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帝人の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

帝人の面接/面談の体験談一覧です。帝人の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、帝人の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

帝人の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

帝人の

面接の概要

面接は2〜3回実施され、一次面接は穏やかな雰囲気、最終面接はやや厳かな雰囲気で行われることがあります。

帝人の面接は、一次面接、二次面接、最終面接の計3回実施されることが多いようです。 一次面接は、試験時間30〜60分。学生...

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帝人の面接の体験談一覧

174件 のES・体験談
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帝人

19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員。非常にやさしい方。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすることなく、待合室で待機。その後、面接官に呼ばれる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・ゼミの研究について ・なぜその研究を行おうと思ったのか ・その研究により何が明らかになったか...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務部の男性。リアクションが薄くやりづらかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすることなく、待合室で待ち、しばらくすると面接官が迎えに来てくださる。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・なぜそれを頑張ったか ・何を学んだか ・大学...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談D(最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事の執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→人事部採用担当からのFB(10分)→面接(10分) 【質問内容】ほとんど執行役員の方が帝人の今後について話していた(統合報告書を読めばそのまま同じようなことが書かれている)ただ、その知識を持って話を聞いていれば...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談C / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長が出てくる。(社員面談Dでは+で執行役員の方が出てくる) 【会場到着から選考終了までの流れ】人事部採用担当からFB(30分 志望度聞かれます)→人事部長と面接 【質問内容】そもそも帝人を受けようと思った理由 社風を感じたのはセミナー? 学生時代に力を入れた事 会計...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談B / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】あまり興味がなさそうであった。中途入社の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→クレペリン→面接 面接とクレペリンが前後する可能性あり 【質問内容】自己紹介と学生時代に力を入れたことを含めて教えてください 所属団体はサークル? 教授がサポートしてくれる? 1年生...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談A / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】クールで仕事に対して熱さを持っている印象。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→呼ばれ次第面接がスタート 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・なぜその取り組みに力を入れたのか ・そもそもそのサークルになぜ入ろうと思ったのか ・学業で力を入れたこと ・そ...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で同じ時間帯に面接を受ける予定の学生と2人で待機。 机の上に帝人が発行しているマガジンが置いてあるので、読んでおいた方が良い(持ち出し禁止) 【質問内容】・インターン志望動機 ・学生時代に一番力を入れて行ってきたこ...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性で、物腰も柔らかく優しそうな方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の方が来られて、面接会場である個室に案内された。 【質問内容】ESの深堀から →苦労したことに、どう向き合ったか、具体的にどう考えて行動したかなどを聞かれた →志望動機について、なぜBtoB、そ...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談D / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事と10分ほどフォロー面談をしたのち、人事部長、人事本部長との面談に呼ばれる。 【質問内容】フォロー面談10分: 人事との事前面談。ここでは選考状況について、かなり詳しく聞かれた。 人事部長、人事本部長との...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談C / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事とフォロー面談を10分ほど行い、その後人事部長と30分面談。終了後解散。 【質問内容】フォロー面談10分: 人事部長がどのような人か、何を聞かれるか等の事前フォローがある。また、選考状況についても聞かれた。 人事部...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談B / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳代女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接後にクレペリン検査30分、もしくは逆の順序。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・就活の軸と志望動機 ・志望職種とその理由 ・逆質問 雑談ベースで進み、上記の質問が織り交ぜられた。質問には対話感覚で、相手の...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 社員面談A / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳くらいの人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機し、1人ずつ面接に呼ばれる。終了後解散。 【質問内容】・出身高校・大学について ・TOEICの点数を見て、英語をどのように身に付けたのか聞かれた ・大学で得意な科目と不得意な科目、またその理由 ・就活の...
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19年卒
技術系総合職
帝人

19年卒 技術系職種体験コース(理系学生対象)人事・専門面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事面接30分、その後専門面接30分 【質問内容】いつから化学好きになったか。テニスを始めたきっかけは。1dayインターンで得たこと具体的に。旅行で良かった場所ベスト3とその理由。一番の挫折。インターンに期待すること。基礎と応用...
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19年卒
技術系総合職
帝人

