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大学非公開 | 文系
2025年11月中旬
個人面接
2025年11月中旬
会場 オンライン
試験時間 1時間
社員の人数 2人
学生の人数 1
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員　人事と志望するコースの職

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

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質問内容

■質問
自己紹介と学生時代に最も打ち込んだこと。なぜ数ある企業の中でBtoBメーカー、特に当社なのか。なぜ他の職種ではなく経理財務コースを志望するのか。体育会ボート部でなぜその役割を担ったのかなど、過去の決断に関する行動原理の深掘り。将来のキャリアビジョン。逆質問・

■回答
学生時代...

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雰囲気

面接官の態度は穏やかであったが、質問内容は非常に鋭く、厳格な雰囲気であった。1時間という長丁場の中で、学生の本質や人間性を深く見極めようとする真剣な空気が常に流れていた。

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注意した点・感想

注意した点として、面接中は質問に対してすぐに飛びつかず、一呼吸置いてから落ち着いて論理的に答えることを徹底した。また、過去の行動や「なぜその職種なのか」という点に対する深掘りが執拗に行われるため、事前に自己分析を深め、自身の行動原理を明確に言語化して臨んだ。
感想としては、単なる能力や企業研...

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27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語 非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語 15分 計数 15分　【対策方法】市販の参考書を一周解いた。 ただ、あまりテストセンターの結果は見られていない気がする。私自身指標が高いとされているものはでなかった。
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27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員の方、年次は中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクを踏んで入る　【質問内容】学生時代に取り組んだこと →その中でもどのような立場？何が一番困難であったか？ 学生時代に力を入れたことの深掘り →留学と他のエピソードの深掘り SCMってどんなイメージ？ ...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【チームで取り組んだエピソードでのご自身の役割と意識したことについて教えてください。（400字以内）】◯◯部の◯◯リーダーとして、低迷するチームの意識改革に挑みました。当時、敗戦が続き「ミスを責める文化」が蔓延し、部員が萎縮して挑戦を避ける状況でした。私は、組織を変えるには「心理的安全性の確保」が不可欠であると考え、評価基...
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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

同志社大学 | 文系
【当社ワークショップに応募する動機と、参加して得たいことを教えてください。】革新的な技術力を基盤に新たな挑戦を続ける貴社で、価値提供のプロセスを学びたいと考え志望する。大学での講義を通じ、新たな取り組みには技術力だけでなく、その価値を正しく伝え、関係者を巻き込み成果を生み出す力が不可欠だと実感した。この経験から、技術を社会...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【チームで取り組んだエピソードでのご自身の役割と意識したことについて教えてください。（400字以内）】高校時代、◯◯部で全国優勝を目指す中、個人競技ゆえに部員が自身の演技に没頭しがちな点に加え、練習時間の異なる2つのグループ間で心理的距離が生じていることが課題であった。◯◯コースは早い時間から練習を開始し、◯◯コースは授業...
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ワンキャリアでは、村田製作所の2027年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、村田製作所の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。村田製作所の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や村田製作所の企業研究にも役立ちます。
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