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メーカー 山一電機
23年卒 設計・開発職
設計・開発職
No.220710 本選考 / 二次面接の体験談

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23年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2022年2月上旬
二次面接
2022年2月上旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 4人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

一次面接の人事2人に加えて中堅技術職の方2人

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインに接続

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質問内容

事前に提出した履歴書がわりの書類をもとに深掘りされる。始めに志望動機系の質問であった。その後、大学での学業の話や研究内容など。深掘りはきちんとされるので対策は必須である。終盤はどんな仕事をしたいか等聞かれた。

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雰囲気

まじめな雰囲気。人事の方に加えて技術職の方が2人加わったので、雰囲気は厳しめであった。

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注意した点・感想

面接にあたって、面接対策を詰めた。事前に人事の方から二次面接は技術職の方が面接官を担当すると伝えられていたからだ。実際に二次面接では自身の経験について深く質問された。学業に関する質問・深掘りが多かったと記憶している。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2021年9月頃
ジョブ選考
2022年1月中旬
一次面接
2022年2月上旬
二次面接
2022年3月中旬
最終面接
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  • メーカー
    日立グローバルライフソリューションズ
    ビジネス/マネジメント系（提案・ソリューション営業）
  • メーカー
    日本フルハーフ
    技術職
  • メーカー
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    企画総合職（営業職）
  • メーカー
    日本車輌製造
    技術系総合職
  • メーカー
    シチズンファインデバイス
    技術スタッフ
  • メーカー
    キリウ
    総合職

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、山一電機の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、山一電機の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。山一電機の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や山一電機の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 生産技術 事務職
    • 設計・開発職
  • 26年卒
    • 生産技術 事務職
    • 設計・開発職
  • 25年卒
    • 生産技術 事務職
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  • 24年卒
    • 生産技術 事務職
    • 設計・開発職
  • 23年卒
    • 生産技術 事務職
    • 設計・開発職
  • 22年卒
    • 生産技術 事務職
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    • 生産技術 事務職
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  • 20年卒
    • 生産技術 事務職
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  • 19年卒
    • 生産技術 事務職
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  • 18年卒
    • 生産技術 事務職
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    • 生産技術 事務職
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    • 生産技術 事務職
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