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味の素のES・体験談一覧
味の素のES(エントリーシート)・体験談一覧
味の素の就活のES・体験談の一覧です。味の素の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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22卒
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その他
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852件
のES・体験談
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味の素
21年卒
R&D
21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【あなたが学生時代に⼒を入れて取り組んだテーマを記述してください。※力を入れた度合いの高いテーマから順に、3つ記述ください。※1つの活動中の取り組みテーマを、複数記述いただいても結構です。取り組んだテーマ1/取り組み活動期間/取り組み活動量/取り組みの役職】塾アルバイトで「◯◯◯◯の◯◯◯◯」を行い、◯◯増加の工夫/大学◯...
2
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食品・飲料
味の素
21年卒
Sales/Business
インターン選考通過
21年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが学生時代に一番力を入れたことは何ですか。(200)】学部生時代に◯◯に取り組み、自身の能力向上に尽力した。この競技は社会問題を含む多岐に渡る論題について討論し第三者である審判を説得するものであり、世界各国で行われている。国内外問わず数多くの大会に参加し、2018年に◯◯で開催された世界最大の大会では日本人最高順位...
2
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食品・飲料
味の素
21年卒
Corporate(DX)※23卒時
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが現在従事している研究が社会にどのようなインパクトを与える可能性があるのか説明してください。(300文字以下 )】新しい価値を創造すると言える。私は、◯◯◯◯の均一な◯◯を有する◯◯◯◯系材料の容易な作製手法を生み出した。従来の作製手法は(1)材料の作製が困難で◯◯◯◯以上の細孔径の作製報告例はない(2)◯◯径制御...
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食品・飲料
味の素
21年卒
Corporate(DX)※23卒時
21年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが現在従事している研究が社会にどのようなインパクトを与える可能性があるのか説明してください。(300文字)】将来的に環境問題の解決の手助けになると考えています。私の研究は、◯◯学習を用いた◯◯システムの異常検知です。この手法の利点は、異常を含むデータが無くとも、従来では正確に検知が難しかった◯◯などによる非常に小さ...
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食品・飲料
味の素
20年卒
募集終了:事務系(地域型)
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【学⽣時代に、周囲の⼈と関わりながら進めた最も⼒をいれた取り組みは何ですか︖】◯◯の◯◯でのアルバイト 【取り組み活動期間をを記⼊してください。】大学◯年生◯◯月〜現在 【取り組み活動量を記⼊してください。】週◯回 【取り組みの役職をご⼊⼒ください。(ない⽅は、役職なしとご⼊⼒ください)】◯◯ 【取り組みの中で、あなた⾃⾝...
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味の素
20年卒
募集終了:事務系(地域型)
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
北海道大学大学院 | 理系
【学⽣時代に、周囲の⼈と関わりながら進めた最も⼒をいれた取り組みは何ですか︖(35文字以下)】全国常連の◯◯サークルの活動 【取り組み活動期間をを記⼊してください。(20文字以下)】大学一年生4月〜大学2年6月 【取り組み活動量を記⼊してください。(20文字以下)】週5回の練習(2年生は、加えて週7の会議) 【取り組みの中...
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味の素
20年卒
R&D
20年卒
社員交流会
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【内容】自分のエントリーフィールドの社員2人と1:1で20分ずつ話す。学生からの質問に社員が答え続ける形。 【注意した点・感想】面接対策として、社員さんのこれまでと今後のキャリアの話を中心に聞いた。また、WEBセミナーで、味の素WAYを重視していると聞いていたので、その中でも共感できない部分や弱みに対してはどう向き合ったら...
2
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味の素
20年卒
R&D
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたが学生時代に⼒を入れて取り組んだテーマを記述してください。(35文字以内)※力を入れた度合いの高いテーマから順に、3つ記述ください。※1つの活動中の取り組みテーマを、複数記述いただいても結構です。】・◯◯部における主将としてのチーム作り。 ・定期戦「◯◯」での優勝を目指した◯◯部での活動。 ・植物のストレス耐性...
