ゴールドマン・サックスのES（エントリーシート）・体験談一覧

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16年卒

投資銀行部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門の志望理由を教えてください。】投資銀行部門、アセット・マネジメント、オペレーションズの3部門を志望しております。私は学生時代に金融について深く学んだ訳ではないため、自分が携わりたい業務について固執しておりません。まずはじめに、金融業界における世界的なリーディングカンパニーである貴社で働くことに魅力を感じました。そ...

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ゴールドマン・サックス

16年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門の志望理由を教えてください。】投資銀行部門、アセット・マネジメント、オペレーションズの3部門を志望しております。私は学生時代に金融について深く学んだ訳ではないため、自分が携わりたい業務について固執しておりません。まずはじめに、金融業界における世界的なリーディングカンパニーである貴社で働くことに魅力を感じました。そ...

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16年卒

アセット・マネジメント部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門の志望理由を教えてください。】投資銀行部門、アセット・マネジメント、オペレーションズの3部門を志望しております。私は学生時代に金融について深く学んだ訳ではないため、自分が携わりたい業務について固執しておりません。まずはじめに、金融業界における世界的なリーディングカンパニーである貴社で働くことに魅力を感じました。そ...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

エンジニアリング

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

マーチャント・バンキング部門※現在募集なし

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

投資調査部門

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

投資銀行部門

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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17年卒

アセット・マネジメント部門

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17年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください】【長所】は自分で決めた目標に向けて成果が出るまで最大限の努力をすることができる点。簿記1級の試験において、スクールに通わないと厳しいと言われた中で、自分で計画を立て、独学で合格した。【短所】は細かいところに目がいきすぎて、全体を見失うことがある点。一つのことが気になるとそこばかり集中し...

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16年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【どのようにゴールドマン・サックスのことを知りましたか？】就職サイト　【部門別選考を行っております。応募部門を以下よりお選びください。(3部門まで回答可） 3つ以下】投資銀行部門 証券部門 アセットマネジメント部門　【証券部門を志望された方は、下記よりご希望の職種をお選びください。(複数回答可） 証券部門を志望されて...

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16年卒

投資調査部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【どのようにゴールドマン・サックスのことを知りましたか？】就職サイト　【部門別選考を行っております。応募部門を以下よりお選びください。(3部門まで回答可） 3つ以下】投資銀行部門 証券部門 アセットマネジメント部門　【証券部門を志望された方は、下記よりご希望の職種をお選びください。(複数回答可） 証券部門を志望されて...

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16年卒

投資銀行部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【どのようにゴールドマン・サックスのことを知りましたか？】就職サイト　【部門別選考を行っております。応募部門を以下よりお選びください。(3部門まで回答可） 3つ以下】投資銀行部門 証券部門 アセットマネジメント部門　【証券部門を志望された方は、下記よりご希望の職種をお選びください。(複数回答可） 証券部門を志望されて...

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16年卒

アセット・マネジメント部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【先程お選び頂いた部門に興味がある理由をご記入ください。】資産運用は自分の考えや市場動向の分析結果をもとに議論し、戦略を立案していくやりがいのある仕事のように思います。経済や金融などの知識を駆使して多くの情報を精査し一つの結論を導く仕事は魅力的に感じます。私は資産運用部門で多くの知識を身につけ信頼できる仲間と共に議論し合い...

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16年卒

アセット・マネジメント部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。　※改行不可 】私がアセットマネジメント部門に応募した理由は以下の三点です。一点目は、私は自分が間に入ることで新しい価値を創出できるような仕事をしたいと考えており、経済において重要な役割を担う金融業界の中でも、アセットマネジメント部門が今後の社会でますます重要性が増していくと考え...

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16年卒

エンジニアリング

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。※改行不可（600文字以下）】私が貴社のテクノロジー部門を希望した理由は、ITを用いたシステムの構築に興味があり、貴社にて自分の強みが発揮できると考えたためです。私は現在、大学院の研究にて「ウェアラブル端末の音声認識機能を用いた交通行動分析」というテーマで研究を行っております。この...

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16年卒

投資銀行部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたの長所・短所をご記入ください。（改行不可 200文字以下）】私の長所は、自分の目標を高く設定し、その達成に向けてひたすら努力するところです。私は所属していた野球部では投手として試合に挑み、より高い成績を残すことを目指し、日々自分に何が足りないのか考えながら練習や努力をしてきました。 一方で私の短所は、負けず嫌いで...

