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伊藤忠商事のES（エントリーシート）・体験談一覧

伊藤忠商事の就活のES・体験談の一覧です。伊藤忠商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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伊藤忠商事

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大学非公開 | 理系

【新しい発想を持って、周囲を巻き込み成果をあげた経験（300）】130人が所属する○○サークルの会長として合宿を企画したことだ。私たちのサークルは例年約100人が所属し、合宿に参加するのは60人程度であった。私はこの現状を変えたく思い、漫才等の新しい企画を考えた。企画を実行するにあたって5人の幹部以外の皆の協力が必要であっ...

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東京大学大学院 | 理系

【1、過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験を記述してください。】運動会○○部の活動において、幹部として自分とチームメイトをレベルアップさせたことです。チーム目標は週3回の練習で二部3位から一部昇格することでした。私は、スプレッドシートによるビデオ反省共有体制を提案・導入しました。これは、試合...

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伊藤忠商事

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慶應義塾大学大学院 | 理系

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験を記述してください。300文字以下】大学受験予備校でのバイトリーダーとしての活動である。勤めていた校舎では志望大合格率が半分以下の状況が続いており、これを問題視した私はこの課題に取り組んだ。まず私は、スタッフと生徒へのヒアリングや、合格実績が高い他校舎に...

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大学非公開 | 文系

【過去の体験の中で、新しい発想を持って周りを巻きこみ、成果を上げた経験を記述してください。】2018年3月～8月の◯◯での短期ボランティアで現地の方の生活改善に寄与したことです。彼らののんびりとした気質にどう向き合っていくか、そして活動する上で最も大切な継続性を意識して活動しました。彼らの性格を鑑みて、週一でウォーキング大...

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慶應義塾大学 | 理系

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み成果を上げた経験（300字以内）】高校在学時、○○部にて「全員が笑顔で引退する」ことを達成しました。入部から二年目を迎え後輩が加わると、一部の同級生については下級生の技能の方が優れており、試合に出場できない不満からチームの士気が下がっていました。そこで当時副部長だった私は...

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大学非公開 | 文系

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験を記述してください。（300文字以下）】◯◯語の学習ツールを製作するプロジェクトを立ち上げた。私は以前から◯◯語の教材が少ないことに悩んでいたが、「無いならば自らが作ろう」と考えた。製作を通じて、自分と同じ悩みを抱える人が多くいるという課題も解決したいと...

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大学非公開 | 文理非公開

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験（300字）】◯◯サークルで副代表を務めていた際、ストリートライブを企画・開催しました。私のサークルは年2回7月と1月に学外ライブを主催しており、そのライブのオーディションに落ちたバンドに一つでも多くの演奏の機会を作りたいと思い、サークル員にも比較的余裕...

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慶應義塾大学 | 文系

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験を記述してください。】◯◯（◯◯）がその目的や影響の理解なしに「良い」と妄信されることで実際には「悪」を生んでいるとの発想から、生産者消費者双方にヒアリングを実施、◯◯のあり方にひずみが生まれる原因を以下2つ特定した。①現◯◯システムが生産者に過剰な負荷...

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大学非公開 | 文系

【過去の経験の中で、新しい発想を持って周りを巻き込み、成果を上げた経験を記述してください。】私は長期インターンシップでの中小企業への法人営業で新規契約を受注いたしました。実際に商談を行えることに魅力を感じこの活動を開始しましたが、当初は知識不足で相手先から営業を断られ続ける期間が半年間続きました。営業時に聞かれる疑問を即座...

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大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームに別れ、初めに伊藤忠の歴史やビジネスモデルなどを聞いた。その後数人の社員の紹介や社内の働き方についての講座があった。その後ケースワークを行い、伊藤忠のカンパニーが実際に抱えていた問題をデータなどをもとに解決案を考える。そして最後に発表を行う。　【ワークの具体的な手...