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味の素
20年卒
R&D
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【学⽣時代に、周囲の⼈と関わりながら進めた最も⼒をいれた取り組みは何ですか︖(35文字以下)】◯◯予備校でのアルバイトリーダーとして、指導環境の向上に尽力した。 【取り組み活動期間を記⼊してください。(20文字以下)】大学1年~3年 【取り組みの役職をご⼊⼒ください。(ない⽅は、役職なしとご⼊⼒ください)】アルバイトリーダ...
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味の素
20年卒
Corporate(DX)※23卒時
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【あなたがこれまでの活動の中で実践した「味の素グループWay」を教えてください。「味の素グループWay」”新しい価値の創造 Create New value””開拓者精神 Pioneer Spirit””社会への貢献 Social Contribution””人を大切にする Value People”】【人を大切にする】大...
2
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味の素
19年卒
R&D
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【研究テーマにおけるキーワード】ミセル、トウモロコシ 【あなたの研究テーマにおいて、必要な学問またはスキルを具体的に3つ】界面化学(特に界面活性剤の会合体)、レオロジー測定による物性評価、小角中性子散乱法による形状解析 【あなたが学生時代に研究以外で力を入れて取り組んだテーマを記述してください※力を入れた度合いの高いテーマ...
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味の素
19年卒
R&D
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたの研究内容におけるキーワードをご記入ください】遺伝子発現制御 生体透過光 CRISPR-Cas9 【あなたの研究テーマにおいて、必要な学問またはスキルをご記入ください】オプトジェネティクス(光遺伝学) エピジェネティクス 分子生物学 【あなたが学生時代に研究以外で力を入れて取り組んだテーマを記述してください...
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味の素
19年卒
R&D
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【学生生活の中で、味の素グループwayの要素(いずれか一つ)に取り組んだ体験を具体的に記述してください。(150字以内) 】「人を大切にする」 私は◯◯として主に◯◯を指導していた。私は◯◯として生徒達に学ぶ楽しさを覚えてほしかったことから、それぞれの得意な分野を生徒同士で教え合うことを考え実行した。人に教えることで自身...
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味の素
18年卒
Sales/Business
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に、周囲の人と関わりながら進めた最も力をいれた取り組みは何ですか?(35字以内)】◯◯のクルージング企業との◯◯連携プロジェクトにおける新企画の事業化 【取り組み活動期間を記入してください。(20文字以内) 】2016年6月から現在も進行中 【取り組み活動量を記入してください。(20文字以内)例:週3回 】週5...
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味の素
18年卒
Sales/Business
18年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・中堅~ベテランの社員 ・人事とは限らない ・雑談等で和やかな空気を作り出してくれた ・真剣な質問のときは真剣な目つきだった 【会場到着から選考終了までの流れ】・到着後、待合場所に待機 ・面接官が面接会場まで案内してくれる ・面接 ・面接後、面接官が出口までお見送り...
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味の素
18年卒
R&D
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだテーマを記述してください。※力を入れた度合いの高いテーマから順に、3つ記述ください ※一つの活動中の取り組みテーマを、複数記述いただいても結構です。 あなたが最も学生時代に力をいれて取り組んだテーマ(1)(35)】大学の少林寺拳法部で全日本学生大会に入賞するための取り組み。 【...
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味の素
18年卒
Sales/Business
18年卒
三次面接
/
本選考
一橋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員の方と1:1を2回行う。採用グループの方々なのか、若い社員の方もいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると待合室に通され、学生達はそこで数分待つ。しばらくすると面接官の社員の方達が続々とやってきて1人ずつ担当の面接官に連れて行かれる。 【質問内容】1人目の方...
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味の素
16年卒
Sales/Business
内定
16年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【質問項目】あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだテーマを記述してください。 <取り組んだ(1)のテーマ> ◆テーマ(35文字以内) ◆役職についていれば教えてください。 ◆活動期間(15文字以内) 例:大学1年生4月~現在 ◆活動量(15文字以内) 例:週3回 ◆あなたが具体的に取り組んだ課題(...
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味の素
15年卒
募集終了:事務系(地域型)
15年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【あなたが学生時代に最も力を入れて取り組んだテーマを記述してください。 取り組んだ(1)のテーマ】テーマ:中心メンバーとして130名を超えるサッカーサークルを創立 役職 :創立メンバー・HP係 活動期間:大学1年生4月~大学4年生12月 活動量 :週3回 【取り組んだ(2)のテーマ】テーマ:フットサルサークルでキャ...
