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損害保険ジャパンの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
損害保険ジャパンの面接/面談の体験談一覧です。損害保険ジャパンの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、損害保険ジャパンの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機、その後面接 【質問内容】・挫折した経験 ・それをどうやって乗り越えたか ・大学で頑張っていること ・この会社でやりたいこと ・他社選考状況 基本的なことしか聞かれず、各項目それほど深堀りはされなかっ...
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20年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し年次が高めの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機し、その後面接 【質問内容】・大学では何をやっているか ・なんで損害保険業界なのか ・入社したら何をしたいか ・全国転勤だが大丈夫か ここでは、仕事についての話が多かった。なぜこの業界か、なぜこの会社...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後少し待機し、その後面接 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・その中で工夫したこと ・入社後どんな仕事をしたいか ・自身のPRポイント など 基本的には学生時代頑張ったことについての深掘りだった。オーソドックスな質問ば...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で1人ずつ呼ばれる 【質問内容】志望理由、大学での成績、好きな教科、他社と比較してなぜ弊社なのか。それまでの面接とは違い、学業についての質問が多かった。私は成績が良い方ではなかったが、授業は常に一番前で受けるなど、真面...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で、ブースに呼ばれる 【質問内容】志望理由、学生時代力を入れたこと3つ、逆質問。志望理由では、実際に会った社員さんの名前を出し、印象に残っている言葉を話し、信憑性を持たせた。逆質問の時間が半分くらいあったため、自分の希望する部...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で名前を呼ばれる。 【質問内容】ESに沿っての質問。学生時代に力を入れたこと3つ。それぞれの困難だったことと、乗り越えるためにどのように工夫したのか。自分が周りを巻き込んで行動したことを伝えられるといい。その際に、自分が何を思...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済まし、予約した階へエレベーターで上がり、待合室で待機。 順番が来ると名前を呼ばれ、終了し次第解散。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代何をしたか簡潔に ・経験を踏まえてどのような仕事をしたいか ・志望動機 ・将来...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済まし、予約した階へエレベーターで上がり、待合室で待機。 順番が来ると名前を呼ばれ、終了し次第解散。 【質問内容】・アイスブレイク ・学生時代に力を入れたことの深掘り (なぜその行動をとったか、どういう成長ができたか、一番大...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済まし、予約した階へエレベーターで上がり、待合室で待機。 順番が来ると名前を呼ばれ、終了し次第解散。 【質問内容】・一番大きな目標をもって行動した事、深掘り ・保険に対してどんなイメージを持っているか ・座右の銘はあるか ...
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ウェブ面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI(自動音声) 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅、スマホにアプリをダウンロードして行う 【質問内容】・学生時代力を入れたこと、深掘り ・学生時代に困難だったこと、深掘り ・学生時代チームで行動した経験、深掘り ・他人を巻き込んだ経験、深掘り ・アルバイトの経験、...
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模擬面談(三回目)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室には他の学生はおらず、待合室に通される前の部屋には数名いましたが、人数は少ないように思いました。 【質問内容】この会社への志望理由、第一志望かどうかが質問のメインでした。他社の選考状況も聞かれました。また、これまでの面談で聞かれた...
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模擬面談(二回目)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室には2人ほど学生がおり、前の面接よりも学生が少ない印象だった。 【質問内容】学生時代に最も力を入れたことや、この会社への志望動機を中心に質問されました。私がそれよりも大きな枠である金融業界を志した理由から話し始めたため、それについ...
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模擬面談(一回目)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室には学生が数人おり、順番に個室に呼ばれて1対1で模擬面談を行う。 【質問内容】学生時代に最も力を入れたことと、この会社への志望動機の2点が主であり、非常にオーソドックスな内容の質問でした。それぞれの質問について詳しく具体的なエピソ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室に案内され数人の学生と待機する。その後それぞれ個室に案内される 【質問内容】・自己紹介 ・就活はどのくらい続ける予定か ・編入について ・他社選考状況について ・自分の性格について ・何故損保ジャパンなのか...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の男性 役職は不明だが一次より上の立場の人だと感じた 【会場到着から選考終了までの流れ】受付終了後、待合室に通され時間がくると個室に案内される。 そこで、それぞれのブースに向かう。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと(深掘り) 自分の取り組みに納得しない人がいたらど...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの女性の方 役職は不明。明るい方でこちらの話にしっかりと耳を傾け、質問も多くしてくれたためとても話しやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して受付を済ませると、面接会場の中の待合場のようなところで待機し、名前を呼ばれた人から各面接官のブースへ移...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】社員1:学生1の個人面接。入社意思の確認がされる。 【質問内容】・損保ジャパン日本興亜に本当に入りたいのか ・なぜ東京海上や三井住友海上ではないのか ・損保ジャパン日本興亜のどのような点に魅力を感じているのか ・本当に第一...
