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東京海上日動火災保険のES（エントリーシート）・体験談一覧

東京海上日動火災保険の就活のES・体験談の一覧です。東京海上日動火災保険の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

インターン選考通過

名古屋大学 | 文系

【設定した課題の解決に向けて実施した取り組みはなにか？】決められたターゲット層の中での集客をするという課題があった。その層のニーズを分析した集客を行った。　【その中であなたの役割はなんですか】広報を担当した。出演団体との交渉など、迅速で正確なコミュニケーションが必須だった。　【課題解決に向けた取り組みとして何をしたか。】タ...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

名古屋大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1〜2日目までは会社全体としてのガイダンスやリスクマネジメント、リスクプロベンションの思考プロセス、座談会を行った。学生はホールで全員で話を聞く方式で、グループワークは一度だけあった。3〜5日目には各部署に配属され、8人で1グループとして課題解決ワークに取り組んだ。全体とし...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

九州大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のzoomに入室後、定刻後すぐに開始　【質問内容】事前に提出した自分史シートに基づいて、自身の転換期について集中的に質問された。回答中学高校の剣道部時代について話し、周囲との協力の重要性を認識したことを話した。特に...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

九州大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員年齢は40歳以上　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたzoomに入り、定刻になると軽い自己紹介があり、すぐに開始。　【質問内容】質問学生時代に力を入れたことについて回答九州学生剣道連盟における大会広告費収入の増加について話した。活動の...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

インターン選考通過

九州大学 | 文系

【学生時代に最も力を入れて取り組んだことと、目指したゴール（50字以下）】◯◯学生◯◯連盟の財源である広告費を企業から集めたことであり、ゴールとして目標額60万円に設定した。　【その取り組みの中で担った役割（50字以下）】企業との交渉役。35社に支援を依頼し、企業の要望に沿った提案をすることで相利関係の構築に尽力した。　...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

九州大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題・風力発電の新設に伴うリスク分析・2030年に東京海上日動が九州で選ばれるために必要なことは何か地域密着型の業務に取り組んでいる社員の方から実務に関しての説明を受けて、班員で情報収集をし最終日にプレゼンする。　【ワークの具体的な手順】（1）社員の方か...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

北海道大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一次面接通過後事前に提出する自分史シートがあるのでそれについての深堀。 →人生に1番影響を与えたエピソードについて聞かれた。ある程度深堀されて、それ以外は記入したシートについてなにか気になることがあれば質問さ...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

北海道大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・基本的には学生時代に力を入れたことの深堀。 →その中で困難だったことは？ →その取り組みはどのくらい難しかった？ →これからの目標は？・他人の学生時代に力を入れたことについても意見を求めら...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

インターン選考通過

北海道大学 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】○○のアルバイトで学生アルバイトの育成とご不満発生率を20％から0％に削減することを目標に挑戦した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】学生アルバイ...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

北海道大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最終日にプレゼンで北海道の課題解決に東京海上日動が取り組めることを発表した。そのテーマに役に立つミニワークや社員さんの話を聞いて業務の理解を深めた。最終日インターンが終わると懇親会もあり、社員の方とゼロ距離でお話ができる。　【ワークの具体的な手順】社員からのアドバイスな...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目のオリエンテーション：リスクマネジメントワーク。各班6~7名程度で行い、最後にプレゼンテーションを行いました。 2日目以降は班ごとに部署に配属されました。部署の詳しい業務内容の説明や様々な年次・キャリアの社員の方々との座談会を挟みながら新規事業立案系のワークを三日間...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員、年次は高めに見えた　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLから入室　【質問内容】・幼少期はどのような子だった？・友人や家族からどのような人だと言われる？など事前に提出した自分史に沿って深堀されました。小学校から現在までの性格や行動の背景、モ...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員、30代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLから入室　【質問内容】・学生時代に力を入れたことを一分程度で話してください。その後はガクチカの深堀をいくつかされました。学生ごとに聞かれていることは異なりましたが、主に取り組んだ動機やモチ...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】具体的な問題数と制限時間は覚えていませんが、一般的な玉手箱と同じです。　【対策方法】市販の参考書を買って一周した。また、玉手箱を受けられる他企業にエントリーし何回も解くことで問題の傾向に慣れました。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