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16年卒

投資銀行部門

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16年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門への志望理由をご記入ください。】私が貴社の投資銀行部門を志望する理由は、企業の重要な意思決定に関与する業務にチームで携わることで、時代の変化が激しい世界を牽引できるビジネスマンに成長したいと考えるからです。これには理由が3つあります。1つ目は、変化が激しい過酷な環境下に身を投じることで、自分自身の限界を超えた成長...

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16年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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16年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【どのようにゴールドマン・サックスのことを知りましたか？】先輩・知人に聞いて。 　【職務経験（アルバイトを含む）をご記入ください。】営業担当アルバイトを2年間。 飲食業のアルバイトを2年間。　【卒業論文のタイトル、または現在取り組んでいる研究などをご記入ください。】加工技術。　【現在在学中の学校の成績においての、優（A...

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16年卒

エンジニアリング

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16年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【どのようにゴールドマン・サックスのことを知りましたか？】先輩・知人に聞いて。 　【職務経験（アルバイトを含む）をご記入ください。】営業担当アルバイトを2年間。 飲食業のアルバイトを2年間。　【卒業論文のタイトル、または現在取り組んでいる研究などをご記入ください。】加工技術。　【現在在学中の学校の成績においての、優（A...

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15年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500字）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総括的な...

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15年卒

アセット・マネジメント部門

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500字）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総括的な...

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15年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500字）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総括的な...

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投資銀行部門

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。　（600 文字以内）】【全部門共通】激務として知られる業務形態は、自分の成長を最大化すると感じたからです。部活、学問等、これまでの経験から自分には人多くの仕事を行うことでより早い成長が達成できたと感じています。また、厳しい仕事が毎日山積みの環境に身を置き、全力を尽くして仕事ができ...

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15年卒

投資調査部門

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。　（600 文字以内）】【全部門共通】激務として知られる業務形態は、自分の成長を最大化すると感じたからです。部活、学問等、これまでの経験から自分には人多くの仕事を行うことでより早い成長が達成できたと感じています。また、厳しい仕事が毎日山積みの環境に身を置き、全力を尽くして仕事ができ...

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グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以内）】私のキャリアにおいて貴社を志望する理由には、私の望む成長の環境があるという外部要因と自分の強みを活かせるという内部要因がある。 まず外部要因について説明する。 私の将来の目標は経営者になることである。その事業の方向性などは現在のところ未定であるが、目標の実現...

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【応募部門志望理由：　応募部門への志望理由をご記入ください （600字以内、改行不可）】オペレーションズ部門を志望する理由は2点あります。1．グローバルな環境こそが私の能力を最大限に引き出せる職場であると考えるため、2．キャリア形成のための人材育成を重視した研修制度に惹かれているためです。1．に関して、幼少時から日米バイリ...

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グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500字以内、日本語、改行不可）】私は２０１２年の８月に1万人規模のダンスイベントを主催しました。横浜市の後援を頂き、協賛企業としてアルマーニエクスチェンジ、コカ・コーラ、Pi...

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15年卒

投資調査部門

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500字以内、日本語、改行不可）】私は２０１２年の８月に1万人規模のダンスイベントを主催しました。横浜市の後援を頂き、協賛企業としてアルマーニエクスチェンジ、コカ・コーラ、Pi...

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グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500文字以内）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総...

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アセット・マネジメント部門

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500文字以内）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総...

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15年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門へのインターン希望理由。このインターンを通して学びたいこと（500文字以内）】将来の夢を実現可能にする、高い能力が身につくと考えたからです。私の目指す姿は、社会に直接影響を与える有能なキャリアウーマンです。具体的には、多角的かつ先を見通した視点で課題やポテンシャルを見つけ出し、高い分析力で顧客の望む結果へと導く総...

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投資調査部門

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【職務経験（アルバイトを含む）をご記入ください。※改行不可（100文字以内） 】アルバイトとして家庭教師、及び塾講師として個別指導を3年間行ってきました。中学2年生から同い年の浪人生、さらに社会人と幅広く教えてきました。現在は英語の添削を行っています。　【応募部門への志望理由をご記入ください。（600字以内、改行不可）】...

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15年卒

アセット・マネジメント部門

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以内）】第一志望は投資銀行部門とします。理由は2つあります。1つ目は、M&A業務という企業の命運を左右する重要な役割を担える点に大きな魅力を感じているためです。私は、アルバイト先の塾・英会話教室の生徒数向上のために約１年半の間試行錯誤し、結果を出したとき、塾長に非常に感...