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大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに、1時間半くらい伊藤忠商事の歴史や強みを座学として勉強しました。そして、実際働いている社員さんが登場して、ケースワークの課題を出して補助説明を行いました。そして、このケースワークに沿い、準備→発表を行い、終了しました。　【ワークの具体的な手順】課題表示→1時間デ...

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ビジネスエキスパート職

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大学非公開 | 文理非公開

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）】私が理不尽だと感じていることは、現代を生きる日本人の嫌なことを後回しにする態度だ。国の借金が増えているのに増税をなかなかやらないこと、会社内で不正があるのに指摘しないでいることなど、最近目にするニュースはこの態度が...

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大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社や業務内容について知ったうえでグループワークに取り組むというものであった。グループワークではある社員の方が実際に業務中に遭遇した課題について同取り組むかといったものでワーク後にその社員さんが実際に行ったことの紹介とフィードバックがもらえる。　【ワークの具体的な手順】会社...

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神戸大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とても朗らかで話しやすい方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】GDの後に引き続いて行われた　【質問内容】最初に少しGDやってみた感想を聞かれた。 ESの内容について聞かれたり、また他の学生が答えた質問内容に対してどう思うかなどの意見も求められた。そして最後に逆質問で...

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神戸大学 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に6人集められ、面接室で3対3に分けられてディベートをした。ディベートの後に分けられた3人一グループで集団面接を40分くらいした。　【GDのテーマ・お題】公共交通機関を24時間制にするべきかどうかディベート形式　【GDの手順】待合室にいた6人を人事が3人ずつに分け、テーマに対...

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神戸大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人と営業一人朗らかな雰囲気　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で8人になって待たされ、それを半分に区切って面接をした。面接が終わると人事に先導されて会社を出る。　【質問内容】人事がESに書いたことについて順次学生に質問し、その後営業の人がおそらくその場で思いつい...

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伊藤忠商事

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神戸大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生を7つのカンパニーに分けてそれぞれのカンパニーが持つ課題に対して解決策を提案するという内容がメイン。最終日に実際の営業の方たちの前で発表し、点数化される。これに加えて座学で三方よしについて教えてもらったり、何人かの営業の方から実際過去に携わったビジネスを紹介してもら...

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インターン選考通過

神戸大学 | 理系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】私は同期のある女子部員に対して理不尽を感じています。その人はよく恋愛について「女は男から声をかけられるのを待ってるから男がもっと行動を起こして女を楽にしてあげて。」とあたかも男性にはその義務がある...

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大学非公開 | 文系

【日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】北朝鮮の拉致問題。朝鮮半島を統一する為にスパイとなる日本人が必要であったなど北朝鮮の利己的な利益のために、全く関係ない人を巻き込み、人権を奪い、何十年もの間本人やその家族の人生を台無しにしている。拉致被害者...

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慶應義塾大学 | 文系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です） 200文字以下】性別、人種、家柄、障害など生まれ持ったもので人の評価が上下すること。その理由は、私は生まれよりも育ちが重要だと思っており、先天的性質で人を判断することは適切ではないと感じるからである。私は、自分の先...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】文学部に所属している、あるいは文学部卒だから、というだけの理由で相手を低く見る人間がいることです。私自身文学部ですが、日頃真面目に自分が興味を持つ分野の学問に取り組んでいますし、他の学部と比べて低...

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大学非公開 | 文系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です） 200文字以下】日本社会に平然と存在している男女の賃金格差は、限りなく理不尽であると考える。同じ質と量の業務を遂行しているにも関わらず、女性というだけで収入が低くなる。私の家庭でも、母が労働に見合った給料を得られて...

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大学非公開 | 文系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です） 200文字以下】超富裕層への所得税優遇措置だ。所得税は累進課税であるが、超富裕層に大きく偏っている金融所得は低率の分離課税しか徴収されない。私がこれを理不尽だと考える理由は所得税、特に累進課税制度の目的は所得再分配...

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明治大学 | 文系

【あなたらしさを表す写真を選び、写真について100字以内で説明を記載してください。】◯◯の小学校に一人で行った時の写真。留学先で教育格差に興味を持ち、知り合いを頼って1週間子供たちと触れ合い英語を教える手伝いをした。教師・生徒の立場から学習への意識が垣間見え、現場の勉強になった。　【あなたの、これまでの人生の中で最大の決断...

