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Strategy&の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

Strategy&の面接/面談の体験談一覧です。Strategy&の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、Strategy&の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

Strategy&の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

Strategy&の

面接の概要

面接は通常3〜4回実施され、和やかな雰囲気の中で学生の思考力や粘り強さを重視

Strategy&の面接は、通常3〜4回実施されるようです。一次面接は30分で学生1名、社員1名で行われ、結果は...

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Strategy&の面接の体験談一覧

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年ほどの方　【会場到着から選考終了までの流れ】通常の面接　【質問内容】細かい内容は言えないが、◯◯の市場規模予測から売上向上施策を考えるといったものだった。思考時間は15から20分ほど。フェルミ推定からケースといった一般的なものだった。5分ほどで発表し残りは面接官とディ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年ほどの方　【会場到着から選考終了までの流れ】企業独自のテストを解かされ、解いている間に学生が1人ずつケース面接に呼ばれる。　【質問内容】1時間の中で、企業独自のテストを解かされる。解いている間に学生が1人ずつ別室に呼ばれ、ケース面接を行う。ケースの内容は人それぞれのよ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間の中で10分の個人面接と50分でオリジナルのウェブテストを行う。そのうちの個人面接。　【質問内容】10分と時間が短いため、思考時間なしのディスカッション形式のケース問題が出される。テーマは「新聞の売上向上」であった。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】基本的なフェルミ推定の問題。思考時間5分→発表→ディスカッションの流れで面接は進んだ。コンサルティング業界を志望する理由を簡単に聞かれたが、Why s&？は全く聞かれなかった。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】全体ルームで説明→ケースを解く→ブレイクアウトルームに行く→自己紹介→ケース面接→逆質問　【質問内容】自己紹介をした後に、なぜコンサルティング業界を志望しているかについて質問がありました。ケース面接では、フェルミ推定をするこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】説明→オンラインで独自テスト→1人ずつ呼ばれてケース面接　【質問内容】独自のテストはSPIを難しくしたような内容でした。ケース面接は短く、10分程度でした。内容はよくあるケースのお題ですが思考時間は1分でした。面接官とのディスカ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続し、終了後はそのまま退室。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・志望動機 └なぜ戦略コンサルなのか └なぜStrategy&なのか　└なぜ他ファームではないのか └入社後にやりたいこと・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間になったら接続し、終了後はそのまま退室。　【質問内容】＜ケース面接＞お題：東京に新たな商業施設を建てる際に、どのような業種のどのような施設にすべきか └アウトプットに対して面接官とディスカッション ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のルーム入室後、これまでの選考フローの確認をされ、すぐにケース面接が開始。　【質問内容】日本にあるコインロッカーのうち、①駅などにある荷物を預けるロッカーと②ジムや銭湯などにある衣服を預けるロッカーの数を比較した際、どちらが多...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのルーム入室後、すぐに開始。　【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か。その中で、扱ったとある海外の制度について、日本で取り入れることは可能か、その場合、どんな障壁があるのか。その障壁を取り除くには、どのような取り組みが...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのルームに入室後、すぐにケース面接開始。　【質問内容】・日本の国内のベビーカー市場の市場規模推定。 7分間、個人で考える時間が与えられ、後に計算過程も含めて発表する。・ベビーカーを扱う国内シェア2番手の企業...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、中途採用　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのルームに入室後、志望理由→ケース面接　【質問内容】・日本の乳製品の市場規模の推定せよ 7分間、個人で考える時間が与えられる。のちに、面接官に対して、推定方法も含めて発表する。・乳飲料を扱う会社の売上向上施策を提...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。自己紹介→志望理由→フェルミ→逆質問　【質問内容】戦略コンサルタントを志望する理由は? Strategy&を志望する理由は？次の案件が人生最後のコンサルタント案件だった場合どのような案件をしたい？注射器...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。人事面接→パートナー面接(志望理由→逆質問)　【質問内容】人事面接は非選考であり、必要作業を指示されマイページ上で作業を行う。余った時間は雑談をしていた。パートナー面接は志望動機を聞かれ、研究内容について少...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。自己紹介→志望理由→フェルミ→逆質問　【質問内容】戦略コンサルタントを志望する理由フェルミ：仮設トイレの市場規模推定志望理由についても面接官が納得できない部分があれば深掘りされる。1次面接のフェル...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー 　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであった。自己紹介→志望理由→フェルミ　【質問内容】戦略コンサルタントを志望する理由フェルミ：歯科矯正の市場規模推定フェルミ推定の回答発表後、議論で気になる点について面接官からの指摘があり、議論する中で自分の答...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】始めに人事の方からpwcグループに所属する上での諸連絡や同意の確認に関する説明を受け、その後パートナーの方と面接。私はpwcコンサルティングの選考過程で既に同様の説明を受けていたため、人事の方と15分間雑談していた。私のGDをご...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書は不明年齢は40代程度　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介後志望動機を聞かれ、それにひとつ追加で聞かれた後すぐにケース問題　【質問内容】なぜ戦略コンサルを志望するのか（志望動機に対し）理想像とは具体的に何かフェルミ推定（一年間の歯列矯正の市場規模。