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インターン選考通過

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】所属する学生団体において、○○を企画し、○○人以上の参加を目標にした。　【その取り組みの中で、自身が担った役割】企画リーダーとして企画書の作成から企画プレゼン、登壇者の選定と並行して各役割の割り振りも行った。　【目指したゴールを...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

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明治大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に提出していた自分史のシートに沿って質問された。　【質問内容】幼少期、中学校、高校、大学を振り返り、自分の頑張ったことや挫折したこと、どのように心境が変わったかなどを質問された。例えばなぜその部活に入ろうと思ったのか...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

明治大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の若い女性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】一人10分程度で面接を行い、最後15分ほどフィードバックがあった。　【質問内容】事前に提出していたESの内容に関しての質問だった。まずは一人1分程度で学生時代に頑張ったこととその目的を話し、それに対してどのような課題があった...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

明治大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様企業に対して、事業が拡大するような新規事業を提案する。最終プレゼンは部署社員ほぼ全員、お客様に対して20分間のプレゼンを行なった。チームは3.4人で分かれていた。例年発表前は徹夜で作業すると聞いていたが実際そうだった。　【ワークの具体的な手順】お客様訪問＞グループワー...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

京都大学大学院 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。(~50)】アルバイト先の塾で業務効率化ツールの開発をリードし、生徒への対応時間の増加と円滑な退勤を実現した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）(~50)】...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴール。（50文字以内）】◯◯部のマネージャーとして、◯◯を活用し新入部員数を例年の2倍に増やすことに取り組んだ。　【その取り組みの中で、自身が担った役割。（50文字以内）】◯◯運用の発案者として、投稿内容の企画・分析・デザインを担当した。　【目指したゴールを達...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。50文字以下】ホテルのアルバイトリーダーに尽力し、残業時間を2時間から1時間以内にまで短縮することを目標にした。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）50文...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

慶應義塾大学 | 文系

【学生時代に取り組んだこととゴール（50字）】◯◯したい想いから◯◯部のマネージャーを始め、チームとしての大会優勝をゴールにした。　【その取り組みの中で自身が担った役割（50字）】◯◯として◯◯と連携をとり◯◯に応じて◯◯した。　【目指したゴールを達成するために設定した課題（100字）】◯◯が出たときや◯◯があった場合に即...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50文字）】◯◯でのアルバイトに尽力し、提供時間を◯◯秒から◯◯秒まで平均30秒縮めることを目指した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割をご記入ください。（50文字）】時間帯責任者として店舗運営を行うマネージャーの役職を務めた。　...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50文字以下）】留学中に参加した◯◯で、学期末発表会において◯◯チーム中3位入賞を目指した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）（50文字以下）】リーダー。...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】アルバイト先の◯◯で売上向上に取り組み、前年比場内売上◯◯%増を目標に設定した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】サブマネージャーとして学生アルバイトの...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50字以内）】母校のサッカー部のコーチを務め、○○県ベスト8という目標達成に貢献した経験　【その取り組みの中で、自身が担った役割をご記入ください。（50字以内）】現役時代から感じていた部の課題を改善するために、映像分析を導入し、それらを...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【1.あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50文字以下）】長期インターンシップで、公式サイト内の記事の更新頻度と記事数の増加を目指した。　【2.その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）（50文字以下）】...

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東京海上日動火災保険

エリアコース（総合職）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】塾の質問対応講師として、全校舎で行われる高校1年生の試験にて、私の校舎を1位にすることを目標とした。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】バイトリーダーとし...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLにアクセスし開始　【質問内容】グループ面接合格通知ど同時期に、自分史の提出課題があった。提出課題はかなり細分化して記入するよう求められており、それを元にひたすら自分史を話し、深掘りされていく。家族構成や自分の各年代での点数が...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】URLにアクセスし入室　【質問内容】一人あたり8分程度の面接時間で、名前順に聞かれる。他の学生が面接している間、画面オンでひたすら待機する。最初1分で学生時代に力を入れて取り組んだことを話すよう言われ、その後はひたすら深掘りされる。かなり...