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15年卒

投資銀行部門

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以内）】第一志望は投資銀行部門とします。理由は2つあります。1つ目は、M&A業務という企業の命運を左右する重要な役割を担える点に大きな魅力を感じているためです。私は、アルバイト先の塾・英会話教室の生徒数向上のために約１年半の間試行錯誤し、結果を出したとき、塾長に非常に感...

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15年卒

アセット・マネジメント部門

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【部門別選考を行っております。応募部門を以下よりお選びください。(3部門まで回答可） 】投資銀行部門 アセット・マネジメント オペレーションズ（業務統括本部） 　【上記質問で証券部門を志望された方は、下記よりご希望の職種をお選びください。(複数回答可） 証券部門を志望されていない方は、「証券部門を志望していない」...

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投資銀行部門

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【部門別選考を行っております。応募部門を以下よりお選びください。(3部門まで回答可） 】投資銀行部門 アセット・マネジメント オペレーションズ（業務統括本部） 　【上記質問で証券部門を志望された方は、下記よりご希望の職種をお選びください。(複数回答可） 証券部門を志望されていない方は、「証券部門を志望していない」...

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アセット・マネジメント部門

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のサマー・インターンシップを志望する理由は、金融に対する知的好奇心を満たしたいと考えるからである。私は大学時代にネットワークに関する研究を通じて、ハー...

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投資銀行部門

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のサマー・インターンシップを志望する理由は、金融に対する知的好奇心を満たしたいと考えるからである。私は大学時代にネットワークに関する研究を通じて、ハー...

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投資調査部門

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のサマー・インターンシップを志望する理由は、金融に対する知的好奇心を満たしたいと考えるからである。私は大学時代にネットワークに関する研究を通じて、ハー...

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マーチャント・バンキング部門※現在募集なし

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のサマー・インターンシップを志望する理由は、金融に対する知的好奇心を満たしたいと考えるからである。私は大学時代にネットワークに関する研究を通じて、ハー...

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財務部門 ※現在募集なし

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】私が貴社のサマー・インターンシップを志望する理由は、金融に対する知的好奇心を満たしたいと考えるからである。私は大学時代にネットワークに関する研究を通じて、ハー...

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。(600文字以内)】私は投資銀行部門、アセット・マネジメント、証券部門のマーケター職を志望します。まず投資銀行部門に関してはM&Aや資金調達といった財務アドバイザリー業務を通して、企業・社会に対して大きな影響を与えるダイナミズムに惹かれたからです。この夏、外資系投資銀行のサマーイン...

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。(600文字以内)】私は投資銀行部門、アセット・マネジメント、証券部門のマーケター職を志望します。まず投資銀行部門に関してはM&Aや資金調達といった財務アドバイザリー業務を通して、企業・社会に対して大きな影響を与えるダイナミズムに惹かれたからです。この夏、外資系投資銀行のサマーイン...

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。(600文字以内)】私は投資銀行部門、アセット・マネジメント、証券部門のマーケター職を志望します。まず投資銀行部門に関してはM&Aや資金調達といった財務アドバイザリー業務を通して、企業・社会に対して大きな影響を与えるダイナミズムに惹かれたからです。この夏、外資系投資銀行のサマーイン...

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以内）】私は大学卒業後のキャリアを考え会社を選ぶ時に、第一に誰と働くかという意味で人を重視したいと思いました。自分が尊敬出来る人はどんな人なのかを考えると、大前提としてがっつり働いて、がっつり稼ぎ、がっつり遊ぶ人であると思いました。また世界一周の経験からグローバルに活躍...

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投資銀行部門

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600文字以内）】私は大学卒業後のキャリアを考え会社を選ぶ時に、第一に誰と働くかという意味で人を重視したいと思いました。自分が尊敬出来る人はどんな人なのかを考えると、大前提としてがっつり働いて、がっつり稼ぎ、がっつり遊ぶ人であると思いました。また世界一周の経験からグローバルに活躍...

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15年卒

投資銀行部門

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募部門を希望する理由をご記入ください。（600 文字以内） 】M＆A業務を通して、企業を強くし、日本の経済を支えたいから。M&Aを積み重ねることで、クライアントに最も高い付加価値を与え、社会に大きなインパクトを与えていきたい。そうして、日本の経済を大きな力を持って支える一役を担いたい。また、経営者の近くにいることで、...