また、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】肩書は不明年齢は50代程度　【会場到着から選考終了までの流れ】5分程度志望動機を聞かれた後、ケース面接合計15分で終了し15分逆質問　【質問内容】なぜstrategy&を志望したのか上記質問に対する深堀り（他の業種でそれはできないか、等）ケース問題（ラーメン屋を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー。日本支社の最高責任者。　【会場到着から選考終了までの流れ】朝、ブースに呼ばれ面接開始。　【質問内容】最初に「この面接ではあなたと会社のカルチャーフィットを見ます」と宣言された。コンサルタントとして働くと、従業員をリストラするプロジェクトに参加することもあり得るがそれ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】指定された時間にブースを訪れ、面接開始。　【質問内容】自己紹介。この会社に入ったらどのようなことをやってみたいか？将来はどのような仕事をしたいか？ということを中心に話が進んだ。逆質問の時間が多めに割かれた。コンサルがもたらし...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と管理職のコンサルタント。前半と後半で入れ替わる。　【会場到着から選考終了までの流れ】まず、若手社員とのケース面接。次に、管理職の方とオーソドックスな面接。　【質問内容】（前半）「ラグビーワールドカップの経済効果はどのくらいか？」というケース面接。難しく、歯が立たなかったが...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介のち、ケース面接。　【質問内容】「日本で1年間のうちに包丁は何本売れているか？」を求めるケース面接。メモとペンを渡され、1人で5分〜10分考える時間が与えられる。その後、面接官に発表。面接官によるフィードバック。こち...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5,6年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の方が簡単に自己紹介した後すぐにケース面接スタート　【質問内容】「2019年にラグビーワールドカップが日本で開催されたが、この大会の経済効果を推定せよ。」（10分で解いて残り15分でディスカッション）・いくつか収...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目くらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】企業ブースで受付を済ませた後、面接ブースへ案内された。　【質問内容】ケース面接はなく、パーソナルな質問や志望動機が中心（直後にある三次面接でケースを実施）。・自己紹介・なぜ留学しようと思ったのか？・なぜその...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社4,5年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介5分→ケース20分→逆質問5分　【質問内容】1. 自己紹介アイスブレイク。深掘りはない。 2. ケース「ベビーカーの市場規模を推定」 10分で解き、そのあと発表と質疑応答を10分。 3. 逆質問 S...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着してから筆記試験と面接を交替で行う形であった。私は先に筆記試験でその後面接であった。　【質問内容】1人目は自己紹介と東京オリンピックに関連したケースを行った。面接官の方が質問をかけて下さり、足りない視点をサポートして下さった。最後に1...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され他の学生と待つ。筆記のケース試験を解く間にケース面接を2回受ける。　【質問内容】下記の2点を最初に聞かれ、そのあとケース面接が行われる。・学生時代力を入れたこと・このインターンはどうして志望したのか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介志望動機2分→ケースフェルミ25分→逆質問13分　【質問内容】1 自己紹介、志望動機確認程度であった。 2-1 コインロッカーについて直近20年でコインロッカーの用途や数がどのように推移しているのか。 2-2 丸...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】雑談25分→逆質問20分　【質問内容】所属しているサークルの新歓の戦略について。私の大学のあるジャンルのサークルは極めて複雑な新歓方法をとっており、その環境や戦略について深く突っ込まれた。客観的にどうするのがいいのかと自分が何か行動...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】志望動機、自己紹介5分→フェルミ、ケース40分　【質問内容】志望動機と自己紹介に関しては一次面接と同様。フェルミケースのお題は「中古車の市場規模に関して」面接官の方の担当するセクターであり、非常に鋭い質問が飛んできたが、都...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】志望動機、自己紹介5分→ケース20分→逆質問20分。　【質問内容】1 志望動機と自己紹介軽く面接官と自己紹介と志望動機を話す。深堀はされない。 2-1 ケースグランドピアノの市場規模 2-2 構成 7分間で解き、その...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらいか　【会場到着から選考終了までの流れ】全体で1時間。40分ほどでペーパーでフェルミとケースを解いて途中で面接に呼び出される。　【質問内容】ペーパーの方はフェルミとケース。ある本屋の一日の売り上げをフェルミで推定し、その後売り上げを上げる施策を考える。面接の方は面...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】軽い人物面接（5分）、フェルミ推定（25分）という構成だった。　【質問内容】人物面接パートでは、自己紹介で研究内容や趣味を話すことを求められたあと、志望動機でなぜコンサルか、その中でもなぜS&かを深堀りされた。フェルミ推定パ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記ケース（50分）、ケース面接（10分）という構成で、筆記ケースでは6人の学生が1つの部屋に集められ、一人ひとり回答用紙に解き進める形、ケース面接は6人が1人ずつ別室に呼ばれて面接官と一対一でケース面接をやるという形であっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアの方　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に簡単な自己紹介を行った後に、すぐにケース面接に入る。　【質問内容】日本における漫画雑誌の市場規模の推定。回答の際には最初に5分ほど時間が与えられ、紙を用いて計算を行う。その後は口頭で計算方法や結果について説明を行い、その推定が...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年ほどのコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】小会議室に学生数人が集められ、人事の方から面接に関する説明を受ける。小会議室で論述問題を解いている間に、順番に10分間の個人面接に呼ばれる。　【質問内容】面接・Strategy&があるイベントのスポンサー...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性の方と、パートナーと思われる50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】ハングアウトにアクセスし、2人の面接官と続けて1対1の面接を行う。それぞれ10分程度の面接をした後、筆記のケース問題を解く。　【質問内容】・（エントリーシートの内容に関して）祖父母の商店は...

