しばらくしてから3人ずつ会議室に移動。 【質問内容】ESでも聞かれたような質問を再度聞かれる。「学生時代に頑張ったこと」や「そこから何を得たか」などなど。一旦答えると、さらに追加で関連する質問がされるので、...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜60代の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、まず最初にちょっとした筆記試験がありました。この題材は面接で使われました。想像力を図られているような質問でした。その後、人事の方と二次面接を行い、そして最終面接になりました。 【質問内容】なぜパナソニックなの...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 二次面接 / 本選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、まず最初にちょっとした筆記試験がありました。この題材は面接で使われました。想像力を図られているような質問でした。その後、自分の面接を他の学生と人事の方と待つ。 【質問内容】自分の長所・短所、なぜパナソニックな...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 一次面接 / 本選考

上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代の男性、マネージャーレベル 【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに呼ばれ、ブースに入り、面接官が聞く質問に対して学生一人一人答え、面接終了後学生は別々に誘導され合否を伝えられる 【質問内容】学生時代頑張ってきたこと、パナソニックで何を実現させたいか、パナソニックのどの...
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20年卒
技術系
パナソニックグループ

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系 3人 人事 1人 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で成績証明書などを提出し、時間になったら呼ばれる 【質問内容】まず5〜15分程度で自分の研究とやりたいことを用意したスライドで説明し、その後質問がくる。 技術系の人からは研究について、人事からは志望動機や強みな...
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パナソニックグループ

20年卒
技術系
パナソニックグループ

内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系 2人 人事 1人 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機し時間が来たら呼ばれる 【質問内容】まず5〜15分程度で自分の研究とやりたいことを用意したスライドで説明し、その後質問がくる。 技術系の人からは研究について、人事からは志望動機や強みなどの一般的な質問をさ...
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20年卒
技術系
パナソニックグループ

内定

20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】学校にOBが来て説明会を行い、リクルーター面談に誘われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】別の教室で待機し、順番が来たら呼ばれる。 【質問内容】まず5〜15分程度で自分の研究とやりたいことを用意したスライドで説明し、その後質問がくる。 主に研究内容についての質問がされる。 相手からもこうした方がいいといった...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30~40代の新卒採用担当人事 【会場到着から選考終了までの流れ】学生が10人くらい集められた待合室に通され、その後2人ずつ面接室に通される。面接は一人15分ずつ質問を受ける。面接が終わるとすぐ帰れる。 【質問内容】「学生時代頑張ったこと」「そのときどのような工夫をしたか」「な...
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21年卒
技術系
パナソニックグループ

21年卒 Professional Internship Program 面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方(文系) とても優しかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後班分けをされて、そのメンバーで待機し、順番に面接室に呼ばれ、終わり次第解散。 【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・志望動機を教えてください。 ・なぜこのテーマを志望しましたか。 ・イ...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、タイムスケジュール表通りに入室する。私の場合は筆記試験を受けたのち、人事→待機→現場社員だった。全所要時間2時間半ほど 【質問内容】就職活動の軸、志望動機、自己PR、入って何がしたいのか、将来どんな人になりた...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間になったら入室する。 【質問内容】志望動機、学生時代に頑張ったこと、自己PRなどを詳しく聞かれた。その他、入社後のキャリアプランや企業選びの軸、また他社の選考状況なども聞かれた。一次面接とかぶっているものもあったが...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、時間になったら入室する。 【質問内容】1分程度の自己紹介の後、学生時代に頑張ったことや志望動機など基本的なことを聞かれた。最後に最も興味のあるカンパニーとその理由、希望者のみ逆質問というながれだった。時間が短いうえに学...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間に6人程度学生がおり、持ち回りで2回面接する。 【質問内容】自己紹介、どういう人と周りから思われているか、なぜパナソニックを志望しているのか、学生時代に力を入れたこと、どういう夢をもちパナソニックでどういう仕事をした...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

