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出光興産のES・体験談一覧
出光興産のES(エントリーシート)・体験談一覧
出光興産の就活のES・体験談の一覧です。出光興産の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200文字以下)】エネルギー業界の知識を理解し、事務職の業務内容を知るためです。クリーンエネルギーの必要性が叫ばれる中、その需要に対応してきた貴社の先進的な取り組みに興味があります。また、私は理系ですが、研究活動を通じて現場との需要と供給の不一致を感じたため、それを...
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2つのワークがありました。 1つは特約店を相手に、利益の最大化を目指すという内容。 もう1つは航空会社を相手に、利益の最大化を目指して燃料を売るという内容。 ワーク後は座談会です。 その後は懇親会です。 【ワークの具体的な手順】6人ほどのチームに分かれて進めていきま...
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20年卒
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【インターンシップ参加希望理由】私は「大きな影響力」を持つ仕事に携わりたい。それは大きな働き甲斐を感じられからである。そこで無くなっては困り、人々の生活を支えるエネルギー業界にとても興味がある。しかし、エネルギー業界は身近なものではない。私は貴社のインターンシップに参加し、エネルギー業界で働くイメージを明確にしたい。そして...
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20年卒
技術系
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターン参加理由(200字以内)】エネルギーの安定供給を絶対的な使命とされている一方で、低炭素化社会実現への取り組みにも力を入れられている点に魅力を感じたためです。私は化石燃料を扱う企業にこそ、目先の利益に囚われず、環境問題解決に向けて尽力すべき責任があると思います。そこでインターンでは、社員の方々との交流を通じて出光...
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20年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】小論文を書く試験で、何個かお題があり1題自分で選んで書くスタイル。時間は1時間だがおそらく厳密に測ってはいない。一般的な大学生なら新聞・ニュースを見ていれば書けるはず。 【対策方法】特になし。
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】後日他業界のより志望度の高い企業の内定を頂いた為 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】内々定通知の電話にて、他企業の内定と選考辞退するよう求められる 【内定後の研修など】7月上旬に1泊2日の軽井沢研修 【内定者の数】事務系総合職は30人弱 【自分以外の内定者の所属大学】国公立大学、早慶上...
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20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控え室にて交通費精算→面接→選考終了 【質問内容】学生時代の取組み(部活と留学について、面接の大半はこのパートであった)、志望動機(エネルギー業界と出光興産について)、入社後に希望する部署について、逆質問、最後に一言、本当に...
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20年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】A4片面一枚の小論文。SDGsの17のゴールの中で取り組みたい物について2つ意見を求められる。 【各科目の問題数と制限時間】1問30分 【対策方法】特になし
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二次選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長?と現場中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付前ソファで待機→面接前の控え室にて交通費精算→面接→別室にて小論文記入→結果通知と最終選考の日程調整→選考終了 【質問内容】学生時代の取組み、何故エネルギー業界とその中でも出光興産を志望するのか、入社した...
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リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】動画・書類選考後にメールにて結果通知。4月中に一次選考を行いたく詳細な日程調整を面談社員から後日電話させて頂くとの旨のメール。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付前で面談社員を待つ→面談部屋に案内される、面談→選考終了 【質問内容】学生時代の取り組み(部活や留学について)や就職活動状況(志望業界や企業...
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筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】他社の物を使いまわしたので不明 【対策方法】参考書を一周し、ひたすらに受け続けた。
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20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【志望理由】私は大学で資源工学を専攻していること、大学3年時に◯◯でのインターンシップに参加した経験から、世界規模の事業で日本の資源を支える仕事がしたいと考えています。特に石油は日本のエネルギーだけでなく生活や産業の根幹を支えるものであり、興味を持っています。インターンシップでは、石油業界への理解を深めること、また経営統合...
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20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】100人ぐらい 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、地方大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学経験がある人が多い
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最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人、役員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算、面接 【質問内容】志望動機、就活の軸、人生の転換期となった出来事、志望度(2回聞かれたので、第一志望の場合が有利かも)、人生で感動したこと、弊社第一志望の決め手は?、研究へのこだわり、ストレス解消法、留学について...
