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三菱商事のES・体験談一覧
三菱商事のES(エントリーシート)・体験談一覧
三菱商事の就活のES・体験談の一覧です。三菱商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】小論文20分 小テスト5分 【各科目の問題数と制限時間】・小論文20分 あなたが不満に思っている社会の課題とそれに対して企業が何をできるかについて ・小テスト5分 SPIのような問題が5つ。決して難しくはない。 【対策方法】特にない
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手1名、中堅1名 【会場到着から選考終了までの流れ】玄関で受付→エレベーター上がった先で受付→控室で他の学生と談笑→面接→帰宅 【質問内容】基本的にはESに沿って質問される ・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・具体的な取り組み ・困難だったこと ・始めた理由 ・...
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WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】性格検査、能力検査、構造把握検査、英語検査 【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター 【対策方法】SPIの参考書
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グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】GDを行った後に、短めのグループ面接のような形の選考もありました。 【GDのテーマ・お題】経営人材とは何か 【GDの手順】グループディスカッションのお題は予めメールで知らされています。そのため、個人的にその場で考える時間はなく、そのまま始まります。最後に皆で話し合った内容を社員の方に発表し...
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インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マシュマロチャレンジというゲームをやりました。パスタ、マシュマロ、糸、マスキングテープを用いて、最も高い位置にマシュマロを置くという内容です。その後、自社の強みや取り組みを活かして、今後のビジネスについてグループで考え、発表をしました。 【ワークの具体的な手順】マシュマロチ...
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エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(それぞれ50字以内)】①キャプテンとしてチームをまとめ上げ、全国◯◯位に導きました。 ②◯◯選手として粘り強く努力することで出場権を勝ち取り、第◯◯位の成績を収めることに貢献しました。 ...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えてください。】私は、◯◯のサークルの合宿運営を通して主体性を学んだ過程で最も成長を実感した。もともと集団をまとめるタイプではなかった私は、集団の中で自分の意見を通せずやりたいことをやれないでいた。自分を変えるために、サークルの役員に立候...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
慶應義塾大学 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(50以下)】(1)10年続けている◯◯で、チームプレーの面で貢献したいと考え大学で初めて◯◯を担った事 (2)学生街に位置する◯◯屋のアルバイトで、率先垂範・協働によって集客に成功し売り...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を4つ教えてください。(50字)学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。】実績・経験(1) 1年夏に◯◯サークルから体育会への転向を決断し、最も下の4軍からトップの1軍まで昇格した。 実績・経験(2) 高校◯◯部主将の経験を生かし、3年生なが...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。実績・経験※改行しないでください。(各50文字以下)】(1)高校3年次に私の高校では初となる◯◯部の◯◯大会出場に選手として貢献した。 (2)学部2年次に仲間たちと創り上げた◯◯サークルで...
1
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。 学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。 実績・経験(1)※改行しないでください。(50文字以下)】所属している◯◯同好会で◯◯大学◯◯連盟大会準優勝 【実績・経験(2)】◯◯での海外インターンでの挫折から社会人マインド確...
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内定
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内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】150名 【自分以外の内定者の所属大学】東京大学、慶應大学、早稲田大学、地方国立大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、留学
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】最終面接の後に案内される 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接の後に案内される 【質問内容】アイスブレークとして、今までの面接の感想について最初に聞かれました。 その後は、就職活動について、選考時期について、すでに内々定を頂いている会社の有無についてについて聞かれました。 最後に今までの面接で言い残し...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】機会グループとコーポレートの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、待合室で筆記試験、終了次第面接官が呼びにくる 【質問内容】・ESについて軽く触れる →なぜインターンシップをしたのか →そこからどのような学びを得たのか →学生生活を通して、意識したことは何か 等 ...