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金融保険（生保・損保）

東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

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大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【対策方法】特になし解答集を信用しすぎず、時間配分を見ながら確実に答えるようにしていました。

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

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インターン選考通過

大学非公開 | 文系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。】中生から現在まで続けている、◯◯としての活動です。どれも200人ほどが所属する団体であり、高校3年生の時は◯◯のリーダー、現在は◯◯を務めております。　【その取り組みの中で気付いたことを自由にご記...

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東京海上日動火災保険

グローバルコース（総合職SPEC）※現在募集なし

東京海上日動火災保険

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1、2日目は損保業界や企業の説明座学がメインだった。 3日目以降は各部署に配属され、社員の人と一緒にお客さんのところを回ったりしながら最終日に新規事業立案型のプレゼンを行う。かなりタイトなスケジュール感であったが、ここでしか味わえない経験が多くあった。　【ワークの具体...

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上智大学 | 文系

【学生時代に最も力を入れて取り組んできたこと、およびその目指したゴールについて（50文字）】ダンスサークルでの活動に力を入れている。引退までに何か1つサークルに貢献するという目標を立てた。　【その活動の中で、自身が担った役割について（自身で設定した役割でもよい）（50文字）】貢献したい思いとやりがいのある仕事を求め、1年間...

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大学非公開 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。(50)】○○でリピート客を増やすことによる店の売上向上を目的とし、リピート率2倍を目標とした。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）(50)】アルバイトリーダ...

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東京工業大学 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。（50文字以下）】◯◯サークルで、練習の参加率が九割以上の状態を目指し、メンバーが楽しめる環境を作った。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）（50文字以下）】...

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大学非公開 | 文理非公開

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】私が取り組んだことはアパレルでのアルバイトです。その中で、売上の前年度比超えを目指していました。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】私の役割は、商品を販売...

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大学非公開 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことおよび目指したゴールを教えてください。】コロナ禍で縮小した軽音サークルの再興に力を入れ、全員が楽しめるサークルを目指した。　【その取り組みの中で、自身が担った役割（※）をご記入ください。（※役職に限らず、自ら設定した役割でも構いません。）】活動制限の中で副幹事長を務め、自分が...

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神戸大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後すぐに開始　【質問内容】事前に提出した「自分史シート」についての深堀がされる・小学生の頃の性格や頑張ったこと →その深堀・中学生の頃の性格や頑張ったこと →その深堀・高校生の頃の性格や頑張った...

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神戸大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】1人15分前後の面接を順番に行っていく形式　【質問内容】学生時代に力を入れたこと1分（面接官が1分をストップウォッチで計測している） →その深堀をされていく・どうしてその施策を取り組んだのか・課題は何だったか・実行するに...

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神戸大学大学院 | 理系

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】市販の問題集を解く　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！

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インターン選考通過

神戸大学大学院 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。150字】5年間勤めている個別塾を全国1位にしたことだ。当初業務過多で大半の講師が辞めていく状況で、改善すべく教室運営を行うリーダー講師になった。教室独自の施策を考案し継続した結果、2年目に...

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神戸大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は全員でグループワークを行った。リスクコンサルティングについての内容だった。 2日目以降は配属先に移動して実際のワークを行う。クライアントの課題特定、東京海上日動だからできる解決策の考案、現場の社員さんにプレゼン　【ワークの具体的な手順】実際のクライアント先に出向い...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了　【質問内容】事前に課題として課される自分史のシートに対する深掘りがメイン。交友関係や価値観、印象的な経験のエピソードを深掘りされる。学生時代に力を入れたことについても少し質問された。また、インターンの志望動機についても質...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→面接→全体と個人にFB　【質問内容】「学生時代に力を入れたこと」を1分間ではなしてください、という質問でした。質問はこれだけだったと記憶しています。また、1分で話したものに対して、各個人に5～6問深掘りをされるような形だっ...

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【試験科目】数学と国語だったと記憶している。　【各科目の問題数と制限時間】一般のものと同じ。　【対策方法】対策用の参考書を何周かといた。

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インターン選考通過

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。】コロナ禍で史上初のオンライン開催となった学園祭の◯◯を制作したことだ。◯◯人規模の学園祭実行委員会で、私は◯◯を務めた。ウェブ係は私を含め◯◯人で、共に初心者だったが、他部署を巻き込みなが...

