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パシフィックコンサルタンツ
パシフィックコンサルタンツのES・体験談一覧
パシフィックコンサルタンツのES(エントリーシート)・体験談一覧
パシフィックコンサルタンツの就活のES・体験談の一覧です。パシフィックコンサルタンツの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
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23年卒
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24年卒
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内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社風と仕事内容 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】書類の送付 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】未定 【自分以外の内定者の所属大学】同大学以外は聞いていない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特になし
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
パシフィックコンサルタンツ
24年卒
技術コンサルタント
内定
24年卒
二次面接(最終)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人常務2人役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付の後、交通費精算ののち人事から説明、15分ほど待機し面接 【質問内容】なぜその分野を選んだのか。 なぜ海外業務がしたいのか。 現在行っている研究のゴールはどこであるか。 なぜ今の専攻を選んだのか。 他社の同分野と比...
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パシフィックコンサルタンツ
24年卒
経営管理
内定
24年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方と控え室にて交通費の手続きを行い時間まで談笑。 時間になったら指定された部屋に行き自己紹介をして開始。 【質問内容】なぜこの企業なのか なぜこの部署なのか 他社の選考状況 学生時代に力を入れたことについ...
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24年卒
経営管理
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署の方2名、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付をし時間まで待機、時間になったら指定された部屋に入室し自己紹介をして開始。 【質問内容】なぜこの企業なのか なぜこの部署なのか インターンでどのような事を学んだか 希望部署ではなかった場合どうす...
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24年卒
経営管理
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24年卒
筆記試験
/
本選考
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【試験科目】小論文 2つのお題から1つを選んでそれについて書く 【各科目の問題数と制限時間】45分(+提出時間5分) 【対策方法】なし
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24年卒
経営管理
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】第1科目 20分 第2科目 45分 第3科目 35分 【対策方法】なし
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技術コンサルタント
24年卒
企業研究セミナー
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】会社の福利厚生やシステムに関する説明ののち、部長クラスの方が今まで経験してきた業務などについて話される 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】自由闊達、向上心がある 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自由闊達、向上心がある 【このイベントを通しての感想】インターンシップに参加して...
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内定
24年卒
筆記試験
/
本選考
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【試験科目】自身のある状況下における選択or夢について 【各科目の問題数と制限時間】45分で一問選択し書き上げメール 【対策方法】特になし
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24年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語、算数、論理、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、算数→20分 論理→45分 性格→25分 【対策方法】特になし
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技術コンサルタント
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】過去に取り組んだ業務の中で印象に残っているものや特徴的なものを担当された方のお話を日々聞いた。また業務の基礎の基礎のような部分の演習を行ったり、現場見学に行き設計や計画に必要なものを目で見て確認した。最終日には2週間のまとめの発表を行った。何もすることがない時間が殆どなく、...
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24年卒
営業
24年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【当社を志望した理由および分野の希望理由をご入力ください。400文字以下】大学で◯◯学を学んだ時に、マーケティングや戦略を考えていくことに面白さを感じ、コンサルティング業界を志望するようになった。そして、顧客となる企業と協力して一丸となりサポートしていくこと、多くの企業と関われることにも魅力を感じている。他社のインターンシ...
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24年卒
技術コンサルタント
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】パソコンを使用し、仕様書を参考にしながらの解析、対策工検討業務。社員さんが実際に勧められている業務に関する打ち合わせの見学。現場へ赴いての作業見学。インターンシップ最終日にパワポでの発表があり、社員の前で発表する。 【ワークの具体的な手順】まずは自分でやってみる。躓いたら社...
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24年卒
技術コンサルタント
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インドの海岸浸食対策プログラムの業務に必要な情報として、他国の同じ気候、地形の同災害対策方法の調査を実習期間の二週間を通して行った。 またそのうちの一日は豊洲の海岸を主とした現地踏査を外部の方たちと一緒に行った。 【ワークの具体的な手順】ひたすら海外の防災サイトを拝見して...
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技術コンサルタント
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員の方の業務について教えて頂いたり、業務の体験として資料作成や簡単なデータ整理をさせていただいた。また、国交省の方との打ち合わせにも同行させて頂き、どのような立場でコンサルタントが街づくりを行っているのかを学んだ。 【ワークの具体的な手順】社員の方が1対1で対応して下さっ...