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15年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【応募理由（600文字以内）】私は3つの動機から貴社に応募します。第1に、相場に関心を抱き続けていることからです。小学生の頃から株価や為替が日々変化することに興味を持っており、今後も自身が最も興味を持つ分野での仕事をしたいと考えています。第2に、付加価値を生み出し続ける人になりたいと考えているからです。商品の価値で売れ行き...

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15年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【応募部門でサマー・インターンシップを希望する理由をご記入ください。また、このインターンシップを通じて学びたいことがあればあわせてご記入ください。（500文字以内）】証券部門にて働きたいと考えることから貴社のインターンシップに応募します。私が証券部門で働きたいと考える理由は２つです。１つは、マーケット業務で金融を駆使した企...

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17年卒

投資調査部門

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内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】投資調査部門の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室案内（選考フローの説明。面接を日本語と英語で2セットやることや、結果連絡についてなど）→面接部屋案内→面接部屋案内→控室　【質問内容】Why do you want to participate in the ...

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17年卒

投資調査部門

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】英語、性格診断、能力　【対策方法】市販の書籍

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17年卒

投資調査部門

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】あなたの長所と短所は何ですか。　【各質問項目で注意した点】分かり易く、具体的なエピソードと結びつけて書いた。

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17年卒

投資調査部門

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社・部門・業務の説明、個人ワーク、グループワーク、懇親会の4部構成でした。個人ワークでは、クリスマスの経済効果の概算をやりました。グループワークでは、4人で2銘柄の比較をし、どちらが伸びそうかを最後にプレゼンしました。　【ワークの具体的な手順】個人ワークでは、紙を渡されて...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若手の社員であった。1人だけ8年目の人がいたが、その他はすべて3年未満の方であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なグループ面接と同じで、面接官の自己紹介の後、学生に対して質問をしてくる。発言形式は挙手制であった。　【質問内容】・志望動機 ・英語で自己紹介、...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、計数、英語　【対策方法】テストセンターの一般的な問題集を完璧に解けるまで熟した。　【参考にした書籍・WEBサイト】これがテストセンターだ！という一般的な対策本

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・学生時代、団体で頑張ったこと（150字以内） ・自分の長所と短所について（200字以内）　【各質問項目で注意した点】GSの先輩から、体育会所属の学生は選考が有利になると聞いていた。自分も体育会に所属していたので、それが存分にアピールできるように、字数制限は少ないが学生時代頑張ったことという質問に対する回答を...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】証券部門の業務説明があり、その後各部署の部署紹介。 昼食の時間には各テーブルにつき1人の社員がつき、質問するタイミングがある。 後半からは新規事業立案ワークショップとトレーディングゲームをした。最終日にプレゼンがある。　【ワークの具体的な手順】トレーディングゲームにおい...

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17年卒

アセット・マネジメント部門

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】なぜインターンに応募したか 自己PR　【各質問項目で注意した点】インターンの応募理由と自分の過去の経験を具体的につなげました

1人の方が「参考になった」と言っています。

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】なぜインターンに応募したか 自己PR　【各質問項目で注意した点】インターンの応募理由と自分の過去の経験を具体的につなげました

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17年卒

アセット・マネジメント部門

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに、どうやって商品を売っていくか考えるグループワークでした。チームで販売方法を企画したのち、全体の前で企画プレゼンをして、その後社員の人からフィードバックをもらった。それぞれ違う商品の販売プレゼンをした。　【ワークの具体的な手順】株商品についてどのように売るか個人...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに、どうやって商品を売っていくか考えるグループワークでした。チームで販売方法を企画したのち、全体の前で企画プレゼンをして、その後社員の人からフィードバックをもらった。それぞれ違う商品の販売プレゼンをした。　【ワークの具体的な手順】株商品についてどのように売るか個人...