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大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】UI設計のグループワークや、ChatGPTを用いたコーディング体験ワーク、IT関連の講義、部署に関する理解を深める講義、会議への同席等、様々なコンテンツがあった。最終日に12分間のプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】要件定義のためのヒアリング→画面設計の流...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続後すぐ開始　【質問内容】事前に提出した自分史に基づいて質問・幼少期はどんな子供だったか →どんな親の教えがあったのか・小学校の習い事について深堀り →なぜ始めたのか →学んだこと・高校の挫折経験に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の中堅社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】集団面接。一人約15分前後の面接を順番に行っていく。ほかの学生さんの面接中は聞いているだけ。　【質問内容】学生時代に力を入れたことをスピーチ（1分で）その深堀り →課題について →それに対してどう行動したか →そこ...

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【試験科目】言語・計数　【各科目の問題数と制限時間】言語は50題程度・計数は30題程度　【対策方法】市販の問題集　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150）】学生と企業の交流イベントの運営を通して、毎月安定して30万円の売上をあげ、参加学生、企業、チームメンバーの満足度向上を達成した。私は6人の運営チームのリーダーとして、主にチームマネジメン...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は全体でリスクコンサルティング体感ワークをグループごとに行い、事業案を発表。2日目～5日目は配属先に移動し、実際のクライアントの課題を設定し、それに対する東京海上だからできる解決策を考え、現場社員の方にプレゼンする。　【ワークの具体的な手順】配属先の社員さんとの座談会...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。150文字以下】家庭教師のアルバイトで生徒の成績を向上させたことです。その結果、500点中250点前後から350点前後まで上げることができました。1回90分の短い授業時間内で学習スタイル、理解度に合...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150字）】◯◯部の活動だ。大学3年時に、学園祭出場◯◯を決定するオーディションに、◯◯つの◯◯で参加した。この◯◯では◯◯の正確さが重視されていたので、ミスが最小限に抑えられるように練習を工...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライのためなし　【質問内容】幼少期からの自分史をひたすら深掘りされる面接。事前に、提出した自分史フォーマットに沿って質問される。幼少期、中学生、高校生、現在の性格について。取り組んだことについては大学生の時のみしか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】4、50代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りのみ。最初に学生時代に力を入れたことを1分で話す。なぜその部活に入ったのか、なぜその役職についたのか、それを行なった経緯、行なっていく上でぶつかった壁、その...

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】特になし

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】◯◯するための啓発キャンペーンの学生委員会のメンバーを務め、政府や企業と協力しました。◯◯を目指し、政府や企業、委員8人と数回会合を開き、必要な取り組みについて話し合った。打ち合わ...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に、チームビルディングとテーマが発表される。その後、そのテーマに沿って3日間中間発表などで作り上げ、最終日に社員に向けて発表を行う。テーマは、実際に東京海上が行う事業を想定した、新規事業の立案について。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング、中間発表、FB、発表「　【イ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代女性。人事。一次面接とは異なる方。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLより入室。　【質問内容】幼少期から大学までの事前課題シートの深堀。具体的には、あるエピソードに対して自身がどのように考え、どんな行動をしてそれがどんな結末をもたらしたか。さらにはそれを乗り越えたこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台前後の人事社員。女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されているリンクから入室。　【質問内容】担当講師の数は？講師の中での役割分担は？リーダーはどのように決定されましたか？ ◯◯%は他の年と比較してひくいのか？ほかの年と比較して成績が良くなかっ...

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インターン選考通過

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】集団塾の講師として例年比◯◯倍の難関高校合格者を輩出したことだ。生徒たちの成績低迷という現状に対して、彼らが抱える課題を特定し、解決のために自分に何ができるかを模索した。そこで、自...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日にお題が発表され、3日間でプレゼンをまとめ、最終日に発表。その後懇親会、という流れ。課題は実際にその部署が取引しているお客様を想定した新規事業の立案だった。実際に取引先に赴き、肌で課題を感じることでプレゼンの質を高めることを意識した。　【ワークの具体的な手順】ヒアリング...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】◯◯でのアルバイトで、時間帯責任者として、高い人件費ゆえに赤字で経営継続が危うくなっていた自店舗の売上増加、赤字削減を目標として二つの施策を実行し、売上増加に貢献した。具体的には...