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技術コンサルタント
24年卒
冬季説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】全体概要説明、分野ごとにブレイクアウトルームに分かれて質疑応答 あらかじめ動画説明を視ていることを前提としているため、全体向け説明は簡潔なもの 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員は技術力に優れているというイメージがあったが、具体的な技術や取り組みについてはわからなかった。 【説明会...
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技術コンサルタント
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】シミュレーション動画から渋滞対策を考えたり、社員の方とあるイベントに向けた交通課題のブレストをした。また、資料更新やアンケート調査のグラフ化などの作業もあった。最終課題は、ある特定の地域を取り上げ、その地域の都市課題とそれに対する提案をするというものだった。 【ワークの具体...
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24年卒
技術コンサルタント
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【当社を志望した理由および分野の希望理由をご入力ください。(400文字以下)】将来、交通計画策定に携わりたいと考えているため志望しました。この背景として、バスや電車の日常利用から交通は重要な生活基盤だという認識があります。大学では土木工学を専攻し、卒業研究から既存交通だけでは移動が難しい地域の存在を知りました。地域や年齢等...
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23年卒
技術コンサルタント
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務3人、人事部長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→交通費の精算などを行うため人事の方と会議室へ→前の学生が終わり次第面接の部屋に案内 人事の方がアドバイスなどしてくださった。 【質問内容】まず人事部長の方から質問がある。部が第一希望ではないが大丈夫か、それでも内...
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23年卒
技術コンサルタント
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】文章理解、数的処理など+適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト 【対策方法】ONE CAREERなどでSCOAという情報を得たのでSCOAの対策本を解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ONE CAREER、SCOA対策本
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23年卒
技術コンサルタント
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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技術コンサルタント
内定
23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、人事の方に案内され控室に移動 控室で必要書類を提出し、前の人が終わるまで雑談をしながら待機 入室後は面接官の紹介をし、面接開始 【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・志望度と他社の選考状況 ・専攻と希望分野が違うがなぜか、よ...
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23年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】小論文 2つの問題から1つを選択し論じる。 【対策方法】自己分析の内容で記述が可能。
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23年卒
技術コンサルタント
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】第1科目:文章の関係性に関する問題 第2科目:計算、論理など 第3科目:性格、適性 【各科目の問題数と制限時間】第1科目:20分 第2科目:42分 第3科目:35分 【対策方法】特になし
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パシフィックコンサルタンツ
23年卒
技術コンサルタント
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員など 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方が流れ等を説明し、その後別室で面接がはじまった 【質問内容】自己紹介、志望動機、他社の選考状況、会社に入ってから何をやりたいか、どのような事業に興味をもっているか、大学での研究テーマについて、逆質問 一次面接同様、一般的な問...
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23年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】応募部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室したらそのままスタートしました。 【質問内容】自己紹介、志望動機、分野の志望動機やその分野で何をやりたいかについて、他の企業の選考状況について、挫折経験、長所3つに短所1つ、逆質問。 特に変わった質問はな...
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23年卒
技術コンサルタント
23年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】論述 【各科目の問題数と制限時間】2問のうち1問選んで論述を書く 【対策方法】自己分析をおこなっておくとよいと思います
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23年卒
技術コンサルタント
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語・数学 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】一般的なウェブテストの対策をおこなった
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技術コンサルタント
内定
23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】フラットな環境で楽しく働けそうだと感じたため。また、同業他社と比較してホワイトな環境であることも魅力であったため。 【内定後の課題の有無】無し(6月時点) 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】無し(6月時点) 【内定者の数】おそらく70人程度 【自分以外の内定者の所属大学】地方国立が多い印象 ...
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23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事の方に待機室に通され、書類をお渡しする。人事の方に激励されながら面接室に移動する。 【質問内容】4人から順番に質問が飛んでくる形式であった。 ・自己紹介 ・志望動機 ・自分の強み・弱み ・海外業務についての捉え方 ...
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内定
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】応募部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Temsで接続後面接開始 【質問内容】面接で15分、逆質問で15分程度 ・自己紹介 ・志望動機 ・海外での滞在経験や留学経験について、詳細な話と理由 ・外国語がどの程度できるか、海外業務への興味関心について ・大学...