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

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【試験科目】性格、英語（計数、言語は前回の結果を使いまわしたため）　【各科目の問題数と制限時間】30分ほどで20問ほど解いた　【対策方法】特になし、おちついて解けば9割ぐらいはできる

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分の長所と短所について（日本語200字以内）　【各質問項目で注意した点】長所を前面に押し出し、短所については軽く触れる程度に書いた。最後に自分の短所も見方によっては長所にもなりうることを強調した。

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に2種類の課題が出される。一方は「中国の今後の景気動向」「一年後のドル円の動向」という課題を3チーム、2チームに分かれて取り組め最終日に英語で発表するものであった。もう一方は「今の若者と親世代のジェネレーションギャップ」「理想的な職場環境」についてこれも3チーム、2チー...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 四次面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】香港デスクのGSETアジアヘッドと東京本社にてビデオ面談を行った。1人は質問攻めしてくる方であったがもう1人は基本的に社員さんの話を聞く形式だった。（全て英語）　【会場到着から選考終了までの流れ】テレビがついている部屋に通され、待っているとそのままビデオ面談が始まる。終わった後...

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グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 三次面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】GSETのチームと株のアジアヘッド、日本ヘッド　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後大きめの会議室に待機させれ、社員が次々と来た。　【質問内容】自己紹介 海外と比べた時の日本の特徴 3Lと5Lのコップで4Lを測る方法を考えてください。 京都で今からやれば儲かる投資を考...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 二次面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職、部署はバラバラだが全員株のセールスだった。 GSETという電子取引のチームと初めて会話し、そのようなチームがあることを知った。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面談と同様社員の部屋に呼ばれ、そこに社員さんが次々来る形式であった。終わったあとは社員の方数人と飲みに行...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 一次面談 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職、部署はバラバラだが全員株のセールスだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に呼ばれ社員さんに職場の個室に案内される。30分1人ずつ面接を行う。終わったあと軽く社内見学をし、帰った。　【質問内容】自己紹介 なぜ金融か なぜGSか いくら稼ぎたいかまたそれはなぜ...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】証券部門で2人　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明　【内定後の拘束】なし　【自分以外の内定者の所属大学】東京大学　【内定後の課題有無】なし　【内定後の研修など】なし

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 一次面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】株営業2株トレーダー2債券セールス1ストラテジー1 やさしい感じの人が多かったように思った。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後待合室で待機し、時間とともに列に並ばされ、各部屋に分かれる。終わり次第各自帰る感じであった。　【質問内容】自己紹介 自分の強み、弱み ...

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

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【試験科目】能力　性格　英語　【各科目の問題数と制限時間】30分ほどで20問ほど　【対策方法】特になし

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】長所と短所を200字以内で　【各質問項目で注意した点】長所の部分を全面に押し出し、短所はかなり短く、ほとんど書かなかった。

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17年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】フィックと株で大きく二つのワークが平行して実施される。 フィックでは5日間を通して、3～5人チームで新規事業を立案し、最終日に社員に向け融資を求めるプレゼンテーションを行う。グループワークの時間というものは時間割の中に最小限しか含まれておらず、最終日前にはインターンの時間...

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】性格診断　言語　非言語　英語　【対策方法】特になし

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分の長所と短所　【各質問項目で注意した点】自由に書いても結構ですが、特に応募部門にとって支障となりかねない内容は避けたほうがいい

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に部署の説明＋グループディスカッションの形だった。グループディスカッションの内容は実務疑似体験型がメインで、グループワークチームは都度に異なるので、ほぼインターン生全員と交流の機会があります。問題解決型グループワークが二つ、一個の最終プレゼンは英語でのプレゼンで、質疑...

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 最終面接（個人面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門長、ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機→日本語面接、英語面接×2、日本語英語混合面接（各20分）　【質問内容】自己紹介、志望動機、オワハラについてどう思うか・どうすれば解決できるか、ゴールドマンサックスはこれからどうしていくべきか、自分はゴールドマ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 二次面接（グループ面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機・グループ分け→英語エッセイ（20分）→日本語面接×2・英語面接・日本語ディベート（各30分）　【質問内容】エッセイ 多国籍企業で働く上で必要な素質 日本語面接 自己紹介、志望動機、ケーススタディ、今後の為替相場変動...

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 一次面接（グループ面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機・グループ分け→英語面接（30分）→日本語面接（30分）　【質問内容】自己紹介（1分以内）、研究内容等について掘り下げ、ゴールドマンサックスの志望動機、オペレーションズの志望動機、企業選びの基準、所属大学の改善すべき点・そ...