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早稲田大学 | 文系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）】真面目で優しい人ほど損をしていること。大学の友人に毎日休むことなく授業に参加し、ノートも板書以上に丁寧にまとめる真面目な人物がいる。テスト前になると、ほぼ授業に参加してないような人がノートをコピーするために集まって...

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早稲田大学大学院 | 理系

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】時給制のアルバイトです。理由は、仕事の効率が悪い人の方が長い時間働く分多くの給与を得るからです。アルバイトには、作業が終わり次第勤務終了で給与体制が時給制のものが多々あります。飲食店の締め作業が...

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【あなたが、これまでの人生において「胸を張ってやり抜いた」と言えることを教えてください。結果（成功したかどうか）は問いません。（200文字以下）】高校3年次に受験勉強をしながら◯◯部部長として8月の大会まで戦い抜いた。私の高校は部活動に力を入れておらず受験のため春に引退する慣習があった。部長として◯◯大会出場できぬまま引退...

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大学非公開 | 文理非公開

【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）】高校野球で強制的に◯◯にする事です。◯◯にした為に野球が上達したと感じた事は一度もないからです。私は14年間野球を続けていますが、◯◯にしたのは高校野球だけです。一方、大学野球のように髪型が自由でのびのびとプレーし...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの中堅社員という印象でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でまち、6人のグルディスをやったあと3人ずつに分かれたあと、面接、および選考に関係のない人事部との軽い談話になります。　【質問内容】自己紹介、自己PR。ビデオで聞かれたことの深掘りな気がしまし...

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慶應義塾大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】まず会場につき、向こうが定めた3人チームに分かれます。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレス化に賛成か、反対か。　【GDの手順】まずテーマを説明され、こちらの選択ではなく、賛成チームと反対チームに分けられます。その後5分ほど自分のチームで意見をまとめた上で、その後ディベート形式となり、自分...

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インターン選考通過

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【あなたが、これまでの人生において「胸を張ってやり抜いた」と言えることを教えてください。結果（成功したかどうか）は問いません。（200文字以下）】泥臭い人、行動力のある人、挑戦する人　【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】◯◯の現地校...

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慶應義塾大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】私はまず住生活カンパニーに配属されたので、そこの中での課題を与えられました。具体的には現在の物流フローに工夫を加えるとしたらどこか、と言うとても難しいものであり、7チームで一番難しかったと思います。そもそも社員が思いつかないことを学生が3日で思いつくわけがないので、完璧なも...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事2人と若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ディベート終了後にその部屋で15分間面接が始まる。その後別室に移動しそこでも15分間面接がある。　【質問内容】・ディベートの感想・ディベートの改善点・なぜ選考にディベートを採用していると思う・ディベートな...

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【会場到着から選考終了までの流れ】学生控え室で待機し、時間になると面接室に移動する。　【GDのテーマ・お題】キャッシュレス社会の賛否　【GDの手順】面接官の指示通りに肯定派、否定派3対3で向かうように座らされる。その後お題を告げられ5分ほど考える時間が与えられる。その後賛成派、反対派2分ずつで代表者がプレゼンしプレゼン後デ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代男性40代女性　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の一階に椅子が並べられており、指示通りに着席する。時間が来ると面接のブースに移動する。　【質問内容】・自己紹介を踏まえ、なぜインターンシップに応募したのかを過去の自分の経験を踏まえ1分ほどで説明・学生時代特に頑張っ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目金属coケースワーク特別講座班の課題ケースワーク 2日目座談会働き方改革講座機会coケースワーク班の課題ケースワーク 3日目班の課題ケースワーク最終プレゼン発表表彰・クロージングパーティー　【ワークの具体的な手順】班ごとに異...