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筆記試験
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】小論:所期奉公にかけて、自分が持っている社会に対する問題意識と、それにどう企業が対処すべきか。 ミニクイズ:簡単な推論 【各科目の問題数と制限時間】小論20分、ミニクイズ5分 【対策方法】三綱領を理解していれば特に難しくはない ただ、制限時間が短いため、作文が苦手な人は作文慣れしておくべき
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業グループの中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、待合室で待機、時間になったら面接官が呼びにくる 【質問内容】・自己紹介 ・ESの深堀 →なぜインターンシップをしたのか →なぜ留学したのか →なぜサマースクールに携わったのか →その中での役割 ...
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筆記試験
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】能力検査(数学と国語) 構造把握 英語 性格検査 【各科目の問題数と制限時間】各25分ほど 【対策方法】SPIノートの会の冊子を2周した 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター(ナツメ社)
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三次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員レベルの方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、待合室で待機、面接官が呼びにくる 【質問内容】・ESの深堀 →なぜインターンシップをしたのか →その時の困難をどう乗り越えたのか →それから得た学びとは ・写真について →なぜ食に携わりたいのか →日...
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エントリーシート
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非公開 | 文系
【「あなたらしさが最も現れている写真を2枚手ぷして、それぞれのエピソードを説明してください。写真(1)説明文」】松島にて新鮮なイカの塩辛に舌鼓を打っている一枚。食べることが何よりも好きな私は、隠れたグルメを求め、様々な地域をめぐることが趣味だ。このように、探検家のような好奇心と探究心が私らしさだと考える。 【「あなたらしさ...
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本選考
非公開 | 非公開
【他者を巻き込んで、共通の目的に向かって取り組んだ経験について、あなた自身が果たした役割や取り組みの成果も含め具体的に記してください。】◯◯部のコーチとして部員を巻き込み、部員数の増加に取り組みました。私の引退後に部員数が漸減し廃部まで囁かれるようになり、OBとして貢献したいという思いから高校生の時に同部コーチに名乗りを上...
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非公開 | 理系
【語学・資格・特技等について教えてください(100文字以下)】TOEIC◯点、普通自動車第一種運転免許 【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。 学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなどなんでも結構です(50文字以下)(最大4つまで)】1つ目 ◯◯部の主将としてチーム力向上のための...
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本選考
非公開 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。(4つ)】・学内で初めて留学情報交換サイトを作り、留学に興味を持つ日本人が情報収集にかける時間コストをカットした。 ・女子中高生対象の合宿イベントで実行委員を務め、◯人の女子中高生と◯人のTAをマネジメントした。 ・〇〇会社の事業立案インターンで最優秀賞を受賞...
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早稲田大学 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。 (学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。)】サークル・留学・ゼミ活動 【あなたが他者を巻き込んで、共通の目的に向かって取り組んだ経験について、 あなた自身が果たした役割や取り組みの成果も含め、具体的に記してください。(40...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。実績・経験1-4※改行しないでください。 】1. 学科内で学年◯位の成績を挙げる 2. ◯◯として、大学のチーム防御率をリーグ3位に導く 3. 大学の◯◯部で、一年生として10年は成し...
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非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を4つ教えてください。】留学中の◯◯でポスター作成と集客方法の立案を行い、200人以上もの集客に貢献したこと。 ◯◯の難民キャンプで活動する◯◯海外研修に1か月参加し、世界の人々の生活を支える志をもったこと。 留学申請のため、◯◯の目標をテキスト一冊のみを用いて一回で達成したこ...
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インターンシップ選考
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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400字)】私が所属している◯◯サークルを、準体育会系の部活へと組織外観を変えたことである。私がサークルの◯◯に就任するのと同時に、練習に使用していたコートの使用料が2倍になった。その結果、資金繰りが苦しくなり練習頻度が減少...
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京都大学大学院 | 理系
【あなたがこれまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長の鍵であったかを含めて教えてください。(400字以内)】高校時代に「誰にも負けない文武両道」を目標に掲げて実現したことである。具体的には、高校の3年間を通して、勉学では成績順位1位を誰にも譲らず、それと同時に◯◯部の主将として◯人近くのメンバーをまとめ、最終...