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二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、技術系社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算、面接、小論文 【質問内容】個人面談:選考状況、志望度、経歴に関しての質問、後輩を指導する上で気を付けていることと、そのようなスタンスになった理由、研究に関する質問、留学について、就活の軸、逆質問 小論文:...
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一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、技術系社員2人、副所長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明、研究所見学、面接、交通費精算 【質問内容】15分研究概要説明(スライド使用)、研究に対して質問(細かいところまで聞かれた)、志望理由、自己アピール、営業に行く可能性もあるけど大丈夫?、専攻分野を選...
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筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語(国語)・非言語(数学や算数) 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語(国語)・非言語(数学や算数) 約35分 性格検査 約30分 【対策方法】SPIノートの会が出している対策本で勉強した。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会
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会社説明会
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本選考
非公開 | 理系
【内容】会社説明、8部署ぐらいの社員による各部署の説明、質疑応答 【注意した点・感想】エントリーシートで第3希望まで希望部署を書くので、自分が第一希望にしていた部署の方が来ていませんでしたが、他の興味のある部署の説明を必死に聞いた覚えがあります。また、積極的に質問をしたほうが人事の方も覚えてくれました。
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200文字以下)】エネルギーの安定供給という大きな使命を背負っている御社の活動内容を深く知りたいと思い、社員の方々とも交流することができる本インターンシップの参加を希望しました。再生可能エネルギーや将来のエネルギー開発なども目指されていると知り、強く惹かれました。私...
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【数ある企業の中から、弊社を志望いただきありがとうございます。弊社を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください。(400)】私は複雑な家庭で育ちました。当時の私は、「大学に行きたいが、どう行動すれば良いのか分からない」といった状況でした。そんな状況から抜け出せたのは、家庭教師の女性と出会ったことがきっかけでした。彼女...
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
名古屋工業大学大学院 | 理系
【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200文字以内)】石油業界で仕事を進めるにあたって、力になれる部分と改善すべき部分を同時に学べると考えたからです。私はエネルギー関係の仕事に興味があり、自己成長できかつ国際的に社会貢献ができる仕事をしたいと考えています。そこで、国際的に重要な資源の一つである石油を扱...
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
名古屋工業大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】オーソドックスな企業説明会に加えて簡単なグループワーク、食事つきの座談会がありました。企業説明では石油業界や事業紹介の説明がありました。石油サプライチェーンにおけるコスト削減法に関する講義の後、固定費と変動費について理解を深めるための簡単なグループワークがありました。その後...
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インターンシップ
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インターンシップ
大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明を行った後に、2つのシュミレーションゲームを行った。1つ目は特約店との信頼関係を築き、利益を最大にする。2つ目は航空機燃料をどのように航空会社に売るのか、そして利益を最大にする。この2つのシュミレーションゲームを通して、入社後の業務のイメージを沸かせていた。 【ワー...
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20年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】辞退のため不明。 【内定後の拘束】辞退のため不明。 【内定後の研修など】辞退のため不明。 【内定者の数】辞退のため不明。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明。
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20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス。旧出光興産と旧昭和シェルから一名ずつは面接官がいるようだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で採用面接に来た旨を伝えて、待合室へ。待合室では人事の方が緊張をほぐそうと声をかけてくれる。面接終了後、その場で解散。 【質問内容】志望動機を中心に質問がされ、志望...
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員と人事。年次は高め。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で採用面接に来た旨を伝えて、待合室へ。待合室では人事の方が緊張をほぐそうと声をかけてくれる。面接終了後、待合室に戻り1時間程度で小論文の記入。終了後、解散。 【質問内容】エントリーシートを中心に質問がされた。ま...