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模擬面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】社員1:学生1の個人面接。学生時代に力を入れたことと志望動機について聞かれる。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと(複数) ・なぜそれに力を入れたのか ・辛かった時のモチベーションは何か ・最も苦労したことと、それをど...
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模擬面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】社員1:学生1の個人面接。インターンシップの感想や志望動機について聞かれる。 【質問内容】・インターンシップはどうだったか ・インターンシップで学んだことはあるか ・それを現在どのように活かしているか ・なぜ東京海上や三井...
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Web面接(AI面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で専用アプリで面接を行う。 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・チームを意識して行動したこと ・お金の管理は自分でしているかなど 全ての質問は複数の段階があり、まず「はい」「いいえ」で答え、その後に「もっと詳しく」「もっと...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの総合職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接室へ移動 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ損害保険か ・なぜ損保ジャパン日本興亜か ・各損保の印象 ・モチベーションの源泉 ・家族に言われていることで印象に残っていること ・...
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職員(総合系[地域限定])
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二次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの総合職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、ブースに移動 【質問内容】質問内容は一次面接とほぼ変わらない。 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・中学・高校時代に力を入れたこと ・組織の中でどのような役割を担うことが多いか ・それは...
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20年卒
職員(総合系[地域限定])
20年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、ブースに呼ばれる 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそれに取り組んだのか ・モチベーションの源泉 ・それを形成したきっかけ ・他に受けている業界 ・逆質問 価値観...
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20年卒
最終面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの人だと思われる。 50代の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】1ターム5人で最終面接が行われていた。 5人で待っていたが、少し厳格な雰囲気で行われていた。 【質問内容】学生時代頑張ったこと その中で苦労したこと 人生における挫折経験 失敗したこと ...
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20年卒
職員(総合系[限定なし])
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20年卒
二次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半の社員、役職等不明 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様に教室で待たされ、そこから順番に呼ばれる。 【質問内容】ここでは学生時代頑張った事の徹底した深掘りがされる。人によっては聞かれる事は違うのかもしれない。 学生時代頑張った事 サークルでの役割 なん...
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20年卒
職員(総合系[限定なし])
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20年卒
一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】運用部門の人で、一般の社員の方と見られる。とても話しやすくこの企業特有の緩さを持った人。 【会場到着から選考終了までの流れ】大きな教室に集められ、そこで順番に呼ばれるシステム。 【質問内容】学生時代頑張った事 その中で苦労したこと そこから得られたもの どんな業界を受けて...
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職員(総合系[限定なし])
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20年卒
最終面接
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本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 年次は高め 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、個室にて面接→終わり次第解散 【質問内容】1.学生のころ力を入れたこと 2.学生時代に力を入れたことの中で、それをはじめたきっかけ、どのような問題に直面し、どのような方法を用いて問題解決に取り組んだのか...
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職員(総合系[限定なし])
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20年卒
二次面接
/
本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の営業社員 年次は高めであった 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、ブースにて面接→終わり次第自由解散 【質問内容】1.学生時代に力を入れたこと(今回はあまり深くは聞かれない) 2.ESの設問(今までにした最も大きい決断とその理由)に関する深堀り 3.損...
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職員(総合系[限定なし])
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20年卒
一次面接
/
本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、ブースにて面接→終わり次第自由解散 【質問内容】1.学生のころ力を入れたこと 2.学生時代に力を入れたことの中で、それをはじめたきっかけ、どのような問題に直面し、どのような方法を用いて問題解決に取り組んだのか、...
