職種別の選考対策
年次:
18年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.7735 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 技術系総合職
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18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月下旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 2週間 |
参加社員数 | 1チームあたり二人 |
参加学生数 | 70名程度 |
参加学生の属性 | 関西 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
割り当てられたテーマに対して、OJTのような形式で社員の方が常に側にいる状態で取り組む。自身で計画を立てて課題解決に取り組んだ。1週間経過時に複数の社員の前での中間報告、最終日に役員の前で成果報告を行った。
ワークの具体的な手順
基本的には与えられた課題に対して社員とチームを組んで取り組む。自身も戦力として数えられており、学生ならではの先入観のない視点が求められた。
インターンの感想・注意した点
見学会などでは絶対に見られないような最先端の技術に触れることが出来たこと、また社会人としての業務をそのまま実際に体験できたことが非常によかった。インターンを通じて、自身の知識経験の未熟さが浮き彫りとなり、学生のうちに学ばなければならないことが多く残されていると感じた。
懇親会の有無と選考への影響
影響なし
インターン中の参加者や社員との関わり
各テーマに割り当てられた人数が少なかったこともあり、インターン中に参加者と関わる機会はほとんどなかった。同様に社員も特定の社員としか関わる機会がなかった。懇親会では多くの方とのつながりをつくることが出来た。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
暗い人が多く、社員同士のつながりがあまり多くないイメージがあった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
自分が担当していない業務についての質問にも快く答えてもらえたり、非常に働きやすそうな環境が整っていると感じた
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