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インターンシップ選考
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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】最も成長を実感したエピソードは、「◯◯大学◯◯部の歴史上、ここ十数年で最も良い成績を収めた世代」として貢献できたことである。私は大学入学後に左肩の手術をしたため、周りと比べて約1年遅いスタートとなった。そん...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。】◯◯の購読契約営業アルバイトの経験から、最も大きな成長を実感しました。当経験での成長のカギは、「顧客のニーズや心理を追求し続ける姿勢」でした。この業務では、お客様の住居を訪問し新規・継続の購読契約を獲得する中で、顧客満足の最...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(50文字以下)】(1)◯◯年ぶりに◯◯リーグに昇格したサッカー部で体格差に屈する事なく◯◯としてレギュラーを目指した。 (2)◯◯人を超え◯◯チームに分かれるサッカー部で、◯◯として組織...
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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。 400文字以下】私が最も成長を実感したのは、所属していた〇〇コンテストを企画運営する学生団体での新歓代表としての活動である。私はそれまで責任ある役職に就くことがなく、その重みや大変さを知らなかった。しかし、人数不足で毎年苦労...
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早稲田大学 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。①~④】◯◯名の関係者を統括する代表として、◯◯名が参加した高校の同窓会の企画・運営を行った。 米国のNPO団体にて、部門代表としてキャリアイベントを企画し、現在は日本支部の立ち上げを行っている。 米留学中に、自身の葛藤を乗り越えるために、半年間で◯◯人以上の...
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【学生時代に頑張ったことを4つ】・2年間の寮生活とシェアハウスにて、異なる言語と価値観の人たちと全員が快適に過ごすための試行錯誤 ・現地でのバイト先で売上とTipの増加に貢献、職場環境の改善 ・学業において、言語の壁と日本人が1人なことを言い訳せず高い目標を1つずつ着実に達成してきていること ・浪人してまで目指してい...
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【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。学業、部活動、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。(4つ、50字以内)】1.文化祭での料理店経営において、副店長として学科内の意識を一つにした。 2.◯◯への留学。異国の地で語学力向上という目標に立ち返り、勇気を出して一歩踏み出した経験。...
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【会場到着から選考終了までの流れ】10分前集合→グループディスカッション→グループ面接→帰宅 【GDのテーマ・お題】グループディスカッションテーマ「『経営人材』とはどのような素養をもつ人物か。またその素養を身につける為にはどうしたらよいか」 【GDの手順】15分で議論しその後代表者1名が発表するという流れであった.まず自然...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は三菱商事の説明やマシュマロチャレンジなどを行った.後半はヘルスケア事業の説明とその事業における新規事業立案を行い、最後には発表をしてフィードバックも頂けた.その後4名の現役社員の方を囲んで座談会を行った. 【ワークの具体的な手順】指定された班で、PCスマートフォンも使...
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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400字)】私は、個別指導のアルバイトを通して信頼関係を構築し目標を達成する経験を通して成長できたと考える。担当する生徒はそれぞれ異なった目標を持っている。どの生徒も入塾当初は、日頃のテストの点数や目標へのアプローチ方法がわ...
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慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待機。時間になると社員が点呼を取り、部屋へ案内。終了後はすぐに解散。 【GDのテーマ・お題】経営人材に必要な素養とは何か。また身につけるためにはどうすれば良いか。 【GDの手順】既にディスカッションのテーマ内容はメールで事前告知されていたのですぐにディスカッションがスタートした。ホワ...
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慶應義塾大学 | 文系
【自身が考えるリーダー像】行動力と決断力を兼ね備えたリーダーであると考えます。学生時代、私はサークルや研究会などで代表を務めました。サークルでは解散寸前の◯◯サークルを一年で復興させ、研究会では有意義な時間となるように積極的に議論を発散してより良いものにしようと努力してきました。一方でサークルにおいては難しい目標を達成する...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】予めグループが割り振られていた。 初めにアイスブレイクとしてマシュマロチャレンジ。 その後進行役の社員の経歴紹介と総合商社業界や三菱商事の業務について説明がなされた。 その後化学品の現場社員による三菱商事の化学品事業の説明。そして化学品部門が取るべき事業の立案ワーク。...