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25年卒
Sales/Business
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日:家庭用営業の就業体験 スーパーにおける商品の提供方法(どんな商品をどこの棚に配置するか、コンセプトなど)を班で考案しプレゼンする。 2、3日目:マーケティングの就業体験 商品の新規顧客を獲得するためにどんな施策が有効かを班で考案し最終日にプレゼン。 【ワークの具...
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25年卒
新事業開発
25年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【学業以外での活動経験を記載ください。なお、起業やNPO活動等の経験のある方はエピソードを記載ください】大学◯◯部で、練習方法を改革することで当事者意識の高いチームづくりに貢献した。具体的には、チームにボトムアップ式の練習方法を導入した。「筋トレ担当」や「守備担当」のような担当を全員に振り分け、各担当が主体的に考えた練習を...
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味の素
25年卒
R&D
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
早稲田大学大学院 | 理系
【あなたが企業のR&Dとして、成し遂げたいことは何ですか?(味の素㈱に限った内容でなくても問題ありません)(300文字以下)】チームとして世の中を驚かせる成果を残すことだ。学部時代や現在の研究は研究室の方針で個人での研究だった。しかし、就職活動で行われるグループワークなどではチームワークが求められ、これが社会人としての働き...
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味の素
25年卒
R&D
25年卒
R&D業務領域座談会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】味の素の研究開発について詳しく知ることができる。研究開発で実際に働く社員の方の一日についてお話を聞くことができる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】世界中で広く知られる調味料のブランドというイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】おいしさ研究や食品開発以外にもバイオ医薬...
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味の素
25年卒
Sales/Business
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【あなたが目の前の人の心を動かし、行動を変え、成果を創出した経験を記述してください。(200文字以下)】◯◯の長期インターンでリーダーとして、目標であった◯◯の要件の伝達ミスを月1回まで減らして動作確認の期間を1ヶ月半以内にする事を達成した経験だ。長期インターンを始めた理由は2点だ。1点目は、留学先の北米の先進のITサービ...
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味の素
24年卒
R&D
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究職の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出。 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容についての説明 ・味の素をなぜ志望するのですか?(競合他社ではなく) ・基礎研究と応用研究のどちらを行いたいですか?その理由はなぜですか? ・研究...
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味の素
25年卒
R&D
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【趣味特技】楽器を用いて音楽を奏でること 【あなたが企業のR&Dとして、成し遂げたいことは何ですか?(味の素㈱に限った内容でなくても問題ありません)(300文字以下)】私の夢は、食を通じて世界中の人々の笑顔と健康に貢献することである。小さい頃から食べることが大好きで、食について学ぶことができる大学に編入学した。大学院での研...
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味の素
24年卒
Sales/Business
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】(1) とあるの地域の現場営業としてその地域の売上を上げるために小売店に対する企画を考える。 (2) マーケティング部として、とある製品の売上を拡大するための戦略を考える。 (1)、(2)ともにグループワーク。 ワーク以外には座談会が設けられていた。 【ワーク...
1
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味の素
24年卒
Sales/Business
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
明治大学 | 文系
【試験科目】非言語と言語 【各科目の問題数と制限時間】各教科30分程 【対策方法】SPI、玉手箱の参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】5日でできる!webテスト玉手箱必勝トレーニング
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24年卒
R&D
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
東京農工大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方と開発の方 【会場到着から選考終了までの流れ】まず1人の方と20分面接を行い、その後5分の休憩を挟んでもう一方の方と面接する流れ。 【質問内容】1人目の方は研究についての深堀りだった。普段研究していることに加えて、この先の展望やその分野の市場について把握していれば問題...
1
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味の素
24年卒
R&D
24年卒
二次面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い研究職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室しスタート 【質問内容】・自己紹介と研究内容、志望動機を4, 5分程度で ・実際にどのように研究を進めているのか(手法的な部分) ・基礎研究だが将来的な応用はどのように考えているか ・研究成果を社会に...
1
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味の素
24年卒
Sales/Business
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目と2日目は味の素という会社や業務に対する理解を深めるイベントがあった。インプットが多めであった。3日目はグループワークでの内容の発表があったが、総じてハイレベルであった。発表後は座談会で社員の方とお話できる時間を設けていただいた。 【ワークの具体的な手順】業務に関する...