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20年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員の方。おそらく中堅。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で採用面接に来た旨を伝えて、エレベーターで面接が行われる階へ。ロビーで待っていると面接官の方が声をかけてくれる。面接終了後はその場で解散。 【質問内容】エントリーシートを中心に質問がされた。志望動機については少...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【対策方法】他社で受けたものを使いまわした。
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】あり 【内定者の数】事務系技術系合わせて100名以上だと思う 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大・地方国公立・早慶上智・GMARCHそれぞれ。早慶が多い印象はうけたが色々なひとがいる 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
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最終面接
/
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員二人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後交通費精算 就活状況を伝える(この時に出光が第一志望だと伝えました) 【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、自分の長所・短所、自分の立場が悪くなった際にどうリカバリーしたか、逆質問(2,3個)、仕事はど...
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事の社員。 1人は30,40代の現場の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後交通費精算。就活状況などを、控室の人事の人と話しながら、時間をまつ。待っている間は緊張をほぐすように色々話しかけてくださる。 【質問内容】志望動機3:学生時代に力を入れたこと6:...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】ES通過後2日後にメールで、「現場の社員より直接連絡がくる」と連絡があった。 その後1週間以内に連絡があり、本社以外の場所で面談をした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後社員の方に電話をかけ、部屋に案内される 部屋で簡単な質疑応答や会社の話など30分ほど行う そのまま選考結果は人事より連絡がいくと...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】英語・数学・国語 【各科目の問題数と制限時間】過去の試験結果をそのまま送信したため不明 【対策方法】あまりしなかった
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会社説明会、座談会
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本選考
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【内容】会社説明会と座談会をする。1日2回あり、希望の日を選ぶ。 【注意した点・感想】必須ではない。就活解禁後、任意で参加のもの。しかし、面接の際に、説明会に参加していたことを触れられたため、もし3月前に何もイベントに参加していない場合は、志望しているアピールをするために参加したほうがいい。内容は一般的な説明会と座談会。出...
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人 部門長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後交通費精算、人事の方が状況等確認される。時間がきたら面接会場へ移動 【質問内容】自己紹介 志望理由 就活の軸 家族は出光を受けていることをどう思っているか 就活について家族に相談するか 中学・高校で最も力...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人 技術系部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後交通費精算、時間がきたら面接会場へ移動 【質問内容】自己紹介 苦手なこと 研究について 苦手や困難を乗り越えた経験 力を入れて頑張ったこと 就活の軸 他社でも同じような仕事はできると思うがなぜ当社を...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方と少し話をしてから時間が来てから面接会場へ移動 【質問内容】基本的な面接でした。質問内容を以下に示します。 自己紹介 志望理由 研究について(1分) 最も力を入れたこと 困難を乗り越えた経験 チームで何...
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【試験科目】言語 非言語 適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ感じでした。 【対策方法】早めから問題集で対策しておく
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【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。】現代社会に生きる人々の生活の根底を支える石油エネルギー業界に強く惹かれ、日本と世界で大きなスケールの石油ビジネスを展開する貴社に関心を持ちました。実際の石油ビジネスの社会的責任の重さや、そのスケールの大きさを肌で体感したいと考えています。人間尊重の考え方に基づく貴社...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には会社説明でした。その中で経営統合についての説明もありました。普段あまり説明がないような固定費や変動費についての講義もあり勉強になりました。 座談会・懇親会と社員の方々の話を伺う機会が多いのはよかったです。 【ワークの具体的な手順】説明会→座談会→懇親会 【インタ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に業界に関する説明、および企業の概要説明が行われる。そして前半は各ガソリンスタンドでの営業活動、後半は海外エアライン会社向けのジェット燃料の営業活動についてそれぞれボードゲームを用いて業務体感した。その後社員の方を招いて座談会が行われるなど盛り沢山だった。 【ワークの具...
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【志望理由(200字)】日本へのエネルギー安定供給に寄与する仕事への責任感に魅力を感じたためです。エネルギーは、人々の当たり前の生活を維持するだけでなく、経済を発展させるのに不可欠なものです。その重要性から、エネルギー資源の安定供給や再生可能エネルギー等の新たなエネルギー供給に取り組む貴社の責任感に魅力を感じ、応募しました...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】出光と昭和シェルの業務内容を講義形式で説明していく。社員の方から質問され手を挙げて答えていくスタイル。その後、座談会が3タームある。それぞれ違う専攻の社員の方が来て質問に答えてくれる。最後に懇親会がある。 【ワークの具体的な手順】言われたままするのみ 【インターンの感想・注...