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東京大学大学院 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に学生5名が集められる。1時間10分の制限時間の中でテスト問題を2問解く。その時間内に1人2回ずつ10分程度の面接に呼ばれ、別の部屋で面接を受ける。　【質問内容】・記憶媒体の変化について、最も大きな変化は何であるか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職：マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】前述したケース筆記と同日に行われる。 1つの部屋に6人程度集められ、ケース筆記＋面接をこなす。ケース筆記をやりながら面接をする。面接は順番に2人ずつ。　【質問内容】・志望動機。なぜ戦略コンサルタントになりたいのかという...

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慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現役のコンサルタントの方年次は中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を行いながら、順番に呼ばれる面接前後の時間で筆記試験を行う　【質問内容】・ある技術の出現によって大打撃を受けた業界は何か？・どうしてそう思うか？・何がインパクトとして大きいのか？・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】ケース筆記、個人面接をオフィスにて行います。ケースのお題はありふれたものでした。フェルミ推定などではなく、あるお題についてディスカッション形式でした。　【質問内容】・ケース筆記「日本全国の工場直売のクラフトビールの年...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員10年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に学生8人程が集められ、SPIのような問題を10分フェルミ推定の問題を40分解いている間に呼ばれてケース面接の部屋に呼ばれ、10分程ケース面接全体で1時間くらい　【質問内容】・スマホの普及によって衰退...