1
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味の素
24年卒
Sales/Business
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日、2日目までは業務に関する理解を深めるワークであった。営業やマーケティングへの取り組み方など。最終日には発表があってかなりレベルの高いチームばかりだった。最終日には社員の方と長い時間お話をさせていただく時間があった。 【ワークの具体的な手順】業務理解、グループワーク、発...
1
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24年卒
Sales/Business
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前半: 面接官A/食料本部/20年以上の年次/間違いなく偉い 面接官B/アミノサイエンス本部/20年以上の年次/間違いなく偉い 後半: 面接官C/人事部/年次は高い 【会場到着から選考終了までの流れ】味の素研修センターにて面接 前半:面接官2人と学生1人(@応接間...
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味の素
24年卒
Sales/Business
24年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性社員A/人事1年目(キャリア採用) 女性社員B/人事部/20年ほどの年次 【会場到着から選考終了までの流れ】東京の高輪台にある、味の素研修センターにて面接 【質問内容】女性社員A: ①なぜ学生時代に力を入れたことにあるような強みが生まれた? ②どうして就活をしている?...
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24年卒
Sales/Business
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員と女性社員 どちらも年次は10年程度であったはず 人事ではなく、営業やマーケティングの方であったはず 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送信された、URLからルームに入室 【質問内容】①ESにおける学生時代に力を入れたことの深堀り: a) まず、ざっ...
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24年卒
Sales/Business
24年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 文系
【質問内容】①営業職について →味の素の営業には、BtoC(家庭用)とBtoB(業務用・外食用)が存在するため、OB訪問の相手がどれに従事しているかに即して、仕事内容などを質問 ②食品業界について →食品業界におけるトレンドやキーワードを、現職の方から聞くことで、質の高い業界研究に繋げる ③味の素について →味の...
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24年卒
生産
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【周囲が当たり前だと思っていることに疑問を持ち、現状を変えるために行動した経験があれば教えてください。200文字以下】日々の勉学です。高校時代、勉学と部活動の両立ができず、一浪した経験から、意識改革するきっかけになり、学部一年次から◯◯を中心に◯◯を決意しました。そこで、時間を有効活用するために徹底したタスク管理と現状と目...
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24年卒
R&D
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究員10年目くらい1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・研究内容 ・に対する深掘り(創意工夫した点等) ・学生時代力入れたこと ・に対する深掘り ・他者を巻き込んだ経験 基本的にESの深掘りでしたが、志望動機は聞かれませんでした。他者...
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24年卒
Sales/Business
24年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→開始 【質問内容】大きく分けて以下の2点を聞かれました。 (1)学生時代に力を入れたこととその深堀り (2)GBWを志望する理由 基本的には、志望動機より人柄が重視されている印象を受けました。自己分析がしっかりできていれ...
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24年卒
Sales/Business
24年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】参考書
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24年卒
Sales/Business
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は自己紹介、sales(営業)のケース問題、発表、現場社員との座談会。2.3日目はbuisiness(マーケティング)のケース問題、最終発表、キャリアに関するワーク、任意参加の懇親会がありました。 【ワークの具体的な手順】自己紹介→資料の読み取り→ディスカッション→社...
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24年卒
R&D
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【あなたが前例や慣習にとらわれずに、周囲を巻き込みながら、主体的に行動を起こしたテーマを記述してください。※周囲とは大人数でなくても問題ございません(50文字以下)】◯◯を行う◯◯サークルの、本格的な◯◯体験を行う新歓の運営 【上記テーマの中で、発生した問題や設定した課題について、具体的に記述してください。(200文字...
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24年卒
R&D
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたが前例や慣習にとらわれずに、周囲を巻き込みながら、主体的に行動を起こしたテーマを記述してください。(50文字以内)】初めてのオンラインイベントに集客大成功! 【上記テーマの中で、発生した問題や設定した課題について、具体的に記述してください。(200文字以内)】今まで対面で開催していたイベントで集客も限られた人しかで...
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味の素
23年卒
Sales/Business
23年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで指定されたURLから入室 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと - 具体的にどんな課題があった? - どんな行動をしたの? 志望動機 - 自分の掲げる3つの軸について 味の素での3〜5年後のプ...