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インターン選考通過

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】日本における教育格差について理不尽さを感じる。日本には義務教育は存在するが、それ以外の教育を受ける機会に関しては、親の収入や住んでいる地域によって大きな格差が生じている。私は田舎で生まれ育ったが、...

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【理不尽に感じること】私が、理不尽だと感じるものは、「努力では変えられないもの」だと考える。その代表は、「死」である。多くの事物は自分の努力次第で変えられるが、どれほど死にたくなく健康などに気を配っても突然、事故死してしまうこともある。そして、私は日頃歴史を勉強していてよく感じるのは、秦の始皇帝やチンギスハンなどの...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です） 200文字以下】私は、「人は見た目が9割」に対して理不尽を感じる。たしかに、人の第一印象は見た目から判断するしかなく、相手に興味を抱いてもらうためには、見た目を良くする必要があると思う。しかし、見た目などの表面上の...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください】雨具の進化の無さについて理不尽だと感じています。大雨の日に傘をさしていても、びちゃびちゃに濡れてしまった時によく感じます。何千年も前からある傘という形態は今でもまったく変わらず、これほど不自由が消された社会でも雨は簡単には防げない無力感を実...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（200字）】「男性とはこうあるべき」という旧来の価値観を押し付けられることに対して理不尽だと感じます。社会全体の流れとして、女性の社会進出や男女平等の概念が広まっている一方で、男性は男性の（女性は女性の）役割を押し付けられる傾向が若年層の...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）200字以下】私が日頃から理不尽だと感じていることは「多くの日本人が◯◯を正しく理解していない事」です。私は約◯年間の◯◯生活を経て、日本メディアの◯◯に関する報道は◯◯の悪い部分だけでよい部分を報道していないと感じ...

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【あなたが日頃から「理不尽だ」と感じていることとそう感じる理由を教えてください（200字以内）】私が理不尽に感じるものは、学歴や肩書きによって個人の能力や性格が判断されてしまうことがある、日本の風習である。なぜならば、私は人を色眼鏡で物事を見ないからである。私は◯◯の高校に通った際にステレオタイプの対象になった経験があり、...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】必ずしも努力が報われるとは限らないことです。個別指導塾のアルバイトで、勉強が苦手な生徒を指導する中、彼らは多くの時間を勉強に割いたとしても、テストの結果や入試の結果が必ずしもついてこないことを知...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）（200文字以下）】私が普段理不尽だと感じていることは、国の税制です。理由は、税の徴収の仕組みや用途が納税者にとってわかりづらいため結果的に情報の非対称性が生じていると考えられるからです。税金は国民の最低限の生活を維...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です）】「理不尽だ」と思うことは、人は本能的に利己的であることである。◯◯団体で◯◯を務めているが、合宿の準備の際に各々が各自の予定を優先したため、立場上負担が増大した。組織に所属する上で構成員は組織のために利他的に行動す...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にそのカンパニーで取り扱った事例を元に、新規事業案をチームで考える。1時間程度考える時間が与えられ、その後、チームと社員の前で発表する。3daysの方が選考直結だと思われるのであまり、評価などはされない。　【ワークの具体的な手順】事例紹介、チーム内検討、発表　【インター...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】そこそこ年次を重ねてそうだが、厳格な雰囲気はなかった　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションを終えてからそのまま始まる　【質問内容】初めに自己紹介を簡単にするように言われます。それからは基本的にはESの質問とそれに対する自分の回答の掘り下げがほとんどでし...

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【会場到着から選考終了までの流れ】まず控室に案内されてから、全員揃ったら大きな部屋に案内されてグループごとに分かれたブースに案内されて、GD開始。続いて集団面接があり、終わったら解散　【GDのテーマ・お題】首都を大阪に移動するのに反対かどうか？　【GDの手順】グループディベート、という形で3-3に賛成と反対で分かれる。...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間を通して、講義形式と細かな課題解決型グループワークを行いつつ、最終日のメインとなる課題解決型グループワークの発表に向けた準備を行いました。細かな課題解決型グループワークでは、実際に社員の方が直面した事象に対して解決策をグループで考えて発表という形でした。すべてのグルー...