内定

19年卒 会社説明会 兼 面談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】厳しい 【会場到着から選考終了までの流れ】クレペリン、研究所見学、座談会、会社説明、人事面接、専門面接があった。順番は人によってばらばら 【質問内容】インターンで感じた弊社のいいところと悪いところ。他社状況。落ちたところ。志望度。研究の応用。基礎研究でも社会になんらかの形で貢献...
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19年卒
技術系総合職
帝人

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1技術2 【会場到着から選考終了までの流れ】最終面接30分 【質問内容】一次面接と同じ流れで、冒頭で研究概要5分でプレゼン。研究であなたが考えて成果だした部分。応用は。志望動機。素材でも良いか。会社に入ってどんなことをしたいか。インターンの感想。あなたの研究者としての強みは...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やか 【会場到着から選考終了までの流れ】受付のソファーで待機。その後、1人ずつ移動。 【質問内容】・自己紹介 ・ES内容深堀(厳しい質問が飛んでくるわけではなく、なぜそのような行動をとったかなど、その人の性格や人柄が見られる質問が多かった。) ・履歴書で気になった部分の深...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 D面談 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】C面談をしてくれた方と、その上司でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→フォロー面談→面談→終了 【質問内容】フォロー面談では他社の選考状況と不安なこと、今からの面談では何が聞かれるのか、などです。 面談では志望理由、MRという職の理解度、AIによるMR不要論につい...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 C面談 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部長の方でした。難しい方なのかという印象を持ちましたが、常に笑顔でお話を聞いてくださいました。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→人事のフォロー面談→面談→終了 【質問内容】フォロー面談では前回の面談のフィードバック、帝人の志望度、他社の選考状況などを聞かれ、今から行う...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 B面談 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回より立場の上の方でしたが、とても優しい雰囲気の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→クレペリン検査→面談→終了 【質問内容】学生時代頑張ったこと 志望動機 就活軸 なぜ英語が好きなのか MRを希望するのはなぜか 逆質問 ESの内容を中心に面接をし...
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19年卒
事務系総合職
帝人

内定

19年卒 A面談 / 本選考

同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し緊張感がありました。横にいられた方は発言することはなく、お一人がずっと面接をしてくれました。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→担当者に呼ばれる→一緒に入室→終了 【質問内容】ESの深掘り 学生時代頑張ったこと なぜMRなのか 就活軸は何か 志望動機 逆質...
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19年卒
技術系総合職
帝人

内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の部長3人、人事の中堅1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスについたら受付に行った後、待合室に案内された。最初にクレペリン検査を受けて、その後最終面談。 【質問内容】「研究内容について(資料を使って最初5分間説明した後質疑応答)」、「どんな仕事をやりたい?」、「...
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19年卒
技術系総合職
帝人

内定

19年卒 人事面談・専門面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな印象を受けた。人事の方が一人。技術系で年次の高めの方が2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】レンタル会議室の通路のソファで待機。その後、室内に案内され最初に人事面談を30分間行った。その後専門面談を30分行い終了。 【質問内容】「中学、高校の部活は?」、「やってみた...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の新卒採用担当社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、名前を呼ばれ部屋に移動。 【質問内容】・志望理由 →何故、BtoBメーカーなのか、何故帝人なのか ・営業職を志望する理由 ・ESの深堀り →苦労したことについて具体的なエピソードを交えて話してく...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

東京外国語大学 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】9年目の男性社員。特に圧力はない。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接会場へ 【質問内容】基本的にはESの深掘り。 最初に以下の三つを先に説明する ・自己紹介 ・自己PR ・学生時代頑張ったこと 次に上記の回答に対して深掘りがされる。 ・なぜ今の大学を...
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19年卒
事務系総合職
帝人