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慶應義塾大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】6人程度が集まり、算数数学の筆記試験を10分フェルミ＋ビジネス提案の筆記を40分弱その間に2人ずつ面接に呼ばれる。10分程度筆記が終わったら終了。　【質問内容】コンサル、S&に志望する理由は？「スマホの普及に伴...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半程度、おそらくマネジメント層　【会場到着から選考終了までの流れ】40分の筆記ケースを解いている間に一人ずつ呼び出され、筆記を中断して面接を行う。　【質問内容】志望理由と簡単なケース問題。「ケースのお題はスマートフォンの発達によって衰退した業界はどこか？また、その業...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に到着した後、面接室に通される。その後選考を行い、解散。　【質問内容】・大学で勉強している内容・ジョブでの役割・ジョブで大変だったこと・課外活動について・将来のキャリアプランについて・言語レベルについて ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、面接室に通される。その後選考を行い、解散。　【質問内容】・コンサルタントを志望する理由・将来のキャリアプランについて・コンサルティング業界について・フェルミ推定　　┗ダイエット商品の市場規模 ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き、グループごとに座る。その後各自ワークを行い、解散。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JTの加工産業の利益を5年で200億円にあげるというものある程度の資料が与えられ、それとパソコンを使いながらデータを集める。最終的にはパワーポイントのスライドの提出が求...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験と同日に行う。ケース問題を解いている最中に一人ずつ呼ばれ、10分程度の面接を行う。　【質問内容】・なぜインターンを志望したのか・スマホが台頭する中で危機に陥っている産業を3つ述べよ・なぜ危機に陥っているか説明せよ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着→面接→帰宅　【質問内容】・自己紹介・なぜ戦略コンサルタントになりたいのか？・留学で何を学んできたか？・留学前後で変わったことは？・会社に入ったらどのようなことがやりたいか？・逆質問：会社の強みは何...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でビデオ面接。　【質問内容】日本国内にあるピアノの市場規模を推定せよ、という内容であった。5分程度自分で考え、その後面接官とディスカッションをして進めていくというやり方。因数分解の式を立てる時に「なぜそうしたのか？」という部...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でビデオ面接。　【質問内容】コンビニのコーヒーサーバの売上をフェルミ推定で求めよ、というお題だった。5分程度で計算をして結論を出し、内容を説明した。その内容に対して何点か指摘がなされた後、その売上を上げるにはどうすれば良いか...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→ワーク→退室　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題：ある会社の食品部門の売上向上施策＜1日目＞午前中は、会社説明とロジカルシンキングに関する座学。ランチは、若手の社員とおしゃれなレストランに行った。午後は、グループワーク。＜2日目＞ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手〜中堅クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスで筆記試験を解いている間に声がかけられ、別室で行う面接に呼ばれる。　【質問内容】＜1人目＞・志望動機・文字など意思伝達における発明の中で最も重要な発明は何か＜2人目＞・ある家具の商品のカタロ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い方入社5年目前後だったと思う。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの一室に案内され、そこで筆記試験を受けます。その最中に、面接にそれぞれ呼ばれる形です。　【質問内容】＜1人目の方＞・志望動機・ある商品のカタログを作るとして、どのような分け方が考えら...