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インターン選考通過

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているかを教えてください。（800字以下）】私が使命を果たすべく全力で取り組んだことは大学院時代のバスケットボール部のコーチングです。私たちは一昨年20年ぶりの3部優勝、昨年2部で10チーム中7位という結果を残し、今年は2部上位進出をチーム...

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【あなたが、日頃から「理不尽だ」と感じていることと、そう感じる理由を教えてください。（解決策は記載不要です） 200文字以下】私が日頃から理不尽だと感じているのは、教育の質の不平等についてである。現代日本では、教育に対する公的支出が少なく、受けられる教育の質が家計の支出に依存する構造にある。所得階層の二極化が進んでいること...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】「ベトナムへの海外ビジネスプログラム」です。このプログラムには、「成果を残す」という使命をもって臨みました。僕はチームの中でリーダーでしたが、初めは僕の「優勝への強い思い」が空回りして、独りよがりな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】GDの後すぐに面接→解散　【質問内容】1. 自己紹介とPRを一人1分程度で 2. 今学校で頑張っていること 3. なんで理系なのに商社に興味があるのか 4. 大学の時に入っていた部活動について 5. 伊藤忠商事に対して...

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大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→チーム分け→お題発表→チームごとに議論→それぞれ発表→討論→各チームに分かれ面接→解散　【GDのテーマ・お題】東京の首都機能を移転すべきか　【GDの手順】肯定派と否定派に分かれて議論を進める。議論のポイントが漠然としていたので、定義を確認し、ポイントを絞って討論を行った。相手を説...

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大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【課題】各チームに振り分けられたカンパニーの新規ビジネスの提案【チーム編成】企業側が決める【プレゼンの有無】有り。1チーム10分。【タイムスケジュール】初日から3日目まで講義があり、3日目の午後から課題に取り組む。4日目に中間発表があり、各チームがどこまで出来上...

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インターン選考通過

早稲田大学 | 文系

【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。】千人以上が出場する部活動大会の運営のため、トラブルからの復旧作業に全力で取り組んだ。私は、体育会の一員としてチーム全体の舵取り役を担うとともに、外部団体の長として、全国大会等の運営代表を務めている。インカレ等の...

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インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【「あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。（800字以内）」】私が使命を果たすべく全力で取り組んだのは、留学先の大学で経験した日本語教育インターンである。そのプログラムでは、約30人の生徒が受講する日本語講義の内容企画、会話指導を3ヶ月間担当し、「不満のあ...

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大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代ぐらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をし、待合室に通され、6人でディベート形式のGDを終えた後に3人ずつに分けられ、3人でグループ面接を行った　【質問内容】・簡単な自己紹介・GDの感想と改善すべきポイント・学生時代頑張ったこと・学生時代に...

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【会場到着から選考終了までの流れ】まず受付をした後、待合室へ通され、次に6人でGD会場へ移動し、その後また別室の面接会場へ案内された　【GDのテーマ・お題】コンビニの24時間営業を廃止すべきか否か　【GDの手順】ディベート形式のGDで、賛成か反対かは指定のもと3人ずつに別れる。（全て社員の方によって決められていた）まず1...

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インターン選考通過

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】突然授業を遮り、先生が私の名前を呼び「今日本が大変なことになっているけど、あなたの家族は大丈夫！？」と言い放った。2011年3月11日に東北大震災が起きた日だ。当時私は海外の高校に在籍し、日本人とし...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：総合商社に関する講義、日本経済新聞社とのコラボレーションプログラム 2日目：機械Co.と金属Co.の講演と座談会、各種のケースワーク 3日目：エネルギー・化学品Co.講演とケースワーク、CFOプログラム 4日目：情報・金融Co.講演とケースワーク、グループワー...