19年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】物腰の柔らかい方。こっちも肩肘張らずにできた。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控え室で待機。面接官が呼びにきてそのまま面接会場へ。 面接を終えた後はその場で解散。 【質問内容】主にESの深掘り。 バイトを始めた理由やどうしてそれを頑張ることができたのかなど、理...
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18年卒
事務系総合職
帝人

18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員(男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接→終了後解散 【質問内容】エントリーシートの内容の深堀、インターンの志望理由、学業についての質問が主でした。また、他社の参加状況についても詳しく聞かれました。最後に逆質問の時間を設けていただいたので、社風につ...
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18年卒
技術系総合職
帝人

18年卒 二次面接(最終) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部の人 ・研究所の人 二人ともポストは高い 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、名前を呼ばれ個室に移動する 【質問内容】・研究概要の説明 ・研究に対する質問(10分ほど) ・なぜこの研究を選んだか ・なぜ研究職ではなく開発職なのか ・なぜ帝人なのか...
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18年卒
技術系総合職
帝人

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始までに、クレペリンに近いテストを受けた。 【質問内容】・なぜ開発なのか ・なぜ帝人なのか ・他社はどのような企業を受けているのか ・第一志望の製薬会社名 ・浪人以外で、今までで一番挫折した経験 ・自分が考える自らの長所、...
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18年卒
事務系総合職
帝人

18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新入社員の人事の方だったので年が近く、話しやすかったです 【会場到着から選考終了までの流れ】初めは雑談から入り、志望理由や志望業界などを聞かれました 【質問内容】・東京のいいと思うところ ・ゼミナールの話 ・苦しいときどうやって乗り越えたか ・どういう就活にしたいか ・...
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18年卒
事務系総合職
帝人

18年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に物腰が柔らかい印象だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にあんないされ、1人ずつ社員が呼びに来る。 【質問内容】履歴書を当日持参し、その履歴書とエントリーシートにそって「学生時代頑張ったこと」などの質問された。非常にオーソドックスな面接で、意表を突いたような難...
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18年卒
技術系総合職
帝人

18年卒 技術専門分野面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は説明会かどこかでお話されていた方。中年の男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。その後移動し面接。終了し次第解散。 【質問内容】自信の研究の内容について、持ち込みの資料を基に5分程度でプレゼンテーション。これに対する質疑応答。ここでの質問は最終目標や意義と...
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18年卒
技術系総合職
帝人

18年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかな方で、出来る限り内面をしっかり捉えようとしてくれていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待つ。案内されて面接。終了次第、解散。 【質問内容】簡単な自己紹介。これまでの経験で頑張ったこと。自己アピールと自分の強み弱み。他の人との関係や、どんな人だと思われるor...
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18年卒
事務系総合職
帝人

18年卒 社員面談 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】とても親切で、雑談が多いように感じた 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機の後、1人ずつ呼ばれて面接に行きました 【質問内容】・自分が周りの人からどんな人だと言われることが多いか ・なぜこのインターンに参加したいのか ・学校での研究テーマは何か。なぜそのテーマに興...
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18年卒
技術系総合職
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内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やかである。よく笑います。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→最終面接→退出 【質問内容】外国人留学生と意見が衝突した時、どのように対処しましたか。なぜこの研究テーマを選びましたか。エンジニアリング職にあなたの研究で培った力が生かされますか。エンジニアリング職の具...
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18年卒
技術系総合職
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内定

18年卒 一次面接(技術面接) / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に穏やかである。 【会場到着から選考終了までの流れ】人事面接→技術面接→退出 【質問内容】5分程で技術プレゼンをしてください。実験で自分なりに工夫した点はありますか。なぜその研究テーマにしたのですか。実験リーダーとして班員をまとめるために工夫したことはありますか。どうしてエ...
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18年卒
技術系総合職
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内定

18年卒 一次面接(人事面接) / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に和やかである。どんな小学生であったかなど自己分析がしっかりできているかを問われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→人事面接→技術面接→退出  【質問内容】帝人の志望理由 エンジニアリング職に関してどのような理解を持っているか 尊敬する人はいますか 他人か...
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18年卒
事務系総合職
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内定