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【あなた自身の強みはなんですか。また、その強みを生かして成し遂げたことを教えてください。】私は強い意志を持って行動することで自分の成長やチームの成果に結びつけることができる。大学三年時に◯◯における実地調査のリーダーを務め、正確な調査をするために士気の高いチームを作り、アンケート設計に力を入れた。悪戦苦闘しながらプロジェク...
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京都大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着して部屋に案内されて簡単な面接を含めたGD。 その後フィードバックを受けて解散。 【GDのテーマ・お題】経営人材に必要な素養は何か。3つあげよ。 【GDの手順】事前に全員が考えてきたことを共有→前提の確認→言葉の深掘り→ブラッシュアップ→カテゴライズ→評価 といった手順を踏んだ。 ...
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京都大学大学院 | 文系
【あなた自身、または身近な存在の経験や行動を踏まえて、ご自身が考える「リーダー像」について説明してください。】私が考えるリーダー像とは「チームの中で各々が各々の得意領域で力を発揮し、自身の受け持った領域については一切の責任を持つこと」です。◯◯に◯◯で◯◯の企画運営をしました。実行委員は4人でしたが、そのチームワークは自分...
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インターンシップ
京都大学大学院 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マシュマロチャレンジのアイスブレイクののちに、商社ビジネスについてレクチャーを受け、東南アジアでの具体的な事例を聞いた後、それを参考にしてワークを行う。ワークは発表ののちに質疑応答の時間もあり、順位も決まる。 座談会の時間も十分にある。 【ワークの具体的な手順】受けたレク...
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、開始時間まで周りの学生と雑談。時間になると選考官2人からお題の確認の後にGD開始。時間終了後に3分程度のプレゼンとフィードバック。その後、GDとは別の質疑応答があり、学生が1人必ず1回ずつ回答することを求められた。 【GDのテーマ・お題】経営人材』とはどのような素養をも...
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三菱商事
19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。】感した経験として、◯◯の◯◯店にPR強化として派遣された経験を挙げる。店舗はフェイスブックとインスタグラムを通じて数千人の潜在顧客にリーチ出来ていたものの、来店者数が伸び悩んでいた。接客時に顧客への聞き取りを行なったところ、...
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19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】(1)商社理解講座(2)ビジネス体感グループワーク・プレゼンテーション(3)社員との交流会の3つのパートがあった。(1)は商社全体とグループワークで取り組む部門についての講義。(2)のパートでは、新規事業立案を通じて、三菱商事を成長させるための戦略を2時間のグループワークで...
1
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19年卒
総合職
19年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性と女性一人ずつ。若い人事の方二人。 【会場到着から選考終了までの流れ】GDが終わった後に個人面接。 【質問内容】質問が3つくらい用意されており、それぞれ2、3人ずつが答える。挙手制の早い者勝ちだった。私が質問された内容は、GDのお題に沿って、「3つ出た素質の中で一番貴方に欠...
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三菱商事
19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、グループごとに部屋へ移動 挨拶した後にGD その後簡単にグループ面接して終了 【GDのテーマ・お題】経営人材とはどのような素養を持つ人物か。またそのような素養を身につけるためにはどうすれば良いか。 【GDの手順】個人ワークの時間はなく、すぐにGDが始まったが、ESで事前に同...
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三菱商事
19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アイスブレイクとしてマシュマロチャレンジ そのあとは自動車事業での新規事業立案をグループワークの形で行い、発表した。そのあとは社員さんとの座談会。座談会に一番時間を取ってくれてい他のはありがたかった。 【ワークの具体的な手順】ターゲットにする国はどうするか、車のトレードに...