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早稲田大学 | 文系
【弊社を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください(400字)】(1)石油会社と化学品メーカーとしての2側面性 私達の生活の基盤であり、どのような外的要因を受けてもエネルギーの安定供給の責任を求められる燃料油事業と、石油という原材料を生かした高度な開発能力を持つ高機能材事業の御社の2側面性に魅力を感じています。この...
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【ゼミ、もしくは研究内容・担当教官を記入してください。】◯◯教授 【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200)】石油開発における中流、下流についての業務内容を知り、将来貴社で働く時にどのように貴社へ貢献できるかを考えたいからだ。私は、現在石油工学を専攻しており、石油開発における上流を学んでいるが、製油...
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【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】全くない。 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は部長か役員レベルのかなり偉い方。 もう一人は希望部署の部長の方。かなり偉い方と思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機部屋へと案内され、交通費の清算などを行なった。 その後、最上階の都内が一望できる部屋へと案内され、面接開始。 終了後は順次帰宅...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】小論文の試験 【各科目の問題数と制限時間】設問は1題、1時間で行われた。 お題は比較的簡単なもので、その場で考えれば十分解ける内容だった。 試験終了直後に次の案内が口頭でされたため、それほど小論文の出来は重要ではないと思われる。実際最終面接でも全く触れられなかった。 【対策方法】特になし。
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事の方。割と年次は高め。 もう1人は希望部署の現場社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、会場到着後すぐに待機部屋へと案内され、交通費の清算などを行う(二次面接から交通費支給)。その後、面接部屋へと案内され、面接開始。面接終了後は同じ部屋で簡単な小論文...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機部屋へと案内される。その後面接部屋へと案内され、面接開始。終了後は順次帰宅。 【質問内容】1.自己紹介をお願いします 2.学生時代に最も注力した取り組みについて簡潔にご説明ください 3.その取り組みを行った、背...
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】市販の参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書
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インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「特約店を担当する営業となり、特約店の競争力を上げ信頼度を上げる」でした。特約店との信頼度の高さによって他チームとの勝敗が決まります。簡単に言えば、シュミレーションゲームのようなイメージが正しいかと思います。 【ワークの具体的な手順】チーム内で示されたテーマに従って、他チー...
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慶應義塾大学 | 文系
【ゼミ、研究内容・指導教官】文化芸樹のマーケティング、○○(教官名) 【インターンシップに参加を希望する理由(200文字)】今後激変するエネルギー業界に向けての統合新社という選択の意図や、実際の事業に触れたいと考えたからです。私は再生可能エネルギーの企業で長期インターンをしており、エネルギーの新時代は痛感しています。そこに...
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インターンシップ選考
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【志望理由(200文字以内)】業界への理解を深め、文系学部に所属する私が貴社にどのような貢献ができるのかを理解するためだ。私は人々の暮らしを良くする仕事をしたいと考えており、ものづくりに不可欠な石油というエネルギーを提供することで人々の生活を支えている貴社の事業に興味を持っている。社員の方との関わり中で自分が貴社で働いてい...
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インターンシップ選考
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【ゼミ、もしくは研究内容・担当教官を記入してください。】私の研究テーマは安価な材料を用いた○○の合成及び評価です。○○に含まれる成分が大気中で反応を起こし、○○を引き起こします。現在、排出ガスには厳しい環境基準が設けられており、その基準を守るために様々な環境浄化触媒が利用されております。触媒を用いる利点としては、低コストで...
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】利益率の計算をグループで行いました。計算はそんなに難しいものではなく、力を合わせてスムーズに終わりました。その後、社員の方からの答え合わせ、フィードバックがありました。その計算がどのような場面で活きるのかを教えてもらいました。 【ワークの具体的な手順】会社説明、計算問題、職...