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本選考
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【試験科目】2問のうち1問選択 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】特になし
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本選考
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【試験科目】SCOAの特殊なものだったように思う 【各科目の問題数と制限時間】そこまで多くなかったが、難易度が非常に高かった 【対策方法】一般のSCOA対策本をしたが、特殊な問題であったので意味はなかった。 その場で頑張るしかないと思う。 【参考にした書籍・WEBサイト】SCOA対策本
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営業
23年卒
最終面接、個人
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員など 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方(女性3人)が控室で緊張をほぐして下さった。 【質問内容】自己紹介 大学での学び 志望動機、志望理由 インターンシップの感想、体験内容について 建設コンサルタント業界の営業業務について 建設コンサルタント商品とは何か ...
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23年卒
営業
23年卒
一次面接、個人
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長など 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら開始 【質問内容】志望動機 インターンの感想 学部での学び なぜその学部を選択したのか 周りからどんな人と言われるか 集団で行動する時にどのようなポジションに立つことが多いか 志望度、他社の選考状況につい...
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23年卒
筆記試験
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】テーマは2つあり、自分で1つ選択した方についてA4一枚程度で論述する。 【各科目の問題数と制限時間】課題1 山歩きで状況設定がされており、登場人物Aが自分だったらどのような行動をとるか。 課題2 夢や目標を設定し、継続的に努力を重ね達成した事柄について。 【対策方法】特になし
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23年卒
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度 【対策方法】公務員試験のような対策
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】一般的なWEBテストの対策をおこなえば大丈夫だと思います。
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基準に基づき、鉄道駅の設計計算を行い、その結果をPowerPointにまとめて発表した.インターン後半には実際に設計対象となる駅に足を運び、現地調査を行った.課題が早めに終わり時間が余ったので、過去の報告書等を読んだ. 【ワークの具体的な手順】業務の説明やヒントをもらい、自...
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高知大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】建設コンサルタントとしての事業や、その分野を超えた幅広いサービスを展開しているため最も柔軟な視点で業務を行うことができると考えたため。 【内定後の課題の有無】内定承諾書、健康診断書、履歴書の提出(2022年5月上旬時点) 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】現状無し(2022年5月上旬時点) ...
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高知大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、交通費精算、面接の流れについての説明、入室、自己紹介、面接官からの質問、学生からの質問、終了 【質問内容】・業界、当社志望理由 ・研究内容について ・当社について知っているサービス内容 ・インターンの行き先と研修内容...
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高知大学大学院 | 理系
【経緯】一次面接の結果が良く、最終面接をより盤石に突破するため。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認、面接官からの質問、学生からの質問、当日の流れについての確認 【質問内容】・業界、当社志望理由 ・自身の性格について ・学生時代に注力したこと ・研究内容について ・当社について知っているサービス内容 ・イ...
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高知大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】分野部長、事業本部長(97年入社)、人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】接続状況の確認、エントリーシートの内容に基づいた質問、学生側からの質問、面接終了 【質問内容】・自身の性格について ・業界、当社志望理由 ・物事の進め方や判断の仕方について ・学生時代に注力し...
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高知大学大学院 | 理系
【試験科目】規約により詳細は伏せる。論理性、課題解決力を問うもの。 【各科目の問題数と制限時間】2題のうち1題を解答。 【対策方法】要項にあるよう、専門知識は必要としない。題意に沿って論理展開をしっかり行い、自身の課題解決力を示せるような文章が構成できるようにしたい。
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23年卒
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本選考
高知大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【対策方法】問題の内容については中学程度のものだが、問題数に対する時間がないため素早く正確に解く必要がある。マイナビの模試や他社の同形式のテストによって対策すれば難儀しない。 【参考にした書籍・WEBサイト】マイナビ SPI対策ページ
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オンライン配信型説明会
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本選考
高知大学大学院 | 理系
【内容】業界説明、会社説明、質疑応答 【注意した点・感想】情報を一方的に与えられるだけでなく、こちらの持つ質問に対しても真摯に答えていただくことができたため、より入社後のイメージを具体化することができた。注意したこととしては、調べればすぐに分かるような質問をしないために入念な企業研究を行った。
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】予算案を作成するために似た事例を探しエクセル上にまとめる作業・クラインアントとの会議への参加・実際の資料作成 それぞれの業務で異なる社員さんついたので、担当社員の方は1人ついているものの様々な社員さんと関わることができました。 【ワークの具体的な手順】一つの作業は一週間を...