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オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 筆記試験 / 本選考

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【試験科目】性格、言語、非言語、英語　【対策方法】初めての受検だったので、とりあえず対策本の苦手そうなところ（推論等）を重点的に勉強した。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の対策本

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

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【質問項目】志望部門（3つまで）・志望理由 自己PR 強み・弱み　【各質問項目で注意した点】英語で書くところは帰国子女の友人に添削してもらった。

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 イベント / 準備

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【内容】学内説明会 各部署の業務内容等のプレゼン→各部署の社員に自由に質問　【感想】質問タイムを多めに設けてくださったので、各部署の社員の方々の雰囲気を感じ取ることができた。思っていたよりも気さくに話してくださる方が多かった。

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オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】不明

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17年卒

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内定

17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】日本のオペレーションズのトップ複数名と、日本／韓国のトップ。4人が外国人。　【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯に面接を受ける学生4人が控え室に通される。その後社員2：学生1の20分の面接を4回受ける。2回が日本語、2回が英語であるが、面接中にいきなり切り替わったりもす...

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅クラスの社員、男女半々　【会場到着から選考終了までの流れ】学生8人程が控え室に通される。最初の30分でGSへの志望理由のエッセイを書く。その後人事の方の指示で2人組のペアに分かれ、社員2：学生2の25分の面接を4回受ける。2回日本語、1回英語、1回はディスカッション（与えら...

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内定

17年卒 一次面接（グループ面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の社員が多い、男女半々　【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯に面接を受ける学生が控え室に通される。人事の方が4人のグループに分け、各グループ社員2：学生4の25分の面接を2回受ける。1回は日本語で、1回は英語。　【質問内容】志望理由、学生時代がんばったこと、など一般...

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内定

17年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】SPIの対策本を購入した。

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内定

17年卒 エントリーシート / 本選考

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【質問項目】長所短所（日本語200字以内） 志望理由（日本語600字以内） 自己PR（英語150 words以内）　【各質問項目で注意した点】字数が短い質問は簡潔に答えた。志望理由と自己PRはつながるように書いた。

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オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】10人程度

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内定

17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】・若手〜中堅手前くらいの方々 ・男女2人ずつ ・英語面接の内の1人が国外のアジア人（日英堪能）で、他3人は日本人　【会場到着から選考終了までの流れ】応接室で待機 → グループ分けをされる → 2部屋ある面接室にグループで向かう（日本語の部屋、英語の部屋）→終わったらもう一方...

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オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数、言語、英語、性格診断　【対策方法】テストセンター用の参考書を読んだ。

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オペレーションズ（業務統括本部）

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自身の長所・短所について（日本語200字）　【各質問項目で注意した点】字数が少ないので、簡潔にまとめた。

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オペレーションズ（業務統括本部）

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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1、2日目 ・各部署トップからの部署説明と、それぞれの業務体験が、30分〜1時間のコンテンツとして朝から夕方まで組み込まれている。 ・Office Tourがある ・3日目に行うFinal Presentationの準備時間が数時間だけある。 3日目 ・「あな...

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財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数・英語・言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】制限時間内に何問解けるか&正答率で成績が決まる。各項目20分程度の所要時間がある。問題を解くにつれレベルが上がり、正答率が安定した一番上のレベルが自身の結果になる。ある意味視力検査に似ている。　【対策方法】書店で売っている対策本を買った。スケジュール的にす...

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17年卒

財務部門 ※現在募集なし

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】自分の長所と短所について、日本語200字以内で。　【各質問項目で注意した点】文字数がかなり少ないので、長所短所を一点ずつ述べ、それぞれに理由や具体例・経験、短所に関してはそれを今後どうするか、などをつけた。構成としては、長所→その理由→短所→それをどう克服するかの順で書いた。どちらも先に答えを述べてから理由づけ...

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財務部門 ※現在募集なし

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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンでは、「普段、この部門ではどのような部署があり、どのような仕事をしているか」学生に知ってもらう機会であったと思われる。一日ごとに違う部署の社員さんが数名いらっしゃり、最初に業務内容についてのプレゼンがある。その後、それに関するグループワークがある。例えばアメリ...

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17年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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17年卒 グループ面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年齢・勤続年数・役職バラバラであった。全員日本人の社員さんであったが、2回の面接のうち1回が英語、1回が日本語であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、応接室に通される。そこで面接のグループ分けが発表される。面接官の方が2名ごとに違う部屋にいるので、学生が各部屋を回...

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17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】計数・英語・言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】制限時間の中で何問答えられるかが勝負。徐々に難易度が上がっていく。　【対策方法】私は書店の問題集を一冊買い、自信のない分野を重点的に勉強した。

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