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職員(総合系[限定なし])
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20年卒
AI面接
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本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI 【会場到着から選考終了までの流れ】アプリをダウンロードしてスマートフォンにて行った 【質問内容】1.学生のころ最も力を入れたこと →なぜそれを始めようと思ったのか・そこで直面した困難・困難を乗りえるためにどう工夫したのか・そこでの学び 2.リーダーシップを発揮した経験...
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20年卒
意思確認面談
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳前後、採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室で待機→面接官に名前を呼ばれて移動、面接開始→終了後部屋の前まで見送り 【質問内容】2回の模擬面接の評価が高い学生が呼ばれる。面談前の時点で内々定が決まっている。志望動機と就活状況を聞かれた後、「本当に第一...
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20年卒
模擬面接②
/
本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、45歳前後 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室で待機→面接官に名前を呼ばれて移動、面接開始→終了後部屋の前まで見送り 【質問内容】学生時代頑張ったことを一通り伝えた後、その深掘りが行われた。 行動力を発揮したエピソード。 困難を乗り越えたエピソード。チー...
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模擬面接①
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、30歳前後 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室で待機→面接官に名前を呼ばれて移動、面接開始→終了後部屋の前まで見送り 【質問内容】学生時代頑張ったことを一通り伝えた後、その深掘りが行われた。 どうしてその活動を始めたのか、困難だったことはなにか、どのように...
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WEB面接
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本選考
中央大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AIによって質問が行われる 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅にて、スマートフォンのアプリを利用して行う。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。 自分が組織に働きかけた経験。 リーダー経験。 目標を決めて行動したこと。 変化を自分で起こした経験。 目標を途中で変え...
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最終面接(就活状況を聞くという名目で)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、のちに面接官が呼びに来る 【質問内容】これまでの模擬面接のフィードバックと評価を詳しく教えてくれた。今の他社の選考状況、当社の志望度を一通り聞かれた後に、「◯◯さんに内々定を出そうと思っている」と言われた。 その後は、残...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】最終面接を担当する人事と言われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接官に呼ばれる 【質問内容】1.学生時代頑張ったこと、頑張った理由 2.志望動機 3.同業他社との比較 4.他社の選考状況について 5.損保ジャパン日本興亜でどのような仕事を...
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模擬面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、面接官に呼ばれる 【質問内容】1.学生時代頑張ったこと 2.志望動機 3.最も困難だった経験 4.最もチャレンジングだった経験 5.損保ジャパンの志望度 6.同業他社との比較 7.他社の選考状況...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】学生時代頑張ったこと→深堀り 他に頑張ったこと→深掘り 学生時代で最も困難だったこと→深掘り 学生時代で人を巻き込みおこなったこと→深掘り 学生時代のアルバイトの経験→深掘り 学生時代の勉学→深掘り ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】SOMPOHD人事 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでの面接と同様 【質問内容】これまでの面接と同様の質問内容であった。深堀りも同じ。 ただ志望度に関してのみやや深堀が厳しい ・学生時代頑張ったこと ・志望理由 ・3メガ損保の中での志望度 ・自分の強み弱み ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員(SOMPOHD人事・最終面接官) 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じく、待合室で待機後面接官が時間になると呼びにくる。その後会議室に一人ずつ案内され、個人面接が行われる。 【質問内容】◯選考状況 ◯自己紹介 ◯学生時代頑張ったこと →気をつけて...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部社員(40代女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】中野セミナールームで行われる。 待合室まで案内された後、時間になると面接官が待合室まで呼びに来る。個別の会議室まで案内され、面接を行う。 【質問内容】◯自己紹介 ◯学生時代に一番高い目標に向かって努力した経験(ES...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、のちに面接官が呼びに来る 【質問内容】これまでの模擬面接のフィードバックと、今の他社の選考状況、当社の志望度を一通り聞かれた後に、「内定を出そうと思っている」と言われた。 そのあとは入社するにあたって色々やっておいた...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、その後面接官に呼ばれる 【質問内容】①学生時代頑張ったこと ②自分の強みと弱み ③どんなキャリアプランを描いているか ④逆質問 学生時代頑張ったことから派生して、面接官が興味をもったことについて色々な質問...