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非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】石油元売り営業の業務をゲーム形式で体感する。テーブルごとに5〜6人の学生がおり、グループとしてゲームに臨む。ガソリンスタンドや航空会社への石油元売り営業を通して、仕事のスケールの大きさや難しさを学ぶ。 その後、座談会と懇親会。 【ワークの具体的な手順】カードを引いていき、...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200字以内)】エネルギーの安定供給によって人々の暮らしを支える取り組みについて学びたいと考えています。私は大学での講義を通じて貴社を知り、その社会的役割の大きさに魅了されました。特に今後のエネルギー構造の変化を見据えて、太陽光や電力など、非石油部門にも積極的に取り...
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6名程度の班ごとに分かれて配置されます。会社の概要説明の後、石油の流通における利益を計算する簡単なグループワークがありました。最後に座談会が行われ、各部署の社員の方と話せます。挙手して発言した人にはポイントがたまり、最後に一番多かった人には景品がありました。 【ワークの具体...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【インターン参加理由(200文字)】私がインターンシップへの参加を希望する理由は、「石油会社の事業内容」及び「技術営業職の魅力」の2つについて知るためです。以前ガス会社のインターンシップに参加し、ガスと同様に日本のエネルギーを支える石油業界について詳しく知り、進路決定に生かしたいと考えます。また、自分にとって馴染みの薄い技...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】石油業界の状況や、出光と昭和シェルが統合することについて、仕事内容等の講義を受けた。講義の中で、簡単なグループワークがあった。グループワークそのものよりは積極的に発言しているかどうかが見られていると思った。 【ワークの具体的な手順】講義の中で簡単なグループワークがある。講義...
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エントリーシート(ES)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【弊社を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください。(400文字以下)】大きく2つある。1つ目は、エネルギーを通して日本のインフラ基盤を安定的かつ持続的に支えていきたい。私は高校時代を◯◯で過ごし、現地の生活に衝撃を受けた。インフラの整備不十分による電気代の高さや水不足など、日本での当たり前が世界ではそうでないことを...
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最終面接
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本選考
九州大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長とベテラン人事 【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事と待合室で、交通費精算を行い選考状況を聞かれた。その後面接。再度、若手人事にエレベーター前まで見送られる。 【質問内容】・自己紹介 ・なぜエネルギー業界か ・なぜ出光昭和シェルか ・どんな仕事がしたいか ...
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筆記試験
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本選考
九州大学 | 理系
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】1題で、600文字程度。 【対策方法】特になし
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二次面談
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九州大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事と中堅の総合職(経理) 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、質問、逆質問 【質問内容】・将来やりたいことは ・なぜエネルギー業界か ・なぜ出光昭和シェルか ・電力会社は受けていないのか ・地元の企業は受けていないのか ・モチベーションは何か ・なぜ文...
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一次面接
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九州大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目の営業マン 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から始まり、面接官が随時質問、逆質問 【質問内容】・自己PR ・なぜその力がついたのか ・アルバイトを始めたキッカケは ・学生時代頑張ったことは ・部活で得たことは ・なせ困難を乗り越えられたのか ・なぜ石...
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WEBテスト
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九州大学 | 理系
【試験科目】能力、性格 【対策方法】市販の参考本
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】潤滑油部門の研究所見学でした。実際に研究されている様子や現場を見学させていただくことができました。また、社員さんとの座談会と懇親会もあり、質問できる場面が数多くありました。気になる点がすぐに質問できる環境だったので、わからないことがすぐに解決されました。 【ワークの具体的な...
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【自己PRをご記入ください。(200)】私の強みは、周囲を巻き込み、計画的に物事に取り組めることです。この強みを発揮したのが、リーダーとして留学生交流イベントを成功させた経験です。集客という大きな壁がありましたが、運営メンバー集めから始まり、彼らとの役割分担により、企業の協賛も取れました。約200人規模のイベントとなり、参...
