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就活サイトトップ企業検索メーカーアストラゼネカアストラゼネカのES・体験談一覧

アストラゼネカのES（エントリーシート）・体験談一覧

アストラゼネカの就活のES・体験談の一覧です。アストラゼネカの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
331件 のES・体験談
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アストラゼネカ

19年卒
MR職
アストラゼネカ
内定

19年卒 セミナー / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社概要、MRに求められること、アストラゼネカの具体的なビジョンや今後の事業戦略について、グループワーク　【注意した点・感想】3時間という長い説明会だったが、中にはグループワークもあり楽しく過ごせた。グループワークは選考に関係ないので、楽しく取り組めばいいと思う。アストラゼネカについて、またMRについてしっかりと知...
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アストラゼネカ

19年卒
MR職
アストラゼネカ
内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】30名程度　【内定者の採用大学・学歴】よくわからない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】よくわからない。
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アストラゼネカ

19年卒
MR職
アストラゼネカ
内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたがこれまで最も達成感を得た経験はどのようなものですか。その際、壁を乗り越えるためのあなたの行動とその経験から得た気付きや学びがわかるように教えてください。】私が最も達成感を得た経験は、留学です。私は、大学で◯◯語を学んでおり、大学卒業までに日常会話レベルの◯◯語を取得することを目標としていました。留学生活は、挫折の...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたがこれまで最も達成感を得た経験はどのようなものですか？その際、壁を乗り越えるためのあなたの“行動”とその経験から得た“気づきや学び”がわかるように教えてください。】競泳の得意種目で29秒台の記録の壁を越えた時に最も達成感を得ました。私は50m自由形で順調に記録を伸ばしていましたが、29秒台まであと少しの所で記録が伸...
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アストラゼネカ

19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると班で自己紹介を行う。その後3つのワークに取り組み、振り返りをして解散。　【GDのテーマ・お題】未来に必要な3つの力を測定すること　【GDの手順】1つ目のワークは、モノボケ。社員の方から配られる備品を用いてモノボケを行う。 2つ目はストーリー性のある推理ゲーム。地図などの条件を用...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゲーム形式になっている課題を一つずつこなしていった。課題の難易度は非常に高く、体力・気力ともにきつかった。ほとんど全ての課題はプレゼンテーションを伴うものだった。また、膨大な情報処理が必要で、チームワークがものをいう。　【ワークの具体的な手順】課題提示→課題に取り組む→発表...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 1day ジョブ / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→着席（同テーブルが同じグループ）→ワーク→ES記入→選考終了　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2～3名を一つのグループとして、ポイントが与えられるワークを3つほど取り組み、合計ポイントによって競い合った ・道具を使用してテーマに沿った表現をするワーク ・与えられ...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・アイスブレイクをかねたグループワーク&チームビルディング ・メインワーク（未来の仮想の町における理想の住環境の提案。インフラ状況や新技術、提案相手の家族構成等、様々な条件が指定されている。） ・フィードバック&総括（これからの社会で必要になってくる能力に関する講義）　...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすますと、会場に案内され、会場に到着した順に席に着くように言われる。そこで同じテーブルとなった3人と3人グループでその後のGDを行った。（同じ大学であれば席を移動するように言われる）　【GDのテーマ・お題】様々な課題があり、その課題をクリアしていく　【GDの手順】①ものぼけ（想像力を...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマとして「アストラゼネカの『MR』に代わる新たな名称を立案せよ」 最初にこのテーマが与えられ、第2回～4回まで毎回社員の方が参加され、様々なお話を聞くことができる。そこで得た情報をもとに、テーマの内容を考え5回目の時に1チーム5分でプレゼンテーションを行う。 （第1...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

立教大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着した順に着席し、3人グループを組まされた。　【GDのテーマ・お題】GDというよりは、予選という形で様々な課題が与えられた。ゲーム選考のようなもの。　【GDの手順】まず最初に会社説明をされた。（会社の方針、今後の戦略など）この時間は少なめであったと感じる。会社の戦略に合わせた課題（ゲーム...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