20年卒 模擬面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性面接官1人と女性面接官1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、待合室に通され、担当のリクルーターや他の学生と懇談しながら待つ。面接が始まる際は、リクルータ-とともに面接室に入り、面接。その後面接官、リクルーターからフィードバックがもらえる。 【質問内容】エン...
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21年卒
技術系
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21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後軽いガイダンスがあり、三人のグループに分けられ、順番に個人面接 【質問内容】最初に軽い自己PRを求められ、 その後ずっと研究内容について質問される。 基本的にESに沿ってきかれて、志望分野と研究の関連性や学習意欲、受け答...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と各種事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されてそのまま面接 【質問内容】自己紹介して どんな人って言われる? なんでうちなの? 他にどんな会社受けてるの? どんな仕事したい? なんでその仕事なの? 企画職とか興味ない? なんで企画職で応...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 模擬面接会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リクルーターと管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されてそのまま面接 【質問内容】あなたの長所はなんですか? 学生時代に頑張ったことは? どんなことが大変でした? どうして乗り越えられた? 志望理由は? どんな仕事をしたい? その理由は? 今までで...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 キャリア面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内されそのまま面接 【質問内容】自己紹介してください 志望理由は? 他にどんな会社見てるの? 自己PRして どんなところが短所? 学生時代に頑張ったことは? どうしてそれに挑戦したの? どうして乗り越えられたの? ...
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21年卒
技術系
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21年卒 個人面接 / インターンシップ選考

神戸大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方だが、おそらくもともと技術分野の方。 40代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、選考について説明をしていただいた。 その後、1人ずつ面接室へ行く。 終了後はそのまま帰宅。 【質問内容】最初に軽い自己紹介 研究について簡単に、またそれに対す...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員男性 40ー50才 人事部 中国アプライアンス担当 事務 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室。二回ある面接をどの順番で受けるかの説明を受けてからそれぞれ面接。二回めの面接が終わったら解散。 【質問内容】1回目の面接(面接官3人)現在の就活状況。ES二回てある...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳男性 アプライアンス担当 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室。部屋ごとに番号を呼ばれ面接。終了後解散。 【質問内容】就活状況。内定話あるか。なんでまだパナソニックを受けているのか。内定が出た場合、他の企業はどうするつもりなのか。学生時代頑張ったこと。そこで...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳男性 生産管理 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後待合室。グループで呼ばれ面接。終了後解散。 【質問内容】学生時代一番頑張ったこと。その中で自分が一番苦労したと思うこと。それをどのように乗り越えたか。その方法にしようと思ったのはなぜか。過去に同じような経験をした...
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20年卒
技術系
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、見た目50歳前後 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、結果はいつまでに案内するか知らされ、順次1人ずつ呼び出し 【質問内容】最初に軽い自己紹介 研究内容(文系出身の人事にも伝わるように) 研究で頑張ったこと サークル活動について アルバイト経験につ...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 早期最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事責任者、各カンパニーの部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に集められ、簡単な性格検査を書く。その後、面接のタイムテーブルが渡され、時間になったら面接を行う。面接は2回あり、人事責任者と1対1、各カンパニーの部長と3対1の2回である。 【質問内容】E...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事面接は人事部長、職能面接は役員クラス3名 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に説明と「アンケート」に30分ほど、その後別の控室に移動して順番を待ち、人事面接15分・職能面接30分の計2回面接を行った。どちらの面接が先か・どの時間帯かは人による。 【質問内容】人事面接では...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 模擬面接 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手一人と中堅一人 【会場到着から選考終了までの流れ】学生控室では若手社員との懇親会のようなものがあり、非常にリラックスした雰囲気で緊張を解いてくれた。時間が来たら別室に呼ばれ、面接を行った。 【質問内容】学生時代で最も力を入れた経験とその過程で苦労したこと・パナソニックでどん...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】職能面談:不明 人事面談:採用部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→制限時間20分で10個の質問に答えるアンケート調査→面談(人によって順序に違いあり) 【質問内容】職能面談: 語学力について 自己紹介 今までに取り組んできた活動の中で、新しい取り組みを行って成...
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20年卒
事務系
パナソニックグループ

内定

20年卒 模擬面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リクルーター・人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→社員と団らん(30分)→模擬面接(30分) 【質問内容】自己PR 今までの失敗を克服して取り組み、成功に導いた経験→深堀り 自身の弱みと強み→その克服方法 今までの挫折経験 キャッチコピーの意味を詳しく教え...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1日に2回面接がある。 1.職能面談:年次の高い現場社員と人事副部長 2.人事面談:人事部長。明るく話しやすいおっちゃんという感じの人。とてもフランクで話しやすいです。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→面接の説明→質問シート記入→面接1.職能面談30分2.人事面...
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20年卒
事務系
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20年卒 模擬面談・キャリア懇談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事1人と年次の若いリクルーター社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→リクルーター社員のいる懇親会会場で待機(質問や雑談)→部屋を移動して模擬面談→懇親会会場に一度戻り、解散 【質問内容】・自己紹介と自己PR ・学生時代に頑張ったこと、その深掘り ・パ...
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20年卒
事務系
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内定