18年卒 最終面接(意思確認) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→面接 【質問内容】本当に他の企業の選考を辞退をしたか 帝人に入る意思は固まったか この一ヶ月何をしていたか 健康診断の結果 内定を取った後の友達の反応は? 懇親会の連絡 握手 (内定をいただいた後の面...
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事務系総合職
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内定

18年卒 D面談(事実上の最終面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各グループ会社の役員の方が3名に、C面談で面接官をしていただいた人事部長がいます。 【会場到着から選考終了までの流れ】人事面談→最終面談(d面談) 【質問内容】自己紹介がてら、学生時代頑張ったことを教えてください サークル活動を通してで学んだことはなんですか。 ゼミで研究を...
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18年卒
事務系総合職
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内定

18年卒 C面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長(他の子に聞いたら、ちょっと怖い印象を持った子もいたらしい)でも本当はすっごい優しい方です! 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→面談→人事面談 【質問内容】志望動機を教えてください 学生時代頑張ったことはなんですか アルバイトについて 留学経験について ...
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事務系総合職
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内定

18年卒 B面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しそうな女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面談→クレペリン 【質問内容】ゼミでの研究内容 学生時代頑張ったことは? キャリアプラン(子供ができたらどうするか、子供がいるのに転勤しなければならない場合どうするか、営業として経験積んだあと何をしたいか) 他...
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事務系総合職
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内定

18年卒 A面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しそうな男の人 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室(他にも学生がいるので雑談をしたり、帝人の冊子が置いてあるのでそれを読んだりして時間を潰す)→1人ずつ学生が呼ばれて面談 【質問内容】(会社説明会アンケートや履歴書、説明会できされたモチベーションシート、エントリーシート...
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事務系総合職
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内定

18年卒 面談d / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方が3名(素材・ヘルスケア)、人事部長 気さくな方ばかりでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→若手人事とのフォロー面談(5分)→役員面談(15分)→解散 【質問内容】テニスはいつ始めたのか 魅力は なぜ続けているのか どんなプレースタイルなのか ダブルス...
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事務系総合職
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内定