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模擬面接
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、面接官に呼ばれる 【質問内容】①学生時代頑張ったこと ②志望動機 ③最も困難だった経験 ④最もチャレンジングだった経験 ⑤他社の選考状況 ⑥逆質問 ⑦面接のフィードバック 全ての事柄を満遍なく聞かれた...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】学生時代頑張ったこと→深堀り 学生時代で最も困難だったこと→深掘り 学生時代で人を巻き込みおこなったこと→深掘り 学生時代のアルバイトの経験→深掘り 学生時代の勉学→深掘り お金を管理した経験→深掘り 【雰囲気...
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三次面接
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慶應義塾大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課長(ナイスなおじさま) 【会場到着から選考終了までの流れ】応接室のような個室 【質問内容】いきなり二次面接のフィードバックから始まり、和やかな雰囲気の中で「とても優秀だったよ」と褒められた。 直截的には言われていないが、「あなたには内定を出そうと思っている」との内容を何...
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二次面接
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本選考
慶應義塾大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の時より少し年次が上がる。冗談の通じなさそうなお堅い感じの人。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→ブースで仕切られた広い部屋。 【質問内容】(1)学生時代に最も力を入れたこと。それに関する深掘り。(2)現在の選考状況。他に受けている業界・企業について。 なぜか...
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本選考
慶應義塾大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人。疲れた顔をしている。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、オープンコースとオンリーワン(?)コースに分けて着席。その後、ブースで仕切られた広い部屋に案内される。 【質問内容】(1)学生時代に最も力を入れたこと。それに関する深掘り。(2)志望動機。第何志望...
2
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性、初めに世間話をして緊張しないように気遣ってくれた 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、別室で待機。個室での面接だった。 【質問内容】今までで一番挫折した経験とその乗り越え方、具体的にどんなことを感じて解決方法を見つけたのかとても細かいところまで聞かれた。またそ...
1
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員かどうかは分からないがかなり年次が上の方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】学生時代に力を入れたこと(取り組む上での工夫、辛かったことや苦労した経験、どんな風に乗り超えたのか、成長した点)金融に興味を持ったきっかけ、他社の選考状況、入社した...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の男性、それほど面接慣れしていないように感じたが、人柄や第一印象を見ていたように感じた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待機する部屋で開始時間まで待ちました。面接は大きな部屋を仕切ったブースでした? 【質問内容】簡単に自己紹介、学生時代にがんばったこと、具体的に...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の年次が高い男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次とは違う待合室で待機→面接 【質問内容】志望動機 同業他社よりも損保ジャパンがいい理由 これまでで最も力を入れて取り組んだこと どうしてそれをしたのか そこから得たこと アルバイト以外での挫折経...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接より少し年次が上がった男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→面接 【質問内容】志望動機 学生時代最も力を入れたこと どうしてそれをしようとおもったか その中で大変だったこと そこから何を得たか 研究内容についての概要 どうしてそのテーマを選ん...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当ではなく社員(内勤)の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→番号カードを渡され案内→面接→終わり次第退出 【質問内容】学生時代最も頑張ったこと なぜそれをしたのか どういうふうに工夫したのか そこでは自分のどんな強みが発揮されたか そこから何を学...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接→解散 【質問内容】・自己紹介+自己PR ・学生時代に頑張ったこと ・入社してやりたいこと ・周囲からなんと言われるか →それに対して自分はどう感じるか ・志望動機 ・逆質問 ・どんな時にスト...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接→解散 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・チームをまとめるにあたって大切にしていたこと ・人生で最も困難だったこと →どのように克服したか ・入社してやりたい仕事 →なぜ営業をやりたいのか...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接→解散 【質問内容】・学生時代に頑張ったことについて →なぜそのサークルを選んだのか →1番大変だったことは何か →サークル活動で何を学んだか、何を得たか →アルバイトでの立ち位置 ・ESに書い...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→選考部屋付近で待機→部屋にて面接 【質問内容】ESと一緒に送信している履歴書について軽い雑談から始まる。大学で学んでいること、研究内容、緊張したらどうなるか?、プレッシャーを乗り越えた経験、気になる時事ネタとそれに対する考え、選考状...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の面接官より少し年上 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室で待機→ブースにて面接 【質問内容】就活には慣れてきたか?という質問から始まり、こちらの回答に基づき質問が進んだ。希望と違う部署に配属されたらどうするか?大変な時どうする?長く働きたい?など。自然な会話の...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】割と若い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室待機→ブースにて面接 【質問内容】ESに沿って、面接官が気になったことを質問される。学生時代に力を入れたこと、挫折経験。質問自体は非常に基本的なものであるが、深堀される。なぜその行動をしたのか、経験の詳細、学んだことなど...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】これまでと同様 【質問内容】学生時代頑張ったこと(ESで詳しく書いたことについても、一行でしか書いていないことについても聞かれました)、学生時代に最も力を入れた授業とその取り組み方、志望動機、同業他社の中での志望度、同業他社...