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味の素
23年卒
Sales/Business
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】[1日目] 特定地域における製品の営業体験 → 指定地域の生活者行動やトレンドを鑑みて自社の商品を売るための企画提案 [2日目] 特定の顧客層をターゲットにしたマーケティング戦略の立案 → 特定製品の市場/生活者動向を分析し、特定の層の購入者数を増やす広告戦略を構築す...
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味の素
23年卒
R&D
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】同じ職種の若手〜中堅社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に参加して面接スタート オーソドックスな一次面接を2回行うという感じだった。 1人目 アイスブレイクの後、研究説明、深掘りで時間が終わった。逆質問はなかった。 2人目 学生時代に力を入れたこ...
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味の素
23年卒
R&D
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、希望フィールドの社員6名(ベテラン) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機→社員の方が迎えにきてくださる→同じ時間に面接を受けるフィールド1〜4の4人が同じ待合室へ→面接前アンケートの実施→少し自由時間→人事の方に案内されて面接会場へ→人事の方と少し立ち話をし...
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味の素
23年卒
R&D
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】同じフィールドの社員、おそらく若手~中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】インタビューメーカーで接続後、1度目の面接開始。終わり次第別のURLから接続しなおし、2度目の面接開始。質疑応答が終わり次第ブラウザを閉じて終了。 【質問内容】1回目 研究内容(2〜3分程度) 研究...
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味の素
23年卒
R&D
23年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】最終面接30分程度前に会場で受ける。 問題文 ある製品を計算する工場においてエラーが起きた。具体的な内容としては、製品に5%含まれているはずの成分X(原料Dにのみ含まれている。含有割合は50%)が、3%しか含まれていなかった。そこで、以下の生産工程を読んで、上記の問題の原因だと思われる部分とその理由を記せ。...
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味の素
23年卒
Sales/Business
23年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで指定されたURLから入室 【質問内容】基本的にESに基づいて面接官が気になった点を質問される。 志望動機は一切聞かれなかった。 自己紹介 趣味について 学科について 学科の人のメインの就職先 学生時代に力を入れ...
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味の素
22年卒
Sales/Business
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとオンラインに接続し面接が始まる。 【質問内容】質問のほとんどが、学生時代に頑張ったことに関してだった。他社に比べて、細かく深掘りされることが多く、準備していないと厳しいと思う。また、逆質問もあったが時間は少なか...
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所長など、かなり年次の高い方々。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると、まず20分程度で自己紹介シートのようなものに記入を求められる。この内容は、面接時に面接官全員で共有されているようであった。その後、面接会場へ案内され面接スタート。 【質問内容】・研究内容に...
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問15分、非言語:29問15分 【対策方法】経験を積んで慣れる
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1技術4 【会場到着から選考終了までの流れ】定刻でURLにアクセス 【質問内容】(1)自己紹介、研究を含めて(3分程度) (2)研究の質疑(5問程度) (3)当初興味なかったことに対しての項目、具体的に何をやったか (4)データ整理のプログラム化をやった動機 (5)...
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22年卒
R&D
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各工場の技術系社員および採用担当。役職は伝えられなかったが、年次は高め。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後、面接開始。終了後に退出。 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由および具体的な志望業務 ・学業において努力したこと ・過去の成功経験と失敗経験 ・自身の強...
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22年卒
Sales/Business
22年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に年次の高い社員の方2名と人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室で待機。案内に従って面接室に入室。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・取り組みを経て自分はどのような人間だと感じたか ・強み弱み、それを会社でどう活かせるか ・志望動機 ・ス...
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22年卒
Sales/Business
22年卒
三次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の男性社員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続後面接開始 【質問内容】・自分の強み弱み、その深掘り ・他の人にどのような人だと言われるか ・苦手な人はどのような人か、どのようにして付き合うか ・尊敬できる人はどのような人か ・学生時代に力を入れ...
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22年卒
Sales/Business
22年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳くらいの男性2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続次第開始 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・なぜその取り組みをしたか ・他の人の反発はあったか、どう乗り越えたか ・周りを巻き込んだ経験は何か ・周りを巻き込む中で苦労したことは何かどのよ...