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大学非公開 | 文系

【Q1.あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】環境保護サークルにおいて「運営側も参加者も楽しめる川清掃イベント」を作るという使命に対し、班ミーティングの楽しい雰囲気づくりに取り組んだ経験である。組織における前向きな姿勢とPDCAサイクルの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事。少し威圧感を感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】GDの後、同じチームのメンバー3人とGDを見ていたうちの面接官1人と部屋を移動し、面接。　【質問内容】自己紹介。大学時代に力を入れて取り組んできたこと。それに対する深堀。総合商社に対するイメージ。イ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付をし、待合室へ。指定された席に着くと、選考の概要が書かれた紙がおいてあり、自分のチームも分かる。時間になり次第選考会場に案内される。　【GDのテーマ・お題】日本にサマータイム制を導入すべきか。　【GDの手順】3人1チームで分けられ、お題に対して賛成のチームと反対のチームを指定される。指...

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インターン選考通過

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【・あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどのように生かしているか教えてください。（800字）（エントリーシート）】「伝統の維持＋安さ」。これが私の使命であった。私は◯◯サークルで、イベントのとりまとめをしていた。私たちのサークルでは、オフシーズンに行うイベントの楽しさも次の年以降にサークルに...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークと座談会が中心。1〜3日目は座談会と各カンパニーであった実際の事例を使ったケースワークを行い、総合商社に対する理解を深める。4、5日目は最終日の新規事業発表に向けた班ごとの準備がメインになる。　【ワークの具体的な手順】班ごとに商材が与えられ、その商材の新規事業...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代のかなりベテランの方　【会場到着から選考終了までの流れ】GD後、同じ班だった三人と面接会場に移動　【質問内容】・名前・GDの振り返りと反省・学生時代頑張ったこと（ESに沿って）・インターンシップに期待する事・逆質問挙手制ではなく、席順に指名されて発言す...

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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室からGD会場へ移動、その後面接会場へ　【GDのテーマ・お題】首都を東京のままにすべきか、それとも他に移転させるべきか　【GDの手順】ディベート形式。6人が3人ずつ、首都を東京のままにするべきという意見の班と移転させるべきという班に別れる。まず初めに10分間3人で班としての意見を固めた...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】大学では50人を超える部活動の副将を務める中で、部の目標であった一部昇格を達成することに心血を注ぎました。私の使命は◯◯としてチームの目標達成に大きく貢献することであり、そのために私が行うべきことは...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目：自己紹介、基本的な講義、課題発表二日目～四日目：各カンパニーの説明、ケースを元にしたGD、座談会、（四日目の午後は最終発表準備）の繰り返し最終日：最終発表準備、最終発表、懇親会 ※最終発表は発表10分、質疑5分　【ワークの具体的な手順】◯ケースを元にし...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】私はベンチャー企業での長期インターンシップで部署の目標達成に貢献しました。私は幼い頃から○○選手の影響を強く受け、「プロフェッショナル」になることが私の理想の人間像です。プロフェッショナルとは置かれ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着すると待合室に案内され、学生と交流。その後別室でディベートを行い、3人ずつ分かれて面接官と面接をする。　【GDのテーマ・お題】首都移転に反対か賛成か　【GDの手順】賛成派と反対派に分かれる。どちらになるかは面接官が指定する。各自テーブルにチームで座り、アイデアをまとめた後に議論し合...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。800文字以下】全力で取り組んだ経験は食品ビジネスの立ち上げだ。具体的には、大学のフードサービスが不十分で機能していない問題があった。そこで私は、このフードサービス問題を解決する使命を担おうと考え、強みである行動力と...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カンパニー（繊維、住生活、食品）に分かれて、それぞれのチームにつく社員が担当する領域において新規事業を提案する。その際に条件がいくつか存在し、それに考慮して自由に事業を提案する。また、インターンの半分以上は座学であった。　【ワークの具体的な手順】ワークをするための時間が設け...

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早稲田大学 | 文系

【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。 800文字以下】私が使命を果たすべく全力で取り組んだことは、「予備校でのアルバイトで日本◯を達成したこと」です。私は大学2年生の時に大学入学後からアルバイトしている予備校で、生徒数を増やす集客業務を担当するチームの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50歳くらいのベテラン社員で優しい雰囲気の方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】GD（ディベート）のあと、そのまま面接に移行する流れ。　【質問内容】・自己紹介。・なぜ伊藤忠のインターンシップに参加したいのか。・商社の仕事や風土について思うことはあるか。・学生...