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19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなた自身、または身近な存在の経験や行動を踏まえて、ご自身が考える「リーダー像」について説明してください。】一歩下がってメンバーと同じ視線に立ち、メンバー一人ひとりの考え方や想いを理解し尊重することができる人間。高校の◯◯部で部長を務めていた私の経験から、上記のような人間がリーダーであると考えます。当時秋大会の真っ最中で...
9
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字)】私がこれまでに最も成長を実感したのは、◯◯大学に留学中、日本人留学生会の◯◯を引き受け、日中の架け橋として活動した経験である。この時カギとなったのは、日中の学生の交流を促進したいという強い目的意識だ。私は多くの...
3
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18年卒
総合職
18年卒
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本選考
非公開 | 理系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。】◯◯の精密機械部品の生産工場の生産効率を上げることを目的としたインターンシップ 工場の建て直しのために◯◯のパン工場の現在のレイアウトの課題と対策提案を目的としたインターンシップ ◯◯◯◯の地域活性化をテーマとした課題抽出から課題提案まで全て学生で行ったワー...
1
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19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着した後それぞれ自分達の部屋が割り振られていて着席。各々自己紹介をした後、30分程度グループディスカッションし発表した後、社員から面接のような質問をされてフィードバックを受けて終了。 【GDのテーマ・お題】経営人材に求められる要素とは 【GDの手順】手順は自分達で考えていった。まず、全体...
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三菱商事
19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて教えてください。(400字)】私は◯◯サークルの指揮者として自分の曲をコンサートで◯位に導いた。その過程で自分の立場から逃げず、個人個人と真摯に向き合ったことが成長の礎となったと考える。私の役割は合奏での改善点を皆に伝え、その解決方法を提示し...
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19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱商事が抱える生化学の分野において、これからやっていくべき新しい事業を考えていくこと。 午前中に商社に関するレクチャー、生化学分野に関するレクチャーがあった後、2時間くらいディスカッションをした上で全体で発表した。 その後座談会が2時間あった。 【ワークの具体的な手順...
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19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】・開始前 自由に歓談。当日のお題(事前に告知済み)について、何を読んできたかを軽く共有。 ・社員登場 ・アイスブレイク 社員が「~についてどう思うか」という質問を全体に向かって投げかけ、その後、挙手した順に全員が回答。途中で質問内容が変更されることも。これも評価対象(回答内容は...
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19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
一橋大学 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。】これまでに最も成長を実感したエピソードは、大学1年時に行った語学留学だ。また実感した成長とは、語学留学に行くまでは引っ込み思案な性格だった自分が、人に話しかけたり人前で話したりすることに対して積極的になったということだ。休み...
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
一橋大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱商事を成長させるための、具体的な新規事業を伴った戦略立案。 チームはあらかじめ決められた6人。 最初はアイスブレイク(マシュマロチャレンジ)をしてから、業務理解の講義、昼飯、グループワークからの発表・質疑応答。最後に社員との座談会(2時間超!)。 【ワークの...
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【学生生活の中で挙げた実績や経験(部活、趣味、ボランティアなど何でも)(50字以下)】【1】◯◯で◯◯系移民対象のアンケートを行い、◯◯人街に通うなどして州を超え120人の協力を得ました。 【2】大学時代◯◯部で個人では近畿内の大学大会で◯◯し、チームでは◯◯全大学で◯部に昇格しました。 【3】◯のアルバイトで開校当初...
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19年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。 400文字以下 】学生時代、私は主将として◯◯同好会で部員一丸となるように尽力しました。部内には、他大学や留学生が約◯◯名所属しています。しかし、多彩なバックグラウンドをもつ部員が多く、部内では一体感の無い状態でした。そこで...
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19年卒
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい】◯◯での海外活動で最も成長を実感しました。活動内容は計3か月で現地の社会課題を考察して、自分なりにその解決に貢献することでした。現地で田舎と都会に大きな学力の差が生まれていることに問題意識を持ち、現在も月一回◯◯システムを構築...