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【内定後の課題の有無】辞退のため不明 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、時間になったら面接会場に案内される。 【質問内容】志望動機。志望動機に少しでも微妙な点があるとひたすら深掘りされるので、ひるまずに答えていくことが重要。研究概要をわかりやすく説明。研究に対してどのように考え、取り組ん...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】次長レベルの方々 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、時間になったら面接会場に案内される。 【質問内容】志望動機とその深掘り。学生時代頑張ったことをひたすら深掘り。この深掘りにいかに論理的に答えられるかが重要だと感じた。他には自分の長所や短所、どんなときにストレス...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、面接会場に向かう。 【質問内容】志望動機。どうしてこの業界でなぜこの企業で、どのようなことをしたいのかということをしっかりと論理的に言える必要がある。他には、ESに書いた内容から質問をされる。一般的なことしか質問しかさ...
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【試験科目】非言語、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間程度、問題数は人によって変わる。 【対策方法】一般的なテストセンター対策をすれば問題ない。
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】内々定をいたSLJ部門は3人程度 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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二次面接(一次面接免除)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 第一志望の部署の技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で交通費の精算後、個室に案内される 【質問内容】Q自己紹介 Q志望理由。なぜこの業界なのか。なぜうちの会社なのか。なぜこの事業なのか。 Q自分の専攻と仕事が一致しなくていいのか Q他社の専攻状況...
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【試験科目】非言語 言語 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターの形式 【対策方法】テストセンター対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター問題集
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技術系・冬季インターンシップ参加者限定特別イベント
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【内容】事業別のインターンシップ。技術開発・営業体感ワークや社員座談会、懇親会。 潤滑油事業のインターンシップに参加した。 【注意した点・感想】これは冬のインターンシップに参加した人限定のイベントであり、事業別に分かれ、さらに理解を深めるためのイベントであると感じた。 また、私は一次面接が免除になり、このイベントに参加...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】利益の出す方法について講義を受け、実際にどのコストを削減すれば利益を効率よく生むことができるのかグループごとに話し合い発表した。その後6人の社員とは座談会形式で様々なキャリアや職種、年齢層の人と話した。 【ワークの具体的な手順】講義→演習→座談会 【インターンの感想・注意し...
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【ゼミ、もしくは研究内容・担当教官を記入してください。】研究内容:○○では○○を結晶化や○○、ブレンドなどをすることでナノメートルスケールからマイクロメートルスケールまで様々な構造の制御を行い、○○や○○などの関連や構造の発現に関する基礎的な研究をしています。私の研究ではポリウレタンという高分子材料を○○することで、室温で...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は企業説明とカードを使った販売店の売り上げ向上を考えるゲーム。昼食を挟んで午後は航空会社への燃料の販売についてのカードゲームと各部署や子会社で働く人との座談会がある。座談会は合計4セットほど開催され、全員に話を聞くことができる。 【ワークの具体的な手順】カードを使って...
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【ゼミ、もしくは研究内容・担当教官を記入してください。(字数制限なし)】担当教官は◯◯先生、◯◯ついて 【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。(200文字以下)】エネルギー業界についてより深く知りたいからです。私は、学生団体や高校時代の◯◯部での活動を通じ、どの分野にも何かしらの社会課題があることに気づき...
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【インターンシップに参加を希望する理由をお書きください。】将来、幅広い知識を持った技術者として、石油業界で活躍したいからだ。大学では、○○を専攻しており、特に石油業界における、上流分野の知識がある。一方で、中下流分野に関する知識は不足している。そこで、石油の製造から、販売に至るまでのプロセスについて、理解を深めたい。さらに...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には、講義形式での企業説明がメインだった。石油業界全体についての説明から、会社の特徴や業務内容についての概要を学んだ。また、進行を務めていた社員さんが実際に行っていた業務についても説明を受けた。 【ワークの具体的な手順】ワークはおこなっていない 【インターンの感想・注...