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【会場到着から選考終了までの流れ】待機室から移動　【GDのテーマ・お題】「日本の首都を移転すべきかどうか」　【GDの手順】グループディスカッションではなくディベートデあることを強調された。あらかじめ反対陣営と賛成陣営に分けられ、その場で数分のシンキングタイムを用意され、意見をまとめ、発表。その後お互いの陣営同士で意見をぶつ...

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【あなた自身と伊藤忠商事の共通点を教えてください。】私と御社の共通点は2つある。具体的には、ITOCHU Values の「先見性」と「挑戦」が私の価値観と合致している。前者の「先見性」について。私は目的を定め、道筋を仲間に提示し、彼らを巻き込み成功へ導く。前設問でも述べたように、私は◯◯の責任者を務めた。「お客様を感...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】伊藤忠が有している7つのディビジョンカンパニーそれぞれのグループに分けられ、最終日に自分の担当カンパニーの新規ビジネス案を発表する。しかし途中の3日間は他のカンパニーについてのグループワークを通して、伊藤忠全体の雰囲気・事業を知ることのできるないようになっていた。　【ワーク...

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中央大学 | 文系

【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験とそこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。800字以内】私は寮生全員の大学生活を預かっているという使命を果たすべく、国籍、学生の異なる学生寮「◯◯」の代表を全力で取り組んだ。「◯◯」は、国籍も学籍も異なる大学生が共同生活を過ごしており、何を目的に置いて生活...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。（800文字以下）】【全力で取り組んだ経験】アルバイトの塾講師に尽力し、生徒の偏差値を42から60まで上げた。その生徒は母子家庭ということで、金銭的な理由から受講できる授業が限られ、勉強をするには困難な環境であっ...

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【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて待機後、社員の方が呼びに来て開始ディベート形式のGD後に短時間の集団面接がある　【GDのテーマ・お題】「たばこ1箱を1000円にすべきか否か」　【GDの手順】ディベート形式であり、社員の方から賛成か反対かは指定され、自分で選ぶことはできない。賛成反対ともに3人ずつで議論を行う。...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1、2日目で各カンパニーの社員の方が業務の紹介をしてくれ、それに関係するGDを20分程度行う、ということを4回程度繰り返す。 3日目以降は、自分の担当するカンパニーの新規事業立案を行い、最終日にプレゼンを行う。順位もつけられる。　【ワークの具体的な手順】各グループにつく1...

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【あなたが使命を果たすべく全力で取り組んだ経験と、そこから学んだことをどの様に生かしているか教えてください。（800文字以下）】ラオスの地雷を撤去し、その後の土地開発の礎を築いたことが評価されラオス政府より表彰された。私は高校1年生よりボランティア団体に所属しており、小学校の建設や教科書の贈呈などの教育支援を行ってきた...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性1名、男性2名の人事部の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で数分待機後、案内される。　【質問内容】・サークルではどの様な役割か。・なぜサークルを選択したのか。・その活動の中でどのような苦労があったのか。・その苦労をどの様に解決したのか。・何故イ...

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【人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください。（800字以内）】「お前には本当はもっと上の大学に行ける力がある。」この言葉で一年間の浪人生活を乗り切ったと言っても過言ではない。私の人生最大の挑戦は、浪人生時代の大学受験生活である。部活一筋だった私は高校三年生の受験生時代、それまでの遅れを取り戻そうと毎日猛勉強...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各カンパニーに分かれ、グループワークを行う。事前課題として、指定されたカンパニーの新規ビジネスを個人で考える必要がある。私の班は、それをベースに議論をはじめた。朝方勤務を体験するという事で、早朝からグループワークを行う。最終日に全カンパニーの現場社員の方から...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半、人事部（インターンシップを運営した社員の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】東京本社についたあと、上層階に案内され、待合室で10分ほど待機。数人の学生がいる中、名前が呼ばれると面接室に移動する。自分は個人面接であったが、中には3人同時に面接室に案内される学生...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各担当会社の魅力を考え、伊藤忠の総合力を生かせる事業を考えよ。各グループ7～10人で、計6グループ。グループの分け方は、事前に取り組んだ課題で指定したグループ会社に振り分けられる。プレゼン時間はきっちり10分。時間オーバーをすると審査点が減点。　【ワークの具体的な手...

