25年卒 本社系スタッフ・現業系スタッフ
本社系スタッフ・現業系スタッフ
No.401114 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 2024年3月25日 |
|---|---|
| 提出方法 | OpenES |
| 結果通知時期 | 1ヶ月以上 |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
自己PR（400文字以内）
強みは1度決めたことは最後まで諦めない粘り強さです。例えば大学受験までの勉強です。高校2年の夏に志望大学を決め、冬に受験勉強を始めました。模擬試験では最後までE判定でした。また、第1志望の大学に先駆けて、3年の秋におこなわれた第2志望の大学は不合格でした。担任の先生からも第1志望の大学は厳しい...
学生時代に最も打ち込んだこと（400文字以内）
お客様視点を大切に、相手の本音を察して引き出す力の向上に打ち込みました。これは◯◯でのアルバイトで培いました。人見知りで内向的な性格を変えたいと考え、高校1年の時に働き始めました。1年目にお客様からご意見を頂戴し、自分のサービスで満足を提供できなかったことに対し、悔しいと感じました。そこで、お...
学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（250文字以内）
ゼミで学んでいる◯◯学習のモチベーションの減退です。具体的には、◯◯で書かれたモチベーションに関する論文を読み、ペアで45分間内容を発表しています。しかし、◯◯の論文を読み、資料を作成する準備に時間がかかり、直前に時間不足に陥りました。そこで、次からは発表の準備にあたり、締切の設定を提案しまし...
スターフライヤーを選んだ理由、志望動機について教えてください。（200文字以内）
◯◯として安全で快適な移動の提供に挑戦したいと考え、志望しました。速く、安全な移動を提供できる航空業界に興味を持ち、中でも貴社のペットとのご搭乗といった独自性に魅力を感じました。私は｢◯◯｣を支えることに喜びを感じるタイプです。◯◯でのアルバイトではトラブルや遅延を回避する方法を考えてきました...
仕事・アルバイト、クラブ活動等において、困難な課題を乗り越えたエピソードを教えてください。（200文字以内）
アルバイト先の◯◯で、リーダーとして担当制の導入です。◯◯へご案内中、お客様がお手洗いに行かれ、円滑な進行の難しさに直面しました。事前にお手洗いのご利用を促すお声がけができていなかったことが原因でした。まずは自ら率先しておこなっていましたが、私が出勤しない日も徹底したいと考え、その日の係を決め...
スターフライヤーに入社後どのようなことに取り組みたいですか。（200文字以内）
お客様の移動に安心を提供したいです。5歳の時、乗っていた飛行機が天候不良で揺れましたが、無事目的地に辿り着いた時は感動しました。この経験から安全運航を陰で支える◯◯の存在を知り、志しました。そこで、◯◯のアルバイトで一丸となって◯◯をつくる経験を通して培った｢全体を俯瞰して見る、冷静な判断力｣...
各質問項目で注意した点
文字数が200文字以内と少ないので、なぜ航空業界なのか、なぜスターフライヤーなのかを端的に書きました。
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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