20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】冬のインターンに参加した後、電話で連絡が来た。 セミナーを優先的に予約できたり、ES添削をしてもらったりできる。 リクルーター面談での評価が良ければ、ESが通りやすかったり、選考に有利になったりするようです。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで集合。 事前にメールで送っていたESの添削と質疑応答をして...
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20年卒
技術系
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20年卒 技術懇談会(実質の最終面接) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員技術系で、年次は高めの方々ばかり。 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機後、自身の順番が来れば会場に案内される形式。 【質問内容】・研究内容の説明(スライドを印刷したものを使用して説明。時間は3分程度。) ・研究内容に対する質問、深堀り(かなり鋭い質問もいくつかあ...
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20年卒
技術系
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20年卒 相談会(実質の一次面接) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系2名。1人は大学OB(新卒3年目程度)の方で、後にリクルーターとしてついてくれる方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機後、時間になったら呼ばれる。 【質問内容】・研究内容を説明してください(3分程度) ・研究内容に関する質問、深堀り ・パナソニックに...
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事務系
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】【人事面接】人事部長1名 【職能面接】各カンパニーや職種から3名、ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室へ通される ↓ 選考に対する説明 ↓ アンケート(20分) ※志望理由や自己分析に関する質問 ↓ 別の控室へ通される ↓ ・人事面接(15分)...
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20年卒
事務系
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20年卒 面接練習 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく、人事の方と営業の方 2人ともベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通される 学生と社員の方がそれぞれ5人程度待機しており、お菓子やお茶を出されて話をした ↓ 呼ばれたら1人ずつ面接室へ(おそらく3部屋同時進行) リクルーターの方と一緒に部屋...
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20年卒
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】(1)部長クラス×3人 (2)人事の方(40〜50くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、部屋に集められてガイダンスを受ける。 その後に、PEST分析と言う名の簡単な記述(わたしは人を頼る時「 」)を20分間で書かされる。(これは人事部面接で使われた) ...
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事面談 → 人事責任者 職能面談 → 人事(男性)/経理(男性)/海外事業部(女性) 年次は全員高め 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、アンケート記入(20分) その後、お菓子と飲み物がある待合室に移動。学生6人だけにしてくれる。 面接室が何部屋かあり...
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事務系
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20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】ES添削の時期は志望度が低かったため、リクルーター面談を断っていた。しかし、キャリア相談会の面談を通して志望度が上がったため、面談をお願いした。 【会場到着から選考終了までの流れ】選考ではない。カフェで落ち合って、面談をして終了。 【質問内容】説明会を聞きたいと伝えた結果、パナソニックの簡易的な説明会を行ってくれた...
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20年卒 キャリア相談会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CNS社営業の5年目の男性と人事課長の女性の社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、お菓子と飲み物が準備された待合室で社員さんと談笑。その後、順番に面接室に呼ばれる。人によっては、リクルーターも面接室に入っていた。 面接後、再び待合室で談笑し、時間が来ると終...
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技術系
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20年卒 リクルーター面談 / 本選考

千葉大学大学院 | 理系
【経緯】大学のOBの人に実際の面接のように練習してもらえる。 練習会、みたいなタイトルだが実際には選考である。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接が終了は解散 【質問内容】自分の研究テーマに関して5分以内にプレゼンテーションをする。 プレゼン資料はタイトルなしで3-4枚でまとめるように言われるのでその指示に従い作成...
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20年卒 最終面接 / 本選考

千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い人だと思われる 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始までにアンケートを行う。 その後面接して終わり次第解散。 【質問内容】一分以内で自己PRをしてくださいと言われる。 研究内容を簡単に説明してください。 研究内容に関する質問。 その研究内容をどのように仕...
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20年卒 技術系懇談会 / 本選考