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ビジネスエキスパート職

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【あなたの強みは何ですか（20文字以内）】現状に甘んじず、常に挑戦し続けるところ　【あなたの弱みは何ですか（20文字以内）】完璧主義がゆえ、決断が遅くなるところ　【やりがいを感じる時はどのような時ですか（30文字以内）】自分のサポートによりチームが円滑に目標達成に向かっている時。　【コミュニケーションの際に気を付けているこ...

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【今の段階で興味のあるカンパニー・総本社を選択してください。】住生活・情報　【人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください。（800字以内）】私の人生最大の挑戦は、高校2年生の時に「米国高校生との国際交流プログラム」に応募・参加したことだ。この挑戦から、『自分の可能性を自分で狭めてはならない』という経験を得た。...

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【人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください。（800字以内）】私は今夏の◯◯のweb制作ディレクターを務め、前年比で122%の申込者数を獲得、概算利益で30億円の貢献を致しました。私は株式会社△△の広報部でweb制作のアルバイトを行っており、約100人の学生研究員をまとめる主任研究員を務めております。今夏、...

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【人生最大の挑戦（800字）人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください。】硬式庭球部団体戦で関東退会出場を目指したことだ。高校時代、硬式庭球部の部長として、部員30人と共に団体戦関東大会出場を目指した。レギュラーメンバー7人中6人が後輩だった。後輩に自らの引退を託すことしかできない同期。そんな同期のプレッ...

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【【人生最大の挑戦】人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください。（800字以内）】米国留学中に所属していたディベート部において、国籍・言語の違いを乗り越えてチームで協同し、州大会で勝利するという目標に挑戦したことだ。私は入部当初、英語が第二外国語であったことから、米国人のコーチ陣及び部員から信頼して試合での発...

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【人生最大の挑戦と、そこから得た経験について教えてください（800文字以内）】人生最大の挑戦は「100万円の研究企画」でした。元々、大阪大学の総長が世界大学ランキングで140位前後から15年ほどかけて10位以内を目指すという目標を掲げていました。私も学生の一人として何か貢献できないかと思い、大学1年の6月に大阪大学から約1...

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【●設問1：あなたの強みは何ですか。（20文字以内）】行動力。未知の環境に積極的に挑戦します。　【●設問2：あなたの弱みは何ですか。（20文字以内）】視野が狭くなりがちなところです。　【●設問3：伊藤忠商事を志望する理由を教えて下さい。（50文字以内）】非資源分野に注力するなど他商社と違うことを、信念を持ってやり抜く姿勢に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・中堅社員、男性→ゆっくりと話し、口調はやわらかいが、鋭い質問が多かった。・20代後半女性→にこやかに話をしっかり聞いてくれる。質問も一般的なものが多かった　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入口で10分程度待機のあと、小さな会議室に案内され面接開始。終了後退室。　...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半：伊藤忠商事の強み、勝者のビジネス等を、これまでのビジネスを踏まえた上でまとめ、最終的にプレゼンを行う。後半：前半での学びを生かし、希望カンパニーごとに分かれて、新規事業投資を考え、最終的にプレゼンを行う　【ワークの具体的な手順】前半：伊藤忠商事の強み等を講義後にま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高め。採用リーダーの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機。面接会場へ。　【質問内容】自己紹介応募理由何がしたいか学生時代頑張ったことそれをどういかすか逆質問やはりこの時面接官は、「なぜ」それをしたのか、なにを学んだのかを深堀りして聞...

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