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就活サイトトップ企業検索メーカー日亜化学工業日亜化学工業のES・体験談一覧26年卒 開発・技術系(総合職)のES・体験談一覧26年卒 開発・技術系(総合職) 本選考 エントリーシート(ES)詳細
職種別の選考対策
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メーカー 日亜化学工業
26年卒 開発・技術系(総合職)
開発・技術系(総合職)
No.462472 本選考 / エントリーシートの体験談

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提出方法 マイページ上で
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

研究内容の要約または深く取り組みたい理由を250字以内で入力してください。

◯◯(◯◯系)の◯◯機能向上を目的に研究を行っている。当研究室では◯◯活物質である◯◯を◯◯に導入することで高容量かつ良好な◯◯特性を示した。しかし、固体系では◯◯(◯◯系)と比較して低容量を示した。これは、◯◯系では◯◯が細孔内に浸透し◯◯が確保されるのに対し、◯◯系では◯◯が細孔内に存在せ...

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研究が将来どういうところに活かされるのかを50字以内で入力してください

電気自動車や再生可能エネルギーの蓄電、ウェアラブル機器などの活用が期待される

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自分の研究でどこまで達成させるのかを50字以内で入力してください。

◯◯の◯◯の利用率増加による高容量化を最終的な目標として現在も研究を進めている。

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弊社を志望した動機を200字以内で入力してください。

これまで培ってきた化学の知識を活かして新たな価値を創造し、豊かな暮らしづくりに貢献したいため。貴社は世界初の技術を数多く生み出し、業界トップシェアを誇る分野も多い。その背景には、挑戦を推奨する文化や莫大な研究開発投資による技術革新への強い意志があり、このような環境に強い魅力を感じている。貴社の...

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日亜で成し遂げたい夢を200字以内で入力してください。

私は貴社で革新的な技術や製品を生み出せる研究開発者になりたい。特に、LEDや電池材料の分野で新たな技術創造に挑戦し、社会に大きな影響を与える製品を生み出したいと考えている。そのために、現状に満足せず「挑戦を楽しむ」姿勢を貫き、未知の領域にも果敢に取り組んでいきたい。また、貴社のコア技術を深く吸...

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ご自身の強み、弱み等を250字以内で入力してください。

私の強みは「周りを巻き込む力」と「企画力」だ。大学では入学式がなく、授業もオンラインで行われたため、対面での交流機会が限られていた。そこで、趣味で友人と行っていたモルックを活用し交流の場を設けた。当初は同じ学部内での親睦を深めることを目的にしていたが、最終的に学部を超えた交流の場として発展する...

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学生時代に力をいれて取り組んだことを200字以内で入力してください。

◯◯のアルバイトで業務改善を行った。当時、コロナ禍の影響で従業員減少により一人当たりの負担増加が課題であった。全員で話し合った結果、役割の不明確さが非効率性の営業につながっていると考え、2つの改善策を実施した。1つ目は能力に応じた役割の固定化、2つ目は従業員の工夫点や意識すべきポイントを加えた...

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自己PRを200字以内で入力してください。

私の強みは継続力だ。この力は高校の◯◯部時代に発揮された。私は1年生のうちに試合に出場することを目標に掲げ体力強化に努めたが、すぐに成果が表れないためモチベーションの維持が困難だった。そこでトレーニング内容の記録や仲間と競い合う環境を作りだすことで習慣化を図った。その結果、目標を達成できた。こ...

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・希望する業務を選択してください。(2つまで選択可)

光半導体に係る仕事、機能性化学品に係る仕事

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どのような仕事がしたいのかを400字以内で入力してください。

私はLEDや電池材料の研究開発・商品開発に携わり、貴社の革新的な技術をさらに発展させることで人々のより豊かな暮らしに貢献したい。貴社のLED技術は「光の質」や「光の機能」を追求し衛生管理や心身の健康のサポートなど新たな領域での応用を進めている。私は特に、マイクロLED技術の高精細・高輝度特性を...

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やりがい(達成感)を得た経験について50字以内で入力してください。

研究活動において、設定していた2つの目標のうち1つを達成できたこと

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アルバイト経験ありと回答した場合は、そのアルバイトを選んだ理由、 アルバイト経験なしと回答した場合は、アルバイトをしていない理由 を100字以内で入力してください。

お客様とのやり取りを通じて、迅速かつ正確な対応力を身につけたかったため、◯◯のアルバイトを選んだ。また、多様な人々と接する中で、柔軟なコミュニケーション力やチームワークの重要性も学べると考えたため。

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挫折経験した時期

研究室初期配属で学部4年生の秋

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挫折した理由などについて100字以内で自由に入力してください。

学部時代に研究室として初めて取り組んだテーマに挑戦したが、自身の実力不足から思うように研究が進まず悔しい思いをした。この経験を通じて得た、研究への取り組み方を現在の研究活動に活かしている。

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どのようなことを軸として就職活動を行っているか入力してください。

研究開発に力を入れており、挑戦できる環境が整っていること

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当社に応募したきっかけを自由記述で記入してください。

貴社が掲げる企業理念に共感し、常に挑戦し続ける姿勢に魅力を感じたため。最先端の研究開発に携わり、新たな技術を生み出すことで、より豊かな暮らしへの貢献に挑戦したいと考え、応募を決意した。

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各質問項目で注意した点

問いの数が非常に多いため、言葉遣いの統一や軸を持った書き方を意識しました。また、端的にわかりやすく伝えることを意識しました。

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術系の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付の事務の方から面接室まで案内され、入室して面接が開始した。面接終了後、そのまま解散という流れ。 【質問内容】自己紹介 ・徳島に来てみてどうだったか ・志望理由 ・研究内容 ・研究の取り組み方について深掘...
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26年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度が高い企業から内定をもらったため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】徳島大学の学生が多い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】徳島大学の人が多い。男性が多い。修士卒の学生が多いが高専卒、学部卒もいる。
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ワンキャリアでは、日亜化学工業の2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日亜化学工業のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日亜化学工業のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や日亜化学工業の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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  • 26年卒
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    • 事務系エキスパート(総合職)
    • 製造系(一般職)
    • 営業(総合職)※現在募集なし
  • 25年卒
    • 開発・技術系(総合職)
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    • 製造系(一般職)
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  • 24年卒
    • 開発・技術系(総合職)
    • 事務系エキスパート(総合職)
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    • 営業(総合職)※現在募集なし
  • 23年卒
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