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二次面接(個人)
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待機部屋(大部屋)に通され、数人ずつ会議室に案内される。 会議室には1:1のブースがいくつかある。 【質問内容】なぜ損保か、その中でもなぜ損保ジャパンなのか、学生時代頑張ったことについて(ESで詳しく書いていること以外で)...
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慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかそうな30代女性 【会場到着から選考終了までの流れ】着くとすぐに呼び出され、ブースに通される。 【質問内容】金融を志望した理由、損保を志望した理由、生保との違い、学生時代頑張ったこととそれに対する深堀り(ESで具体的に書いたエピソードについて)、他社選考状況 損保は覚え...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職の方。年齢層高め 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機後、面接 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・自分の強み ・入社後、やりたい職種は何か ・自分のどのような強みを活かして働きたいか ・会社を選ぶ上で大切にしていること ・逆質問 あまり質問は...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代男性 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機後、面接 【質問内容】・自己紹介 ・前回の面接のフィードバック ・学生時代に頑張ったこと ・アルバイトは何をしているのか ・そのアルバイトをしようと思ったきっかけ ・苦手な人はいるか ・そのような人にはどう接...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】和やか 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後面接 【質問内容】・自己紹介(大学名、名前) ・自己pr(1分ほど) ・学生時代頑張ったこと (学生時代頑張ったことの回答について何個か質問される) ・大学生活で挫折したこと ・最近涙が出るくらい感動したことは ...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】1階から選考会場へエレベータで移動 【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてください どんな役割だった?なぜ取り組もうとしたのですか?目標はどんなものでしたか?その中で一番苦労したことは何ですか?どうやって乗り越えましたか...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→面接→解散 【質問内容】学生時代頑張ったことを教えてください。 どんな役割だった?なぜ取り組もうとしたのですか?目標はどんなものでしたか?その中で一番苦労したことは何ですか?どうやって乗り越えましたか?話し合いを...
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最終面接
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本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの男性(おそらく役員)。面接の序盤は少し厳し目であったが、段々と話しやすい雰囲気になった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控え室に通され、時間になったら面接官が呼びに来る。 【質問内容】・損保ジャパンを志望する理由 ・損保ジャパンにあって、同業他社にないも...
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本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の男性社員。とても朗らかで、楽しく会話をしようとしてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、控え室に通され、時間になったら面接ブースに案内。 【質問内容】一次面接と同じく。学生時代に力を入れたことや損保ジャパンを志望する理由が中心だった。「学生時代、君と同じよう...
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一次面接
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本選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手男性社員。面接官もやや緊張していたが、基本的には朗らか。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすませると、控え室に通される。時間になるとスタッフが来て「面接を行うブースの番号」を伝えてくれるので、そこに向かう。広い会場がいくつものブースに分かれている形式。 【質問内容】...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅の女性社員。綺麗な方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をすませ控え室で待機。しばらくしてから面接室へ 【質問内容】今までの面談の評価が非常に高かったとのことで今回も逆質問をベースに人事としてお話したいとのことだった 挫折経験 挑戦経験 尊敬する人物、その...
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本選考
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【経緯】前回のリクルーターから高評価だったので次はさらに年次が上の社員とはなしてほしいとのこと 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で待ち合わせ、カフェへ 【質問内容】自己紹介 今回も基本的に逆質問 その中で志望業界 その理由 損保各社の比較、印象など その中でのうちの志望度はどの程度か ゼミではどのようなこ...