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19年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】大学から始めた◯◯で、演武会のための練習を重ねていたときです。稽古に、自分の頭で考え、客観的な視点を取り入れることが鍵でした。所属する◯◯サークルでは年に3回◯◯会を開催し、各人が考えた構成の下個人◯◯をし...
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機 ↓ 面接官に呼ばれて全員で会議室に移動 ↓ 全員でGD ↓ 選考官に一人が発表 ↓ 一人ずつ幾つかの質問に答える ↓ 終了 【GDのテーマ・お題】経営人材に必要な素質と、そのためにはどうすればよいか 【GDの手順】あらかじめGDのテーマはメールで知らされて...
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヘルスケア事業における新規事業立案。 午前中にヘルスケア事業の現在についてレクチャーを受け、午後にそのレクチャーをもとにした事業立案。 立案した事業において、三菱商事がどのように関わっているかを明確にすることを求められた。 【ワークの具体的な手順】2時間でワークを行い、...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。】実験で得られた研究成果を◯◯雑誌(物理)に投稿したことです。私は、大学四年生時から現在に至るまで、◯◯する研究を行っています。半年に渡る研究の結果、世界初となる物質作製に成功し論文として発表することになりました。論文執筆の過...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードを、何が成長のカギかを含めて説明せよ】私が最も成長したと感じた経験は、自らの特徴である行動力を活かし、自力で◯◯でのインタ―ンシップを行ったことです。私は大学入学時から、長期インターンシップや学生団体などに参加し、関心を持ったことに様々な形でチャレンジしてきました。その中でも、海外で...
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
東北大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】・会場到着 ・自己紹介 ・社員登場・流れの説明 ・GD/GDFB ・簡単なグループ面接 ・逆質問 ・終了 【GDのテーマ・お題】「経営者に求められる資質」 【GDの手順】基本的なGDの流れと同じ。 1.前提共有 2.拡散・集約 3.発表準備 私たちのチームは、拡散→集約...
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19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
東北大学 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて教えてください。(400字以内)】組織のメンバー間の意識統一を達成した経験で成長を実感した。私は、複数大学の学部1年から修士2年の計◯人が所属する◯◯チームの代表を務めた。代表就任時には、メンバーの過半数が惰性で◯◯を続け目標を見失っており、...
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19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東北大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.アイスブレイク(マシュマロチャレンジ) 2.会社説明会 3.エネルギー部署所属社員による、エネルギー事業・部署の紹介 4.新規事業立案(3時間) 5.発表・講評 6.社員座談会 基本的には、会社理解・業界理解に重点が置かれていたと感じる。 新規事業立案ワー...
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。】12年間サッカーを続け、その過程で成長を実感しました。 私は小学校から高校卒業まで12年間サッカーをしていました。ただ、中学校の時に身長があまり伸びず、それが理由で試合に出られなくなりました。そこで一度挫折してサッカーをや...
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19年卒
総合職
19年卒
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インターンシップ選考
東京外国語大学 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。 400文字以下】私は◯◯への長期留学を通して、価値観の異なる人と深い人間関係を築く力が身に付いた。留学当初に直面したのが、現地の人々との人間関係であった。日本人と考え方が大きく異なる人々と積極的な交流を心掛けたが、現地のコミ...
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19年卒
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19年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400字以下)】体育会◯◯部で全日本選手権ベスト◯を果たすまでの過程が1番の成長を実感した。そのカギとなった最大の理由は私がチームを牽引する代表になった事である。全日本選手権出場が遠ざかっており苦しいシーズンが続いていたチー...
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19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
東京大学大学院 | 文系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400字以下)】私は◯か月間、米国◯海岸の大学で交換留学を経験しました。親元を離れて見知らぬ土地で生活し、外国で学生生活を送ることは、全てが初めてで戸惑うことの連続でした。携帯の契約に始まり、滞在先のホストファミリーやルーム...
