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職種別の選考対策
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メーカー 村田製作所
19年卒 技術系総合職
技術系総合職
No.43205 本選考 / ファイナルマッチングの体験談

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19年卒
ファイナルマッチング
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本選考
大学非公開 | 理系
4月中旬
ファイナルマッチング
4月中旬
会場 企業オフィス(関西)
試験時間 1時間程度
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

技術系社員3人。若手、中堅、ベテラン。

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会場到着から選考終了までの流れ

GD後にブースで待機し、名前を呼ばれたら別室移動して面接
GDに関しては別項目参照。

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質問内容

自分の研究と自己紹介を2分程度で。
学生時代頑張ったこと(ESの自己PR)について深掘り。そこまで厳しい質問は来ない。
研究紹介3分。その後深掘り。主にその研究で得たものを村田製作所でどう生かすか。
志望動機。
他の志望企業。
他の企業との差別化をしてくれ。
逆質問

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雰囲気

かなり圧迫感はある。特に年次の高い人。

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注意した点・感想

他の企業との差別化をしつこく聞かれた。かなり企業分析をしているかどうかを気にしているようである。生産一貫体制について知見があると差別化しやすいが、向こうの方が圧倒的に詳しいので深く踏み込みすぎると返り討ちにされる(された)。他の部分で差別化するのが吉。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2017年7月下旬
WEBテスト
7月下旬
個人面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2018年2月下旬
同窓会
2018年3月上旬
事業所見学
エントリーシート
3月下旬
WEBテスト
4月上旬
グループディスカッション(GD)
4月中旬
ファイナルマッチング
内定
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】数学、国語、性格診断 【対策方法】SPIの問題集を図書館で借りてきたものを1周だけ行った(問題集の名前は覚えていない)。内容自体は、難しいものではない 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの問題集
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内定

19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】面接と同日に行われる。そのため、面接の待合室にいる人達で行う。30分程GDを行い、解散 【GDのテーマ・お題】田舎をいかに発展させるか 【GDの手順】初めに、舞台となっている地域に関する情報が書かれた紙を7分程で読み、残り20分ほどでその地域をいかに発展させるかについて話し合う。役割を決め...
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【ムラタを志望する理由を教えてください】私は便利で豊かな社会の実現に貢献したいという思いがある。貴社を志望する理由は幅広い業界に高付加価値の商品を提供でき、より便利で豊かな社会の実現に大きく貢献できると考えたからである。豊かで便利な社会を実現するためには車載部品をはじめ幅広いニーズに対応することが求められるが、貴社は生産一...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機ブースで数人と待たされる。時間になったら順番に自分1人で面接会場に向かう。その後は個人面接のために待機。 【GDのテーマ・お題】過疎の村について、どのように打開していくべきか。 【GDの手順】2つの案があり、各自の考えを発表した後にGD開始。とくに司会などを決める必要はなく...
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19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】地方国公立大、早慶大、関関同立など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【ムラタを志望する理由を教えてください】私が学んできたエレクトロニクスの分野で、世界に貢献できるような製品を作りたいからです。IoT時代の到来によって、無線通信、センシングの技術はますます必要とされていきます。それらの技術を支える電子部品の開発に携わることは、◯◯を学んできた私にとって、世界に大きく貢献できる仕事であると考...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 インターンシップ同窓会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】インターンシップ参加学生の同窓会。 就職相談会→社員座談会→懇親会 【注意した点・感想】就職相談会では、具体的なESの書き方など本選考に有利と思われるアナウンスが何点かあったた、めESを書く時の参考にできた。 この座談会以降、業務について社員に質問できる機会がほぼなくなるため、積極的に質問することを心がけた。
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内定

19年卒 一時面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い役職がつく手前くらいの方に見えた。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待機ブースで待機。時間になったら順番に面接会場へ個人で向かう。 【質問内容】志望動機。やりたい仕事。その仕事はどんなものだと考えているのかを具体的に。学生時代に頑張ったこと。大学での成績はど...
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【採用人数・倍率】辞退したのでわからない。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわからない。面接のときは京大や関関同立が多かった。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したのでわからない。
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内定

19年卒 ファイナルマッチング / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の人事が1人、40代の技術系社員が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から面接会場まで社員が案内してくれる。面接が終わると、次の人を会場まで案内する。(これは順番によるので、案内しない人もいる)面接終了後、同日にGDがあるのでそれまで待機。時間になるまで、外出し...
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    総合職

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ワンキャリアでは、村田製作所の2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、村田製作所の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。村田製作所の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や村田製作所の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 技術系総合職
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