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22年卒
Sales/Business
22年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男性2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため割愛 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・なぜその取り組みをしたか、取り組みの成果はあったか ・周りを巻き込んだ経験は何か ・周りを巻き込む中で苦労したこととどのような行動をとったか ・他人...
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【あなたがもっとも学生時代に力を入れたこと(50)】◯◯として退団者を0名にしたことです。 【その課題(200)】人員不足が課題でした。退団者数が増加していたことに加え、新規入団者もメンバーとして中々定着しなかったことが原因です。最も多い時から◯◯の人数が◯%減少したため、全体のバランスにも影響を与えている状態でした。その...
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味の素
22年卒
R&D
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【あなたが現在従事している研究が社会にどのようなインパクトを与える可能性があるのか説明してください。(300文字以下)】私の研究により◯◯による◯◯正が身近となれば、◯◯を受ける患者が身体的にも精神的にもより健康的に生活できる社会が実現できる。現在主流の◯◯による◯◯では、◯◯が◯◯に◯◯事による不快感や◯◯に生じる痛み等...
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【あなたが現在従事している研究が社会にどのようなインパクトを与える可能性があるのか説明してください。(300文字以下)】◯◯がもつ機能性を解明することで、◯◯疾患を未然に防ぐことができる可能性がある。近年では、◯◯疾患による経済損失や◯◯の増加が問題となっている。しかし、◯◯薬の副作用は、患者の生活の質を低下させるため、日...
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味の素
22年卒
R&D
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規議場立案型グループワーク、チームはフィールド毎に5.6人ずつが4チーム。タイムスケジュールは両日とも午前から午後まで。会社説明や、社員座談会があり、多くの先輩社員の方とたくさんしゃべる機会があった。 【ワークの具体的な手順】新規事業をグループで話し合い立案していく。 【...
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22年卒
Sales/Business
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】学生時代頑張ったことを中心に質問をされたと記憶をしています。また、そこから派生して強み弱みなども聞かれたと思います。味の素自体の知識や業界についての知識、志望動機などは特に問われなかったので人を見てい...
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味の素
22年卒
Sales/Business
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間を通してセールス・マーケティングの実際の事例に基づくワークを行いました。事前知識が必要なものではないですが、膨大な情報をチームでまとめプレゼンするのは非常に大変でした。グループによっては深夜2時まで行なっていました。 【ワークの具体的な手順】ワーク1→ワーク2→座談会...
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21年卒
Sales/Business
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前半は部長クラスの男性社員 後半は人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後ロビーにて待機、面接官の案内で部屋まで移動。 【質問内容】前半(部長クラス2対1) 学生時代に力を入れたこと3割、志望動機3割、その他4割、最後に逆質問でした。 学生時代に力を入れたことは...
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味の素
21年卒
Sales/Business
内定
21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部男性社員(採用担当者、グローバル人事担当者) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後ロビーにて待機、面接担当者の案内で部屋まで移動。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと4割、パーソナリティ6割でした。 学生時代に力を入れたことがメインだった二次までの面接とは一転して...
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味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
三次面接
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長及び人事の社員 10年以上(と見受けられる) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付でしばらくまち、面接会場へと向かう。 【質問内容】一次二次と変わらず、学生時代頑張ったことについて聞かれる。 それまでと異なるのは、質問の深さだけでなく、かなり厳し目の雰囲気で行われる...
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味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
二次面接
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長クラス 年次20年以上 【会場到着から選考終了までの流れ】web 【質問内容】一次面接と変わらず、学生時代頑張ったことについて聞かれる。 一次面接と異なるのは、1人の面接官と30分間の面接と2回やるという形式であることである。よって、1人の面接官に徹底的に質問されるこ...
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味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
一次面接
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社年次5年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】web 【質問内容】学生時代頑張ったことについて聞かれた。2つの学生時代に力を入れたことについて、それぞれから深堀りされた。1つの面接で、1:1の面接を2回やったような印象。それぞれメインの面接官と、サブの面接官の質問に応え...
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味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】webテストの勉強を行うのみで十分かと思います。
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21年卒
R&D
21年卒
最終面接
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅WEB面接 【質問内容】これまで同様にESに沿った内容。他の企業の選考状況や志望順位、なぜその順位なのかを聞かれた印象が強いです。志望度をしっかりみており、企業研究も交えて話す必要があると感じました。また、逆質問もありました。 【雰囲...
