職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.520555 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 10月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京マリオットホテル |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 人事社員2名 |
| 参加学生数 | 約15人 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
この企業が実際に運営しているホテルでの、新たな商品企画にグループで取り組んだ。1チーム3-4人で、組分けは社員の方が決める。実際にこの業務を担当している社員の方からお話を伺うことができる点が特徴であると思う。二日目にはプレゼンを行い、社員の方から講評をいただく。
ワークの具体的な手順
①ターゲット決定②体験価値等のニーズ③コンセプト設計④商品内容の具体化⑤プレゼン
インターンの感想・注意した点
その土地ならではの文化や地域性を生かした商品を考えることに苦労した。既存の商品や他の企業との差別化を図るためのリサーチや工夫、継続的な実施やリピーターが獲得できるかどうかなど、あらゆる角度から内容を考える必要があると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
人事の方やマーケティングを担当されている社員の方にアドバイスや相談ができる環境が整っていたため、わからないことはいつでも気軽に教えていただけると思う。学生視点以外の実際に商品化するために必要なことも学ぶことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
若手から活躍できる環境が整っているというイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
若手のうちからさまざまな経験を積み、任せられる仕事も多くある。
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