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本選考
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【経緯】別の社員から、前回の評価が高く別の機会を設けたいとのこと 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で待ち合わせ、カフェへ 【質問内容】自己紹介 どの業界をみているか なぜ損保なのか 各社の印象、各社のインターンでどんなことをしたのか 逆質問 その中で、性格や挫折経験にかんする深堀をされる いきなり質問が飛...
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本選考
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【経緯】前回のリクルーターから次の社員との面談の案内 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス前で待ち合わせしてカフェへ 【質問内容】まずは自己紹介。学生時代は、どんなサークルでどんな役職についていて、どんなゼミにはいっているか、どんなバイトをしているかをかるくいうだけ。後は逆質問。その中で、気になるところだけ深堀してく...
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リクルーター面談
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【経緯】電話連絡 インターンで気になった人に会社を良く知ってもらいたいとの旨を伝えられる 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで待ち合わせ 【質問内容】基本逆質問 話の中で志望業界や学生時代がんばったことを何を話しているのかなど軽く聞かれた。 その他には、企業の特徴を捉えた質問をした際に、それに付随した自分の特徴な...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員2人。最終面接故に厳格な雰囲気だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内された時は一次面接、二次面接とは違い、1人だった。また、最終面接の部屋は別部屋になり、大きい部屋で面接を行った。面接終了後は特に何もありませんでした。 【質問内容】一次面接同様、ESの確認、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接同様、穏やかな雰囲気を作ってくれました。私自身の人柄をよく知ろうと学生時代頑張ったことの動機や、当時の感情を事細かく尋ねてきました。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、総合系グローバル、ワイドエリア職、エリア職含めてみんな同じ部屋に集められます。面接時間が...
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本選考
同志社大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どの面接官も真摯に話を聞いてくれました。興味深く質問もして頂き、中には褒めて下さる方もいらっしゃったのでとても話しやすい雰囲気でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】総合系グローバル、ワイドエリア職、エリア職含めてみんな同じ部屋に集められます。面接時間が来ると順番に呼ばれ、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代女性 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接室 【質問内容】最終面接ではあるが、質問内容は一般的なものでした。エントリーシートに沿った学生時代に力を入れたことや、やりたいことなどです。また、最終面接で聞かれるような、運転免許の有無や健康状態なども聞かれました。特に...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接ブース 【質問内容】前回と同様の質問形式でした。学生時代に力を入れたことが中心でそこから深堀りがされる形です。また、エントリーシートの内容も聞かれました。また、入社後にやりたい仕事ある?といった質問もありました。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接ブース 【質問内容】基本的には、エントリーシートに沿った学生時代に力を入れたことを聞かれました。学生時代に力を入れたことを説明して、その後深堀りされていく感じです。 特に、際立った質問もなく、一般的なもの...
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神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネジメント層。和やかではあるが、質問は鋭い。 【会場到着から選考終了までの流れ】今までの待合室とは違うところで待機し、1人ずつ呼ばれた。 【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、他社の選考状況、逆質問 オーソドックスな質問に加え、「競争することに関してどう思うか」や「厳...
2
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神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次は上がる。現場社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと(ESに沿って)、逆質問 一次面接よりもかなり深掘りされ、最後にはフィードバックもしてくださった。志望動機では、他の損害保険会社ではなく損保ジャパンに行き...
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神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、1人ずつ呼ばれた。 【質問内容】志望動機、学生時代頑張ったこと、逆質問、最後に何か言いたいことはないか 基本的にオーソドックスな面接。志望動機よりも学生時代頑張ったことについて聞かれた。逆質問は一問で終わった。...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長で貫禄のある方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付・少し待つ→面接→解散 【質問内容】学生時代に力を入れたことは一応触れられただけで大して掘り下げられなかった。 女性の全国型総合職ということで、たとえば育休のときに…や、たとえばこんなに遠くに転勤になったと...
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二次面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】とても話しやすい雰囲気の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付・少し待つ→面接→解散 【質問内容】ESに沿った学生時代に力を入れたこと3つについて一通り触れ、中でも特に頑張ったことや辛かったこと、一番嬉しかったことを聞かれた。何をしたかよりも、なぜそれに興味を持ったか...