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東京大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】まず筆記試験会場に通され、筆記試験を解きながら順番に面接会場に呼ばれていく。　【質問内容】スマートフォンの登場により打撃を受けた産業は何か。思い当たる産業を挙げると、それについて説明を求められ、2、3受け答えをし、次の業界に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクター一人　【会場到着から選考終了までの流れ】ケースの筆記試験を解いている最中に10分間だけ呼び出され面接を行う。面接終了がは筆記試験に戻る。　【質問内容】・自己紹介（学生時代頑張ったことと志望動機も軽くでいいので話してと言われた）・スマートフォンが登場したことによっ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅コンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】始めに5〜6人が同じ部屋に通され、10分間の簡単な筆記試験がある。次に、A4の白紙にケース問題を40分で解く（個人）。その間、一人ずつ別室に呼ばれ、10分間の1対1のケース面接。　【質問内容】【ケース問題】皇居ラ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに部屋に通され面接開始　【質問内容】最終面接かと思うような内容であった。志望動機や就活の軸について聞かれた後、実際の案件に即したケースが15分ほど行われた。その後入社の意思やコンサルで働く覚悟など激務に耐えられるかといった質問が...

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早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】時間が短いためか一つ一つの回答時間をかなり短く設定された。しかしその中でもこちらの話をよく聞いてくれている印象であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接→筆記→面接→筆記　【質問内容】志望動機について簡単に聞かれたのちに、ケース面接であった。ケースは具体的な企業...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】物腰の柔らかな方だが、質問はかなり鋭かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ部屋に通され面接開始　【質問内容】1時間一貫して1つのケース問題についてディスカッション形式で深堀をしていく。自身の経験をもとにケースが出題され、途中フェルミ推定を何回か挟みつつどの点を掘り下げ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務的な印象だが、こちらのトラブルにも優しく対応していただき優しさを感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でログインをし、開始　【質問内容】一般的なフェルミ推定。お題を出されたのちに10分ほど考える時間が与えられる。その後解答を説明し、それに対する質疑応答が行われる。...

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京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リアクションが薄く、やや高圧的　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験の間に一人ずつ面接会場に呼ばれ、10分ほど面接が行われる。　【質問内容】・自己紹介とその深堀り（研究内容、その研究が社会にどう役立つのか）・軽いケースのような雑談「東海道にリニアが開通するという話が出...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高い。　【会場到着から選考終了までの流れ】1室に学生が5人程度集められ、その部屋でケース問題を解く（ペーパー試験）それと並行して1人ずつ個室に呼ばれ、20分程度の個人面接を受ける。全体で2時間程度時間をとられるため、ケース問題を回答する時間は実質1時間30分ほど。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】あまり明るい方ではなかった。いわゆるコンサルタントという方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、部屋に案内され、その部屋で筆記試験を受ける。名前を呼ばれた学生は、別室でケース面接を行う。　【質問内容】・自己紹介・時事問題を1つ問われ、その話題に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】物静かなタイプ。反応が薄かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後8人ほどと同室で筆記試験を受ける。その際中に名前を呼ばれ、別室でケース面接を行う。　【質問内容】・簡単な自己紹介。・名古屋〜東京間にリニアモーターカーが開通した場合の影響について。ディスカッション...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ギラギラしている　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験中に順番に呼ばれて面接を受ける　【質問内容】少し短めの自己紹介の後、社員の方とディスカッション形式で、「日産がアフリカのある国に進出した場合、それに伴いどのようなリスクを検証するべきか？」という問題について話し合う。1...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】8人ほどが一つの会議室に詰め込まれ、記述式のケース課題を解く。解いている1時間の間に一人ずつ別室に呼ばれ、面接官と1対1の面接。　【質問内容】ケース面接では、はじめに30秒ほどで軽く自己紹介をする。特に深堀されることもなく、すぐにケ...

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一橋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】派手な感じの一切ない、中堅？の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ESに書いた内容だったかは覚えてないが、大学での勉強やサークルなどについて少し話をしてから面接。時間があまったので逆質問。　【質問内容】ケース面接の内容：国内の大手自動車会社がアフリカに進出するとしたら、どのよ...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかそうな人であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】10人ほどの学生が一つの部屋に集められケース筆記を解かされる。解かされている間に一人ずつ面接室に通される。　【質問内容】ケース筆記に関しては、「丸善本店の合計本立ち読み時間の概算」と「従来型の書店の今後の提供価値は...