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【数ある企業の中から,弊社を志望いただきありがとうございます。 出光興産を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください。 (400文字以下)】私は自身の可能性に挑戦し、自己成長していくことで、信頼される人間になりたいと考えています。私は弱小高校から大学の野球部に入部したことや野球部を引退しオーストラリア留学するとい...
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【数ある企業の中から、弊社を志望いただきありがとうございます。出光興産を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください。(400文字以下)】「社会貢献を通じて自分の価値を創造し実現させたい」と考え、貴社への志望に至った。大学3年の頃、◯◯向けの映画解説員である「◯◯」を務めた。毎回視聴者から感謝の言葉をいただいた時、メン...
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【弊社志望理由(400字以内)】2つあります。1つ目は、日本を活性化させたいからです。日本活性化のゴールは、誰もが目的意識を持ち、日々の生活を楽しく生きることです。そのためには、生活基盤となるインフラ整備の必要があります。その源が、エネルギーです。貴社は、日本の暮らしへの貢献度は大変高いと考え、また、太陽光発電の長期インタ...
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【(1)数ある企業の中から、弊社を志望いただきありがとうございます。出光興産を志望した理由についてあなたの思いをご記入ください。】エネルギー変革が進みつつある時代において、従来の安定供給を保ち、生活や産業を支えると共に、新エネルギーの社会への普及に貢献したく思い、エネルギー業界を志望した。先日の北陸エリアの大雪の影響によっ...
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員2人、人事1人 人事が司会進行を務めた。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様、人事とのアイスブレイクののち、面接 【質問内容】・家族は出光を受けていることについてどう思っているのか ・志望動機 ・志望動機と自選考との繋がり ・研究概要 ・研究概...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】1問、二次面接までに書いて直接提出 【対策方法】自分の価値観や体験をふんだんに盛り込んだ
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】柔和な中にも、厳しい視線も感じた 【会場到着から選考終了までの流れ】人事とのアイスブレイクタイムを経て別部屋での面接 【質問内容】・選考状況の確認、志望度の確認 ・志望動機(なぜエネルギー?なぜ出光?なぜこの部門?) ・働くことの定義、価値観 ・チームメンバーを統一させる...
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【試験科目】言語、計数 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】「Webテスト」完全突破法
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当2人と技術系社員1人。年次はかなり上。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事の方と話したのち、面接室へ移動。面接後、再び待合室へ移動し、今後のスケジュールいついての説明を受ける。 【質問内容】出光興産を志望する理由。 出光興産を受けることを家族には言ってある...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系課長クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】午前中は千葉製油所で小論文と製油所見学を行う。その後企業オフィスに移動し、面接を行う。 【質問内容】出光興産を志望する理由。 周囲と協力し、成し遂げた経験について。 周囲の人からどのような人物だと言われるか。 アル...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事部長等と話した後、面接室へ移動。 【質問内容】出光興産を志望する理由。 周囲と協力し、成し遂げた経験について。 部活動を運営する上で苦労したことについて。 周囲の人からどのように言われるか。 アルバイトにつ...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
出光興産
19年卒
技術系
19年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語と非言語はよくある形式。英語は全く時間が足りなかった。 【対策方法】特に対策はなし。
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インフラ・交通
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出光興産
19年卒
技術系
19年卒
技術系社員懇談会
/
本選考
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【内容】企業説明、各部署の仕事内容の説明 【注意した点・感想】生産技術部門、石炭事業部門、潤滑油部門、資源部門それぞれの仕事内容について理解を深めることができた。それぞれの部門の社員に対して質問できる時間があり、質問者の名前をメモしているような様子もあった。そのため、できる限り積極的に質問をするように心がけた。
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出光興産
19年卒
技術系
19年卒
学内合同説明会
/
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【内容】仕事内容、社風等について説明 【注意した点・感想】エネルギー業界及び石油業界の現状や、その中での出光の立場や特徴について理解するために参加した。他社との違いを理解するためには参加することが望ましいと思うが、この説明会に参加したかどうかは選考には全く関係ないと感じる。
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