18年卒 面談c / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室待機→若手人事とのフォロー面談→人事部長面談→解散 【質問内容】フォロー面談:他社の選考状況と帝人の位置づけ、事業部の中でやりたいことについて 部長面談:極めてオーソドックス質問ばかり 就活の軸 志望業界 帝人の志...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 面談b / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室待機→面接→控室待機→クレペリン検査→解散 【質問内容】文系就職の理由 なぜ大学院に進学したのか 志望業界、企業 帝人の位置づけ 性格上の弱み それが原因で失敗したこと それを改善するために普段意識していること ...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 面談a / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の優しそうなおじさん 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で待機→面接→終了 【質問内容】・最初学問について 提示した成績一覧を見てみてどう思う? 苦手な科目は?今の大学、専攻に進んだ理由 高校時代のいつ頃決めたか ゼミの内容について ・テニスについて どのく...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 社員面談D / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員3人と人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】社員面談Cと同じく、まずは人事の方と10分ほどフォロー面談。その後30分ほど面談。 【質問内容】自己紹介。志望理由。学生時代頑張ったこと。逆質問2つ。 あとはひたすら役員の方々が帝人の魅力について語ってくれました。帝人の中...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 社員面談C / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方と10分ほど面談(フォロー面談)。その後、人事部長と30分ほど面談。 【質問内容】自己紹介。学生時代頑張ったことについて。その深堀。アルバイト先での役割について。中学、高校の部活での役割について。他社の選考状況。希望す...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 社員面談B / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、会場へ案内 【質問内容】自己紹介。志望理由。なぜ、その仕事をしたいのか。学生時代頑張ったこと。面談Aはどうだった?他社の選考状況。帝人の志望度。他社と比べた帝人の魅力。最後10分間は逆質問。その後、別室でクレペリン検査...
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18年卒
事務系総合職
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18年卒 社員面談A / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、会場へ案内 【質問内容】自己紹介。志望理由。あとは雑談形式。一人暮らしどう?大学生活はどう?ほかの会社の選考状況はどう?といった感じで、和やかでした。人事の方の人柄の良さを感じ取ることができました。面接っぽい雰囲気はあ...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談D(個人面談) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員3人と人事部長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】人事面談(10分)→四次面接(15分) 【質問内容】自己PR(最初2分間) 学生時代がんばったこと 自分の弱み 英語について 帝人でやりたいこと 帝人の志望度について 内定がでたら就職活動を辞めるか 1...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談C(個人面談) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事面談→三次面接 【質問内容】自己紹介 学生時代がんばったこと 自分の長所・短所について 短所を克服するためにやっていること 帝人でやりたい職種・やりたいこと 選考状況・帝人の志望度 ほとんど雑談だった。ちゃんと話を...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談B(個人面談) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接→クレペリン(人によって順序は異なる) 【質問内容】就職活動の軸 帝人でやりたい職種・やりたいこと やりたいことと違う職種になったらどうするか 学生時代がんばったこと 逆質問 選考状況 聞かれたことは一次面接とあま...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談A(個人面接) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接 【質問内容】説明会で書いたESに沿った質問 ・人生の中での困難は(2つほど) ・それをどのように乗り越えたか 就職活動の軸 他受けている企業 大学の成績に関して(成績の悪い教科については理由も) 選考状況 逆...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と若手人事(フォロー面談の方)。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室(一年目の社員の方がいて、少しお話しできる)→面接→退出 【質問内容】意思確認 雑談 連絡事項 握手をする。意思確認の場。ほとんど雑談で、あとは連絡事項を伝えられる。質問は、もしあれば聞い...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談D / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員面談Cの人事部長と、人事本部長。穏やか。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→フォロー面談(10分程度で若手人事と)→面接→退出 【質問内容】自己紹介+学生時代に力を入れたこと 就活の軸 帝人のことどう思う 逆質問 フォロー面談で緊張をほぐしてくれる。また、...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談C / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長。とても穏やかな方。ほぼ雑談のような雰囲気。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→フォロー面談(20分程度で若手人事と)→面接→退出 【質問内容】雑談。向こうの話を聞くのが多かった。 経歴 志望動機 強み 弱み 将来の夢 逆質問 半分以上は雑談や、...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談B / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長。とても穏やかな方だったので話しやすかった。自分のいいところを引き出そうとしてくれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官が迎えに来て、部屋に入る→面接→退出 【質問内容】就活の軸 他社の選考状況 なぜ帝人に興味を持ったか 高い目標を達成したエピソード...
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17年卒
事務系総合職
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17年卒 社員面談A / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事。とても爽やかな方だったが、少しクールな感じだった。面接をやりづらいとまでは感じなかったが、どう思われているのかが読めなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官が迎えに来て、部屋に入る→面接→退出 【質問内容】自己紹介 今日ここに来て、あなたが一番言い...
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17年卒
技術系総合職
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17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長、役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機 人事の方に呼ばれて入室後面接 【質問内容】志望動機、他社の選考状況、帝人の志望度、企業選びの軸、なぜ素材メーカーか、なぜ帝人か、研究概要、研究で学んだことが入社後どのように活かせるか、入社後やりたい仕事、海外勤務...
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17年卒
技術系総合職
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17年卒 【技術系】【素材】専門・人事面談 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人目:人事、30歳前後、説明会時と同じ方 2人目:技術系社員、40歳前後、炭素繊維担当 3人目:技術系社員40~50歳、新規事業担当 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機、前の学生の面談終了後、入室し人事面談(30分) その後隣の部屋に移動して技術系社員2人と技...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 四次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回の人事部長と、役員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になると呼ばれる。 【質問内容】学生時代の選考や、入社してどういうことをやってみたいかなど、軽く色々聞かれた。特に難しい質問もなく、これまで通り話しやすい雰囲気の中でいろいろな話をした。時間もみじかく15分程度...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 三次選考 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の方だった。とても明るくて話しやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、面接をした後にクレペリン検査がある。 【質問内容】自分のこれまでの経験を、履歴書や話の流れの中から幅広くいろいろと聞かれた。決して難しい質問は無かった。逆に会社の事をお聞きした時...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 一次面接(個人面接) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会で説明してくださった人事の方だった。 とても気さくな雰囲気で自分のいろいろな話を聞き出していただいて、とても話しやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場について、控え室で待つ。呼ばれたら面接質へ移動する。 【質問内容】今までの就活状況、履修してきた授業、どう...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3次面接でフォロー面談してくださった若手人事と2次面接の面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費清算後、面接。 【質問内容】質問 ・ウチに入社する意思はあるか ・内定自体ということで、その理由 意思確認だけの面接であったので、辞退の意を述べ、その後その理由にか...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 4次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス1人にベテラン採用担当1人 【会場到着から選考終了までの流れ】フォロー面談で交通費の精算と他社の選考状況を聞かれた後に4次面接。 【質問内容】質問 ・他社の選考状況 ・企業選びの軸 ・理系選考なのになぜ事務系志望なのか 逆質問 ・東レに出来ないことで帝人...
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16年卒
事務系総合職
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16年卒 3次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長。厳格そうな方であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、若手人事社員のフォロー面談30分。その後に3次面接。 【質問内容】質問 ・理系選考なのになぜ事務系志望なのか ・企業選びの軸 ・他社の選考状況 逆質問 ・ライフサイエンス分野についての...
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事務系総合職
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16年卒 2次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の人事部社員。とても優しく、こちらの話をウンウンとうなずいて聞いてくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後は待合室へ。その後、面接もしくはクレペリンテスト。 クレペリンテストが先か面接が先かは学生によって異なる。 【質問内容】質問 ・企業選びの軸について ...
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16年卒 1次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性社員。部署は不明。とても穏やかな方で、真摯に自分の話を聞いてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後に待合ブースで待機し、前の学生が終わり次第面談ブースに呼ばれる形式。 【質問内容】質問 ・学生時代に頑張ったこと(高校生時代含め) ・企業選びの軸 ・な...
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16年卒 最終面接(個人) / 本選考