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18年卒
総合職
18年卒
最終面接
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本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者と資源事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室待機→面接→終了 【質問内容】ESの深掘り 信頼を築く上で必要なこと3つ ESをかなり深掘りしてきます。具体的なエピソードには、もっと良い方法はあったかどうかも聞かれます。また、信頼を築く方法を聞かれま...
1
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18年卒
総合職
18年卒
二次面接
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンビニと資源関連の事業に携わっている方々。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室待機→テスト→面接→終了 【質問内容】ESの深掘り ケース面接 ケース内容は、「企業が海外進出をする時にすべきことを3つ提案せよ。」でした。 ペンと紙を渡されて3分で考えて提案...
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18年卒
総合職
18年卒
筆記試験
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【試験科目】企業オリジナルで、文章を読めば分かります。 【各科目の問題数と制限時間】問題は10〜12ほどだった気がします。 【対策方法】対策は取りませんでした。
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18年卒
総合職
18年卒
一次面接
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】あまり特徴はありませんでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室待機→選考部屋へ移動→面接→終了 【質問内容】ESに関する質問 エントリーシートに書いた内容を聞かれました。あまり深掘りはされません。志望理由なども聞かれませんでした。また、イベントなどへの参加動向...
3
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18年卒
総合職
18年卒
WEBテスト
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【試験科目】言語 非言語 英語 構造把握 【各科目の問題数と制限時間】SPIの参考書を参考に。 【対策方法】問題集で時間内に解けるようにすること。
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18年卒
総合職
18年卒
エントリーシート
/
本選考
一橋大学大学院 | 文系
【中期経営計画を踏まえて、自身が三菱商事で実現できる夢や目標こと 250字以内】私は、貴社にて経営人材としての役割を担うことで、MBAで培った経営関連の知識と経験、そしてプログラミングによる技術力を生かして、多くの経営課題を抱える企業を主導していきたいです。私はMBAコースにてマーケティング等の知識の習得に加えて、味の素へ...
2
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18年卒
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18年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で生徒同士で談話の時間があり、そのあと各々部屋に呼ばれ面接。 面接後、人事部の人と面談があり、他社の進捗状況の確認。そのあと解散。 【質問内容】主にエントリーシートに沿っての質問。インターンでの経験や、学生時代での困難そし...
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18年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅クラス社員 【会場到着から選考終了までの流れ】筆記テストを終えた後、二次面接のブースに一人一人連れていかれる。 面接が終わり次第解散。 【質問内容】個の面接では、ケース面接という形で、普通の質問がくる面接ではなく、あるテーマが与えられ、そのテーマについて3分考え3分プレゼ...
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18年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】数学、小論文 【各科目の問題数と制限時間】数学7~9問 30分 小論文1題 30分 【対策方法】特になし。
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18年卒
一次面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次10年未満の社員二人 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待ち、個人ブースへ。面接が終わり次第、係の方の誘導で解散。 【質問内容】エントリーシートに沿っての質問。主に学生時代なにをしてきたかということが多く、志望理由については聞かれなかった。インターンをするきっかけや、...
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18年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語・構造的把握力 【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンターと同様 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】構造的把握力検査攻略ハンドブック 薄い、軽いSPI3英語能力検査
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18年卒
学内説明会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】会社説明、内定者の話。 【注意した点・感想】明治の学生にとっては敷居の高いイメージの強かった三菱商事だが、人事部長の方が積極的に多くの大学から優秀な学生を欲しているというメッセージが強く伝わった会であった。内定者の雰囲気や、人事の方の話し方などを注意して会社のイメージをつかせるようにした。
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18年卒
エントリーシート
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非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。 部活、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。】実績・経験(1) ※改行しないでください。 50文字以下 Web媒体の提案営業のインターンで慣れない営業の中、工夫し努力したことで契約目標数を達成した。 実績・経験(2) ※改行し...