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【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】特になし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事部員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜ東京海上日動に興味を持ったのか、小学生から中学生、高校生、大学生まで深掘り。基本的にはそれぞれで印象的なエピソードなどを事前提出の自分史から質問される。ストレスの解消法やストレスを感じる時がどん...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1分以内で学生の時に力を入れたこと（1分を過ぎると結構減点らしいので注意が必要）その深掘り（大変だったこと、協力したこと、これからどのようなことをしてきたいか、どのように得たものを活かしていきた...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください（150文字以下）】◯◯として約・名の部員のモチベーション向上に取り組んだことです。初めはスタメンとそうでない部員との間に練習でのモチベーションに差があり、目標を共有できていないことが幹部内での課題で...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は東京海上日動についての講義、簡単なアイスブレイク、発表。二日目からは各部店に分かれて最終日の発表に向けて講義とワークを繰り返していく。発表内容に関しては学生向け新規保険商品の開発とそのプレゼン。　【ワークの具体的な手順】実際にその業務に疲れている社員の方の講義を聞いた...

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北海道大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・30代　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためすぐ　【質問内容】質問内容事前課題で幼少期から大学までの自分史シートのようなもの提出がある。基本的には、それについての深掘り。 1.小学校から大学まで面接官の気になるところを深掘りされる 2.人生...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・50代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためすぐ　【質問内容】質問内容：・学生時代力を入れたことを1分で話してください。（きちんと時計で測っていた） →その後は普通の深掘り・他の学生の学生時代に力を入れたことについて、それぞれの意見を求めら...

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、一般的な玉手箱　【対策方法】他社で複数回受験した

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北海道大学 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】大学時代男子ラクロス部でマネージャー兼分析リーダーを務め、試合戦略作成のため数値分析を導入した際に、分析への信頼不足が原因で一部の選手から反感があったため、導入の第一人者として、...

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北海道大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間を通じて地域経済の課題解決についてグループワークを取り組み、最終日に発表。毎日1,2時間作業時間がある。その他の時間は、部署ごとの説明会と社員の方との座談会。実際にクライアントとの会議に参加するような、現場配属もあった。　【ワークの具体的な手順】グループで課題...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性　長らく努めていらっしゃる方　話しやすい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ESで書いた内容についての深堀をされた。志望動機を聞かれるというよりかは、自分自身がどういった人物なのかを質問を通してはかられているような感じがした。私個人の場合だが、途中か...

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インターン選考通過

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割・人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】◯年間続けている◯◯◯◯◯での業務の効率化に挑戦した。全体で◯◯名ほどの組織で、私はそこでは◯◯◯◯という立場である。各自が◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯◯完了できないという問題の解決が...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の商品についての説明を踏まえ、これをどのように営業、売ればより多くの人に知って勝ってもらえるだろうかという実践的な営業の仕方について。 1日目はオンライン、2日目は対面であり、それぞれ内容も違っており新鮮な気持ちで挑めた。　【ワークの具体的な手順】オンラインのグループ...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。150文字以下】体育会で、初心者であることを言い訳に、負けなれてしまった部員の精神面に課題を感じ、メンタルトレーニングでチームを支援したことだ。目標から逆算した個人計画作成と定期面談、メンタル強...

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慶應義塾大学大学院 | 理系

【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください（150文字以下）】新人講師研修会を主催・運営し、塾の早期離職率を改善したことだ。勤務先の塾で、チーフ講師として塾長と年次の講師を巻き込み4人のチームを結成し、課題に取り組んだ。原因は生徒の指導法に苦...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。 150文字以下】留学先の◯◯の大学で1年間、日本語教師として授業のサポートに取り組み、日本語学部の3年生の成績向上を手助けしたことである。日本人◯◯名が、現地学生◯◯名とペアで会話練習を行っ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・40代　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン選考　【質問内容】事前課題の提出があります。そこには小学校から大学までの出来事や価値観についての記載をします。質問内容 1.小学校から大学までひとつひとつ深掘り 2.人生の「転機」について教えて？ 3.他...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部・30代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問内容：学生時代に力を入れたことを1分で話してください。（時間は正確に測られます。）そのあとは学生時代に力を入れたことの深掘りをされました。人によってだいぶ異なりますが、なんで取り組もうと...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていませんが、よくある玉手箱のやつです。　【対策方法】たくさんの企業の玉手箱を解いていました。