千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員一名 技術系社員二名 人事社員はHPに乗っている人だったので偉い人かも? 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後は解散 【質問内容】研究内容に関するプレゼンを5分 研究内容に関する質問 研究内容をどのように役立てるか やりたい仕事(かなり具体的に聞かれる) ...
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20年卒 技術懇談会 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、技術者2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から案内されて広い会議室にブースが分かれている 【質問内容】最初に研究のプレゼンを五分行う 自分の研究が応用されるとしたらどのようなことが可能になるのか ハードの製作がメインに見えるがソフトウェアでいいのか? ...
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20年卒 選考会 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術者の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から自分で面接の会場に向かう 【質問内容】最初に研究のプレゼンを五分行う 自分の研究が応用されるとしたらどのようなことが可能になるのか ソフトウェアとハードウェアはどちらが得意か? 入社してやってみたいことはあるか?...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に移動しました。控室には20人程の学生が招集されていました。控室で名前を呼ばれると面接会場まで移動し面接を受けました。面接終了後は各自解散でした。 【質問内容】エントリーシートに沿って聞かれました。自己紹介、自己PR、研究...
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20年卒 技術面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人、技術者2人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に移動しました。集合した人は6人で材料系、情報系、機械系と別れており、各2人ずつでした。控室で名前を呼ばれると面接会場まで移動し面接を受けました。面接終了後は各自解散でした。 【質問内容】技術資料に...
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20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】OB・OG訪問の際に、担当のリクルーターが付いてくださいました。その後、担当のリクルーターの方と技術資料の相談をしながら作成し、リクルーター面談を受けました。面接をしていただいたリクルーターの方は課長、係長クラスの人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後すぐに、別室に案内され面接を受けました。 【質...
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20年卒
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20年卒 技術懇談会 / 本選考

千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(役職ついてそう)1人 技術者(部長クラス?)2人 【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所に到着→面接会場へ移動→待合室で待機→面接室に移動→面接終了→待合室に移動→感想を聞かれて終了 【質問内容】・入ったら学校名と名前を言って座る ・技術プレゼン(5分) →どう...
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20年卒
技術系
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20年卒 選考コース相談会 / 本選考