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22年卒
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22年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】他社の方が事業者というかプレーヤーとして都市に関わることができると判断したから。また、社員さんの雰囲気もよさそうだったから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】難関国公立、早慶以上と思われる 【自分以外の内定...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務・常務・人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に本社に到着。成績証明書等を提出、交通費を精算。人事の方と10分ほど話した。面接会場の様子や面接官の紹介をしてくれた。 【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・志望動機 ・他の建設コンサルの選考状況 ・...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・他の建設コンサルタントは受けていないのか、それはなぜか ・鉄道会社の選考が進まないと内々定しても決めてくれないか ・都市・地域開発分野で具体的に何をやりたいか ・歩行者交通よ...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】1問、45分 【対策方法】特になし
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【試験科目】SPIと一緒 【各科目の問題数と制限時間】第1科目:20分 第2科目:42分 第3科目:35分 【対策方法】特になし
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【説明会の具体的な内容】会社説明や事業紹介を行なったのち、職種ごとの分かれたルームに入って説明、質疑応答を受ける。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】特になし 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外交的なイメージ 【このイベントを通しての感想】職種ごとにルームが分かれ、詳細な事業説明や質問などを受ける...
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【承諾/辞退理由の詳細】社員の人柄が好きであるため。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】毎年60名前後 【自分以外の内定者の所属大学】国公立大学院生(特に旧帝大)が多い。学部生も有名大学が揃う。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費精算など事務手続き 注意事項伝達 面接 今後の流れの説明 解散 の流れ 【質問内容】・自己紹介1分 ・他社の選考状況について ・◯◯◯◯内定もらってるけど、なんで◯◯◯◯じゃないのか ・同業他社のインターン参加して...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに面接。 終了後はこちらから退出 【質問内容】自己紹介と自己PR:3分 成績について思うこと 自分の得意科目 同業他社の選考状況 PPP/PFIの事例を挙げて 海外に興味あるか なぜ同業他社のインターンシップに参加...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】2問あり、1つの設問を選択 記入したものを写真を撮って人事にメールするまでで40分。 あらかじめ文面を用意しておくとスムーズに提出できる。 【対策方法】自己分析していれば問題ない。
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【試験科目】一般的なwebテストと論理テストと性格検査 【各科目の問題数と制限時間】はじめのwebテストは、問題は簡単だが時間がかなり短いので要領よくこなすこと。 【対策方法】一般的なwebテスト問題集を何周かする。
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【内容】いろいろな分野の説明が聞ける説明会 【注意した点・感想】いろいろな分野の説明が聞ける機会はめったに無いこと、この説明会で接点を持った社員と後の選考でもお世話になったので積極的に質問すると良いことがあるかもしれない。情報を入手できるいい機会なので絶対参加すべき。
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【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】わからない 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常務、取締役、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付からエレベーターで面接フロアに移動 人事担当者の案内で応接室に移動 人事の方2名と交通費の精算と雑談 別室で面接 応接室で待機し、人事の方から連絡事項を伝えられ、解散 【質問内容】自己PR1分 志望理由 ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス、中堅クラスの社員の方々。うち一人は社会イノベーション本部総合プロジェクト室の部長の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 teamsで行われた。 【質問内容】自己PR 志望動機について ・なぜ建設コンサルなのか ・その中でなぜパシコンなのか ...
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【試験科目】SCOA 言語、数理、論理、英語、常識 性格診断 【対策方法】時間がかなりギリギリとなるため、形式に慣れておく必要があると感じた
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【質問内容】部署の構成について。留学しながら就活というケースに対応してもらえるかどうか。業務内容について。仕事のやりがいについて。困難だったことについて。入社理由。女性の方の働き方について。実際に担当した事例について。 【注意した点・感想】就活始めたてだったので、何をしたらいいのかもあまりわかっていなかったが、「OB訪問を...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】某施設の基本計画業務に取り組んだ。現地調査・ヒアリングにも同行させていただき、2週間をフルで使って自分なりの基本計画を提案する。最終日はプレゼンテーションを行い、お世話になった部署の方々からフィードバックをもらう。 【ワークの具体的な手順】初日は概要説明。二日目以降はノート...