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一次面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付・少し待つ→面接→解散 【質問内容】ESに書いた学生時代に力を入れたことを中心に質問をされた。なぜそれに興味を持ったか、どのような点が大変だったかなど、非常にオーソドックスな内容で対策の必要性は感じなかった。所要時間30分より...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】新宿本社にて、受付終了後控室へ行き呼ばれるまで待機。 控室には他に2人おり、緊張感があった。 面接室は前回よりも広い部屋で、面接官との距離も少し遠かった。 面接の最後に内々定を匂わす言葉は言われなかった。 【質問内容】自己紹介、...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の採用チームではない女性 【会場到着から選考終了までの流れ】新宿本社にて、受け付けを済ませて控え室へ。 控室には2名の学生がいた。 予定の時間になったら呼ばれ、面接スタート。 面接が終わったときに、AERAの損保ジャパン日本興亜特集刊を頂いた。 【質問内容】自己紹介...
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リクルーター面談
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【経緯】前回と同じリクルーターから就活の相談を聞いてあげるという趣旨のメールが来たから。 【会場到着から選考終了までの流れ】また新宿本社にて待ち合わせ、会社内のカフェへ連れて行ってもらった。 リクルーターからの質問20分と逆質問20分という構成だった。 【質問内容】最初の20分で学生時代に一番頑張ったことについて聞かれ、...
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リクルーター面談
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【経緯】上級コース参加後、リクルーターからぜひ会いたいという電話がかかってきたから。 【会場到着から選考終了までの流れ】待ち合わせ時間に新宿本社にてリクルーターと会ってから、会社内のカフェへ行った。名刺交換後、逆質問を45分程して終了。年明けにまた会おうと言われた。 【質問内容】リクルーターからの質問はなく、全て逆質問。完...
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リクルーター面談
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【経緯】前回のリクルーターから他部署の先輩社員と話をしないかという趣旨の電話がかかってきたから 【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様、新宿本社のカフェに移動し、面談。 リクルーターからの質問30分と逆質問20分だった。 最後に是非一緒に働いてみたいと言われたので評価が良かったと確信した。 【質問内容】最初のリクル...
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最終面接(個人)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性の方(管理職) 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後面接へ 【質問内容】自己紹介、学生時代力を入れたこと、そのきっかけ、大変だったこと、工夫したこと、その結果について、そこから何を得たのか、何が楽しかったか、その経験が他に活きたと感じること、自分の長所と短所...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性の方(管理職) 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後面接へ 【質問内容】エントリーシートや履歴書に沿って質問される。学生時代のエピソードはもちろんのこと、学業についても聞かれるので話せるようにしておく。他社の選考状況や内定を持っている企業についてと、その中で...
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一次面接(個人)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後面接へ 【質問内容】エントリーシートや履歴書に沿って大体が質問される。学生時代のエピソードについて最もたくさん聞かれ、深堀されていく。志望理由よりも、他と比べてどこがいいのか、特にやりたい業務は何かということが聞かれる...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40歳ぐらいの女性。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機して、そのまま面接という流れ。 【質問内容】学生時代頑張ったことを細かいところまで掘られました。また、一次面接から志望動機も深堀りされました。一次面接だからといって油断せずに、しっかり準備していかなければ答えら...
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模擬面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50台半ばの社員。偉い人だったと思う。面接室へ入った瞬間から圧迫の空気を感じた。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社へ出向き、すぐに面接室へ通される 【質問内容】人生とは 理想の社会人像 理想の5年後の姿(業界によらず) 理想の10年後の姿(業界によらず) 会社とは...
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模擬面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30半ばの綺麗な女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】新宿本社に行き、まずは待合室で他学生とともに待ち、順番に名前が呼ばれて面接室へ 【質問内容】学生時代頑張ったこと なんで頑張れたか リーダーシップを発揮できた理由 自分だからこそできたこと 周りの評価 志望理...
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リクルーター面談
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【経緯】社員さんから電話がきて、日本橋のカフェで面談 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェでお茶しながら、ひたすら逆質問 【質問内容】ひたすら逆質問だった。わたしは海外事業に興味があったので、海外営業のことなどを細かく聞くとともに、就活のことなども相談させてもらった。出身大学のOGでとても優しい方だったので、なんでもお...
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