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味の素
21年卒
R&D
21年卒
二次面接
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でWEB面接 【質問内容】一次と同様にESの深堀だが、違う点は二人のグループ面接である点だった。志望動機や、何がしたいかについてかなり深堀された。自分の話したい内容をESに入れていたので、その方向に話題を持っていくように工夫した...
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味の素
21年卒
R&D
21年卒
WEBテスト
/
本選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】参考書
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21年卒
Sales/Business
21年卒
最終面接
/
本選考
中央大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長とマーケティング部長 【会場到着から選考終了までの流れ】なし オンライン 【質問内容】(1)学生時代に頑張ったことを含めた自己紹介してください。 (2)ESに沿って深堀りされていました。頑張ったことについて、何か課題が残りましたか。 (3)味の素に入社した後、やり...
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21年卒
R&D
内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】問題集
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21年卒
R&D
21年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
横浜国立大学 | 理系
【試験科目】アイデアグラムというテスト。ニーズ・ターゲット・解決策、それぞれの選択肢を3つずつ与えられ、その中から一つずつ選び、具体的な内容を記述するという内容だった。制限時間内にできるだけ多くのソリューションを記述すると共に、その内容の質も求められる。 【各科目の問題数と制限時間】約40分 【対策方法】テスト対策は難しい...
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21年卒
Sales/Business
内定
21年卒
一次面接
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本選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】始めに軽い自己紹介と雑談があり、お互いにリラックスできるような質問がされた。その後、ESの設問項目に従って順番に深堀りされた。学生時代に力を入れたことや志望動機など、面接官の方が疑問に思ったことは深く追及され、なぜ...
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味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長 人事グループ長 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機。初めに2人の営業部長と面接。15分あいて人事グループ長と面接。 【質問内容】1回目 入社後やりたいこと 今考えている具体的なキャリアパス(大阪で3年営業→…など) 企業の存在意義とは何だと思うか ...
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21年卒
R&D
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、商品開発、技術開発の部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続。終了後、ログアウト。 【質問内容】自己紹介1分と研究内容3分で説明、研究内容について深堀り 研究者としての自分の強み 大学で食を専門にした人とどう差別化するか 味の素で成し遂げたい...
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21年卒
R&D
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・商品開発・食品基盤技術の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続。終了後、ログアウト。 【質問内容】志望動機 自己紹介と研究内容を合わせて2-3分で説明、研究内容について深堀り やりたい仕事について(フィールド、基礎研究か応用か、具体的な商品名)...
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21年卒
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21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術開発、基盤研究の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから接続したらいきなり他の就活生の顔が現れる。面接終了後、ログアウト。 【質問内容】自己紹介1分 研究内容を簡単に説明し、内容について深堀り(一番工夫したこと、実験を進める上でのポリシーなど) 志望動...
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21年卒
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21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】言語15分、非言語15分、パーソナリティ20分 【対策方法】SPI対策
1
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21年卒
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内定
21年卒
動画選考
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB上で動画をアップロード 【質問内容】あなたはご自身の強みを活かしてどのように味の素(株)で活躍していきたいと考えていますか?(60秒) 回答: 御社では私の強みである柔軟性、flexibilityを体現した革新的な付加価値を与え...
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21年卒
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21年卒
二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】21年目・25年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB上で待機・面接開始 1人目→2人目 【質問内容】自己PR1分 学生時代に力を入れたこと深堀り(詳細・課題・解決方法・実際に起こったこと/体験したこと・競技の説明(トップチームと下位チームのモチベーションの持ち方・...
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21年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】WEB上で待機、面接開始 【質問内容】(ES1つめ)学生時代に力を入れたこと説明・詳細深堀(話した制度に関して、発案者・方法・課題(どのように解決したか、課題を持っていた人はどう変わったか)・苦労したこと・工夫) (ES2つめ)挫折...
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21年卒
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21年卒
最終面接
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員3人、人事1人 技術系社員は二次面接より年次の上の人または同じくらいの人 【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なweb面接。 【質問内容】2時面接の一人バージョンの印象。研究内容について概要を説明→技術系社員が深堀→研究内容に関して質問が終わると人事を合わせた4...