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インターンシップ
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インターンシップ
埼玉大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】橋梁の予備設計を体験しました。 設計を行いながら最終日の成果発表に向けてパワポで資料作ります。基本的にはこれが大きなインターンシップの内容です。あとは会議に同席して雰囲気を感じたり、パシコンで取り組んでいるBIM/CIMの説明などを受けました。 【ワークの具体的な手順】一...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建設コンサルタントの業務内容の説明。配属先が営業だったので、いくつかある分野の業務の説明をされた。またそれらを加味して、最終日には、自分なりの業務計画を発表する機会もあり、部長クラスの人も見に来てくれる。 【ワークの具体的な手順】数ある分野の業務説明。ラスト二日間をかけて、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常務、取締役、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から電話を頂き、接続確認と事務連絡や雑談 時間になると面接官の方がいらっしゃる部屋で面接開始 【質問内容】・自己紹介(学業、学業以外の内容どちらも含める) ・パシコンを知ったきっかけ ・なぜ建コンを受けたの...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】2題のうち1つを選択 特に難しいテーマではなかった 【対策方法】特になし
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部の男性2人 人事の男性1人、女性1人 男性3名はかなり上の役職(部長、副部長等) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費の清算に必要な書類を記入。 待ち合いスペースで待機後、時間になると面接室に案内された。 面接終了後は小論文試験のため、先程の待ち...
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【試験科目】・基礎能力テスト ・性格テスト 【各科目の問題数と制限時間】・基礎能力テスト(約60分) ・性格テスト(約35分) 【対策方法】形式はSCOAなので、参考書を買って一周した。
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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【試験科目】SCOA試験であった。 5科目 【各科目の問題数と制限時間】問題数が多く、時間内にぎりぎり解き終わった。 【対策方法】なし
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【内容】分野ごとの業務内容についての説明、その後、社員の方と座談会 【注意した点・感想】志望分野によって会社説明会が2つに分かれている。興味がある分野が複数あったので、どちらにも参加した。座談会では、入社2年目から年次の高い社員まで様々な年層の社員の方が出席しているので、自身のキャリアパスを考えるいい機会になった。
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【内定後の課題の有無】未定(自主学習ツールがあるとのこと) 【内定後の拘束】未定 【内定後の研修など】未定 【内定者の数】未定 【自分以外の内定者の所属大学】未定 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】未定
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】2問のうち1つ選択 (1)数学的問題 (2)目標に向かって頑張った経験・挫折経験 【対策方法】どのようなテーマがあったか体験記で確認。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望分野(公共経営部門)の室長3人。うち1人はインターン部署の室長。 【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事の方に領収書を渡し、交通費精算を済ませる。その場で支給。 廊下のベンチで呼ばれるまで待ち、入室。 自己紹介をして面接開始。 研究やその他の学生生活、志望分野にお...
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【内容】会社説明・講演(2人)・座談会(1ブースのみ) 【注意した点・感想】講演は室長クラスの方による事業と今後のビジョンの説明で、これから君たちと取り組んでいきたいというパッションが感じられた。 ESの設問と、〆切が毎週金曜日であることを教えていただける。 ESでは第二志望まで記入するので、座談会ではインターンに参加...
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【試験科目】計数 言語 【各科目の問題数と制限時間】60分で100問程度 【対策方法】特になし。
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【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】Q志望動機 Q大学で学んでいること(研究内容) Q勉強以外で取り組んでいること Q塾講師のアルバイトでやる気のない生徒に対してどうしているか Q40年分のデータを使っているというが、気候変動が...
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【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】一題で60分 【対策方法】特になし
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東京工業大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2週間のうち半分は、ある水質管理業務に関して、現地調査のとりまとめから改善策の提案までを自分で考えて発表する課題に取り組んだ。残りの時間では、配属部署で進行中のいろいろな業務に関する資料作成や現地調査データの整理、分析等の補助業務を散発的に行った。 【ワークの具体的な手順】...
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【内定後の課題の有無】辞退のため不明 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退のため不明
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【内容】①会社説明 ②部署説明 ③座談会 【注意した点・感想】志望分野によって会社説明会が分かれており、より志望度の高い分野の話が聞ける説明会を予約した。説明内容を理解しやすくするために、あらかじめ会社の情報をHPで調べてから参加した。会社の情報を調べてきたことで、座談会では自身が聞きたい内容を質問することができた。
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ワンキャリ編集部
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自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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