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東京大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると大会議室に案内され、12人程度の学生とともにケース作文を解く。回答中に10分程度個別で呼び出され、その時間でケース面接を行う。　【質問内容】・ケース面接 JR東海はリニアモーターカーを開通するべきで...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアの方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験の最中に一人ずつ呼び出されて面接を受ける。　【質問内容】まずは簡単な自己紹介から始まる。その後、大学時代に力をいれていたことを話してほしいと言われそれについて語ったあとで残り時間で与えられた議題に対するディスカ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネジャークラス？？　【会場到着から選考終了までの流れ】会場案内ケース筆記開始（50分）途中で面接（10分）　【質問内容】ケース筆記では、フェルミ推定とそれに関連したケース問題が出される。いずれも他社では見ないような物の推定とケースであった。また、ケース筆記の途中で呼び...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高そうな面接官の方　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を1時間で解きつつ、1人ずつ途中で呼び出され、面接が終わるとまた筆記試験の続きをする形　【質問内容】・筆記ケース（50分）クラフトビールのある工場がクライアント【1】全国に180か所のクラフトビールの工...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30歳前後で、かなり頭の回転が速いイメージ　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を解きながら、一人ずつ面接に向かう　【質問内容】簡単な自己紹介志望動機リニアモーターカーが名古屋から東京に開通した場合の影響についてなどを聞かれ、ケース面接ははじめてかどうかを尋ね...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ディレクターの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から学生が順番に呼ばれて10分間の個人面接を行う。待合室には社員の方がおり、質問することができる。　【質問内容】リニアに賛成か反対か、理由を添えて述べよと最初に面接官に言われる。その返答をもとに5～10分程度議論するとい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験を1時間で解くのだがその間に10分ほど別室に呼ばれ面接があった。面接が終わると再び筆記試験に戻る。　【質問内容】・「自己紹介を30秒ほどでお願いします。」・「なぜPwC　Strategy&のインターンを志望したのか1分...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ロジカルに詰めてくる印象　【会場到着から選考終了までの流れ】3-4人の学生が会議室に通された後、ケース問題の筆記試験に取り組む。筆記試験の最中に一人ずつ別室に呼び出され、10分程度の面接を行う。面接が終わり次第会議室に戻り、筆記試験の続きに取り組む。　【質問内容】筆記試験：（1...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後。フランクな感じでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場の丸の内オフィスに到着すると、ミーティングルームに通されます。同じ部屋に3人おり、まずは筆記試験（ケース&フェルミ）を解くように言われます。筆記試験中に1人ずつ呼ばれ、個人面談を行います。（途中で...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】理解が非常に早い。好奇心旺盛で、大学で学んで来たことや専門にしていることについて非常に興味を持っていただき、議論で大変盛り上がった。　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接開始　【質問内容】フェルミ推定からの施策提案など、非常に一般的なケース面接。お題は飲食系が多いよ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】2日間のグループワーク。途中実地調査なども行った。最終日午後からは、パートナー3人＋採用担当者6名ほどに対してプレゼン。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ファーストフード業界のある企業の売上高をX年後にX倍に向上させるための施策を提案。初日最初には簡単なレクチャーがあった...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性社長その後人事部の男性・女性1人ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内される→1人と45分面接→人事部2人から事務的な連絡や書類記入　【質問内容】・研究テーマは何か・上記から派生して日本国債の今後に関して3問程・日本の自転車台数を求めよ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも50代くらいのPartner男性　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内される→1人と45分面接→1人と45分面接→解散　【質問内容】・志望動機・上記から派生して、なぜ公務員でないか・学生時代頑張ったこと・上記から派生して、代表で学んだことはなにか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも30代くらいの男性Director　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内される→1人と45分面接→1人と45分面接→解散　【質問内容】・からあげ店の売り上げを増やすには・上記で提案した施策から派生して3つ程関連質問・お茶の年間消費量は・地方の人口減少...

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