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150）】アルバイトで◯◯として残業時間を◯◯分削減した経験だ。まず全作業行程を見直し、図表を駆使したマニュアルを作成した。また◯◯人のアルバイトにヒアリングを行い、不明点の把握と残業削減の目標を...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目2日目は企業説明が主であった。利益より国益を優先するDNAや「全産業」を支えるインフラのインフラという言葉が印象に残っている。 3日目以降は現場配属型のインターン。それぞれのグループがさまざまな部署に配属され、新規事業立案に取り組む。　　【ワークの具体的な手順】最初...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何か。役割、具体的なイメージができるように述べてください（150字以下）】私は◯◯サークルでの運営活動に最も注力しました。◯◯人を超える大規模のサークルで◯◯として普段の練習の運営の他に、毎月行うイベントを一から企画していました。◯◯人全員が楽しんで仲を深めることのできる...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】留学期間一年以下の人々への◯◯情報を発信するWebサイトの立ち上げと運営だ。友人と◯◯人で活動を始め、主に私がWebサイト運営、友人がSNS発信を担当する。サイトのPV数が伸び悩...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、役職はかなり上　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になればzoomに入室許可される　【質問内容】自己紹介、学生時代に力をいれて取り組んだこと、困難だったこと、それをどのように乗り越えたか、今の自分の性格とそれを過去のエピソードを踏まえて。二次選考と同様にがくちか...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、入社5年目程度　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になればzoomに入室許可される　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れて取り組んだこと、その際に困難だったこと、それをどのように乗り越えたか、周りを巻き込んで何かをした経験。 ESに記載したがくちかの深堀がメイ...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】イベント企画団体での活動である。同じ大学の友人に呼びかけ、講義の情報をまとめた資料を作成した。また、企画当日に新入生の相談に乗ってくれる人をSNSで募集し、30名以上の在校生の協...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は課題解決型グループワーク、2日目～4日目にかけて配属された部署で新規事業立案型のワークを行った。5日目にはインターンシップの感想をプレゼンした。プレゼンは計3回行い、2つ目のグループワークが最も時間をかけたメインの内容だった。　【ワークの具体的な手順】事前に資料を配布...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、洋風力発電プロジェクトに対するリスクを洗い出し、それに対しての保険を考える。2日目は、損保事業に関しての講義とグループワーク。3〜5日目は、顧客企業のための保険を考えるグループワークを中心に行った。また保険業界、顧客企業の業界、東京海上についての講義が行われた。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接　【質問内容】事前提出のシートを中心に深掘られる。自分は、両親のことについて深く深掘りがあった。どう言った教育方針だったのかなど。また友人なんにいる？など少しずれた質問もあった。浪人についてのことも少し深掘られた。　【雰囲気】と...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接　【質問内容】学生時代に力を入れたことをまず1分以内に話すように言われる。そして、それに対して各個人で7分深掘りが行われる。深掘りないような基本的なことで、事前にどんなことを聞かれるかを考えれば問題ないと思われる。　【雰囲気】集...

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【試験科目】言語非言語　【対策方法】参考書

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150文字以下）】塾講師のアルバイトとして、生徒一人一人に合う教育を行うことに力を入れた。より多くの生徒を合格させたいという思いから、独自のカリキュラムを同期◯◯人と作成した。また、生徒に間違った問...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（1）「リスクコンサルティングビジネス」を実際に現場で行われた題材を通じて体験（2）様々な分野で働く社員と少人数で話ができる「OB・OG懇談会」（3）働いている営業・損害サービスの現場第一線を実際に体験　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→お題提示→初期仮説構築...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】インターンシップにおける人物面接選考では以下のような事柄を面接官から聞かれた。・簡単な自己紹介（出身・ゼミで学んでいる事柄・趣味）・学生時代に力を入れて取り組んだ経験とそこからの学び・あなたの強みと弱み ...

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【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。（150）】私は自身の課題解決力を活かし、◯◯の代理店において、マーケティング部門（14人所属）で企画立案・実行に注力しました。最終的に前年比で月間売上を15％向上させました。具体的には以下の2点を...

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