職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.526639 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
公開日：2026/06/17
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 対面 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1dayインターンシップ |
| 参加社員数 | 1チームあたり8人ほど |
| 参加学生数 | 50人ぐらい |
| 参加学生の属性 | 産近甲龍から関関同立、外大 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
レベニューマネジメントをした。根拠を持って設定しなければいけないことが大変であった。また短い時間の中で班で意見を合わせて、プレゼンの資料も作って発表をしなければいけなかった為、インターンシップの中で1番大変だった。
ワークの具体的な手順
レベニューマネジメント、アパ直D2C戦略を考えた。役職を決め、チームで意見を考え、そのあとみんなの前で発表という形であった。
インターンの感想・注意した点
ホテルはアパレルのように売れ残った分は次の日に持ち越すことができないのでいかにその日のうちに全部屋売り切るかということが大事であることを学んだ。役職を1人ずつ必ず決めないといけなかった為、自分はプレゼン資料作りに携わった。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンのグループワーク中は、みんなぎ発言しているかを社員の人たちが後ろから見ている為、積極的に発言することはかなり大事であるように感じた。分からなくても他の参加者の意見に賛同したり簡単でも意見を挙げることは大事であると思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方たちはもちろん優しかったが、優しさの中にも厳しさがあり、自分たちのことを学生というよりも社会人として見られている感じがあった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
テキパキと仕事を行う人たちが多いイメージ。
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