職種別の選考対策

年次：

メーカー ニデック（旧：日本電産）

19年卒技術系

技術系

No.32008 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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志望動機 ES・体験談

19年卒

エントリーシート（ES）

本選考

大学非公開 | 理系

公開日：2018/11/08

エントリーシート（ES）

最終選考結果	1次選考通過

研究内容とテーマ選択理由

（研究内容）私は、○○に関する研究を行っています。この○○は○○・○○持つため、○○や○○への応用が期待されています。また本手法は装置がコンパクトであるという特長を持っていますが光量が少ないという欠点も持ちます。そこで私は衝突角度制御・高強度なレーザーの開発によって光量を高める手法を考えました...

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目標に向けて困難を乗り越えた経験（５００字）

私は大学院での研究、特に研究に必要であった○○の開発を目標として力を入れました。私の研究テーマは私の代より始まったプロジェクトであったため先輩に詳しい人はおらず、当初からほぼ自力で進める必要がありました。何もない状態から手探りで原理の勉強、材料調達、設計、試作まで進めるものの、想定通りに動作し...

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日本電産を知ったきっかけ（１５０字）

研究室の○○の中に御社に入社した方がいたことが直接的なきっかけです。その後、学内の電子部品業界説明会や御社の企業説明会に出席して興味を持ちました。また、調べていくうちに、御社は非常に急成長している企業であること、世界に誇れるものづくりを行うことができる会社であることを知り、より興味が増しました。

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内定

立命館大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若手の人事の方で向こうから明るく話しかけてくれ、緊張は解けます。　【会場到着から選考終了までの流れ】一階で座って待って時間になれば面接官が迎えに来てくれます。　【質問内容】まずはじめに自己紹介（約1分）を行い、後はほぼ履歴書（目標と行動、研究内容、日本電産を知ったきっかけ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【内容】事業内容、社内体制、歴史、募集要項について　【注意した点・感想】今まで受けた企業の中で最も魅力的な説明会だと感じた。初めは本選考に進む気はなかったのですが、アグレッシブな企業体制に惹かれました。自動車業界はこれから縮小していくと思いますが、モーターはまだ需要があるので、良いと思った。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代後半、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接のみ　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、人生最大の危機、人生最大の挫折、大学では学んだ内容、企業に入って何がしたいか、なぜこの会社を選んだのか、他にどこの選考を受けているのかなどの質問がありました。余った時間は逆質問で...

【内容】会社説明会と選考フロー説明。　【注意した点・感想】会社説明ではインターンなどで聞いたことの繰り返しであったが司会者の話し方が上手く引き込まれました。選考フローは自由応募と学校推薦応募の2通りを教えていただきましたが、中期インターン参加者は中期インターン参加者選考フローが存在し、後日メールでお知らせが来ました。内容は...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【採用人数・倍率】200人　【内定者の採用大学・学歴】関西圏の有名大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、学生団体、留学

【試験科目】能力検査、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】SPIの問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで待ってから面接へ　【質問内容】志望動機、入社後にしたい仕事、学生時代頑張ったこと、など一次面接で聞かれたことと同じことを聞かれました。一次面接が結構急かす感じでプレッシャーを掛けられたのですが、最終面接では特に普通でし...

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【貴方の研究／専攻内容について、詳しく教えてください（選んだ動機も含めて）】私は◯◯を用いた◯◯の研究を行っています。◯◯と共同研究を行って、◯◯の観測データを元に、◯◯などの日本国内で起きた災害について、◯◯を観測しています。レーダーによる観測は昼夜、天候を問わず正確に観測することができるのが利点なのですが、山などに遮ら...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の部長の方でかなりお堅いように感じました。親切ではあります。　【会場到着から選考終了までの流れ】一階で待っておくと時間になると迎えに来てくれます。　【質問内容】自分をアピールできるような自己紹介を五分以内で行なってくださいと言われました。その後は日本電産で何をしたいかを聞...

【内定後の課題の有無】現在はなし。　【内定後の拘束】現在はなし。　【内定後の研修など】現在はなし。　【採用人数・倍率】現在は不明。　【内定者の採用大学・学歴】現在は不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

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