立教大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】変化が絶えないこの時代（AI化、人口減少など）において、MRが営業として生き残っていく力を養えるための課題が与えられる。例えば、分析的思考力や、ストーリー化する力などを、ある架空のストーリーを通して、発揮する。基本的には、課題を解決し、その解決する際にこの力を使っていました...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着した順で、座る席を指定される。そこで、時間まで自己紹介など。　【GDのテーマ・お題】全体を通して、あるストーリーがあり、それに従って進んでいった。 ①いくつかのアイテムの使い方のプレゼン ②資料を読み取り、課題を解決 ③相手を説得する ④図を見て、ロボットを組み立てる　【...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は、グループ作りから始まり、そこから順位付けが始まった。様々な業界のお金やモノの流れを考えるから、MRとしてどの立場の人にどのように薬を提案するかまで、3日間通して多くの6つのミッションを行った。ほぼ毎回、模造紙を使ってのプレゼンテーションがあり、参加している学生で投...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 AHEAD　予選会 / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】貸会議室の入り口にて受付。入場順に3人グループを作り着席。最初に社員から本インターンの選考会の意義に関してのスピーチ。その後3つのグループワークを行い出来具合によってグループ内で自己採点後退出。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】製薬会社にしてはかなり突飛な内容。ストーリー仕立...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は全業界に関する知識やGD、後半はMR体感ワーク。一人一冊振り返りノートが渡され各GD後に自分とチームへのコメントを記入する。すべてGD→プレゼン→順位付け　という流れで進む。順位は投票であったり得点数であったり様々。　【ワークの具体的な手順】前半のGDは様々な業界の仕...
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19年卒
MR職
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内定

19年卒 内定 / 本選考

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【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】夏以降、あるそう。　【採用人数・倍率】30名程度　【内定者の採用大学・学歴】全国の国公立・私立万遍なく　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、ベンチャー、留学など
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19年卒
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アストラゼネカ
内定

19年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→選社軸と志望企業に関するアンケート記入→面接（45分程度）→人事部社員と軽い面談→面接の感想などについてのアンケート記入→解散　【質問内容】基本的な質問は二次までと同様だが、よりMRに必要な資質を兼ね備えているか、AZの水...
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19年卒
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】他社で受かっているものであれば、特段落ちることはないように思われる。
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19年卒
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→面接→アンケート記入→解散　【質問内容】エントリーシートの、人生の中での経験に関する深堀り質問。おそらく決まった質問事項はほぼ無く、対話の中で選考官が聞きたいと感じたことを聞いてきた印象。自分の場合は、なぜスポーツを始めた、...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ
内定

19年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業所長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→受付→選社軸と志望企業に関するアンケート記入→面接（45分程度）→人事部社員と軽い面談→面接の感想などについてのアンケート記入→解散　【質問内容】基本的には一次面接と質問内容は変わらず、エントリーシートの、人生の中での経験...
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19年卒
MR職
アストラゼネカ
内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

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【あなたがこれまで最も達成感を得た経験はどのようなものですか？その際、壁を乗り越えるためのあなたの“行動”とその経験から得た“気づきや学び”がわかるように教えてください。（400文字程度）】私が人生で最も達成感を得たのはテニスで目標に到達した経験です。私は硬式テニスを小学校一年生から現在までやり続けています。小学校から高校...
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アストラゼネカ

19年卒
MR職
アストラゼネカ

19年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→来た順に着席→イントロダクション→ワーク（3種類）→解散　【GDのテーマ・お題】その1：渡される小道具を使ってモノボケせよ その2：地図や目撃情報を頼りに、逃げ出したロボットの居場所を推理せよ その3：設計図を基にレゴブロックでロボットを完成させよ、最も高い塔を完成させよ　【GD...
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19年卒
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アストラゼネカ

19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・チーム編成ワーク（3人一組でグループの良さをプレゼンした後、どのグループと組んで、最終的に6名チームになるか） ・各業界のバリューチェーン分析 ・製薬業界のバリューチェーン分析 ・MRとは何か ・架空の医療現場分析 ・MRとして製品を売り込む戦略立案　【ワークの...
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アストラゼネカ

18年卒
MR職
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18年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【MRを志望する理由を教えてください】私がMRを志望する理由としては、新薬を正しく患者さんのもとへとどけ彼らの力になりたいということです。そこで、新薬を届けるためには新薬に特化している製薬会社でなけらばなりません。その中で、私は貴社を選ぶ理由としては、三つあります。一つ目は、全世界に展開しているメガファーマであり、多くの患...
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