千葉大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員(大学のOB) 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋の外で待機→入室→面接→帰宅 【質問内容】自己紹介をした後、技術プレゼンをしました。プレゼンの仕方は自由だったので、用意していった資料を厚紙に貼って紙芝居のようなスタイルで説明したら評判が良かったです。パナソニックで...
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20年卒
技術系
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代 男性 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、10名程度学生が集められ、順番に名前を呼ばれて面接へと向かう。 早く呼ばれれば、早く帰れる。 【質問内容】・長所短所を交えて自己紹介 ・短所で失敗したエピソードは? ・普段の自分の役割は? (なぜその役割に...
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20年卒 リクルーター面談 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【経緯】大学のOBOGセミナーに出席した人を対象に技術面談と同じ形式でリクルーターと面談を行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着->受付->待合所で待機->名前を呼ばれたら面談会場へ->面談->帰宅 【質問内容】持参した技術プレゼン資料の内容をもとに研究に関する質問をいくつもされる。 技術系のリクルーター相手...
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20年卒 技術懇談会 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術二人(部長クラス・インターン経験者は一人がインターン先の部署の人)、人事一人(部長クラス) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着->受付->待合室で待機->面談->帰宅 【質問内容】選考コース相談会よりもさらに踏み込んだ質問が行われる。 内容は一般的な技術面接で想定...
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事40-50代 男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、1人ずつ順番で呼ばれます。 【質問内容】面接が始まるまでの間に待合室で、約20分間で穴埋めの作文を書かされます。 例えば、「私の友人は、私のことを◯◯◯と思っている。」など、計10項目。 それを見...
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20年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40~50代 男性 【会場到着から選考終了までの流れ】一度学生が集められてから、面接に向かいます。 【質問内容】・研究発表(5分間) ・志望動機 ・逆質問 ほとんどの時間が研究に関してでした。なぜ、この研究テーマを選択したのか。自分のオリジナリティーはどこにあるのか。...
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事務系
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら待合室に通される。そこで3人1組のグループが作られ面接に向かう。 面接は全グループが同時に行うのではなく前半組、後半組に分かれる。前半組は終わったら後半組を呼びに行き、そのまま解散。 【質問内容】学生時代頑張っ...
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20年卒
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20年卒 人事との面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着->司会役の人事から流れの説明->待合室に移動->自分の順番が来るまで待機->前の人が待合室に戻ってきたら会場へ->面接->待合室に戻った後帰宅 【質問内容】・夏はワークショップタイプに応募していたが何故今回はOJTタイプに応...
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20年卒
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20年卒 個人面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4、50代の人事の職員。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、入口で受付した後、会議室に案内された。会議室には学生が20人ほど集まっており、若手人事から全体説明を受けた後、4、5人づつ面接に呼ばれた。待機時間は約1時間。面接終了後、順次帰宅。 【質問内容】1)自己紹...
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20年卒 技術面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で待ったあとすぐに案内される 【質問内容】研究は何人で行っているのか 共同研究はしているのか 他の大学で同様の研究はされているのかどうか 何年目の研究か 実験と数値計算によるシミュレーションは整合性がとれているのか ...
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20年卒
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員。 穏やかな人。 【会場到着から選考終了までの流れ】学生控え室に案内され、順番に面接会場に呼ばれる。 【質問内容】自己紹介をしてから、その内容について質問された。研究のことは簡単に聞かれて、サークル活動やアルバイトのことについて深く聞かれた。しかし、こちらを探るよ...
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20年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(40代) 【会場到着から選考終了までの流れ】書類選考通過後、面接日程予約可能。会場到着後は、複数人で待たされた。到着後、一時間たって面接開始。 【質問内容】・志望理由について ・研究内容について ・学生時代に頑張ったこと ・リーダーシップの経験はあるのか ・パナソ...
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20年卒
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20年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中年くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着してから会議室で待つ時間が長い 面接時間が45分から1時間と言われるが3人順番に呼ばれてで45分くらいなので実質15分間の面接 実質一人15分である。 【質問内容】研究概要 研究に必要な学問は何?(統計学?プログ...
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20年卒
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後面接 【質問内容】自己紹介 志望動機 アルバイトについて(大変なことなど) サークルについて(なんでそのサークルに入ったかなど) 志望テーマと異なっても参加するか 他にどこのインターンに応募しているか 勤務地の希...
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接会場 【質問内容】ESに沿った内容が中心、学生時代がんばったこと、インターンで学びたいこと、なぜパナソニックなのか?、なぜ技術系インターンではなく事務系インターンに応募したのかを深堀される。なぜを3回くらい繰り返したず...
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20年卒
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20年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学大学院 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され30分程度待ち時間がある 待ち時間中は周りのメンバーと雑談をしていた 時間になったら3人ずつ別室に呼ばれる 面接は30分だが一人頭10分と非常に少ない 面接後、解散 【質問内容】学生時代頑張った事(10分)を三人...
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20年卒
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20年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内される 同時間帯の学生と待機(20人弱) お菓子や飲み物が置いてある 控室にて結果連絡の日時や事務連絡を教えてもらう 時間になったら個別に呼ばれる 面接(15分) 面接終了後解散 【質問内容】研究内容(簡潔に) ...
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・採用人事・30代 【会場到着から選考終了までの流れ】会場の会議室にその時間帯の学生が全員集められ、その後3人ずつ分かれて別室で面接となった。 【質問内容】ESの内容の通り。特に、学生時代に力を入れて取り組んだことと、パナソニックのインターンを志望した理由について個人個人問...
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19年卒