1
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19年卒
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着してGD、代表者発表、各学生に社員から質問、逆質問 【GDのテーマ・お題】「『経営人材』とはどのような素養をもつ人物か。またその素養を身につける為にはどうしたらよいか」 【GDの手順】最初に学生控室へ通され、時間になったら移動。事前にメールで知らされていたお題で各自メモ等を取り出しGD...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】IT企業での長期インターンシップの戦略担当としてツイッター運用に携わった時のことだ。自社のツイッターを活性化させるタスクであったが、そもそも企業のツイッターの役割や何をつぶやけばよいかなど、最初は右も左もわ...
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19年卒
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インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前に総合商社に関する講義や三菱商事の歴史の講義、また電力インフラ部門の方による電力ビジネスの講義があった。午後から電力インフラに関する新規事業立案グループワークを行い、各班発表。順位は一応であるがつけられていた。 【ワークの具体的な手順】前提確認→方針ディスカッション→分...
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18年卒
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【これまでの学生生活の中で挙げた実績や経験を教えてください。部活、サークル、趣味、ボランティア、インターンなど何でも結構です。50文字以下】(1)高校時代テニス部の部長として伝統的な練習内容と上下関係を改革することで、県大会ベスト◯に導いた。 (2)代表として指揮したサークルの新歓活動において、従来の勧誘方法や制度を改革...
3
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19年卒
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非公開 | 非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、 教えて下さい。400文字以下】これまでに最も成長を実感したエピソードは、学生団体での活動である。8月に二日間で1000人規模の、◯◯◯・◯◯◯をテーマとした全国大会を計画している。それに伴い、◯◯地域での集客や広報、地方自治体・政財界へ...
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの年配の方が本気で判断しにかかってくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて内定状況、単位取得状況などを記入→最終面接→人事面談 【質問内容】なぜ商社、なぜ三菱商事なのか、三菱商事に入るとどんなことができるのか、我々にどんなメリットがあるのか、もし入るならど...
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二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の方が面接官、一次面接よりシビアな雰囲気。 【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験→二次面接 【質問内容】ディスカッション形式。お題(自分の場合は『経営不振の個人塾を再建するために君はどうするか』でした)が与えられ、30秒考えた後、自分の考えをプレゼンする。社員三人を交...
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筆記試験
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】筆記試験(言語、非言語)、小論文(三綱領について) 【各科目の問題数と制限時間】筆記試験は15問ほど、小論文は1問 【対策方法】SPIを対策しておけば十分。三綱領は頭に叩き込むべし。
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一次面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経理、営業が各一名ずつ、 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて複数人で待機→名前を呼ばれ次第面接ブースへ 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、あなたの強み、志望動機というオーソドックスな内容。終始和やかな雰囲気で質問が進んで行く。こちらもかなりリラックスした状態で臨む...
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WEBテスト
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早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英・性格 【対策方法】参考書など
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エントリーシート
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早稲田大学 | 文系
【あなたがリーダーシップを発揮した経験の中で、最もインパクトの大きなものについて、関係者とどのように信頼関係を築いたのかという点を含めて、具体的に記してください。(設問(6)で回答した経験の中から説明してください)。(400文字以下)】塾での営業リーダーです。入学者数が伸びないことが問題でした。入学者数を伸ばすべく、何度も...
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エントリーシート(ES)
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非公開 | 文系
【これまでの学生生活で挙げた成果を4つ(各50字)】・ベトナムへの海外ビジネスプログラム ・自転車日本横断旅 ・アメリカの◯◯大学への語学留学 ・◯◯主催のビジネスコンテストで準優勝 【あなたがリーダーシップを発揮した経験の中で最もインパクトの強いもの 関係者とどのように信頼関係を築いたかに留意(400字)】ベトナ...
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最終面接
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早稲田大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらい。非常に厳か 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、順に面接官に呼ばれる 【質問内容】・自己紹介 ・大学時代に力を入れてきたこと。 ・チームをまとめる時にどんなことを考えていたか。また、どんな課題があり、それにどのように取り組んだか。 ・なぜ、総合商社なの...
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