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旅行・観光 (旧)アパグループ
21年卒 全国キャリア職
全国キャリア職
No.119735 本選考 / 最終面接の体験談

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21年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
2020年7月
最終面接
2020年7月
会場 企業オフィス(東京)
試験時間 30分
社員の人数 1人+進行役の社員1人
学生の人数 5人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)

面接官はグループの社長

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会場到着から選考終了までの流れ

控室で簡単な説明。
面接後解散

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質問内容

自己紹介を1、2分、(自己PR)
志望動機
志望動機について少し深掘り
将来的にどのような人になっていたいか
現在どのような業界を受けているか、現在の就職活動状況について
二次面接からの評価やそこで社長が気になったポイントについて質問

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雰囲気

淡々と進みます

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注意した点・感想

短い時間で面接を行っているため正直長い時間自分の言いたいことを伝えることは難しいと思います。しかし、ポイントを押さえて伝えていけばよい結果が得られると思います。
結果が出るまでは以前よりは期間が長いです。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2020年2月ごろ
会社説明会
エントリーシート
2020年3月
WEBテスト
2020年3月
一次面接
2020年7月
二次面接
2020年7月
最終面接
内定
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】同業他社で、業界内でも地位の高い企業に内定をもらったから 【採用人数・倍率】200~300と思われる 【内定者の採用大学・学歴】MARCH以上はかなり少数。 ほとんどが日東駒専まで 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会系はかなり多い。 イン...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 インターンシップ参加者限定説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】アパグループの成り立ちから、今の現状、自社の強みと考え方。業界の立ち位置と今力を入れているところの説明。そのあとに副支配人クラスの人との質問会。 【注意した点・感想】とにかく早めに参加したほうがいいです。どんどん枠が埋まっていつの間にか終わっていることもあるので。 アパグループの説明についてはアパホテルの自慢大会...
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内定

21年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、入社10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付の方に用件を伝えて、入社証をもらってエレベーターで指定階に→社員の方がいるので名前を言って待合室に通される→健康状態などについて書かれた紙にサインする→面接開始→面接終了→そのまま会場を出て終了 【質問内容】...
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内定

21年卒 1dayインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→当日のスケジュール確認→会社・職種説明→マナー講座→昼食(バイキング)→館内見学→グループワーク→終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】館内見学や昼食などの体験を通じて体験したことを基に、ホテルでの新しいプランの設計体験を行って、その設計したプランを班ごとに計画、発...
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の部長、その部下 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着(時間の30分前)→同じ時間に受ける人と一緒の部屋で少し待つ→名札に名前と大学名を書いて順番を指定される→面接官の準備ができたら面接開始→面接終了→もう一度待合室に戻って解散 【質問内容】最初に時間を図られながら...
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは相手の立場に立って考え行動することができることです。私は塾の講師のアルバイトをしています。その中で、ほとんど話を聞かず、勉強もしてくれない生徒がおり、最初は叱って落ち着かせていました。しかし、明らかに落ち込んだ状態になってしまいました。これはよくないと感じ、生徒と何度も話していくうちに、あまりにも自分...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

新潟県立大学 | 文系
【志望動機】貴社を希望する理由は2つあります。1つ目は日本の文化であるおもてなしを世界へ伝えていきたいからです。留学先ではアルバイトをしていたのですが、日本でしているのと同じようにプラスアルファの気遣いやサービスを提供したところ、お客様に非常に喜んでもらえました。この文化を、全国に広く展開し幅広い事業を行っている貴社のフィ...
34人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

21年卒 一次面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部、入社6年目 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→指定された階に移動→社員が待っているため、名前と大学名を告げる→待合室で少し待たされる→面接開始→面接終了→エレベーターまで見送ってもらい終了 【質問内容】自己PRと志望理由について簡潔に聞かれる。そのあと、一人ず...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】「花ごころあふれるおもてなし」に貢献し、挑戦し続ける人になりたいと感じたから。温もりのあるおもてなしをお客様に提供でき、若いうちから責任ある仕事を任せてもらえるから。 【自己PR】私の強みは主体性があるところです。 大学では、◯◯サークルに所属し、幹部を務めていました。例えば、今までの新入生勧誘行事がライブと...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR(250字程度)】『30人の意識を変えた留学生サポーター活動』 私は責任感をもって物事をやり遂げる人間です。私は大学2年間、日本に来た留学生のサポートを行いました。活動開始当初、準備不足から留学生に迷惑をかけてしまい、この時初めて責任感の無さが人に多大な迷惑をかけることを痛感しました。この反省から、活動の取り組...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、(旧)アパグループの2021年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、(旧)アパグループの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。(旧)アパグループの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは旅行・観光業界の分析や(旧)アパグループの企業研究にも役立ちます。
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