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19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で30分待機。その後面接。終わり次第、各自解散 【質問内容】学生時代頑張ったこと。研究内容について簡単に説明。研究の目的を明確に。先行研究との違い・メリット。今後の方針。クラブやサークルは何をしているの。そこではどん...
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20年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手~中堅の社員(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室で待機。その後集団面接を行い、解散。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと 強みと弱み インターン志望動機と達成したいこと 基本的には学生時代に力を入れたことを端的に話し、その後面接官が気になったポイント...
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20年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、指定の6人がけのテーブルに誘導される。時間まで自由に会話を楽しむ。時間になると、まず3人が呼ばれて面接。30分後、残りの3人が呼ばれる。 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、志望動機等、いたってシンプルで、エントリー...
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20年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】特に面接官からの紹介はなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→応募者は2グループに分かれる(6人ずつ)→担当の社員から、面接についての説明を受ける→それぞれのグループ内でまた2グループに分かれる(グループ①、②)→グループ①、②の順に面接室に案内され、面接→面接...
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20年卒 面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・入社5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】学生控え室に案内され、そこでインターンシッププログラムの説明ビデオを見ました。その後、順番に面接室に案内されました。 【質問内容】1分程度で自己紹介をしてください。 チームとして頑張ったことを教えてください。また、その時にど...
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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】まず文章完成法テスト(10問20分)を受験し、 終わったら面接会場へ案内される。 【質問内容】会社に入ってやりたいことは何か。 学生時代に頑張ったことは何か。 部活動について、どういう立ち位置だったか。 工夫した取り組み...
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19年卒 技術懇談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術担当(技術部長クラス)が2名、人事(中堅以上)が1名 【会場到着から選考終了までの流れ】警備員に優しく誘導され、会議室のあるフロアへ。待合室で座っていると、案内人(社員さん)が世間話を振ってくれ、リラックスできた。用意してきた研究プレゼン資料はこのとき案内人に手渡し、面接官...
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19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に参加者が集められた後、4人ずつ各面接の部屋に並ぶ 1つの大部屋に作られた仮設の部屋で行うため周りの部屋の声が聞こえる状況 【質問内容】学生時代に一番力を入れていたこと その次に力を入れていたこと 大学で学んだ内容につい...
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19年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のお偉いさん 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待合室に移動 待ち時間が30分~1時間ある 【質問内容】自己PRで面接がスタートして自分の研究内容について少し深堀された。ゆっくり伝わるような説明を心掛けた。 その後入社の意思や入社したらやりたいことを聞かれた。転勤...
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19年卒 技術面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待合室へ 準備が出来次第面接会場へ移動 【質問内容】あらかじめメールで送られてきた内容の発表資料を作りそれをはじめの5分で発表する。院生は研究内容について、学部生はこれまで大学で学んだことか卒業研究について発表する。発表後20...
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19年卒 技術懇談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】配属希望の部署の技術者の方が3人程度、また人事の社員が1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、待合室で待機、順番に呼び出し。 【質問内容】事前にリクルータから言われていた通り、研究内容のプレゼンテーションとその質疑応答が中心。5分プレゼンを行い、40分程質疑応答を受け...
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19年卒
技術系
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19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】技術懇談会の練習会という体で、リクルータのもとで面談を行った。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→待合室へ案内される→時間になったら一人ひとり呼ばれる。 【質問内容】大学での研究内容の説明とその質疑応答が中心。 分かりにくいと感じた点を指摘していただいた。 また発表資料の工夫の作り方や説明の仕方などを...
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19年卒
技術系
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19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るいおじさんというイメージ 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室→呼ばれて個人面接 【質問内容】研究について簡単に 学生時代頑張ったこと →成功の秘訣、工夫、もたらしたメリット、周囲からの評価 (これが一番深掘りされた) 周りからどう見られているか 困難...
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19年卒
技術系
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19年卒 面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機(20人ぐらい)→2つの部屋にわかれて面接→終わり次第各自解散 【質問内容】研究内容、志望動機、趣味などエントリーシートに書いてあることについての深堀りが多かった。研究についての深堀はあまりなく、インターンシップで何を学...
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19年卒
事務系
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19年卒 グループ面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手~中堅の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室で呼ばれるまで待つ。呼ばれたら集団面接をし、解散 【質問内容】ESとは全く絡めずに、唐突に「あなたが周囲の人を巻き込んで成し遂げたことを教えてください」と言われた。それについて状況を軽く深堀されたが、難しいことは...
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19年卒
事務系
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】ワーク形式のイベントに参加したら、リクルーターがついた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で控え室に案内される。控え室には学生が4人くらい。 社員が5人くらいいた。 自分の番になると面談に案内される。 【質問内容】基本的に、學チカの深掘りだった。 学生時代に頑張ったことがメインだった。 ・頑張るに至った...
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19年卒
事務系
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接が二回あり、 人事面談と 現場の偉い人面談。 人事の方は雰囲気が優しい どちらかというと現場の社員の方が厳しい質問をしてきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され順番になったら、案内される。 終わり次第解散 【質問内容】人柄を見るような質問が多かっ...
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