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21年卒
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21年卒
二次面接
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員5人と人事が1人。年次は中堅層の方々といった感じ。 【会場到着から選考終了までの流れ】普通のweb面接の流れ。全員の回線等を確認したのち、面接を行い、終わるとこちらから通話を終了する。 【質問内容】まず二人とも軽く自己紹介。そのあと研究内容を二人とも3分程度で説明。そ...
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21年卒
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21年卒
WEBテスト
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】確か玉手箱だった。試験科目は数学、国語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト 【対策方法】普通に参考書を一通りにやる。
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21年卒
Corporate(DX)※23卒時
内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分がしたい職種で、やりたい仕事があるから。企業の全ての雰囲気や人柄に非常に共感できるから。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】無 【内定後の研修など】有 【内定者の数】6人程度 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
1
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21年卒
Corporate(DX)※23卒時
内定
21年卒
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二人とも人事で、入社20年程度だと感じた。 【会場到着から選考終了までの流れ】Webだったので、そのままスタートした。 【質問内容】味の素DXに興味を持った箇所、研究内容とその深堀り、味の素でどのように働きたいか、ESの深堀り(特に、味の素らしさが現れる質問に対して深掘られた印...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
Corporate(DX)※23卒時
内定
21年卒
特別面談
/
本選考
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【内容】DX部署では、どのようなことをなされているかを説明して頂いた。 【注意した点・感想】初めに、10分程度で部署で行っている仕事についてご説明頂き、残りの40分以上は、疑問に思ったことを全て質問させて頂く時間だった。2人の方が、対応してくださったが、とても話しやすく、どの問いに対しても丁寧に答えてくださった。
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
二次面接
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本選考
中央大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、不明 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】(1)自分の長所と短所を5つずつ教えてください。 (2)あなたが嫌いな人はどのような人ですか。苦手な人間はどのような人ですか。エピソードありまスでしょうか。 (3)どんな事をやりたいですか、やり遂げ夢はあります...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
Sales/Business
21年卒
動画面接
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本選考
中央大学大学院 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接 【会場到着から選考終了までの流れ】自分で動画を撮る 【質問内容】動画テーマ【あなたはご自身の強みを活かしてどのように味の素(株)で活躍していきたいと考えていますか?(60秒)】 志望:食品・海外食品 部門:S&M 部門ビジョン:顧客に最高な価値を提供できる 営...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンシップに参加してからずっと第一志望だったので。様々なことに挑戦できる環境、そしてそれを後押ししてくれ、切磋琢磨し合える社風であると感じたから。 【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】他社の選考辞退 【内定後の研修など】理系フィールド別懇談会、内定者オリエンテーション 【内定者の数】60...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】フィールド関係なく、研究職や人事の課長等偉い人4人が面接官。リクルーター1人も見ていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターが司会進行。人事課長から一通り質問されたら、研究職の社員からの質問。最後に逆質問して、リクルーターから結果通知に関する連絡。 【質問内容】・1...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
内定
21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望するフィールドの年配の社員3人が面接官。また、そのフィールドのリクルーター2人も面接を見ている。全員年次は高そうな印象を受けた。 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターが司会進行し、学生2人に交互に質問が来る。最後にリクルーターから結果通知についての案内がされる。 ...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
内定
21年卒
一次面接(リクルーター面接)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望するフィールドの社員2名。1人は私の大学OBの年配社員。もう1人は若手社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】1人と20分個人面接をしたら、もう1人と交代して20分面接。 【質問内容】・志望動機含めて自己紹介2〜3分。深堀。 ・味の素で具体的にやりたいこと ・味の素の...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【あなたがこれまでの活動の中で実践した「味の素グループWay」を教えてください。(200文字以下)「味の素グループWay」”新しい価値の創造 Create New value”、”開拓者精神 Pioneer Spirit””社会への貢献 Social Contribution”、”人を大切にする Value People”...
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メーカー
食品・飲料
味の素
21年卒
R&D
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事の方から、簡単に会社説明、研究開発職の紹介を受けた後、イノベーションセンターの見学を行った。その後、アイデア創造のグループワークを行った。最後に、社員の方との懇親会で様々な年次の方と交流する時間があった。 【ワークの具体的な手順】イノベーションの生み出し方についてのグル...
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