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【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→別室にて交通費精算と進捗状況確認(雑談も含めて10分くらい)→個人面接(15分)→終了後、退社 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。なぜ在宅医療機器営業か。 ...
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16年卒 三次面接(個人) / 本選考

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【時期】7月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→選考とは関係ないフォローアップ面談(面接前に聞いておきたいことなどを聞ける。30分)→控室で待機→個人面接(30分)→終了後、退社 【質問内容】大学に入るまでは何をしてたか。自分の強みを3つ。弱み。部活について。志望職種について。 ...
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16年卒 二次面接(個人) / 本選考

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【時期】7月中旬 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→適性検査(30分)→控室で待機→個人面接(30分)→終了後、退社 ※人によって適性検査と面接の順序が異なります。適性検査は約10名が同時に別室にて受験します。 【質問内容】志望動機。自己紹介。挫折経験と、どう乗り越えたか。人からどう見られるか。弱みとそのエピ...
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16年卒
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16年卒 一次面接 / 本選考

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【時期】7月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機(会社のパンフレットや社報が置いてありました)→面接官によばれる→個人面接(30分)→終了後、退社 【質問内容】自己紹介と志望動機をまとめて5分程度で説明。学生時代がんばったこと。力を入れた教科(成績のデータをプリントして提出しています)。他社状況。 ...
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16年卒
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16年卒 ジョブ / 本選考

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16年卒
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16年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同様、控え室で待ち、時間になると迎えにきていただける。 【質問内容】学生時代(小中高大)から、どういう軸で就活をしてきているか、どうして帝人に興味を持ったか、自分の長所短所など広く浅く。自分という人間がどういう者なのか...
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